下面是小编整理的如何在工作面试中出色的推销自已?（共含3篇），欢迎大家阅读分享借鉴，欢迎大家分享。同时，但愿您也能像本文投稿人“盼盼”一样，积极向本站投稿分享好文章。
如何在工作面试中出色的推销自已?
1、面试时，最忌惮说话吞吞吐吐，让人感觉到你很紧张，那样你将失去一大半机会。就算面试时，你周围坐了十几位三十岁或四十岁的大叔大妈，你也要当他们不存在，就跟平时在家跟父母聊天一样，按照先前准备好的，该怎么说就怎么说。2、面试中，你必须占据主动位置，而不是面试官问一句，你再回答一句。当你牵引着面试官跟着你的思维走时，你的面试就是非常成功的。只有准备十分充分的人，才能在面试中占据主动位置。
3、面试时，切记不要一上台，没经人允许，就开始按照先写好的自我介绍狂说一番。而要先向各位面试官问好，感谢当前公司给你一个站在这里的机会，当他们允许你开始时，你再开始自我介绍。
4、面试时，切记不要一言不发。如果面试官没有主动说话，那你必须打破沉默，挑起说话的氛围，能牵引别人的思维说话，你就占据了决对的主动。
5、面试时，时刻注意自已说话的内容，必须与你的简历完全相符，要知道面试官都是看着你的简历，再听你自我介绍的。
6、面试时，根据当前面试官的数量，拿出你事先复印好的简历，做到面试官人手一份。这里根据面试时的实际情况，有的公司会在你面试之前，就复印好，做到人手一份。但有的公司，只有一份你的简历，那么你就要主动拿出你准备好的`简历复印件，让每个面试官都有你的简历，让人感觉到你准备充分，对面试官以及当前公司很重视。
7、自我介绍不要超过五分钟，让面试官对你有个初步了解即可，说的时间过长，会让人有疲惫感。如果面试官对你有兴趣，会继续问你其它方面的问题，到时再一一回答，并适当发展对话内容，与面试官产生共鸣。
8、面试中，不要聊到工作以外的内容，更不要对任何人任何事有任何评价。只能说自已，把自已当成是一种商品，说出自已的优点，说出面试官对你感兴趣的地方。
Everyone knows how to introduce themselves, right? It's just like those name tags organizers pass out at networking events, “Hello, my name is…” Unfortunately, a lot of job seekers have a tough time getting beyond that very basic introduction. Sure, they can chat about where they grew up or their favorite book or movie, but when it comes time to say something smart and relevant about their job search interests, it gets a little tricky.
大家都知道怎么做自我介绍吗?大多时候我们都像是给自己贴上宣传标签，“你好，我叫……”，悲剧的是，大部分求职者都很难跳出这个基本的框框。当然，他们可以介绍自己来自哪里，或者喜欢的书籍或电影。但当要他们表现一番，谈谈工作见地时，一切又好像变得复杂起来。
Do you have a pitch about you, your skills, and accomplishments ready to use the next time someone asks what you're looking for? While conventional wisdom used to dictate you prepare a two-minute “elevator pitch,” most elevator rides don't last two minutes, and most people's attention spans certainly don't.
下次面试官问你想做什么的时候，你能对自己的特长和成就对答如流么?一般情况下你都需要准备一个两分钟的“电梯游说”(注：电梯游说又叫电梯法则，即假设你在电梯里，只有30秒的时间来向一位关系公司前途的大客户推广产品且必须成功)。 但实际上正如电梯行驶不超过两分钟一样，人的注意力也持续不了这么久。
Instead of the two-minute pitch, you should think about how to share relevant information about yourself quickly and succinctly so your target audience doesn't have time to start mentally planning out their grocery shopping list while they're waiting for you to stop talking about yourself.If you can't introduce yourself to a potential contact in 30 seconds or less, you may miss some important opportunities to impress someone important.
与其准备两分钟的自我介绍，你不如好好想想怎么在更短的时间内成功推销自己，这样才不至于使你的听众一边无聊地想着购物清单一边不耐烦地等你结束自我介绍。如果你无法在30秒或更短时间内做完自我介绍，那么你将失去给别人留下深刻印象的机会。
To create an impressive pitch, know the answers to the following questions:
要做一个让人眼前一亮的自我介绍，先回答以下问题吧：
1. What is your goal or objective?
1.你的目标是什么?
2. What do you offer? Identify the skills and accomplishments that make you stand out from other people in your industry.
2.你有什么与众不同之处?列举那些能让你脱颖而出的技能和成就。
3. What do you do? Include information about your goal or objective as it relates to your target audience.
3.你能做什么?谈些让你的听众感兴趣的抱负或目标。
4. What problems do you solve? Every job description stems from a company's problem or specific need. Make sure you know how your contributions will make a difference for the organizations you target.
4.你能解决什么问题?每个工作岗位都是为公司的特定需求而设立的。一定要知道你能为面试公司做些什么。
5. What results do you create? Think about your accomplishments in your current or past positions.
5.你取得过哪些成绩?想想你在现在或过去的工作岗位上所取得的成果。
[如何有效的在英文面试中“推销”自己]
如何才能够在面试中表现出色
对于那些经历过数次面试的人来说， 这些建议也许显得过于简单，不过重新复习一遍总没有坏处。你也许还会发现，正是你在其中的一两点上犯了错误才导致你以前面试的失利。
面带微笑，容光焕发
脸上带着愉快轻松和真诚的微笑会使你处处受欢迎，因为微笑使你显得和和气气，而每个人都乐于和气、快乐的人一起共事。你应该表现出热情，但不要表现得太过分。人们之所以被录用不是因他们需要救济，而是因为他们可以做事。
留心你的一举一动
面试时你的方方面面--不仅是你的衣着、你的回答，还有你的身体语言、脸上的表情、姿势、仪态和手势等--都会受到对方的仔细观察。如果你是新手，那就表现出庄重;如果你是老手，那就表现出活力。
始终作出积极、肯定的反应
不要使用那些带有否定色彩的词(例如厌恶、不想要、拒绝等)。此外，你还须避开以下的'话题;你辞去上一份工作的原因;你与那个光吃粮不干事的上司旷日持久的争吵--永远不要侮辱以前的上司。否则这位可能成为你上司的人便会怀疑你以后是否也会象对待前任上司那样来对待他，并决定永远都不当你的上司。
以最佳方式、在最佳时间开始你的面试
有些人说求职面试的头5分钟最关键;其他人说你是否会被录用取决于你在面试的头60秒的表现。如何才能在面试的头几秒钟之内就给人留下好印象呢?以下的几点对你也许有所帮助：
1、事先确定好要穿的衣服，弄清楚面试的地点究竟在哪里。有必要的话，先跑一趟。
2、要守时;对接待人员要和蔼;在等候面试时可读杂志，但不要吸烟或嚼口香糖。
3、说几句话打破沉默，例如赞美一下漂亮的办公室、有趣的图画等。
4、在对方招呼你坐下以前不要坐下;不要主动和对方握手，除非对方先伸出手来。
在面试时尽量使用对方的姓氏( 除非你们是好朋友，否则不要直呼对方的名字)，但语气不应该是在哀求对方。通过看着面试者的鼻梁来保持目光的接触(但必须时不时地把目光移开，否则对方会认为你很怪异而不真诚)。
不要局限于一两个字的回答
雇主常说员工的交流技巧是他们最看重的才能，
要遵守交谈的所有技巧：
1、不要打断对方的说话;
2、不要使用亵渎的语言;
3、不要说没有事实根据的大话。
4、你不能仅局限于一两个字的回答， 但是也不能为了掩饰自己内心的紧张而滔滔不绝地说个不停。
你愿意接受对方录用前的测试
如果你想得到工作， 你就得接受对方提出的在录用前先进行测试的要求。
你的文凭不能解决所有的问题
你所受的教育是你职业生涯中行动的支点，但指望仅凭受过良好教育便在激烈的求职竞争中取胜， 那是不现实的。叙述你的经历--用具体事例清楚地说明你所学的东西， 并说明在实践中你能应用所学的东西做些什么。
随身携带一支笔和一本笔记本
面试时偶尔作一点笔记是明智之举， 只是不是装作煞有介事 的样子。 在面试时， 你也许真的需要把一些东西记到本子上 (例如， 要什么事你一时想不起来， 需要过后再答复面试者)。 况且，把面试者所说的话记录下来对对方也是一种尊重， 这会使对方觉得高兴。
注意聆听， 仔细观察
不要一味地只顾推销自己。如果你经常只忙于思考接下去要讲什么，那么这时你要培养听别人说话的技巧。如果你没听清面试者的问题，你可以向他提问以便将问题弄清楚。
在观察面试者的时候，你应该观察以下三个重要信号： 饶有兴趣 (身体前倾)、厌烦 (打呵欠或目光无神)、希望尽快结束面试 (收整理文件或站起来)。
1、假如对方饶有兴趣，那么说明你的表现出色，可以继续下去。
2、假如对方表现出不耐烦， 你可以停下来问他：“您是希望我在讲(你刚才谈论的东西)， 还是想听听我在xxx方面的技能?”
3、假如对方准备结束面试， 那么你应该明白这个信号并将话题转入结束面试的模式 。你应该掌握好何时结束面试。 同时， 为了给今后进一步的联系创造机会， 你可以问他以下问题; 1 面试时， 你们在录用员工方面的下一个步骤是什么? 你预计你们在什么时候会作出决定? 2 如果我还有其它的疑问， 我可否随时与你们联系?
★ 在面试中自我介绍
