HR关注的职场心理测试

| 收藏本文 下载本文 作者:rajun

以下是小编为大家准备的HR关注的职场心理测试(共含5篇),欢迎大家前来参阅。同时,但愿您也能像本文投稿人“rajun”一样,积极向本站投稿分享好文章。

HR关注的职场心理测试

篇1:HR关注的职场心理测试

HR关注的职场心理测试

趣味心理小测试——人格的十项测试题,看看你的人格,国际知名公司人资都会用的办法哦,

这个测试是菲尔博士在著名主持人欧普拉的节目里做的,国际上成为“菲尔人格测试”,这已经成为很多大公司人事部门实际用人的“试金石”。

1、你何时感觉最好?

A、早晨 B、下午以及傍晚 C、夜里

2、你怎样走路?

A、大步的快走 B、小步的快走 C、不快,仰头面对着世界

D、不快,低着头 E、很慢

3、和人说话时,你会怎样?

A、碰着或者推着与你说话的人 B、两手紧握着

C、一只手或者两只手放在臀部 D、手臂交叠站着

E、玩着你的耳朵,摸着你的下巴或者用手整理头发

4、坐着休息时,你是什么姿势?

A、两膝盖并拢 B、两腿交叉 C、两腿伸直 D、一腿蜷在身下

5、碰到你感到发笑的事情,你的反应是怎样的?

A、一个欣赏的大笑 B、笑着,但不大声

C、轻声的咯咯的笑 D、羞怯的微笑

6、当你去一个派对或社交场合时,你会有怎么样的举动?

A、很大声的入场以引起注意 B、安静的入场,找你认识的人

C、非常安静的入场,尽量保持不被注意

7、当你非常安静的工作或学习时,有人打断你,你会有怎么样的反应?

A、欢迎他(她) B、感到非常恼怒 C、在上述两端之间

8、下列颜色中,你最喜欢那一种颜色?

A、红或绿色 B、黑色 C、黄色或浅蓝色

D、绿色 E、深蓝色或紫色 F、白色 G、棕色或灰色

9、临入睡的前几分钟,你在床上的姿势是怎样的?

A、仰卧,伸直 B、俯躺,伸直 C、侧躺,微蜷

D、头睡在一手臂上 E、被子盖过头

10、你经常梦到自己在干什么?

A、落下 B、打架或挣扎 C、找东西或找人

D、飞或漂浮 E、你平常不做梦 F、你的梦都是愉快的

答案:

菲尔测试题得分标准

经过上述10项测试后,再将所有分数相加:

1、A 2 B4 C 6

2、A 6 B4 C 7 D 2 E 1

3、A 7 B2 C 5 D 4 E 6

4、A 4 B6 C 2 D 1

5、A 6 B4 C 3 D 5

6、A 6 B4 C 2

7、A 6 B2 C 4

8、A 6 B7 C 5 D 4 E 3 F 2 G1

9、A 7 B6 C 4 D 2 E 1

10、A 4 B2 C 3 D 5 E 6 F 1

菲尔博士的分析

将上述十项测试的得分相加后,再按照后面的分析:

<21分:内向的悲观者,你是一个害羞的、神经质的、优柔寡断的人,永远要别人为你做决定,

你是一个杞人忧天者,有些人认为你令人乏味,只有那些深知你的人知道你不是这样的。

21~30分:缺乏信心的挑剔者,你勤勉、刻苦、挑剔,是一个谨慎小心的人。如果你做任何冲动的.事或无准备的事,朋友们都会大吃一惊。

31~40分:以牙还牙的自我保护者,你是一个明智、谨慎、注重实效的人,也是一个伶俐、有天赋、有才干且谦虚的人。你不容易很快和人成为朋友,却是一个对朋友非常忠诚的人,同时要求朋友对你也很忠诚。要动摇你对朋友的信任很难,同样,一旦这种信任被破坏,也就很难恢复。

41~50分:平衡的中道者,你是一个有活力、有魅力、讲究实效,而且永远有趣的人。你经常是群众注意力的焦点,但是你是一个足够平衡的人,不至于因此而昏了头。你亲切、和蔼、体贴、宽容,是一个永远会使人高兴、乐于助人的人。

51~60分:吸引人的冒险家,你是一个令人兴奋、活泼、易冲动的人,是一个天生的领袖,能够迅速做决定,虽然你的决定不总是对的。你是一个愿意尝试机会、欣赏冒险的人,周围人喜欢和你在一起。

>60分:傲慢的孤独者,你是自负的自我中心主义者,是个有极端支配欲、统治欲的人。别人可能钦佩你,但是不会永远相信你。

篇2:心理测试职场人际关系

运用人类行为模式理论和心理学研究成果,对许多政界精英、商界精英在处理人际关系中运用的“职场心理学”进行的深入的研究,而另一些人却容易接受他人暗示、冲动地顺从他人背后的心理根源是为处于激烈的社会竞争和复杂的人际关系中的你量身打造的。你可以通过大量生动的事例,了解到人性的复杂及其根源,学会如何洞察人的心理,懂得如何建立威信、施与影响,进而掌控你周围的人。另外,你还可以了解到如何与领导、同事、下属、客户、朋友、同学、亲人、陌生人等周围最常见的人相处,懂得如何洞察他们的内心,并自信自如地与之交往。

你是什么样的人?

问题:等车的时候,你是以下哪种姿势?

1、把手放在背后,或是不断地看手表。

2、把手插在口袋里。

3、双腿交叉地站着。

4、找一面墙靠着。

测试结果:

1、不适合耍心机

你是一个企图心很强的人,又不太会掩饰。你很讲求效率和成效,一想到什么事,就要立即做到才行。这样的个性,在你的脸上表现无遗,所以你也是一个不适合耍心机的人。有些“血淋淋”的斗争,其实你并不喜欢,但因为怕别人的闲言闲语,就虚情假意的做着。办公室里你是一个不太圆滑交际的人,弄不好会得罪别人,四处树敌哦。

2、小心聪明反被聪明误

你是一个有城府的人,做什么事,都会经过详细和周密的筹划,可是最不按常理“出牌”的人也是你。在你笑脸的背后,也许隐藏着什么重大的阴谋。正因为你把全部的聪明全放在人际的周旋上,而相对的却对工作上关心减少,所以小心聪明反被聪明误。办公室中你有着相当好的人际基础,不过总给人不放心的感觉,那是因为软件条件到位了,硬件条件还有待加强,所以还要努力点,别让人以为你是个只会耍嘴皮子的人哦。

3、缺乏自信心

在办公室你的角色,有点像一个小可怜虫。虽然做什么都是实干苦干的,可是就是对自己缺乏自信心。别人随便吼你两句,不管你是不是有理的,总是会吓得个半死,你太过委曲求全,迎合别人了,有点没有原则的忍让,让别人以为你只不过如此,而忽略了你的小宇宙。虽然你每天都立志要做一个有主见的强人,可是总是有点事与愿违,请努力把幻想转为现实吧。

4、不善于管理自己的情绪

这样的人,通常心智还没有真的成熟。情绪管理的EQ比较差,阴晴不定的表情常常会挂在脸上,处理事情大多比较孩子气。做事好像也是随性而为,老大不高兴就摆张苦瓜脸呆在那儿,这种性情在办公室里比较不受欢迎,久而久之会让上司对他产生意见,连同事之间也不见得会喜欢哦。所以首先要改变自己的思路和想法,做一个真正成熟可靠的办公室一族。

你真的选对职业了吗?

问题:假设有一天你乘坐时光机回到原始人部落,这时天气热得实在吓人,你又看到两男一女正在叽里呱啦不知道在讲什么,看他们讲得面红脖子粗,好像在吵架……请问,你觉得他们三个人“可能”在讲些什么呢?

1、可能为了伙食没着落的问题在烦恼

2、可能为了天气太热,食物容易腐烂在烦恼

3、可能村子爆发一场流行病,苦无对策在烦恼

4、可能是为了女人,争风吃醋在吵架

5、可能为了外族入侵抢地盘的事在烦恼

预测结果:

1、可能为了伙食没着落的问题在烦恼

你可以是个很称职的专业人士。例如你可以当个医生、律师或是工程师等等。地位崇高,不仅收入多,也受人尊敬。只不过在成为这类人士之前,你必须付出相当的努力以及代价,努力去争取,这样你最后才能水到渠成、坐享其成。

2、可能为了天气太热,食物容易腐烂在烦恼

你可以从事专业的业务员或类似的工作。例如一般熟知的业务人员,或是卖场的销售人员,甚至是演艺圈的经纪人之类的,都很适合你。你天生拥有善于察言观色以及口若悬河的本领。当然,要想成功扮演这类角色,你的经验值将是你的决胜关键。

3、可能村子爆发一场流行病,苦无对策在烦恼

你适合从事管理工作。领导力极佳的你天生最适合担任主管、总经理甚至是老板的工作。只是除非你是含着金钥匙出生的,否则这类的机会对你是可遇而不可求的。你也很容易在还没爬到这个位置之前就放弃了。成功绝非偶然,脚踏实地才是致富之道。

4、可能是为了女人,争风吃醋在吵架

你适合从事创意类的工作,也习惯以一技之长来闯天下。只是你虽身怀绝技,却总是无法营销自己、为自己找到出路而使生活产生困难。戴晨志说:困难就是困在家里万事难,出路就是出去走走就有路。广结善缘,累积人脉,借力使力你才能成功。

5、可能为了外族入侵抢地盘的事在烦恼

你希望生活平静,能够有个稳定的工作环境,除了上班之外,剩下的就是你的时间了。所以,一般朝九晚五类的工作最适合你。这样的工作很多,你可以依照兴趣去选择你想要的。只是,也要让自己能时时学习,才不会因为突发状况而面临失业。

职场心态就是指在工作的时候对事物发展的反应和理解表现出不同的思想状态和观点。 世间万事万物,你可用两种观念去看它,一个是正的,积极的,另一个是负的,消极的,这就像钱币,一正一反。

篇3:心理测试职场人际关系

选择1

你总是大大咧咧的]有心机,也不会去设想e人的心情,有时敏感的人会对你产生误解,不过你的粗神经很少有感觉,还是我行我素,依直觉行事。渐渐大家就会知道那是你的本性而习惯适应。

选择2

你很注意小节,不愿失礼,所以待人处事十分客气,却会让人觉得有点矫枉过正,假假的,反倒适得其反。其实放松一点,不要那么拘谨,才能和朋友更亲近没有隔阂。

选择3

就你而言,生活单纯是最重要的事。你希望能平静度日,不要和是是非非有任何瓜葛。如果有人故意来招惹你,你也会伪装成一根木头,让e人的挑拨丝毫不起作用。即使你刃姆江倒海,外表给人的感觉仍然是心如止水。

选择4

你应该很受欢迎,无论同事、朋友、亲戚都愿意接近你,正是有这种好交情,你常常会得到贵人帮忙,人际交往的尴尬不化自解,职场上当然是无往不利。不过还是要努力充实自己,免得把好运都用完了,将来还是要靠实力养活自己。

[心理测试职场人际关系]

篇4:职场心理疲劳小测试

这个小测试主要是运用心累指数测试法进行。以下10项测试可以使你对于自己的心理疲劳程度有个大致的了解,测试分数仅具有临床心理学曲参考意义。

1、在处理一些重要或是紧急的公务中,我经常掌心冰冷或出汗:

A、常常如此

B、右时如此

C、极少如此

2、晚上没有什么特别的事时,我也会拖到很晚才睡:

A、从不如此

B、有时如此

C、常常如此

3、当同事的意见和我发生冲突时,我:

A、感到恼火,甚至有时愤怒

B、介于A、C之间

C、冷静考虑对方的观点和立场

4、当被通知领导找我时,我总会一下子紧张起来:

A、是的

B、不一定

C、不是的

5、办事拖延,我似乎也不太但;由此产生的后果:

A、是的

B、介于A、C之间

C、不是的

6、最近我发现我对于以前喜欢纳娱乐活动其实并不太感兴趣:

A、是的

B、说不准

C、不是的

7、在下班时间接到显不公司号码的来电时,要很久才接听或者干脆不接:

A、是的

B、有时如此

C、从不如此

8、我被不是很熟的人认为干得不错,我也竭力保持别人这种对我的印象:

A、我总是如此

B、介于A、C之间

C、几乎没有这种想法

9、在休息日总是旨昏沉沉睡到下午,然后担心时间过得太快:

A、是的

B、介于A、c之间

C、不是的

10、计划表开始变得不重要,我不再往上填写各种安排了:

A、是的

B、偶尔也写

C、不是的

评分按A―3分、B一2分、C一1分计算

20分以下为没有心理疲劳或心理疲劳很轻微;

20一25分为轻度心理疲劳;

25分以上为重度心理疲劳。

好啦!根据上面曲标准算一下,看看得分高低。分数低的很好,你还没有产生心理疲劳;分数一般的开始注意工作和生活的平衡是一个明智的选择,分数偏高的情况不妙,也许真的到了改变你工作环境和方向的时候了,这样或许可以避免心理疲劳程度的加重。但此时也要当心,毕竟心累可能已经对你产生了影晌,再加上你的判断力和信心可能已经失去了往日的客观,建议你话专业的职业顾问机构帮你进行分析评估,这不失为帮助自身职业发展的明智之举

篇5:测试:了解你的职场心理

■问题:

你已经等了很久,但公交车还没有来,这时,你会用哪种姿势等车?

A:把手放在背后,或是不断地看表

B:把手插在口袋里

C:双腿交叉地站着

D:找一面墙靠着

■分析:

选A。你是一个企图心很强的人。你很讲究效率,一想到什么事,就要立刻执行。你不太会掩饰,因此,你是一个不适合耍心机的人。在办公室里,你为人处事不太圆滑,有时会得罪人。

选B。你是一个有城府的.人,做任何事,都会经过周密的计划,

可是,有时最不按常理“出牌”的人也是你。你把自己的聪明才智用在人际关系上,对于工作却关注较少。

选C。在工作方面,你很勤快,可是,你就是对自己缺乏信心。别人随便吼你两句,不管对方是否有理,你总会受到惊吓。你太过委曲求全了,对别人毫无原则地忍让。虽然你每天都告诉自己,要做一个有主见的人,可你总是做不到,请你努力把理想变成现实吧。

选D。你的心智还没有真正成熟,情绪管理能力较差,处理事情时,你比较孩子气。要知道,你这种性情在办公室里,是不受欢迎的。时间久了,上司会对你有意见,同事也不会喜欢你。所以,希望你改变想法,逐渐走向成熟。

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