下面是小编整理的如何提高职场口才（共含6篇），希望能帮助到大家!同时，但愿您也能像本文投稿人“金枝丝带绣”一样，积极向本站投稿分享好文章。
1. 认真听取他人的发言。人生来就有两只耳朵一张嘴，这意味着倾听多于说话。
一个好的倾听者在人际交往中不会被动，在工作中也不会有坏运气。同事、领导以及下属的发言务必慎重对待，事在人为，工作伙伴的发言对于推进工作至关重要。
2. 说话要符合自己身份。在职场上的一言一行都要符合自己的身份，上级要树立自己的威望，发言说话不谦虚也不傲慢，掷地有声，尤其要有自己的主见。下属说话要得体，看领导的需要，切忌喧宾夺主、高高在上。
3. 配以得体的态势语言。为了达到更理想的交际效果，在工作场所与人交际时，需要学会有声语言和态势语言的结合，具体分为：
(1)优雅的姿态语言。包括坐姿、站姿、行姿及蹲姿等，大气典雅，令人印象深刻。
(2)适当的肢体语言。在职场中，要注意手势语言应与口语协调，信息传递更有效。
(3)真诚自然的微笑。在职场中，微笑是打动他人内心的交流法宝。
4. 在谈话中要学会善于观察。在职场交往中，要学会观察对方的情绪和态度，以便及时调整谈话的方式和内容。
这不仅要依靠直觉，还要结合与交往对象的神情、动作和语气，在细微的变化中捕捉重要的非语言信息。
经常练习
经常上台演讲，和朋友聊天，或者参加一些活动，这些都是锻炼口才的机会，因为如果想要口才好，就应该敢于说话。
经常在台上讲话，不仅有利于锻炼口才，也有利于锻炼勇气。在与朋友聊天时，可以练习自己的口头表达，并从他们那里学到更多的新知识。
专题模仿
大家可以模仿综艺节目《身临其境》的形式，选择一个影视片段，然后大家轮流模仿配音，看谁模仿得最像，为了鼓励大家的积极性，可以采用一种评分制度，大家来评分，表扬模仿最成功的一个，这种方法既简单又有趣。
需要注意的是，每个人必须模仿的片段必须有趣，有代表性，大家爱听爱学。在讲之前，我们必须做一些准备，说话必须准确、生动、形象，千万不要把一些错误的东西带去。
树立足够的信心
明确一点，有口才会说话不是乱说话。许多人在各种场合说不得体的话，所以要提高口才就必须注意这一点，要讲有意义的话，与别人交流自己的意见，别担心别想太多。
不要畏惧开口，不要畏惧表达，要相信自己有这样的实力，相信自己将永远立于不败之地。只有有了自信，一切才有可能，才有了成功的基础。
学会写
把脑海中的想法，用语言表达出来也是一种很好的锻炼。每天写日记，写下自己的感受和想法，这样可以提高你的语言能力和逻辑思维能力，不需再过多地遣词造句，就能脱口而出。
在人少的地方多锻炼，比如在自己的房间做“即兴演讲”，这可能看起来有些奇怪，但绝对是个好方法。
1、尽量避免反问句，多用客观陈述句。
这是最典型的句式，“我不是告诉过你”，“你不是已经_”，太多青年人用，听着感觉就是在责问。如果想不惹人讨厌，就少用反问，而用陈述句。
2、少用封闭问题，多用开放式提问。
封闭指，是不是，是否，或选择题。开放指，什么，为什么，怎样。当然这里需要具体看语境。这里点出来，只要大家留心，会理解如何使用开放还是封闭。
3、别人交代给你一件事情，或别人主动帮你做事情，避免说“这个挺简单事情的”，也别说“好吧”。或者委婉谢绝，或者感谢，或者应该说这件事你会做好，或这件事情的需要何时完成及重要程度等。
4、尽量避免在“否定”或“负面”或“贬义”的词语。
特别在书面原则上应该避免。因为人都不喜欢被直接拒绝或否定。当然特例就是陈述客观事实而非主观判断，以及特别需要明确否定态度时。
5、当别人好心给你提醒和告诉你已知的事情时，别直接说“我知道”。
而应该说：谢谢提醒我。
6、记住，礼多人不怪。
任何时候都应该保持礼貌。
7、语气语调很重要，青年人一定要体现热情积极向上的状态。
8、别打嘴仗。
很多人以为伶牙俐齿是口才的表现，然而如果过分强调自我而处处好胜则较少人会喜欢与过于伶牙俐齿的人相处。沟通高手都是柔和语言而赢得人心和解决问题。
9、表扬要当众，要列举服众的事例。
批评要单独，要暖场再提出批评最后再给予鼓励。
10、沟通时要正脸对人，不可侧视或不看着说。
电话沟通时最好面带微笑，有镜子最好。
11、复杂事情的沟通，要自己先想透理顺思路，表达时要先一句话开宗明义，然后逐层次逐条解析，最后再总结概括。
12、大家讨论事情，轮流发表观点时，应该避免评价他人观点。
也别说：“你刚才说的很好，但是……”，而应该说“谢谢你分享观点，我也谈谈我的理解和看法……
1、在与人沟通时，坦白的讲出你内心的感受、感情、痛苦、想法和期望。
2、在与人沟通时，绝不可批评、责备、抱怨、攻击，因为这些都是沟通的刽子手，只会将事情恶化。
3、在与人沟通时，一定要尊重对方。因为只有相互尊重，才能良好沟通。
4、在与人沟通时，绝不可口出恶言。
5、在与人沟通时，不说不该说的话。
6、当情绪不好时，不要沟通，尤其是不能做决定。因为人在情绪中，很容易冲动而失去理性。
7、沟通是保持理性，如果只有争执是不会有结果的。
8、如果说错了话、做错了事，一定要有一种觉知，去适时的认错。
9、在沟通的过程中，要敢于认错。
职场中与他人沟通方法
1.礼貌语言不可少：不论是在什么场合，人们都希望感受到来自别人的尊重，在职场中也是一样。多使用礼貌的语言是对别人尊重的情感表达，如"您好“、“谢谢”、“请”等字样，能够体现你的教养，也能有效拉近你与对方的距离，使得双方的合作更加愉快。
2.注重肢体语言：人际中间的沟通不光是靠双方的谈话来实现的，有时候肢体语言也能够传递给对方一些信息。比如，你的手臂要是处于一种自然张开的状态可以说明你平易近人，也比较容易去接受别人的意见。但若是你双臂交叉，那很可能你不愿意与人沟通。积极的态度加上良好的肢体语言，能有效帮助你拉近彼此的距离。
3.不要忘记沟通目的：人们之间谈话或是沟通一般都有目的，职场中的沟通目的性更强，一般都时为了解决什么问题。所以谈话时时刻记住要实现什么样的结果，谈话的时候千万不要偏离了方向，否则不但降低了工作效率，对方有可能还会觉得你很烦。
4.倾听也有技巧：对方在说话时，你需要做到认认真真的倾听，并且及时地做出适当的回应，比如赞同的点头、微微的一笑等等;等对方说完，你再来表达自己对此的看法，让彼此的谈话更加融洽。这样，对方会觉得你很有耐心，也很会尊重人，会更加愿意与你交流。
说话是一门大学问，语言，可以是一把刀，直刺人心;语言，也可以是一杯暖茶，暖人心弦。懂得哪些话该说，那些话不该说，于别人是善意，于自己是修炼。下面给大家分享一些关于如何提高社交口才，希望对大家有帮助。
如何提高社交口才
1. 不说抱怨的话
鲁迅笔下的祥林嫂，在丈夫和儿子意外死了以后，一直生活在悲痛之中。
刚开始祥林嫂向人们抱怨自己的悲惨遭遇，某些人听了会掉泪，但祥林嫂长期向人诉说自己的悲惨遭遇，后来听到的人，都觉得这是笑话。
在网络上看过一句很有道理的话：“人类的悲喜并不相通。”是的，每天大多数发生在自己身上的事情，于他人而言，根本毫无意义。
喜欢向他人抱怨的人，不仅无法解决自身的问题，还容易给人留下负面的印象，认为你是个充满负能量的人。
2. 不说挖苦人的话
古语有云：“刀疮易去，恶语难消。”
被刀刺伤，伤口很快就可以愈合，但被语言刺伤，伤害可能会持续一辈子。不知你是否遇到过这样的人，总是恶语伤人，还解释说自己只是性子直。
当你收到自己喜欢的新衣服时，他就说你配不上这件衣服，让你的好心情戛然而止;当你通过努力工作得到晋升后，他就说你不知道用了什么手段才得到了晋升，让你委屈不已……
良言一句三春暖，恶语伤人六月寒。挖苦人的话就如一把刺刀，不仅伤害了他人，还让自己变成了一个惹人讨厌的人。
3. 不说虚假的话
有的人认为，偶尔说一句谎言也没什么的，避免下次不说就好了。
在某电视剧里，有这样的一句话：“当你说了一个谎，你就不得不再说第二个谎来圆第一个谎。”当说了第一个谎言，接下来就需要用多个谎言来圆谎。
有句话说得好：“能被你欺骗的人，都是信任你的人。”聪明的人都懂得虚假的话不能说，假话说得越多，信任自己的人就越少。
社交口才的称呼技巧
1. 称呼要入乡随俗
在日常生活中，称呼应该亲切、自然、准确、合理，而不是随意的。
在工作场所，人们称呼彼此都是独一无二的，一般要求是要庄重、规范。在工作中，要与人沟通时所处的位置相匹配，以显示身份、尊重，这是最常见的称谓方式之一。
在正式交往中，常用的称呼除了“先生”、“小姐”、“女士”外，还有两种方式，一是称呼其的职位，二是对地位较高的人称呼为“老板”或“长官”。
2. 注意称呼的表达和语气
用感情来对待别人是非常重要的，称呼一个地位高的人时，眼神、表情、声音、语气等都很重要。
如果声音低沉，语调平淡，其他人和在场的人会认为不礼貌，不尊重他人。但如果过于热情地称呼，就会被认为势利。说话时要注意自己的表达和声音，让在场的人感到热情大方，不谦虚也不傲慢。
3. 注意称呼的顺序
应根据沟通对象、场合、双边关系等选择合适的地址。在与众多的人打招呼时，也要注意亲近与主次的关系。一般以先长后幼、先高后低(职位)、先女后男、先疏后亲为宜。
下面是交流艺术中与人交谈的两个原则：
礼貌原则：这是人际交往的基本原则之一。每个人都希望得到别人的尊重，合乎礼节的称呼，是表达对别人的尊重和表现自己礼貌修养的一种方式。社交时，相互尊重地称呼对方。避免在严肃的社交场合使用小名、绰号。
尊重原则：一般来说，人们有崇大、崇老、崇高的心态。如果对同龄人，可以互相称呼哥、姐;对既可称叔叔，又可称伯伯的长者，以称伯伯为宜;对副级别的科长、处长、厂长等，口语中可在姓后直接以正职相称。
怎样进行口才训练
1.通过背诵来训练口才
每个人都有背诵课文的经验，但是在这里，背诵不仅仅要求能够完整地背诵讲稿或文章，还要求能够通过自己的记忆和语言表达能力来背诵。背诵产生记忆，记忆丰富我们的大脑，只有在大脑中积累了丰富的知识，才能畅所欲言，出口成章。
2.通过讲故事来训练口才
讲故事看起来似乎很简单，其实它不仅仅是一门学问，还是一种语言能力，不是每个人都能把故事讲出来的。
在讲故事之前，要仔细分析故事中的人物性格，充分掌握故事内容，在练习讲故事时，要将故事内容转化为自己的个人语言，配上恰当的表情和动作。多给别人说故事，或一些见闻，以此来锻炼自己的口才。
3.通过复述的方法来训练口才
通过复述别人的讲话来训练瞬间记忆和提高表达能力的同时，还要注意重复复述对象必须是普通话标准、朗读发音良好的人，也可参考一些在线视频资料进行复述。
4.通过模仿来训练口才
当我们练习口才的时候，应该多咨询专业人士，并模仿他们说话的方式，以提高我们的表达能力。模仿过程相对简单易学，且娱乐性强，见效快，适合各年龄段人群。
5.通过练嗓子来训练口才
有一副好嗓子，可以让你在日常社交活动中更受关注，也可以让你成为谈话的主角。
6.通过面部表情来训练口才
人们的脸部表情常常是发自内心的真实想法，很多小动作都能表达多重含义，我们在说话时也要注意自己的脸部表情，使表达更生动、更有感染力。同时，当众发言时也要注意观察听众的表情，以了解听众的心理，从而随意调整发言策略。
口才对于你的生活而言，重不重要呢?
如果你的答案是肯定的，那么不要迟疑，从现在开始就着手锻炼你的口才吧!
根据我的知识和经验，一个人想要提高自己的口才，除非要在嘴皮子上下工夫锻炼，个人心理、思想、阅历和学识的提高，也是口才锻炼中非常重要的一环。对于后者，我没办法教导你们，毕竟每个人生活的环境不一样，学习的东西也不一样。但对于前者口才能力的培养和锻炼，却是具备有迹可循的实操方法。
于是，我所有与口才有关的文章结集成《掌握说话的力量》这个文集。这个文集可以被分为四个部分。每个部分，都是针对不同的口才困境而提供相应解决办法。下面就是小编给大家带来的四个提高口才技巧的方法 ，欢迎大家阅读!
1，口才的总体论述
这个部分的文章，会让你知道好的口才是什么样子，应该具备什么样的条件，而且它的局限或者缺点是在哪里。
只有知道了这些概念，我们才能够针对自己的需要，有目的地去锻炼自己，提高自己，而非盲人摸象那样，看不到整体而把时间浪费在不必要的地方。
看一看目前的你在哪方面的口才有所欠缺，或许你就知道，应该朝着哪个方向去努力提高了。
2，口才的基本功锻炼
有些人能够说话，却并不能“说好话”，不是说的磕磕巴巴，不顺溜，就是一些基本的说话能力都无法展现出来。那这样的口才，自然会影响到我们整体的表达效果。
所以基本功的锻炼，对于提升口才而言，就显得非常重要了。怎么样才可以克服紧张，让自己说话更顺畅，怎样才可以提升我们语言组织的能力，表达的逻辑思维如何培养，或者怎样才能发挥幽默等等，都是这部分要讲述的内容。
拥有好的基本功，才能让你的口才发挥出应有的力量，而非茶壶里煮饺子——有货倒不出!
3，提升与人聊天的能力
学习口才，最终还是要落实到与人交流上面。但怎么交流，才能让彼此建立友好的人际关系，这就是一门技术活儿了。
很多人尽管非常愿意跟别人交流，然而却从来不知道怎么打破冷场，建立进一步的关系。要是你就是这样的一种人，学习怎么跟别人好好聊天，或许能够帮到你更好的表达自己。
当然，并不是每一个人都能够好好聊天，有时候他们会无缘无故地怼我们，出言不逊地伤害我们，我们可不能任由这样的人主宰我们的情绪，所以学会怎么反击，也是聊天能力的一部分。
所以，这个部分讲述的内容，就是让你学习如何与人更好的聊天交流。你不懂开启话题与人聊天，我告诉你答案;你不懂跟异性聊天，无法发挥幽默，我也告诉你;别人针对你，你怎么反驳，我也可以教你;甚至你害怕冷场，或者害怕找不到话题，在这里也找到相应的建议。
4，掌握高情商的说话技巧
情商对于我们与人沟通来说，其重要性已经不言而喻了，但怎么才算高情商说话，怎么学会高情商说话，并不是每个人都知道。
高情商，并不是虚与委蛇地跟人称兄道弟、把酒言欢，说一些与自己内心背道而驰的说话，而是一种说话方式的调整。当你懂得如何调整自己的言辞表达，你就能够更好的与人沟通，从而获得更好的结果。学会高情商说话，你的口才才能够如虎添翼。
所以，从这些文章的铺排来看，我提供学习口才的逻辑线就是先讲述学会说话的作用，接着再说到怎么训练基本功，有了这个基本功锻炼嘴皮子后。然后再讲到一般的聊天技巧，怎么让自己有话可说，有话可聊。最后到高级的情商沟通技能，说明情商如何影响我们的说话，又如何提高情商，从而最终提高我们的说话能力。
