渠道拓展经理岗位的具体职责

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渠道拓展经理岗位的具体职责

篇1:渠道拓展经理岗位的具体职责

职责:

1:负责河南区的渠道人员管理,并通过指导、培训、选拔等手段打造一流的渠道管理团队;

2:深入研究公司产品与所属行业,制定适应公司发展战略的拓展计划;

3:根据公司业务发展需求,寻找、挖掘有利于公司的合作资源;

4:负责商务拓展及合作,与其他客户端及推广渠道(各线下市场)建立良好的业务 合作关系;

5:对推广及开发数据进行分析,有针对性的调整推广策略,提高下载量、推荐量量及活跃 度等;

6:辅助APP产品的运营和推广,整体规划和专题策划;

岗位要求:

1. 五年以上渠道工作经验,三年以上大区渠道管理经验或互联网渠道销售管理经验;负责过多城市或全国性的业务管理;

2. 具备系统性的渠道管理知识,并对该领域的管理有较高水平,互联网招聘行业从业经验2年以上,

3. 良好的口头及书面表达能力、人际沟通协调能力、较强的思维逻辑能力;

4. 重视人才培养,能够清楚评价员工的优劣,以打造国内一流团队为管理目标;

5. 有强烈的成功欲望和创业精神,吃苦耐劳,强大的执行力,强大的抗压能力与自我驱动力

6. 能接受前期全国调动以及后期不同城市的定期出差

篇2:渠道拓展经理岗位的具体职责

职责:

1. 根据公司战略指标,拓展并维护渠道代理商,完成公司业绩指标;

2. 协助代理商提高销售业绩,并持续关注代理商的运营状况,及时发现、分析和解决代理商销售运营方面存在的问题;

3. 保持区域内业绩的稳健增长,维护管理现有渠道;

4. 定期维护客户关系,深入挖掘业务需求。

5. 向公司提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈等方面的准确信息,并向公司提出合理化建议。

职责要求:

1. 专科及以上学历,5年以上渠道销售管理经验;

2. 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力、快速的学习能力以及强烈的市场竞争意识;

3. 具有良好的市场洞察力、优秀的资源整合能力、较强的商务谈判能力、市场分析与判断能力;

4. 丰富的市场拓展能力,优秀的沟通能力及客情维护技巧、丰富的渠道管理经验;

5. 职业素养:办事沉稳,良好的职业素质,敬业,有责任感,有创业精神;

篇3:渠道拓展经理岗位的具体职责

职责:

1、负责渠道拓展、维护,为公司产品寻找新的合作渠道。

2、负责iOS app产品的CPA合作,定期汇总报告,以持续提升用户量、收入达成业绩指标,并维护渠道合作关系。

3、负责渠道数据的分析与挖掘, 提升所负责渠道的业务数据。

4、负责各自渠道的开拓及中高层关系维护及公关。

5、关注移动互联网行业市场尤其是iOS行情,了解渠道主推产品信息,搜集同行产品数据为公司业务拓展提供信息支持。

6、统筹协助上游产品上线及各项工作。

7、负责拓展线上、运营商渠道,商务洽谈、合同签定等,维护渠道关系。

8、公司安排的其他事务。

任职要求:

1、大专或本科以上学历,具备2年及以上移动互联网市场渠道经验;

2、有iOS网盟代理公司任职经验和iOS除第三方助手市场外的渠道者优先考虑;

3、配合内部的需求,制定每个月的渠道投放策略方案及实施;

4、负责渠道数据的分析与挖掘,以及用户质量的跟踪;

5、监控每日的新增数据,做好ROI工作,并对日、周、月数据进行汇总分析;

7、具备一定策略规划力, 有运营商渠道资源者优先。

篇4:渠道拓展经理岗位的具体职责

职责:

1、根据公司的目标, 寻找潜在合作伙伴。

2、与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约。

3、行业渠道建设,渠道管理和渠道关系维护等工作。

4、开拓建立地区市场的销售渠道。

5、地区市场状况竞争公司的信息进行调研反馈。

6、制定当地的市场推广计划及方案。

7、组织执行当地的上市推广方案

任职要求:

1、大专及以上学历,5年以上客户市场渠道拓展和合作经验,有信息港、城市在线等平台经验的优先考虑;

2、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力;

3、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;

篇5:渠道拓展经理岗位的具体职责

职责:

1、制定年度公司渠道拓展工作计划,合理规划终端网络布局,制定、分解所负责地区的市场目标、实施计划,大力拓展空白市场,完成加盟/自营拓展任务;

2、负责对潜在或意向客户/商圈所在地的考察及评估,主动进行市场拓展工作,并不断发展优质客户;

3、密切关注市场,负责各类市场信息(如商圈变化、渠道调整、竞争品牌等)的收集、整理和分析,寻找有效拓展资源;

4、协调外部关系,区域客情管理及维护;

5、分析、掌握市场发展趋势、商圈变化,及时做出正确判断,提出应对策略与措施。

任职要求:

1、熟悉箱包、鞋服等相关行业,有一定的客户资源者优先;具有较强的市场开发和客户管理能力。

2、具有良好的沟通协调能力、判断分析能力、谈判能力、抗压能力、人际关系处理能务;。

4、有较强的团队管理能力、监督能力和培养下属的能力。

5、熟悉计算机操作办公软件。

篇6:渠道拓展经理岗位的职责

职责:

1、负责公司直营店铺渠道拓展;

2、负责跟进合同、盖章、相关费用等流程,公司渠道资料的梳理;

3、协助筹备开店的相关事宜,跟进各项审评资料;

4、负责跟进开店及装修、消防等进度,异常情况及时汇报;

5、协助渠道总监渠道沟通与谈判;

6、上级安排的其他任务。

任职要求:

1、三年以上渠道拓展经验,熟悉广州及佛山各大商圈及渠道,处事灵活,有一定的资源;

2、对零售市场的变化敏感度高,具有分析及预测能力,及时准确的应变能力;

3、熟悉产品,熟悉服装行业的运作模式,了解流行趋势,具有良好的谈判与公关能力。

篇7:渠道拓展经理岗位的职责

职责:

1、根据公司的营业目标制定拓展指标(网络分布/销售/费用/货款回收等);

2、负责汇总分析市场开发计划,对网点开发和区域规划进行协调和总体安排;

3、监督和指导区域拓展专员的市场开发工作;

4、审核区域专员的开发建议、调整建议、新店申请报告和网点调整报告,报上级审批后交由拓展专员执行;

5、定期组织部门工作议会,指导下属完成业绩目标,对部属的工作提供指导和支持。

任职要求:

1、中专以上学历,具有谈判技巧知识、市场营销知识;

2、工作经验:3年以上服装终端销售或管理经验;

3、相关技能:具领导能力及管理能力,善于沟通。

4、性格:工作态度积极乐观,细心,思维细腻,敬业,责任心强。

篇8:渠道拓展经理岗位的职责

职责:

1、寻找潜在合作伙伴,开发教育、医疗、养老、彩妆等渠道,制定并实施区域渠道拓展计划;

2、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持;

3、地区市场状况竞争品牌的信息进行调研反馈;

4、制定当地的市场推广计划及方案;

5、负责对代理商销售推广的支持和信息反馈,帮助代理商达成销量最大化;

6、根据公司既定的产品体系做好渠道的管理和维护代理关系,核查违规操作,监管销售渠道。

任职资格:

1、二年以上销售和市场经验,具备优秀的渠道开发和市场开拓能力;

2、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验者优先考虑;

3、有医学或护理背景、良好的医疗设备的渠道管理经验,具有丰富招投标的经验,有产品经理背景者优先;

4、丰富的渠道代理开拓能力,丰富的沟通、沟通谈判技巧、渠道管理经验、协调统筹能力;5、具备良好的学习与沟通能力,强烈的市场竞争意识;

6、熟练使用办公软件,文笔流畅。

篇9:渠道拓展经理岗位的职责

职责:

负责根据公司发展战略,整合有利资源,完成高等专业院校合作拓展任务,为公司不断拓宽专业教师的招收渠道;

代表公司完成对合作院校的方案制定、合作谈判、合同签订并进行跟进;

结合公司优势和自身资源,寻找、挖掘有利的合作资源并不断优化,积极创新合作点;

持续维护合作院校并建立稳固的长期合作关系。

任职要求:

1、本科或以上学历,普通话标准流利,五年以上渠道拓展工作经验,有相关经验优先考虑;

2、具有项目合作开发经验,有院校渠道资源优先考虑;

3、有敏锐的市场触觉,能根据当下的需求结合公司资源创新合作方案;

4、较强的交际能力、亲和力、组织能力、判断能力和应变能力,做事严谨、细心。

篇10:渠道拓展经理岗位的职责

职责:

1、负责所管区域的中介公司渠道拓展

2、沟通协调合作公司项目推动遇到的问题,配合项目部做好项目的经纪人培训、巡铺,并做好关系维护

3、协助上级制定和改进销售流程、规范,提升团队总体销售和服务水平

4、带领团队协助项目部进行项目推动促进带客成交,保持与项目经理沟通

5、项目销售、佣金现金奖结算工作

6、团队培训,对下属日常工作给予指导、陪访,定期考核激励

任职资格:

1、中专及以上学历,专业不限

2、3年以上房地产行业销售经验,1年以上管理经验

3、熟练使用自动化办公软件,具备基本的网络知识

4、熟悉房地产开发企业或中介行业市场基本情况,有基层销售管理经验

5、熟悉房地产渠道销售运作流程

篇11:渠道分销经理岗位的具体职责

职责:

1.负责责任区域内各项销售指标的达成;

2.负责总代理品种和分销品种协议签订及完成进度跟进;

3.负责承担所属区域的市场拓展和客情关系维护;

4.负责在销售过程中收集、反馈和处理客户意见,价格行情,市场信息;

5.负责承担所划分责任片区成熟畅销品种、核心分销品种各类分销协议的签订;

6.负责所属区域客户总代理品种及分销品种的库存管理、流向管理、价格维护等工作;

7.负责对所属区域客户的销售人员进行产品知识培训、促销方案宣导、促销礼金兑付等工作;

8.做好公司内部关联部门的日常沟通、活动宣传及整体业务的推进。

任职资格:

1.一年以上医药销售或快消行业销售经验;

2.具备一定的医药市场分析及判断能力,拥有良好的客户服务意识;

3.具有较强的沟通协调能力,表达能力强,工作抗压能力强;

4.执行力强、团队合作能力强;

篇12:渠道分销经理岗位的具体职责

职责:

1. 根据渠道销售策略,进行经销商的开发与管理;

2. 组织销售活动,完成计划任务及各项考核指标;

3. 负责向渠道客户传达公司政策及信息,维护并巩固其所辖渠道的合作关系;

4. 制定有效的渠道激励考核,对所辖团队进行培训和进行日常工作管理;

5. 提供渠道服务支持,协助渠道客户做好渠道终端销售人员的培训和管理工作。

任职资格:

1、有开发管理渠道客户经验,并能及时收集反馈竞争对手信息;

2、有汽车售后产品市场客户资源,如机油、轮胎,汽车养护产品市场开发者优先;

3、具备较强的沟通与谈判能力,有敏锐的市场嗅觉与市场分析能力;

4、熟练掌握办公软件,可以根据客户需求制定活动方案

篇13:渠道分销经理岗位的具体职责

职责:

1、负责唯品会、京东、聚美等电商垂直/闪购平台渠道的入驻及管理;

2、负责微博,微商,SNS等电商渠道的建立与管理。

3、与商品部/设计部/技术部/仓储物流部等配合,做好各渠道活动上线,活动推广的实施、维护、管理工作,积极推进品牌在各渠道的销售;

4、销售数据的审核,活动总结与数据分析;

5、与平台方建立良好的工作关系。

Candidate Requirements

1、大专以上学历,四年以上电商商务经验;

2、熟悉电子商务网站结构及运作模式,对产品促销活动有相当的策划和组织能力;

3、务实开放、执行力强,做事有思路有策略,喜欢挑战,热爱电子商务,愿意学习;

4、具备很强的沟通能力及创造能力,出色的执行能力及市场分析、公关、沟通和商务谈判能力;

5、有京东、天猫或者在其他任何平台上面有相应的渠道资源者优先考虑;

6、熟悉母婴,时尚,美妆,家居行业,有电子商务网络分销经验者优先。

渠道拓展经理的职责

渠道销售总监岗位的具体职责

市场渠道专员岗位的具体职责描述

市场拓展总监岗位的具体职责范本

经理职位具体职责

经理工作具体职责

人事岗位具体职责

项目经理岗位具体职责

市场他推广经理岗位的具体职责

人力资源经理岗位的具体职责范围说明

渠道拓展经理岗位的具体职责(精选13篇)

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