保安经理工作职责职能

| 收藏本文 下载本文 作者:旧叙

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保安经理工作职责职能

篇1:保安经理工作职责职能

1、对物业辖区的治安、消防、车辆交通工作全面实施管理;

2、主持保安业务工作会议,督促检查各项规章制度的落实,认真做好培养和业务训练,提高全体队员的整体素质;

3、定期不定期检查保安队员的工作情况,做好监督、检查和考评工作,落实岗位责任制和奖惩条例;

4、掌握队员的思想动态,认真做好思想工作,抓好保安队伍的思想建设,关心队员的生活状况和业务水平,做好全体队员的思想教育、法制教育和职业精神教育,帮助下属正确处理好工作中的各种问题,为下属解决实际问题;

5、处理有关保安方面的事务,重大治安问题和事故及时向领导汇报,并采取果断措施,控制事态发展。

6、完成公司交办的收费等其它工作任务。

篇2:保安经理工作职责职能

1、制订、部署保安部的工作计划,督导部门员工做好各项工作;

2、主持部门例会,传达、贯彻执行上级各项指令;

3、负责部门员工的培训和考核;

4、注重部门员工仪容仪表和礼貌礼节管理;

5、负责各类安全器材的维修与保养管理;

篇3:保安经理工作职责职能

1、负责管辖区域内安全及环境工作,制订工作计划和目标,并负责落实实施。

2、负责编制部门突发事件的预案、制度、作业指导书等,并推广和执行。对体系运行情况及时提出整改和纠正措施。

3、处理管辖区域内各种违章行为、突发事件,调解客户间的纠纷,做好管辖区域内的出租屋、空置房管理。

4、组织部门人员的在职培训和军事技能训练,定时召开安全例会;组织部门人员开展业余文化活动,加强内部人员的协调配合。

5、负责部门人员的工作考核,对于人员的录用、转正、升职、嘉奖等具有建议权。

6、负责管理区域内安防、消防工作,对部门人员进行消防知识和业务基础技能等培训及考核,确保设施及服务器材完好、安全。

7、负责与安全条线相关业务单位的外联工作。

篇4:保安经理工作职责职能

1.负责秩序维护系统年度及日常工作计划,检查并督促实施;

2.做好秩序维护人员的岗位培训工作,保证秩序维护队伍相对稳定性;

3.负责秩序维护系统的工作,安排、组织保安人员的值班、巡视工作;

4.负责制定安全、消防制度及各项应急方案,并定期检查,及时对各项制度进行调整、完善;

5.及时处理区域内发生的治安、消防等突法事件,并积极配合公安部门做好处理工作;

6.定期检查落实消防设施设备的运转情况,确保其处于完好状态;

篇5:保安经理工作职责职能

1.贯彻执行国家法律、法令以及有关安全保卫方面的规章制度和方针政策。

2.负责拟定年度安全、消防工作计划,组织实施日常消防、安全管理。

3.负责拟定消防安全工作的组织保障方案。

4.负责制定安全保卫制度和预防措施。

5.组织实施安全检查和各类隐患的整改工作。

6.组织实施对消防、监控设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养,确保其完好有效,疏散通道和安全出口保证畅通。

7.负责本部门的各岗位职责的拟定,并定期对下属进行业务培训及绩效评估,提高队伍素质。

8. 定期组织开展消防知识技能的宣传教育和培训,定期组织灭火和应急疏散的演习。

9.组织对消防、安全的定期检查,对存在问题进行汇总,及时确定整改措施和整改期限,并对整改落实情况进行监督。

10.配合、协助公安(消防)部门处理有关刑事、治安案件以及重大责任事故的调查处理。

11.完成公司领导分配的其他工作。

篇6:保安经理工作职责职能

1、全面负责区域内的消防、保安工作,对消防设施、监控设施定期维护;

2、建立完备的保安制度,严格执行,确保正常安全的办公秩序;

3、建立健全员工值班、考勤和请销假制度,并负责对本部门员工岗位考评工作,每月定期向总监汇报;

4、负责组织本部门员工学习业务知识,及时贯彻落实项目的各项指示精神,认真研究落实各项工作要求,带领员工积极做好项目的安全防范工作;

5、和地方消防安全部门、派出所建立良好的合作关系;

篇7:保安经理工作职责职能

1、负责监督管理各项目安全管理工作,为各项目安防口解决实际疑难问题,定期向公司汇报。

2、负责检查各项目安防员工的在职培训和安防技能训练,分解工作目标拟定部门工作计划。

3、负责监督各项目的质量记录、工作状况及各项制度的落实情况,发现问题及时记录并跟进处理。

4、负责监督项目消防设施设备的运行情况,定期组织消防培训,每周至少组织一次消防安全检查,至少每半年组织一次消防演习。

5、负责安全服务团队建设,实施绩效考核,对安全团队员工的录用、转正、升职及奖励等提出合理化建议,做到公平公正公开。

6、负责保安队长招聘、培训、管理、考核等工作。

7、负责分管项目客户关系维护,服务费催收工作。

8、完成领导交办的其他工作。

篇8:保安经理工作职责职能

编制各社区安管工作计划,检查执行情况,对安管工作进行业务指导;

组织实施安全防范责任制和安全操作规程,定期检查执行情况,并对所存在的问题及隐患按规定的期限及时加以解决整改;

组织、协调、合理调配各社区的安管人员;参与对重大案件、事故的调查处理;

负责指导监督安管的日常管理和学习、培训、考核工作;

开展经常性的法制教育,搞好治安联防工作;

完成领导交办的其他工作。

篇9:保安经理工作职责职能

保安经理在保安工作上负有全面具体的责任,确保本部门各项工作的正常运作;

制定本部门工作计划、岗位职责、规章制度、工作程序,并严格督导。在执行过程中进行修改及完善,并及时提交总物业经理审批;

对本部门资产进行严格的监管、审核,避免浪费及财产流失;

定期与保安公司、电梯司机外聘公司、停车场管理公司、保安部主管、领班以上人召开工作会议,以便及时沟通,提出要求,完善大厦的各项安全管理措施;

定期向总物业经理提交管理报告,汇报有关保安工作,提出和落实改善建议;

主持召开部门工作例会,部署各项工作安排,做到清晰、准确,责任到人,完成时明确等,并督导、检查其各项决议的执行情况;

了解周边地理及环境,熟悉本项目公共设备的位置和保安监控的重点,做好经常性巡视检查,发现问题及时做出反应;

对本部门新入职员工于试用期内做出公证、科学、透明的考核评估;

制定年度培训大纲及培训教材,定期对本部门人员进行培训,进行定期的考核工作将考核结果通报总物业经理,对考核结果进行存档;

定期组织和安排对各部门员工及业户员工进行安全、消防等方面的培训;

遇有突发事件发生时,立即按照应急处理程序执行,并及时与相关部门配合做好各处置、善后工作;

篇10:保安经理工作职责

1、负责制定有关商管各项业务计划,拟定年度工作计划、人员培训计划、物品消耗计划、采购计划和各阶段性工作计划

2、负责制定和建立商管器材设施设备台帐,并负责本所管器材设施设备的日常管理

3、负责制定安全管理及检查标准的工作程序,并负责日常记录表单的检查工作

4、负责处理顾客、业主对商管人员的投诉,制定改进措施,并协助客户服务人员对业户的回访工作

5、负责与派出所、街道办、综治办等相关业务政府部门的具体沟通工作

6、负责所辖员工的业务培训和业绩考核工作,配合消防主管编制消防演练和演习方案并组织实施

7、负责商管宿舍的内务管理及宿舍物品的配置、检查,以及完成领导交给的其他任务。

篇11:保安经理工作职责

1、认真贯彻执行物业经理的工作安排,自觉维护公司利益,保证顾客及本公司的人身、财产安全。

2、协助物业经理完成安保的日常工作,负责安保的日常管理,熟悉掌握各工作岗位的要害部位,做好防范措施。

3、协助物业经理做好重大活动时的安全警卫工作和突发事件的处理。

4、自觉维护公司利益,认真贯彻落实公司及部门的各项管理规定。

5、协助经理完成日常工作的外勤管理工作,做好内外勤的协调工作。

篇12:保安经理工作职责

1、熟悉各类突发事件紧急处置流程,并根据广场实际情况制定各类突发事件的应急处置流程,加强各类流程的操作及演练工作,从而提升处置突发事件的能力。

2、负责广场的秩序管理工作,对租户承租区域内存在的各类违反治安安全规定的现象,要求其进行整改,降低广场租户内治安事件发生率。

3、熟悉治安理论及实操知识、以备突发事件发生时能准确判断事件性质,并根据治安专项技能训练计划,落实培训提升队员综合素质,确保广场的安全。

4、广场发生火情时需在时间赶赴现场,按预案进行扑救抢救,确保广场人、物损失降至最低。

5、负责对大楼进行治安安全监督,检查外委保安公司各岗位队员执勤情况,确保保安服务质量达到公司要求;

6、负责监督外委保安公司的防爆训练,使队员能够熟练掌握反恐器材的操作,确保广场安全稳定。

7、每日对第三方外包保安公司的人员到位情况、服务质量、礼节礼貌等进行日常管理。

篇13:保安经理工作职责

1. 负责主持小区项目的秩序维护;

2. 负责本部门工作计划的制定、组织及实施,并对制度执行情况有效监督;

3. 负责小区消防安全工作及条线工作培训;

4. 领导交办的其他工作。

篇14:保安经理工作职责

1、了解和掌握秩序维护部的情况,根据上级领导的要求和意图,结合实际,建立和健全各项工作的奖惩条例,抓好实施组织和监督工作,对物业辖区的治安、消防、车辆交通工作全面实施管理工作。

2、主持秩序维护部各类工作会议,协助客服主管督促检查各项规章制度及考核制度的落实,重点是《员工手册》及秩序维护部相关规定的落实情况,组织队员学习专业知识和形体仪表训练,带领秩序维护员进行体能军事化训练以及消防知识培训、演习等,提高全体队员的整体素质。

3、每月定期不定期检查队员的工作情况,做好监督、检查和考评工作,落实岗位责任制和奖惩条例;

4、掌握队员的思想动态,认真做好思想工作,抓好秩序维护部队员的思想建设,关心队员的生活状态和业务水平,做好全体队员的思想教育、法制教育和职业精神教育。

篇15:保安经理工作职责描述

1、负责部署、督导、检查安全工作的具体落实情况,发现重大安全问题和隐患,及时向上级领导汇报。

2、负责中控室的日常管理及运行工作。

3、检查工作记录、设施、设备运行记录,规范记录的填写,签署检查意见。

4、根据工作需要调整工作流程并确定监控点及岗位设置。

5、制定安全预警方案,组织人员、物品落实到位,确保安全有序。

6、组织各种安全培训(治安、消防、交通、生产等)。

7、对辖区内的消防设备、器材和监控设施进行测试检查,发现问题及时解决并上报。

8、对违规、违纪行为进行监督,并做好记录。

9、负责本部门的消防、信息、资产、物品的安全工作。

10、配合其他各部门工作,完成上级领导交办的其他工作。

篇16:保安经理工作职责描述

1、协助部门经理制定、落实本部门各项管理制度和工作程序;

2、负责项目秩序安全和监控系统设备、消防安全、装修管理等各项工作;

3、做好本部与各部门之间的沟通及协调工作,执行上级的各项指令及调配;

4、协助上级制定各类突发事件的应急方案,并监督培训以确保应急预案的有效实施;

5、落实各项应急演练、培训及消防演练工作,与消防单位、政府部门保持良好关系;

6、负责指导、监督、检查本部门各项工作及下属人员的工作完成情况;

7、定期组织下属员工进行安全知识、专业技能提升等培训;

8、协助部门经理处理突发、紧急事件处理,做好善后工作;

9、上级交办的其它任务。

篇17:保安经理工作职责描述

1、负责园区秩序维护,消防安全管控、车库安全管控;

2、协助项目处置区域内的突发事件并及时汇报,保证小区安全;

3、做好团队建设,关注员工培育及成长;

4、做好政府部门的工作关系协调。

篇18:保安经理工作职责描述

1 、负责安保部的日常运作工作,全面负责工厂安全管理;

2、建立、完善厂区安全管理系统,安保设置维护,人员培训等。

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保安经理工作职责职能(合集18篇)

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