网络高级主管个人简历

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下面就是小编给大家带来的网络高级主管个人简历(共含11篇),希望能帮助到大家!同时,但愿您也能像本文投稿人“爱真的很美”一样,积极向本站投稿分享好文章。

网络高级主管个人简历

篇1:网络高级主管个人简历

网络高级主管个人简历模板

在一份网络高级主管个人简历会包含有多方面的信息、项目,例如教育经历、社会实践、工作经历、兴趣爱好等等。而在这些项目也必然会有一些重点的部分,用人单位的HR在阅读个人简历通常是快速浏览的方式,如果通篇都是一样的字体很有可能会错过重点部分,而且让简历看起来没有特色。要增加个人简历的阅读性,可以在重点部分加粗、下划线、特殊字符标记等等。

个人信息

yjbys

性 别: 男

民 族: 汉族

出生年月: 1984年5月6日

婚姻状况: 未婚

身 高: 170cm 体 重: 55kg

户 籍: 福建莆田 现所在地: 福建莆田城厢区

毕业学校: 福建广播电视大学 学 历: 专科

专业名称: 毕业年份:

工作经验: 十年以上 最高职称:

求职意向

职位性质: 全 职

职位类别: 计算机硬件

IT-管理

职位名称: IT管理,网络高级主管 ;

工作地区: 福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田涵江区,福建-莆田荔城区 ;

待遇要求: (面谈)元/月 可面议 ; 不需要提供住房

到职时间: 可随时到岗

工作经历

所在公司: 华昌珠宝

时间范围: 5月 - 6月

公司性质:

所属行业: 其他

担任职位: IT-管理-信息技术专员

工作描述: 负责公司日常计算机硬件、网络安全、安防监控维护和管理,保证公司日常工作稳定运行。

离职原因: 自己创业

其他信息

自我评价: 整合利用资源

拓展阅读:如何让显眼的简历更有杀伤力

一、放大自己的优势

简历中有这样几项内容是关键卖点:学历、能力、工作经历,这是重点突出,加中笔墨归纳和汇总的地方,要集中进行阐述,阐述时要层次分明、重点突出、扬长避短、简明鲜亮;简历中有这样几项内容是闪光亮点:技能、特长、成绩、成果、荣誉、嘉奖,这是以你骄人的业绩打动招聘者、引起招聘者的浏览兴趣的地方,要加大力度描述,描述时要运用数字、百分比或时间、获奖级别等强化和量化手段来重锤响敲。

对于刚刚迈入职场的大学生来说,工作经历比较少,经验就无从谈起, 但却有不少相关的技能证书,这是他们对工作经验不足填补空白的补救方法,尽管不全被招聘者认同,但多少也起到些作用。

二、美化自己的简历文本

一般和简历都应该采用文本格式(txt)书写,注意设定页边距,使文本的宽度在16cm左右,这样在多数情况下看起来都不会换行;尽量用较大一些字号的字体,如4号、小4、5号等等,千万不要有错别字; 如果要你的简历有特色、有个性,可在页面分割或排列上下一番功夫,也可加一些特殊符号,如*、#等等,还可加上表达心意的小画面和FLASH,从而引起招聘者的兴趣和注意,但千万不要花花绿绿,失去严肃性,要掌握好这个度;用E-mail发出的简历更要精益求精,简洁明了,提炼的全部是精华,一下冲进招聘者眼帘。

三、简历的.发送

由于电脑会受到病毒的侵害和威胁,因此许多公司不去打开邮件的附件,甚至有的公司将所有带附件的邮件全部清除,所以,以电子邮件的形式发出简历时,最好免用附件,否则,一份精心打造的简历,还没问世,就瞬间清零,功夫白费不说,更重要的是贻误时机,让你失去选到一份好职位的良机。

四、经常更新简历

电子简历的最大优点就是能经常更新,所以你要利用好这个优点,经常去网上更新自己的简历,不断更新日期和内容,修正不足、变换形式。日期越近,形式越新的简历越枪眼,越能引起招聘者的注意和兴趣。

篇2:个人简历:高级主管

个人简历模板:高级主管

个人信息

性别:男

婚姻状况:未婚

出生年月:1981年9月

现居住地:云南昆明

工作经验:5年

政治面貌:群众

教育背景:/09 -- /07:南京东南大学|电子科学与技术|本科

求职意向

期望工作性质:全职

期望从事职业:高级管理

期望从事行业:金融/银行/投资/基金/证券、教育/培训、互联网/电子商务、汽车/摩托车(制造/维护/配件/销售/服务)、中介服务

期望工作地区:昆明

目前状况:我目前在职,正考虑换个新环境(如有合适的工作机会,到岗时间一个月左右)

自我评价:

1、有很强的营销策划能力和执行能力。能够及时收集市场数据,并根据反馈,制定出各种销售方案和执行步骤。

2、优秀的领导力和沟通能力。带领过3~100人不等的团队,所属团队都能完成预定的各种销售目标,并且每个团队都有很好的凝聚力、工作热情以及很低的人员流动率;

3、直接参与多家企业的营销管理团队,有丰富的销售实践经验;

4、能够快速融入新行业的能力;

5、强烈的品牌意识和客户意识,能在销售过程中注意建立品牌影响力;

批注:自我评价中将自己的工作经验重点提及会给HR留下深刻印象,但是如果全部是此项内容也会给人过犹不及的感觉。

工作经历及业绩

/04 -- /06:上汽通用汽车金融有限责任公司|市场|客户经理

金融/银行/投资/基金/证券|合资|规模:100-499人

该公司为世界500强通用汽车金融(GMAC)与上汽财务(SAIC)合资组建,主要经营范围是为上海通用经销商提供经营贷款,同时销售个人汽车消费贷款产品。

我负责广西、贵州、云南三省的管理和销售。主要工作有两项:

A、开发所辖区域经销商,并对其进行日常经营管理和监管;

B、完成所辖区域的贷款合同销售任务;

具体工作内容是:

对经销商部分:

管理云贵广西三省雪佛兰、别克和凯迪拉克三个品牌的经销商。直接参与其日常运营,具体内容包括:

1、通过日常走访,发现经销商运营过程中存在的风险,及时与经销商高层沟通,然后共同制定解决方案,并协助其监督经销商执行该方案;

2、参与制定经销商的年度财务计划并监控其财务风险,同时协助其建立规范、先进的财务制度;针对经销商的具体财务问题,给出财务解决方案;同时,监督经销商的财务风险;

3、策划和组织各种活动,促进区域内经销商的经验交流和资源共享,建立和维护本地区的公司品牌形象;协调经销商之间,与公司产品有关的冲突;

5、通过日常走访,维护与经销商高层的合作伙伴关系,并以正规形式的报告向公司总部反馈经销商状况;

6、对于紧急出现的情况,做出权利范围内的及时处理,并第一时间汇报给公司;

7、根据经销商具体的销售情况,对公司的广告物料进行有针对性的发放,并在日常走访中,检查物料的合理使用情况;

8、收集本地的市场信息,反馈给公司,然后对本区域的销售做出实质性建议;

销售部分:

1、开发本区域内新的经销商;

2、走访已经开发的经销商,维护客情关系,收集销售数据和市场反馈信息;

3、组建本区域的销售团队,面试和挑选人员,并制定本地区的各种制度规范;

4、根据公司每年的销售任务,结合本地区具体情况,制定分解的区域销售任务和本地区的营销策略,并监督执行;

5、根据收集的销售数据和市场信息,分析本区域情况,及时调整销售计划,并设计具体的销售方案;

6、制定培训计划和培训资料,对相关人员进行培训;

7、制定团队的日常管理制度和绩效考核制度,监督制度的执行,增强团队的规范性;

8、走访各个销售点,及时发现销售中的问题,给予销售顾问或展厅经理及时的指导,同时,利用手中的资源及时解决问题;

9、通过日常沟通,维护团队的凝聚力和战斗力;

10、有效利用公司提供的资源,策划并组织各种内部活动,激励销售团队;

11、制定各种促销方案和广告,组织人员参加车展等大型推广活动;

12、及时向上级汇报权责以外的情况,并利用手头资源进行应急处理;

业绩:至今为止,每个季度都能保证公司计划的完成,并且年度销量超过公司要求10%,负责管理的主要城市销量排名为南宁全国11,昆明全国第20(共600多个城市,远高于该城市的汽车销售量排名)。有效的提高了所管理经销商约20%的销售量。本区域内经销商开发程度超过95%。

/08 -- 2006/04:南京蓝猎人力资源公司|高层管理|首席执行官CEO/总裁/总经理

教育/培训|民营|规模:20人以下

1、自主创业的猎头公司,组建了约6人的核心管理团队,包括销售、财务和客服三个部门。主要有3名销售兼猎头,1名客服,1个财务以及1名IT。其余以兼职的方式进行合作,总人数约为24~28人;

2、公司定位为高级技术工人的专项猎头服务。我的主要工作内容有:

A、进行公司定位,建立品牌形象;

B、人员的面试和招聘;

C、制定公司绩效制度和日常管理规则并监督执行;

D、公司销售团队的管理,包括:

a)、根据市场具体情况,制定培训计划,进行及时的技能培训;

b)、参与销售,及时发现销售中的问题,给予销售顾问及时的指导;

c)、通过日常沟通,维护团队的凝聚力和战斗力;

d)、组织各种内部活动,激励销售团队;

e)、进行大客户的销售工作;

f)、参与推荐人的选择;

E、合同的编制,签署和管理;

F、维护与重要客户的关系;

G、处理各种突发事件;

3、成绩:10个月内完成约60个合同,净利润约为15W。主要都用于归还前期欠债。

4、公司的运作基本以合同为单位,每个销售人员自己找客户进行销售,然后筛选候选人,并无销售任务,但是有高额提成。公司主要提供人才信息和背景调查。人才信息获得渠道主要有两种:一是有针对性的在客户公司的同类企业内调查获得;二是通过在人才市场的朋友获得相关简历;

5、在此期间自学过企业管理、公司财务管理、人力资源等方面的知识,并自学了一部分MBA销售战略的知识,并且在公司经营过程进行实践;

6、后因为家庭原因关闭公司返回昆明。

2004/11 -- 2005/01:无正式企业名称|销售代表

通讯(设备/运营/增值服务) |民营|规模:20人以下| 6001-8000元/月

自筹资金倒卖手机,资金规模在¥300,000.00~¥400,000.00,因为经验不足,最后亏损。

2004/12 -- 2005/11:微波测试仪开发

责任描述:1、2004.5加入该公司,开始时工作为对外测试服务,后来成为对外服务团队(共4人)负责人,负责现场工作安排和控制,同时协调与客户企业的关系,维护公司利益和形象。所带团队在客户处得到一致好评;

2、转为研发部后,从事仪器逆向设计工作(由于设计商业机密,不便具体透露研发内容),主要是仿制国外高端微波仪器。一开始是具体负责技术攻关,后来转为管理整个项目。主要工作职责:

A、根据公司和市场的情况,与研发总监一起讨论并制定详细的项目进度计划,并及时反馈项目进展情况;

B、根据进度计划,组织团队成员共同制定具体的实施方案与细则;

C、控制项目进度控制。对于超出时间表的事件进行跟进,并设法解决;同时,激励团队成员,维持工作积极性;

D、出面负责对外技术协调。对于本公司技术力量无法解决的问题,用谈判、招标、采购等方式,联系外部资源解决;

E、项目预算管理。

离职时该项目终止,完成度70%左右,已经完成电子电路部分的设计,微波部分的技术参数与设计图也已经完成。终止原因是关键部件的生产技术超出国内制造工艺的水平,只能依靠进口,导致生产成本远超过预算,造成产品无法获利;

综合评价:

整体来看,简历作者对于个人的求职目标清楚,这一点非常好,能有明确的求职意向就是成功的开始。简历结构清晰,内容丰富,但是有些内容应该斟酌简化。

建议:

工作经验丰富是你的优点,详细介绍你的工作经验也是正确的,但是,工作经验介绍不是罗列工作内容,而是简单明了的说清楚你的工作绩效,也就是你简历中“业绩”、“成绩”的内容,其他的就可以省略了。对于对你没有正面影响的工作经历,比如“倒卖手机并以亏损作为结果”,“创业前期的15w收入用于还债”这些可以不提了。诚实固然重要,但是有些完全可以不提的事情就不要体现在简历中了。

篇3:高级主管个人简历

高级主管个人简历模板

本人概况

姓名:yjbys性别:女

民族:汉政治面目:团员

学历(学位):学士专业:商业企业管理

联系电话:1234手机:1234

联系地址:北京市XX大街邮编:

EmailAddress:1234@yjbys.com呼机: 1234

教育背景

毕业院校:北方工业大学2005-经济管理系

另:其他培训情况

于北京第二外国语学院自修英语;自修市场营销与管理本科课程;有驾照

工作经历

*5月---至今XX公司

企划部高级主管

产品广告计划制定及费用控制/策划促销活动并安排实施/竞品广告的日常监测、分析,及时调整产品的企划方案/市场走访调查。提出、制定、完成零售终端的.改进方案/对全年市场投放与销售数据进行对比分析,制定下一年度广告提案

成绩:有效合理的市场策略使公司产品XX成为同业知名品牌、产品销售额稳步提升、达以公司预期销售目标。

自我鉴定

多年来供职于大中型企业的市尝策划部门,使我积累了丰富的工作经验,对把握市场动态、进行整体市场策划与实施都有深入地研究,并自修了市场营销与管理本科课程。我工作认真、负责,喜欢接受新的挑战并努力完成。

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篇4:网络主管个人简历

了解企业单位才能知道对方喜欢什么样的个人简历,以及企业最不待见的个人简历有哪些,不同性质的企业,不同个体的企业对简历的要求各有不同。那么在喜好上也就有很大的不同,比如说,有的企业喜欢看个人简历上的个人兴趣爱好,有的企业非常看重人才的学历,还有的`企业则是单单重视工作经验。这些信息都是在对球儿公司有所了解的基础上获得。

很多人在编写个人简历的时候,总是能让自己非常满意,但是一旦在求职中却又屡屡遭到打击。其中的原因主要就是在编写简历的思维方式上,总是以及自己的考量为主。要来迎合用人单位的喜好写个人简历,就要站在对方的角度来思考编写简历。同时还要注意简历的个性化,现在求职市场非常激烈,在个人简历的内同上要迎合对方的喜好,同时也要注意个人简历的个性化。

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个人信息

yjbys

国籍: 中国

目前所在地: 广州 民族: 汉族

户口所在地: 湖北 身材: 175 cm 64 kg

婚姻状况: 已婚 年龄: 28 岁

求职意向及工作经历

人才类型: 普通求职

应聘职位: 信息主管/CIO:IT经理\IT主管、网络工程师:网络工程师、计算机类:IT工程师

工作年限: 6 职称: 高级

求职类型: 全职 可到职日期: 随时

月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广东省

个人工作经历: 公司名称: 华南摩托企业集团起止年月:-03 ~ 2009-11

公司性质: 民营企业所属行业:机械制造与设备

担任职务: 网络主管

工作描述: 1、组织协调IT管理团队,制定团队工作计划

2、IT项目的推行实施

3、机房管理,服务器管理,IT支持

4、网络安全管理

5、IT资产管理

6、网络扩建项目及数字电路改VPN项目实施

7、OA项目实施

8、无纸化传真项目管理

9、公司信息技术方案报告的编写及组织实施

离职原因: 公司经营问题

公司名称: 深圳创德运计算机网络公司起止年月:-02 ~ -12

公司性质: 私营企业所属行业:

担任职务: 网络工程师

工作描述: 1、根据客户需求出项目技术文档。

2、方案实施。

3、客户培训。

4、公司物料管理系统的开发,公司网页更新。

5、无盘应急系统的设计部署.远程安装,网络镜像安装,无盘系统。

6、外包服务团队管理

离职原因:

公司名称: 湖北天发股份有限公司起止年月:-07 ~ -12

公司性质: 股份制企业所属行业:

担任职务: 出纳员

工作描述:

离职原因:

教育背景

毕业院校: 江西南昌高等专科学

最高学历: 大专 毕业日期: 2001-07-01

所学专业一: 计算机及应用 所学专业二:

受教育培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

-09 2001-06 江西南昌高等专科学校 计算机及应用 毕业证

-02 2004-02 西新华电脑学院 算机网络专业 Cisco CCNA、CSNAE CEAC网络应用高级工程师

2007-01 2009-11 嘉为IT培训学院 MOSS2007,IT项目管理、win

语言能力

外语: 英语 一般

国语水平: 优秀 粤语水平: 一般

工作能力及其他专长

集团公司多点接入项目(数字电路改vpn项目实施),网络架构改造,信息安全防范管理及项目实施,无线网络接入项目实施,无纸化传真项目管理,集团公司机房改造及服务迁移,ERP项目推进。精通AD、ISAServer、Exchange、SMS、MOSS、MSSQL。利用服务器虚拟技术有效的减低 TCO,减低故障风险值,利用MOSS2007实施OA项目,熟悉CISCO路由与交换等网络设备。

熟悉Linux bind\apache+mysql+php\sendmail\FTP的配置。熟悉IBM,HP系列的服务器维护管理。有过VB开发和ASP网站开发经验。有很好的信息安全意识,数据加密与备份、防火墙配置,内网安全管理能力。

篇5:网络主管个人简历

网络主管个人简历

网络主管个人简历,在写网络主管简历时要怎样写才算是一份标准的求职个人简历,写简历有什么特点?你现在阅读的这份网络行政主管简历模板仅作为写简历时参考范文。对于专业与职位不的不同那么在写个人求职简历时应该注意什么?以下大学生个人简历网相关提供一篇售后主管兼网络管理员简历范文为写简历阅读参考资料写作。 姓名:个人简历 三年以上工作经验|女|26岁(1987年10月16日) 居住地:上海 电 话:139********(手机) E-mail: 最近工作 [ 1年8个月] 公 司:XX电子有限公司 行 业:机械制造与设备 职 位:网络主管 最高学历 学 历:本科 专 业:计算机及应用 学  校:扬州大学广陵学院 求职意向 到岗时间:一个月之内 工作性质:全职 希望行业:机械制造与设备 目标地点:北京 期望月薪:面议/月 目标职能:网络主管 工作经验 /7—至今:XX电子有限公司[1年8个月] 所属行业:    机械制造与设备 技术部        网络主管 1.   组织协调IT管理团队,制定团队工作计划。 2.   机房管理,服务器管理,IT支持。 3.   网络扩建项目及数字电路改VPN项目实施。 4.   公司信息技术方案报告的`编写及组织实施。 /6—2012 /6 :XX有限公司[1年] 所属行业:         机械制造与设备 技术部             技术员 1.   根据客户需求出项目技术文档。 2.   公司物料管理系统的开发,公司网页更新。 教育经历 2007 /9—2011 /6  扬州大学广陵学院   计算机及应用   本科 证 书 /6 大学英语六级 2008 /12  大学英语四级 语言能力 英  语(良好) 听说(良好),读写(良好) 自我评价 本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳;喜欢思考,虚心与人交流,以取长补短。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。

篇6:网络主管个人简历

基本信息

姓 名:陆xx 性 别:男

婚姻状况:未婚 民 族:汉

户 籍:广州 年 龄:27

现所在地:福建 身 高:176

联系电话:135***27758

电子邮箱:jianlisky@qq.com

求职意向

希望岗位:项目主管、网络主管、信息技术专员、系统管理员、网络管理员

工作年限:5年 职称:无职称

求职类型:全职 可到职日期:随时

月薪要求:面议

工作经历

xx年3月—至今 xx有限公司,担任系统管理员。主要工作是:

1、负责广东省铁路建设投资集团财务结算中心浪潮ERP资金系统网络平台的规划、搭建和管理;

2、负责集团财务结算中心资金系统如cisco、juniper防火墙、H3C三层交换机等网络设备的配置、维护与管理;

3、负责集团财务结算中心资金系统服务器、操作系统、数据库安装及管理;

4、负责集团财务结算中心浪潮资金系统的日常系统操作维护及系统客户端的管理。

xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任项目组长。主要工作是:

1、负责广州市政园林局各机房交换机、路由器及防火墙等其他机房相关设备的安装、配置、维护、监控和管理;负责园林局机房服务器的日常维护和管理;

2、负责园林局网络故障的解决以及保障网络的.正常运行;

3、负责园林局PC系统、OA系统以及其他系统的维护;

4、负责园林局打印机、复印机和传真机等PC外设故障的解决和维护;

5、负责项目组日常工作的管理和报告;

6、负责项目组成员的考勤以及团队文化建设工作。

xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任网络管理员。主要工作是:

网络管理:1、负责公司用友ERP系统用户权限开通、应用维护、帐套建立、数据备份、数据库维护;

2、负责公司网网站后台内容更新管理和公司电脑、网络故障的排除;

3、负责公司3台IBM服务器选型、采购、安装、管理与维护,为三台服务器分别建立RAID1和RAID5;

4、负责公司文件服务器、域控制服务器,邮件服务器的建立、配置和维护;

5、负责公司办公设备如打印机、传真机、复印机的安装、加粉和维护工作;

6、负责Citrix远程应用系统的设置和维护,负责MICROSOFTISA防火墙的安装、设置;

7、负责公司IC卡考勤系统、监控系统、可视系统、电话交换机的安装、设置和维护;

8、负责公司WLAN无线网络的建立、设置和维护。

教育背景

毕业院校:韶关学院

最高学历:大专

毕业日期:-07

所学专业一:计算机科学与应用

所学专业二:计算机应用

语言能力

英语水平:良好

国语水平:优秀

粤语水平:优秀

专业技能

精通微软winxp//,懂得Linux的安装、网络服务配置,能够运用各种网管工具诊断网络;熟练电脑硬件、软件维护,有LAN/WAN/WLAN网络管理的技术,熟悉各种网络交换机、路由器、防火墙的安装、配置和维护;能够快速地独立排除企业网络环境中的故障;熟悉IBMx服务器系统的安装、管理以及RAID的建立与维护;有CITRIX远程应用系统使用以及技术故障维护的经验;熟悉文件服务器FTP和邮件服务器Exchange的建立、配置和维护;熟悉用友U8系列和金蝶KISERP系统的安装、使用及应用维护和部署ERP系统的经验;懂得各种办公设备故障的检测和维护;熟悉微软ISA防火墙、ROS的安装、设置以及维护;懂得DHCP、DNS、WWW、域的配置和管理。

自我评价

本人性格开朗,爱好广泛,乐观向上,诚实,爱岗敬业,具有较强的动手能力和综合应用能力,具有良好的沟通、协调能力;具有强烈的事业心和上进心有团队协作精神。

篇7:网络主管个人简历

姓 名:xxx国籍: 中国

目前所在地: 广州 民族: 汉族

户口所在地: 湖北 身材: xx75 cm?64 kg

婚姻状况: 已婚 年龄: 28 岁

求职意向及工作经历

人才类型: 普通求职?

应聘职位: 信息主管/CIO:IT经理\IT主管、网络工程师:网络工程师、计算机类:IT工程师

工作年限: 6 职称: 高级

求职类型: 全职 可到职日期: 随时

月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广东省

个人工作经历: 公司名称: 华南摩托企业集团起止年月:20xx-xx ~ 20xx-xxxx

公司性质: 民营企业所属行业:机械制造与设备

担任职务: 网络主管

工作描述: xx、组织协调IT管理团队,制定团队工作计划

2、IT项目的推行实施

3、机房管理,服务器管理,IT支持

4、网络安全管理

5、IT资产管理

6、网络扩建项目及数字电路改VPN项目实施

7、OA项目实施

8、无纸化传真项目管理

9、公司信息技术方案报告的编写及组织实施

离职原因: 公司经营问题

公司名称: 深圳创德运计算机网络公司起止年月:20xx-xx ~ 20xx-xx2

公司性质: 私营企业所属行业:

担任职务: 网络工程师

工作描述: xx、根据客户需求出项目技术文档。

2、方案实施。

3、客户培训。

4、公司物料管理系统的开发,公司网页更新。

5、无盘应急系统的'设计部署.远程安装,网络镜像安装,无盘系统。

6、外包服务团队管理

离职原因:

公司名称: 湖北天发股份有限公司起止年月:200xx-xx ~ 20xx-xx2

公司性质: 股份制企业所属行业:

担任职务: 出纳员

工作描述:

离职原因:

教育背景

毕业院校: 江西南昌高等专科学

最高学历: 大专 毕业日期: 200xx-xx-0xx

所学专业一: 计算机及应用【高级网络工程师认证】 所学专业二:

受教育培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

xx998-xx 200xx-xx 江西南昌高等专科学校 计算机及应用 毕业证

20xx-xx 20xx-xx 西新华电脑学院 算机网络专业 Cisco CCNA、CSNAE CEAC网络应用高级工程师

20xx-0xx 20xx-xxxx 嘉为IT培训学院 MOSS20xx,IT项目管理、win2008

语言能力

外语: 英语 一般

国语水平: 优秀 粤语水平: 一般

工作能力及其他专长

集团公司多点接入项目(数字电路改vpn项目实施),网络架构改造,信息安全防范管理及项目实施,无线网络接入项目实施,无纸化传真项目管理,集团公司机房改造及服务迁移,ERP项目推进。精通AD、ISAServer、Exchange、SMS、MOSS、MSSQL。利用服务器虚拟技术有效的减低TCO,减低故障风险值,利用MOSS20xx实施OA项目,熟悉CISCO路由与交换等网络设备。

熟悉Linux bind\apache+mysql+php\sendmail\FTP的配置。熟悉IBM,HP系列的服务器维护管理。有过VB开发和ASP网站开发经验。有很好的信息安全意识,数据加密与备份、防火墙配置,内网安全管理能力。

篇8:网络运营主管个人简历

个人信息

姓 名:XXX 国 籍:中国

目前住地:白云区 族:汉族

户 籍 地:四川 身 材:171 cm 58 kg

婚姻状况: 年 龄:22

求职意向及工作经历

人才 类型:普通 求职

应聘职位:网站营运人员、商务/电子商务-经理/主管/专员/助理、

工作年限:1职 称:无职称

求职 类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:3500--5000希望工作地区:广州

工作经历

公司名称:云南XX电气有限公司

起止年月:-03 ~ -04

公司性质:私营企业所属行业:建筑与工程

担任职务:网络运营主管

工作描述:

1、负责公司网络营销推广策略的制定;

2、线上媒体与公关资源的开拓、管理与运营;

3、针对产品的现状,根据用户反馈,及时改进产品网络营销手段,提出产品整体规划;

4、负责策划公司网站及网站SEO,保证网站的正常运作,优化网站排名;

教育背景

毕业院校:四川大学

最高学历:大专毕业日期:2012-06-01

所学专业:食品生物工程第二专业:

自我鉴定

我性格开朗,喜欢挑战,善于和别人交流,有责任心、自信心、进取心。善于有目标有计划的工作、学习和生活,极为珍惜时间。吃苦耐劳,诚实守信,敢想敢做是我的基本,积极进取是我的信念,在莘莘学子中,我并非最好,但我拥有不懈奋斗的意念,足够的自信,愈战愈强的精神和忠实肯干的作风。对事有自己一定的见解,能比较迅速接受新事物,有一定的自学能力。

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篇9:高级网络工程师的个人简历

最高学历

学 历:本科

专 业:计算机信息管理

学 校:天津师范大学

自我评价

接受能力强,能虚心听取别人的.意见,具备团队协作、沟通协调等方面能力;有较强的创新能力、理解分析能力、实际动手能力;工作耐心,认真,负责,力求做的更好,求知欲、进取心强;为人老实厚道、诚实守信、脚踏实地。

求职意向

到岗时间:立即到岗

工作性质:全职

希望行业:计算机信息管理

目标地点:北京

期望月薪:面议/月

目标职能:高级网络工程师

工作经验

/12 — /12:XX有限公司[1年]

所属行业:计算机信息管理

篇10:高级网络工程师的个人简历

1.负责集团网络化设备的运维,协助部门领导参与制作集团宣传视频,以及集团网站的维护工作;

2.参与集团年度总结等文件初稿的编写工作,以及部门领导交予的其他任务。

/10 — 2014/10:XX有限公司[1年]

所属行业:计算机信息管理

篇11:高级网络工程师的个人简历

1.负责实验室计算机网络维护,包括网络组建、硬件维护及软件更新;

2.负责公司内部门禁,电脑,监控,网络的维护工作。

教育经历

2008/9— 2012/6 天津师范大学 计算机信息管理 本科

证书

2009/12 大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

高级化妆师个人简历

高级设计师个人简历

网络主管英文简历

拓展主管个人简历

企业主管个人简历

机械主管个人简历

技术部主管个人简历

前台主管个人简历

维修主管个人简历

发行主管个人简历

网络高级主管个人简历(精选11篇)

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