以下是小编为大家准备的备好演讲稿的三个问题(共含14篇），希望对大家有帮助。同时，但愿您也能像本文投稿人“莫惊春”一样，积极向本站投稿分享好文章。
备好演讲稿的三个问题
问题一、我希望我的听众知道什么?
开始准备简报前，你先问自己第一个问题：我希望我的听众知道什么?思考过后，你决定你要让他们知道，其实有更好的方法，把电子邮件运用的更有效果。这是你心中笃定的感觉，可是你没有数据去证明。所以，你开始在网路上做快速的搜寻，并且发现商务人士平均花三到四个小时在阅读、书写以及管理他们的电子邮件信箱。很幸运地，你找到一则来自《哈佛商业评论》的文章，所以这下你可以确定，你的听众都会相信你提供的这则讯息。
问题二、我希望我的听众们看到什么?
接着，你进行下一个问题：我希望我的听众们看到什么?
商务人士每天工作八到十个小时，所以，在他们的工作时间中有超过40%都花在那些电子邮件上，这还不包括接听电话和开会，到底他们何时有空去处理他们真正的工作──那些他们被花钱请来做的工作?这就是你希望他们看见和感受到的：为了让工作更有生产力，他们需要更多时间专注在工作上、少一点时间去使用电子邮件。
所以，你决定创造两个例子：当人们用习以为常的方法读写他们的电子邮件，会发生什么事?而当他们改变习惯，用更能达到效果的方法处理电子邮件，又会发生什么事?你比较两种情境，并且展示给他们看这样，如果听从你的建议，可以省去多少时间。你用了很简洁、有吸引力的投影片让他们知道两者的不同。
问题三、我希望我的听众们怎么做?
一旦你确定你的听众已经感受到「改变习惯」的价值，你就可以进行最后一个问题：我希望我的听众们怎么做?理所当然地，你会列出一张让开始更有效率使用电子邮件的「动作清单」，在投影片上放上三到五个建议，然后请你的听众们提问。以下是五个「动作」的例子：
1、一天只要花三次时间检查自己的电子邮件信箱，并且关掉新邮件的通知功能。
2、使用「搜寻」功能来找出讯息，不要把来自同一个人的邮件往返一一打开又关起来。
3、读信的`同时也做回覆的动作，这样才能省时间。如果这个讯息没有储存的必要，回覆后就可以删除了，你的信箱才不会塞满不必要的讯息。
4、撰写信件时尽量简短、贴心。利用条列式的方法表达你的想法，尤其是「To-do」清单。
5、不要「回覆所有人」，那会使得需要读写这封邮件的人呈倍数增加。写给那些真的确定、绝对、必须要知道你邮件讯息的人。
面试所需三个问题
1、职位专业知识，这是首要的，;了解这个职位的职能、工作方式、在一个企业构建里的地位，有的人半路出家要转行，就要更加注意。
2、行业背景。对你要应聘的行业性质、发展趋势、所涉及的大致的技术领域等等、如果你应聘的是技术员、市场或者销售，这点显得更加关键，
3、公司背景。包括公司的`行业地位、竞争对手，更重要的是企业氛围。首先对你自己与企业氛围是否匹配要做一个评估，其次对企业氛围的了解可以使你明白该企业青睐什么类型气质的人才。
总而言之， 的准备做得越充分，越能显示出你的诚意，别人对待你的诚意也就越大，获得成功的几率也更大。
关于《曲线运动的三个问题》
一、自行车中的圆周运动知识 1939年苏格兰人麦克米伦发明并制造了世界上第一辆实用的自行车.自行车一出现就因其结构简单、价格低廉、使用方便立即风行全世界.我国是自行车的`王国,总数高达数千万辆,遍及城市和农村.自行车中涉及到许多的物理知识.自行车是靠人用力踩动脚踏来提供动力,驱动后轮产生摩擦力而使自行车前进的.后轮转动就是通过链条把中轴上链轮和后轴上的飞轮相连带动的.下面结合具体例题来分析圆周运动的知识在自行车中的应用.
作 者：朱欣 Zhu Xin 作者单位：鄂南高级中学,湖北省,咸宁市,437100 刊 名：物理教学探讨 英文刊名：JOURNAL OF PHYSICS TEACHING 年，卷(期)： 25(6) 分类号： 关键词：三个问题作文400字
今晚在网上与老师沟通。之所以这样，是昨晚上自修课堂上走神，使老师发现，并关心启示了俺。
老师：“小灰同学，发生什么不愉快的事吗？老师可看到你上课走神哦”
俺：“谢谢老师关心，其实没什么的”
有点汗颜，走神了一天，昨天什么也没学到。
老师：“那老师缛道题，考一考，小灰同学是否真的没什么事。”
我欣然地答应了。回复道：“嗯嗯”
老师：“1，什么人最重要？2，什么时间最重要？3，什么事最重要？”
嘿，我想了一想。回复道：“1，家人最重要。2，开心的时间最重要。3，做有益的事最重要”
老师：“其实不然，什么人最重要？当然是眼前的人，比如坐在桌子上的你，最重要的是课堂上教课的老师。什么时间最重要？老师觉得当然是今天最重要哇，因为昨天己过去，明天还没有到，例如我们要认真做好今天，不能让明天后悔。什么事最重要？在教室中，老师眼前最重要的.人是你们哦，教好今天你们学习的事。以上是三个问题的答案，小灰同学对于老师的答案怎么样呢？”
老师并发了个微笑的表情过来。
俺看后，十分感动！
谢谢您，老师。
创业是很多人的梦想。在日复一日、不厌其烦的打工生活中，有些人产生了奇思妙想，他们抱着创业的信念，放弃稳定的工作，投入到创业大军中。有些人成功了，如李嘉诚般令人高山仰止，如马云般成为青年人争相学习的榜样，如马化腾般开创了一个全新的企鹅帝国。有些人失败了，却不被我们所看到。同样他们也花掉了自己多年的积蓄，失去了令人羡慕的工作，耗费了最美好的青春。一个刚刚成立的公司，一个即将开始全新生活的创业者，在创业的道路上应该注意哪些常见的问题呢?
一、创业要选准行业
选择一个未来能够高速发展的行业对一个创业者来说太重要了。“台风来了，猪都会飞上天”，创业者所需要做的，就是找到这个风口，然后展开自己稚嫩的小翅膀，等待着台风带来的快速腾飞。这样的成功者不胜枚举。腾讯的成功在于互联网快速普及的背景下，人们基于计算机即时通信需求的大幅增加。数字电视产业的发展，带动了同洲电子等机顶盒企业的上市。手机、平板电脑的普及带动了移动互联网企业的高速发展。同样，一个走下坡路的行业也会导致企业陷入困境，如小灵通整体行业性的衰退导致很多相关公司退出此行业。
二、创业要有一个优势互补的团队
创业的核心团队成员最好能各有特长。一般来说创业团队最好能包括技术、市场、管理这三方面人才。不同专长的人员，往往有不同的行事方法和思维习惯。技术人员经常可以坐在办公室面对着屏幕编程一整天，不和别人说一句话。市场人员往往可以在不同客户那里谈话一整天，不回办公室坐一个小时。如果要技术人员既做技术又做销售，一般情况下不会取得好的效果。管理人员需要将这些不同类型、不同思维习惯的专业人员统筹起来，各司其职。一个创业团队在组建时，应考虑到这些因素。经常有些技术出身的董事长或总经理，喜欢追逐技术热点，而忽视市场、销售、生产等环节，结果产品做得非常超前，脱离了市场，没有销售，最终失败。
三、初创企业一定要集中精力在一开始先做好一项产品、一项技术或一项服务，不能将有限的人力、财力投入过多产品，造成资源分散
有的创业者一开始总想什么都做，他们认为先多做几个产品，至于哪个产品会成功，自己也不清楚，最后再碰运气，总会有一个产品卖出去。这样的想法是危险的。初创企业需要在创业前就想好自己具体要做什么，进行详尽的市场、产品分析，需要将公司不多的资源集中在一个点上，争取在创业最开始的一短时间内，在一个具体的点上取得大的突破，从而使公司立住脚，取得收入，保证公司正常运转下去，确保初战必胜。如果一开始没有想清楚，总想贪大求全、眉毛胡子一把抓，反而会使自己迷失方向，不能够在短期之内取得阶段性的成果。这无论对于刚刚成立的公司、创业者还是员工来说，都是一个很大的压力，进而随着时间的推移，如果迟迟不能取得较好的收入，将会影响创业团队的信心。
江沅
在读书笔记PPT营的小组里与大家讨论了三个关于读书的问题，我给出了自己的答案
1.如何提高阅读效率
阅读效率这事我不太能说出一二三，没有特别注意过。感觉读书主要和动力与需求有关
有读的动力，如某本很喜欢的小说，就可能一个晚上从头读到末不想停；有读的需求，如专业或工作需要，便往往效率很高能直取所需；关键是传统意义上的经典好书，不是当下最高需要，也不一定最想读。我偏爱把它一直放在枕边，kindle也装着随身携带，随时随地有状态了想读了，就读。“保持想读书的心情”在我看来就是最能提高效率的事，“带着想读书的心情读书”就会能读进去
心情之外，就是眼到、手到、心到、有时还要口到，要随时随地能提问，能代入进去看，也能把文字代到自己身上看
看文学作品，代入又出来，尝试去走一遍作品中的人生；看社科，要提问，看到书中给出一段推导，自己学着做结论，看到书中给出一个结论，自己试着再推导新的东西，有时翻过页会惊喜发现自己的推导和前人研究成果一样，这就是把这块儿理解的还行了
然后手到是很提高效率的，一边看就一边做笔记，比如读《精进》时，我习惯是读到一段新的方法，就在旁边写下“把这个方法应用在我的xx学习中就是xxxxx”这样，那这本书，一遍读下来效率就感觉不错
2.制作读书笔记PPT有哪些目标
我自己的目标主要是分享、交流与致敬
分享，比如读吕思勉的书时，很想把其中的知识做成PPT,帮助很多“不好读古文”的朋友一起接触这些知识，但我自己暂时没吃透，只能先多读再说。交流，与书评差不多，看别人对书的理解，看别人对我的理解的理解，很有趣。致敬…比如遇上自己很喜欢的书，感谢作者写出来了，就会想能不能干点什么，其实分享的目标也就带有致敬的意思
这里扩展一下，说到写书评。我偶尔做PPT,更多写书评，但自己的读书笔记远比输出书评多几十上百倍。感觉PPT与书评是比较具象而理性的，输出时会带有较强烈的“希望别人能看明白”的目的；而读书笔记是抽象又感性的，写的时候心情是“不用给人看，只要画留下我想要的”.所以我建议读书试着写书评，多了以后会体会到给别人的和给自己的不同。很是有趣
3.写读书笔记的好习惯
事前准备：
一、在家中所有可能会用上笔的地方都放上纸笔方便拿起就可以用
二、身边手边一定有记事本，想写的'都会写上去，绝不空手看书
三、划线，波浪，中括号，大括号，各种自己习惯的重点分层
四、和上面说到的手到一样，在自己的书上（或者便利贴，载体无所谓，写下随时随地的思考
五、通读完，隔段时间再来翻看誊抄笔记，通读是为了整体把握，隔段时间是为了看还想抄的是真正的我吸收的
六、诗歌之类可以直接只抄喜欢的简单的体会语言之美
读书后：
七、记下作者在书中提到的好书；做了笔记记得回头看不然会忘
八、读过之后写书评，长短无所谓，一句话也行，一万字也可以
其他有趣的习惯：
九、记录开始读的时间和结束时间，甚至每段笔记后随手跟个时间，很有趣
十、记录已读列表，偶尔看看
十一、巧用复印与扫描
十二、学会撕杂志
江沅
于书房
.06.12
江沅
在读书笔记PPT营的小组里与大家讨论了三个关于读书的问题，我给出了自己的答案
1.如何提高阅读效率
阅读效率这事我不太能说出一二三，没有特别注意过。感觉读书主要和动力与需求有关
有读的动力，如某本很喜欢的小说，就可能一个晚上从头读到末不想停；有读的需求，如专业或工作需要，便往往效率很高能直取所需；关键是传统意义上的经典好书，不是当下最高需要，也不一定最想读。我偏爱把它一直放在枕边，kindle也装着随身携带，随时随地有状态了想读了，就读。“保持想读书的心情”在我看来就是最能提高效率的事，“带着想读书的心情读书”就会能读进去
心情之外，就是眼到、手到、心到、有时还要口到，要随时随地能提问，能代入进去看，也能把文字代到自己身上看
看文学作品，代入又出来，尝试去走一遍作品中的人生；看社科，要提问，看到书中给出一段推导，自己学着做结论，看到书中给出一个结论，自己试着再推导新的东西，有时翻过页会惊喜发现自己的推导和前人研究成果一样，这就是把这块儿理解的还行了
然后手到是很提高效率的，一边看就一边做笔记，比如读《精进》时，我习惯是读到一段新的方法，就在旁边写下“把这个方法应用在我的xx学习中就是xxxxx”这样，那这本书，一遍读下来效率就感觉不错
2.制作读书笔记PPT有哪些目标
我自己的目标主要是分享、交流与致敬
分享，比如读吕思勉的书时，很想把其中的知识做成PPT,帮助很多“不好读古文”的.朋友一起接触这些知识，但我自己暂时没吃透，只能先多读再说。交流，与书评差不多，看别人对书的理解，看别人对我的理解的理解，很有趣。致敬…比如遇上自己很喜欢的书，感谢作者写出来了，就会想能不能干点什么，其实分享的目标也就带有致敬的意思
这里扩展一下，说到写书评。我偶尔做PPT,更多写书评，但自己的读书笔记远比输出书评多几十上百倍。感觉PPT与书评是比较具象而理性的，输出时会带有较强烈的“希望别人能看明白”的目的；而读书笔记是抽象又感性的，写的时候心情是“不用给人看，只要画留下我想要的”.所以我建议读书试着写书评，多了以后会体会到给别人的和给自己的不同。很是有趣
3.写读书笔记的好习惯
事前准备：
一、在家中所有可能会用上笔的地方都放上纸笔方便拿起就可以用
二、身边手边一定有记事本，想写的都会写上去，绝不空手看书
读书中：
三、划线，波浪，中括号，大括号，各种自己习惯的重点分层
四、和上面说到的手到一样，在自己的书上（或者便利贴，载体无所谓，写下随时随地的思考
五、通读完，隔段时间再来翻看誊抄笔记，通读是为了整体把握，隔段时间是为了看还想抄的是真正的我吸收的
六、诗歌之类可以直接只抄喜欢的简单的体会语言之美
读书后：
七、记下作者在书中提到的好书；做了笔记记得回头看不然会忘
八、读过之后写书评，长短无所谓，一句话也行，一万字也可以
其他有趣的习惯：
九、记录开始读的时间和结束时间，甚至每段笔记后随手跟个时间，很有趣
十、记录已读列表，偶尔看看
十一、巧用复印与扫描
十二、学会撕杂志
江沅
于书房
2016.06.12
家庭教育的三个问题
第一个问题——家庭教育中，我最关注的有以下几点：
第一，和谐亲密的亲子关系和有效的沟通。我认为紧密的亲子关系是家庭教育的基础，家长用平等、坦诚的态度对待孩子，尊重孩子的主见，关心孩子的情绪，提供充分的自由和支持。这样做不但使教育手段更有效，更能获得孩子的认同和信任，而且孩子会具有充足的安全感和自信心，会自发产生探索的兴趣和热情，包括对外（人际沟通）和对内（满足好奇心）。
第二，对孩子的正面引导，建立良好行为习惯。我们认为，知识和技能只是工具和手段，立身处世最重要的，是道德品质，是世界观价值观，是行为规范。我们通过言传身教，把公德心、基本的道德规范传递给孩子，通过生活中的点点滴滴，通过举例、对比、评论、分析，在我们家长的价值观的基础上，引导孩子独立思考，逐渐建立起他自己的是非观、道德观和为人处事的一套准则。我们相信他律不如自律，引导孩子自己思考什么是对的，是好的，比严格管理更有效。表面的活泼调皮背后有严肃的自我要求，随着年龄成长、环境的变化，孩子会越来越完善和成熟他自身的`行为规范。
第三，一定范围和框架下的自主学习习惯。我通过对现有的家庭教育状况反思我们自己的学前教育。现在的父母很多都很重视教育，但在我看来很多家长的做法是不合理的。为追求升学逼迫孩子学习的那些就不提了，还有部分一边提倡“快乐教育”，一边用各种各样的学习软件和课程填满孩子的所有时间。孩子几乎没有停下来想一想到底自己想要什么，想干什么，想学什么的机会，而是习惯于被动地接受知识和技能。我的做法是，除了充分的户外活动，只提供大量书籍、积木、棋类、绘画材料、手工材料等我认为有益的东西，但不给孩子规定必须做什么、必须看什么书，让他自己去挖掘他的兴趣点。为了避免过于散漫，我让他每天练习一会毛笔字，告诉他，每个人除了兴趣，还有责任，完成必须完成的事，你就可以做你想做的事。
第四，逻辑思维的培养。我们认为，思考、实践、表达、交流，多方面的能力，都是一个孩子需要培养的，但逻辑思维、实证精神是学习和探索的基础。因此我们很注重这方面的培养。一方面，在日常生活中养成“来龙去脉”的思考和表达习惯；一方面，经常进行思维游戏；一方面，看书时养成“是什么，为什么，怎么做”的思考习惯。学习知识但保持怀疑精神，鼓励动手鼓励实践，我认为这是正规系统学习前的良好准备。
第二个问题——印象最深刻的一件事
他喜欢画画，每年为幼儿园老师画一幅画作为礼物。去年大班开学，为老师画了一幅1开大画。周末早饭后开始动手，一整天除了午饭晚饭，都在画那副画，大部分时间都是趴在地上画。到了傍晚我加入帮忙，一起画到晚上11点时我建议第2天再继续，可他坚持要画完，最终在晚上1点半才完成。
第三个问题——家庭氛围
我家的家庭氛围应该是属于活力健康型和书香气息型兼而有之吧。理由如下：
——每周末我们全家的亲子活动一直都保持——去郊游，或去公园或小区里的亲水绿地。我们一家四口一年四季无惧寒暑都可以带上帐篷、地垫、野餐、自行车、足球、轮滑鞋、风筝等，去享受户外运动，奔跑和欢笑。我们致力于锻炼孩子的体质，通过饮食均衡、加强运动、耐寒训练、杜绝药物等手段，保持了非常健康的身体素质。
——我们家没有人看电视，没有人玩电子游戏，平时的晚上通常都在阅读和亲子互动游戏中度过。我们家藏书说不上数量很多，但都是爸爸妈妈多年来积累的，也为孩子们购置了不少故事类、科技类、学习类的书籍，图书馆、绘本馆，也是我们的书籍来源。孩子们都热爱读书，每天我们都花大量时间阅读，爸爸妈妈有时间就亲子阅读，没时间的话孩子们也可以自己安静地看书。每天睡觉前，先亲子阅读一会，再各自捧书看一会，孩子们才会心满意足地睡觉。
书不求多，不求“热门”“有名”，把不管什么书拿来就要讲得生动是妈妈的责任，爱惜书、找到兴趣点、反复看是孩子们的习惯。我可以很自豪地说，我家的孩子不需要刻意学习，就能够掌握大量汉字，都是读出来的。
——我们家的家庭教育是以妈妈为主，爸爸进行配合，但都非常重视孩子的教育。教育孩子的过程也是家长自身成长进步的过程，多年来我在育儿论坛记录孩子们成长和进步的点滴、与家长们讨论育儿问题的方方面面，不断进行学习、反思和实践，逐渐形成一套自己的家庭教育理念。不盲从，不跟风，充分了解孩子，选择合适的引导方法。
具体来说，首先是改造自身，加强自控能力，以身作则，减少因家长而起的负面影响；其次是给孩子充分的自由，提供条件让孩子自己去发现、去探索、去发掘乐趣，而不是把自己认为“有用”“有益”的东西强加给孩子；再次是教会孩子做选择，并为自己的选择承担后果。引导孩子去发现自我，让他们明白，他们不只是父母的孩子，他们是独立的个体，生活、学习，都是为他们自己的成长，他们要为自己的言行负责任。
这样的生活、学习习惯，让孩子充满活力，曾经被幼儿园老师形容为“操场活动他玩得最欢，教室活动他最专注投入”。
人力资源问题的三个层面
人力资源问题的三个层面 一个公司中出现的看似简单的管理问题，其背后往往是非常复杂的人力资源问题，而人力资源问题往往牵涉文化、制度与人三个层面。文化。再优秀的公司在制度上也不可能做到天衣无缝，管理者再职业化也会带有主观性，不公平的现象无论哪一家公司都绝对存在，员工的抱怨更难以避免。但优秀的公司一般有强大的文化，借助文化的力量增强公司的吸引力和凝聚力，使员工愿为大“家”做出适度的个人让步乃至“牺牲”。文化建设是公司领导层的核心任务。
制度。优秀公司并不片面夸大文化的作用，深圳华为公司这样理解：提倡学雷锋，但决不让雷锋吃亏，奉献者定当得到合理的回报。一家公司应通过制度和程序的设计与优化，确保高绩效者获得高待遇。面对员工抱怨时，请思考一下，公司的薪资制度是否不甚合理？“工欲善其事，必先利其器”，好的制度、程序就是管理者的.“利器”。公司人力资源部主要承担制度建设的责任。
人。文化与制度固然重要，问题是面对既定的文化与制度，管理者做什么与怎么做？管理者最紧要的是，用心做做“人”的文章，这里面就包含着领导艺术成分。相同岗位的员工拿相同的待遇，却经常性地担负不同数量和难度的任务，那些自感负荷大的员工就会感到管理者不公正，由此滋生不满情绪。 但如果管理者原本是想培养某个关键员工，并已通过沟通示意给该员工，即使面对更大压力，想必这个员工也不会有什么抱怨。
诊断此类问题的思路：管理者分配工作任务的程序是否公开、公正？是否向员工解释清楚工作分配的理由？是否考虑了员工的素质和需求特点？是否综合运用多种激励手段？给成就欲望强的员工委以重任，给有培养潜力的员工加大工作压力，给有特定专长和兴趣的员工安排对应的工作，并与员工面对面的充分沟通，这就是管理者解决问题的关键所在。当然，公司方面还应着重加强企业文化和人力资源制度建设。
作者：不详
老人摔伤后注意三个问题
一、摔倒损伤后，用不用看医生？
答：一位70岁的大妈滑倒右腕摔伤，自己在家热敷，以为养几天就会好，没想到患处越来越痛，手腕不能活动，而且睡不好觉。自己擦了活血药也不见效。后来经过门诊拍片检查，发现右腕桡骨骨折错位，后经医生及时手法复位，外敷膏药并打上夹板，才使得疼痛缓解，骨折处得到固定。这样的病例门诊并不少见，所以伤后最好请医生检查为妥。
另外，受伤后的24小时内是不应热敷的，因为那样会加速局部出血和肿胀。建议在24小时后再热敷，有促进血液循环、消肿止痛的作用。
二、可以自行用药吗？用什么药呢？
答：当医生检查确定没有骨折或韧带损伤后，如果只是单纯的软组织挫伤，自行用药是可以的。通常使用的是具有活血止痛作用的药膏或舒筋活血的口服药，例如跌打丸、七厘散等，药店的OTC类药物也可以选择使用。
三、外伤后必须拍X线片吗？
答：很多受外伤的病人常会在就诊时要求拍摄X线片，那么外伤后是否必须拍X线片？患者受伤后，受伤的部位都会有一定的表现和体征，如局部是否肿胀、有没有淤青等。因此，是否需要拍X线片，要在专业医生对患者仔细检查后，怀疑有骨折脱位等损伤的征象，为进一步明确或帮助治疗时再决定是否拍X线片。
英语介词的用法确实比较难，这是大家公认的，我也有同感，不过另一方面，我认为学习者也应当从自身找一找原因。根据我的观察，许多学习者在使用介词时，有三个常见问题。
第一个问题是：许多学习者只了解介词的大概含义，不了解介词的准确含义。最常见的例子就是in和on，前者的本意是“在...的里面”，比如in the house(在房子里面)，后者的本意是“在...上面”，比如on the table(在桌子上面)。另外，in和at也容易混淆，前者表示在某个大地方，比如in the city(在城市)，后者表示在某个小地方，比如at the hotel(在旅馆)。由于这三个介词都有“在”的意思，许多学习者不了解三者的准确含义，往往不知道应该用哪个比较合适。所以我认为，学习一个英语介词，一定要掌握它的最基本、最核心的含义，在日常交往中，大多数场合下都使用这个含义。
第二个问题是：许多学习者不能转换介词的含义。前面我们说，每个介词都有一个最基本、最核心的含义，比如beyond，它的本意是“在...的那边”，例如beyond the mountain(在山的那边)，这个词组许多学习者都认识，也能正确翻译出来，但beyond my power这个词组，有些学习者就不能正确翻译出来了，它的含义是“超出我的能力的范围”(力所不能及)。学习者遇到这种情况时，应当能够根据上下文内容，以及字面的意思，将“在...的那边”转换为“超出...的范围”。许多初学者由于汉语水平的限制，尚不具备这种“含义转换”的能力。
第三个问题是：许多学习者只会使用单独一个介词，不会使用两个并列的介词。有这样一句话，从门后传来的声音，有些学习者翻译为：a sound from the back of the door，也就是只使用一个介词from。其实这句话，可以翻译成a sound from behind the door，也就是两个介词from与behind连用，这样一来，更简练、更准确。遗憾的是，国内的英语教科书或者考试试卷上，往往都是前面一个单词，后面一个单词，中间留一个空格，让学生填一个介词，久而久之，许多学生误以为介词只能单独使用。
写到这里，本来就想收笔了，突然又想起一件小事。我亲戚家的孩子，正在学英语，买了一本书，好象叫《英语介词用法大全》(不能肯定)，该书将每个英语介词的各种用法，详详细细列出来，比如of有21种用法，每种用法都有几个例句，老师说，最好把这些用法都背下来。对老师这种做法，我真的不赞成，一是工作量太大，学生背起来太累，负担太重，二是那21种用法中，真正常用的只有3种，剩下的18种都不常用，背下来意义不大。如果您也有这种书，我建议您认真读一遍即可，不必花费精力去背。
一、寻求链接 每个新站长刚开始的时候都想找个高PR的网站做个链接，东求爷爷西告奶奶的，可到头来呢还是没有几个站长愿意和您交换链...
一、寻求链接
每个新站长刚开始的时候都想找个高PR的网站做个链接，东求爷爷西告奶奶的，可到头来呢还是没有几个站长愿意和您交换链接，愿意交换链接的大多都是和你一样是新站PR很低甚至和你的站一样为0，有时好不容易求来个链接，别人却把你的链接放在内页，放内页的链接有什么用呢，效果机会为0，除非他的站的链接页的PR也很高，否则毫无意义，出现这些状况的原因到底出在什么地方呢?
1、新站的PR太低，别人怕你的网站会影响到他的网站（网站推广www.51hlht.com），故不愿意把你的站放在首页做链接。
2、别人也和你一样的心里---想和高PR值的网站链接来提高自己的PR值，故不想把你的网站放首页占他的链接位置。
3、新站刚开始的时候搜索引擎收录的网页还不多，有些搜索引擎甚至还没有收录，别人会有个担心怕你的站是被搜索引擎K过的。
针对以上三点，根据我的经历和大家说一下我的观点。
我的观点如下：
1、新站换不来高PR的友情链接不要急，静下心来仔细观察一下自己的网站，首先对自己的网站页面进行进一步的优化，如：界面、程序代码、keywords、description、title、内容等进行仔细的检查，以达到搜索引擎很容易搜索到你的站的内容。
2、充实你网站的内容，一个空壳网站搜索引擎怎么去收录?即使收录了也是很少的几页而已。最好是每天都要跟新你的网站的内容，那怕一天你在网站上发布一条内容，只要内容能够在首页上体现出来，就会有一定的效果。
3、针对您的网站向搜索引擎提交，常用的搜索引擎如：google、百度、雅虎、MSN、有道、SOSO、搜狗、中搜等等，新站刚开始的时候建议针对GOOGLE和YAHOO提供你的Sitemap，这样对你的站收录的很快。
4、通过观察我发现自己写的内容要比别人的内容要收录的快的多，如果写的好的话还会被很多网站所收录，同时不要忘记在你写的文章中加上你的网站的链接，这样在无形之中在别人的网站上加了你的链接，写好文章后首先发到你自己的网站上去，待搜索引擎收录你写的这一篇文章后在把你写的这一篇文章往人气高的论坛上发，为什么这样做，我自己认为你自己的网站先被收录搜索引擎会认为你的文章是源帖，不会把你的这一篇文章认为是转载的文章对待，
搜索引擎虽然是机器自动收录，但我认为他也和人一样，当你看见一篇文章后，在你的记忆中已经有了征途 这篇文章的记忆，当你再次看到的时候就不会对这篇文章太感兴趣了，随便看一眼就丢过去了，有时候甚至不看，搜索引擎也是如此，当数据库中已经有了这篇文章的影子了有可能就不会再次收录了。
5、刚开始的时候不要太急于求成，急是没有办法的。网上有很多作弊的网站可以带来一时的流量和快速提高PR值，可到头来还不是被搜索引擎K掉，得不偿失，还是老老实实的做自己的网站（网站推广www.51hlht.com），一份辛劳一份收获。回顾一下互联网刚在中国发展的时候，那是中国的网站可以屈指可数，那时候哪里有这些作弊的手段，那些站长们不也是靠一步一个脚印的走出来的
6、要有恒心要有毅力，相信新站长一定会有走出来的那么一天，在的时候我的老师曾经让我做了一个网站开放目录，那时候目录式网站在中国还不是很多，当时我也做了一个，做了大约半年的时间，感觉没有什么用就放弃了，改做一个技术交流的网站也是同样的结局，现在想想如果那时候我不放弃的话或许现在还经营的不错。经过这两次以后我决定我现在做的网站无论什么时候我都不会放弃，都一直坚持下去。
二、网站访问量
很多新站长刚开始的时候看见自己的网站访问量就发晕，一天的点击量甚至不到十个IP，如是乎心里就特别的急不知道如何去提高自己的网站访问量。让朋友网友点击，朋友网友点击了一次当天的IP上去了一点，可过几天IP还是回到了让你发晕的数量。
其实我认为想获得自己的访问量不是难题，那就是看你有没有恒心了，多发一些别人有用的东西在自己的网站上，最好是原创的，一方面方便搜索引擎收录，另一方面也增加了你网站的内容。有时候不知道怎么去写，写什么内容，在这里给大家介绍一个我用过的方法，没事看看百度知道里别人提出的问题，别人提出的问题都是别人需要的东西，然后找自己懂得的写一部分文章，那怕只有100字，写好先发到自己的网站上，然后去回答别人的问题，把你的这篇文章的网址也带上，这样当别人遇到同样或类似问题的时候在百度搜索的时候就可以搜索到你的回答，这样点击你的文章的几率就会大的多，点击的同时也给你网站带来了访问量。
其次你可以申请几个博客，时常在你的博客中发些你网站已经有的文章，然后在你的文章上加上全文链接直接指向你网站的那个页面，当别人点击看你博客里的文章时就直接进入你的网站观看了， 这样就可以额外的增加了你网站的访问量。
我们的时间都很宝贵，人人都知道，
人类的三个问题（初一）
。可是谁能够抓住时间，做一些有意义的事情了。时间老人给予我们的时间都是每日24小时。 人类真是太多关于时间的疑问。看来，我们应和时间老人交谈一下才行！ 经过我们人类的请求，时间老人答应了。卫星接通了，我们终于和时间老人对话了，通话只可以回答三个问题。 第一个问题：为什么时间总是不够用？ 时间老人便慢慢地说：“就和刘墉的话一样：在这个速度的时代，同一时间永远只能做一件事的人，将可能被淘汰！” “还有可能的是，是你们人类总是不珍惜小小的时间，没有好好计划一天的时间。总是在埋怨我不给多一点时间给你们，但是埋怨我的同时，也浪费了很多时间。终究责任，都是你们人类的问题！” 第二个问题：为什么每个人的人生时间都长短不一？而且不是很长？ 时间老人听后大笑：“你们人类总是这样，贪得无厌！难道一定要活得久，厌了才安乐地死去吗？其实人生时间是取决于你的'，