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河南省畜牧兽医类大中专毕业生供需见面会举行
河南省畜牧兽医类大中专毕业生暨郑州牧专届毕业生供需见面洽谈会近日举行。本次“双选会”由河南省教育厅主办，郑州牧业工程高等专科学校承办。
在“双选会”上，共有来自北京、上海、广东、浙江、江苏、福建、辽宁、山东、河北、安徽、江西等11个省市，涉及畜牧、兽医、食品、生物、机械、计算机、经济管理、市场营销等10多个行业领域的600余家用人单位参会，共提供就业岗位2.8万多个，而郑州牧专2013届毕业生仅为4679人，供需比为6：1。
与以往相比，本次“双选会”具有以下5个特点：一是参会企业类型多，除传统的饲料、兽药、养殖等企业参会占主体外，食品、经管、电子、商贸、酒店类企业明显增多；二是参会企业区域分布广，外省企业达124家，占总参会企业的20%；三是参会企业质量高，青岛啤酒、雨润食品、中粮集团、伊利集团、中国人寿、正大集团、大用集团、永达集团、好想你等国内知名大型企业纷纷前来选聘人才；四是是人才需求量大，参会单位共提供需求岗位数2.8万多个；五是用人单位提供的.基本待遇比较优厚，多数企业的薪酬每月均达到5000元。
春季大中专毕业生供需洽谈会29日海口举行
近日，记者从省人力资源开发局获悉，1月29日，20春季海南省大中专毕业生供需洽谈会将在省人才劳动力市场举行。
据省人力资源开发局一位负责人介绍，为了帮助我省高校毕业生顺利就业，确保城镇新增就业8万人，农村劳动力转移就业8万人以上，城镇登记失业率控制在4%以内，该局决定于1月29日举办年春季海南省大中专毕业生供需洽谈会。
据了解，本次洽谈会免费为招聘单位提供摊位，如需设摊招聘的单位，请在1月28日前携带营业执照副本(复印件)和需求信息表到省人力资源开发局办理入场手续。洽谈摊位按参会单位报名的先后次序安排。设摊单位的需求信息可在省人力资源开发局大中专毕业生就业信息网和海南省人才招聘网免费发布，毕业生也可免费注册为会员。毕业生参加洽谈会实行免费入场，设摊单位洽谈人员凭洽谈证入场。参加对象为省内外2010年大中专毕业生、未落实就业单位的`往届毕业生需要招聘大中专毕业生的各类企事业单位。
企业参会招聘咨询热线：0898―66638118、65236205、65236206。
3月10日～11日，河南省春季人力资源交流大会暨2006年大中专毕业生供需见面会将如期在省人力资源市场举行。近日，记者从设在省劳动和社会保障厅职介中心的会务组了解到，目前已有全省各地100多家企事业单位报名，准备在大会上招兵买马。
2月27日，省劳动和社会保障厅将与本报联合召开河南省春季人力资源交流大会暨2006年大中专毕业生供需见面会的消息一经发布，上海沙记源纺织品有限公司、新乡市公路工程处、河南启明饲料有限公司、河南金赛种子有限公司、河南宇宙人工晶状体研制有限公司、济南体恒健生物工程有限公司、郑州翡翠明珠酒店管理有限公司、郑州优智特色实验学校、河南省水泵厂、郑州粮机股份有限公司、郑州宏拓超硬材料制品有限公司等100多家求贤若渴的企事业单位纷纷踊跃地抢订展位，涉及销售经理、公关经理、区域经理、人力资源主管、路桥工程师、统计、会计、质检、文秘等上百个职位和工种。 【您现在阅读的文章来自“中国人才指南网”，请记住我们的永久域名： 】
“21世纪什么最贵？人才！”河南某企业负责人张先生告诉记者，“正如《天下无贼》中黎叔所说，现在企业之间的竞争已越来越明显地体现在人才的竞争上，许多有战略发展眼光的企业对人才的发掘和引进也越来越重视。尤为明显的是，由于人才储备不足，食品、IT、家电、房产等行业互挖墙脚的情况非常严重，而参加大型招聘会正是一种较好的争抢人才方式。”
会务组负责人告诉记者，本次见面会的参会单位预计将有200多家，参会人数将有2万左右。
大会咨询电话：0371－65908791、65908292、63985902（现场服务）。广大求职者从郑州市内可乘28路、22路、T4路公交车至终点站下车即到大会现场。
畜牧兽医类科技创新论文
1畜牧兽医类高职院校科技创新存在的主要问题
1．1科技投入少，拉动效应不明显
大部分畜牧兽医类高职院校每年均投入一定数额的科研经费支持科研工作，但科研经费投入占学院财政收入的比例大多不足1％，教师争取国家、省级、地厅级科研项目的能力较差，导致地厅级以上有科研经费支持的科研项目很少，且科研工作费时费工，效益有限，广大教师的科研热情和积极性尚未被完全激发起来。
1．2高水平科研团队尚未建成
由于经费等原因，教师外出培训或参加学术交流的机会有限，科研骨干培养的措施不够，高层次人才缺乏，因而高素质研究团队数量少甚至没有。
2畜牧兽医类高职院校提高科技创新能力的对策
2．1转变观念，提高认识
开展科学研究，一是有利于学科建设、专业建设和管理水平的提高。二是有利于提高教育教学质量。三是有利于提高师生的创新能力、实践能力、创业精神及科学人文素质。四是有利于更好地为地方区域经济服务。
2．2明确科研定位
既不能因为条件不足而无所作为，又不能要求过高，与普通高校攀比，要针对高职学院的特点，瞄准高职教育发展趋势搞科研；瞄准学院教育教学改革搞科研；瞄准地方经济和社会需求搞科研。
2．3加强培训，提高教师科研综合素质
组织开展科研专题培训，让教师了解科研的诸多程序，包括申报科研课题，开题、结题的方法、技巧，科研工作的具体操作程序等等。
2．4提供物质保障，构建科研平台
一是提供科技信息平台。建立科研网络，积极为教师提供各种科技信息。二是提供物质平台。提供必要的科研场所和一定数量的科研设施与设备，并逐步增加专项科研经费。三是提供科研成果应用和推广平台。积极为促进科研成果的推广和转让牵线搭桥。四是适时发布项目选题，有针对性地开展科研活动。
2．5强化科研管理，进一步完善激励机制
一要完善科研评价体系。为科研工作创造良好的环境。二要强化管理监督机制。通过科研项目管理、科研经费管理和科研成果管理，为教师提供科研项目申报、立项、成果鉴定、报奖、成果转化等信息，促进成果转化，并以最快的速度占领市场，服务教学，服务社会，发挥成果应有的价值。三要进一步完善科研激励机制，充分调动教师参与科研的积极性、主动性和创造性，营造良好的科研氛围。
2．6培养科研团队
一要鼓励研究生和副教授以上教师为骨干组建研究小组，确立研究方向。二要有针对性地选派中青年教师到高校做访问学者，在高校耳濡目染导师的科研风范，以得到较快的成长。三要尽可能支持教师参加各级各类学术活动，有利于教师增长见识，开阔视野；四要鼓励教师与各大专院校、科研院所经常性的交流与沟通。五要活化组织结构、消除组织壁垒，加快学术带头人的培养步伐。
2．7构建科学合理的科研人才梯队
科研人才梯队的培养和构建，直接关系到科研事业的可持续发展，学院给予积极的政策支持。坚持引进与培养相结合的原则，不断壮大科研队伍。形成几支在省内外有影响力，在相关学科领域具有特色和竞争优势的学术团体。切合实际地给每一位老师定方向、下任务，培养和构建合理的科研人才梯队。此外，还要加强对青年教师的培养，要鼓励、支持和督促他们搞科研，要通过政策引导和导师指导使他们尽快脱颖而出。
2．8努力推进科技创新工作纵深化发展
从事科学研究既要有开拓进取的创新精神和务实精神，又要有扎实的专业知识作支撑。广大教师要以自己的专业为基础，不断思考和探索，积极展开科研攻关活动。争取多出成果，出好成果。要勇于创新，敢为人先，寻找更高更新的突破点。只有这样，才能逐步形成“以教促研，以研辅教”的教学与科研良性互动局面。
2．9充分发挥高职院校在科技创新中的优势
高职院校注重学生实践动手能力的培养，其教育导向是以就业为目的，与各种企业的.联系非常紧密，因而对目前市场上急需的实用技术信息尤其灵敏。高教院校只有对市场信息做出有效反应，才能在市场竞争求生存，从而办出自己的专业特色。高职院校的目标是培养生产一线需要的高级实用型专门人才，但现今知识更新快，必须紧跟科技发展趋势，及时将前沿技术应用到生产实践当中，因而必须不断创新，使专业始终充满活力。
2．10把握企业需求，找准创新点
高职院校建设具有高职院校自身特色的科技创新服务平台，将企业作为创新平台和服务基地，与企业建立长期的战略合作关系，强化“产－学－研－用”环节。高职院校能够为企业创新提高重要的技术支撑，企业能够为高职院校提供技术应用的前提和基础，二者协同创新，相互发展。
2．11培育科技创新意识
高职院校必须始终培养创新意识，具有科技创新的精神。高职院校科技创新意识的培育一定要与企业紧密联系在一起，充分发挥校企优势，实现强强联合，取得双赢。一方面，高职院校要大力加强创新文化建设，培育创新意识，形成和谐有序的科技创新氛围。另一方面，企业只有不断增强科技意识和技术的引进、研发等，才能扩大对科技成果的需求，促使科学技术能够迅速转化为生产力。
威海：高校毕业生供需见面会今举行 万余岗位等你选
今天，2015年高校毕业生供需见面会正式举办。记者从市人力资源和社会保障局获悉，本届供需见面会有360多家用人单位参加，将为高校毕业生提供1.12万个工作岗位。还在等什么？快来威海国际展览中心找工作吧。错过今天，可要等到明年！
据介绍，本届高校毕业生供需见面会将于今天上午8时正式开幕，包括威高集团、金猴集团、家家悦集团、迪沙药业在内的360多家用人单位和中央、省驻威单位等集体参展。这些参展企业将提供1.12万个岗位，其中包括网络运营总监、生产技术员、销售业务员、教师、文员、设计师、会计、翻译、储备干部、行政专员等，涵盖法律、电气自动化、国际贸易、中文、行政管理、英语、机械设计、会计、计算机等几十个专业。2015届高校毕业生及往届未就业毕业生可到现场免费领取门票(需求信息手册)，并凭借手册入场挑选合适工作。
为组织好此次高校毕业生供需见面会，市人社局专门抽调了60名工作人员，现场为各类招聘企业及求职人员提供服务。在开展前，该局还协同公安、消防、特警、武警等部门进行了一次紧急安全演练。“依照往年的情况，前来求职的.人员会比较多，在此提醒现场求职、招聘的人员一定要注意安全。一旦遇到危险情况，一定要根据指示，安全有序撤离。”市人社局相关负责人表示。
★ 畜牧兽医实习报告
★ 畜牧兽医调研报告
★ 畜牧兽医实习总结
