居民养老保险领取年龄是多少

2022-05-06 15:30:08| 收藏本文下载本文作者：做自己喜欢的

这次小编在这里给大家整理了居民养老保险领取年龄是多少(共含9篇），供大家阅读参考。同时，但愿您也能像本文投稿人“做自己喜欢的”一样，积极向本站投稿分享好文章。

居民养老保险领取年龄是多少

篇1：居民养老保险领取年龄是多少

一、养老金的概念

养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。

二、居民养老保险领取年龄是多少

享受养老保险待遇的条件：

(1)必须达到法定退休年龄;(2)累计最低缴费满十五年。

根据社会保险法规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

根据上世纪50年代初《劳动保险条例》和有关机关事业单位退休政策规定，我国职工退休年龄男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁，这一政策沿用至今。

国家、省规定的退休年龄及条件：

1、正常退休：男年满60周岁;女工人50周岁;长期在企业管理或技术岗位工作的女职工，退休年龄为55周岁，其中在45周岁之前转为工人岗位的，可以按女工人的退休年龄(50周岁)办理退休;个体工商户和灵活就业的女参保人员，年满55周岁办理退休;

2、特殊工种提前退休：男年满55周岁、女年满45周岁，经市人力资源和社会保障局行政部门审批符合特殊工种提前退休条件的;

3、因病或者非因工致残提前退休：男年满50周岁、女年满45周岁，经市劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的。

参保人员未达到退休年龄因病或者非因工致残，经市劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力，同时缴费年限满以上，可按月享受定期生活费。

三、养老金如何计算

参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：

养老金=基础养老金+个人账户养老金

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。因此在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。

由此对居民养老保险领取年龄是多少这个问题了解了，在缴纳养老保险金的还需要交够15年以上，我国的法定退休年龄男士为60周岁，女士为50周岁，符合条件的可以到劳动部门办理手续，目前我国的养老保险政策还会进一步完善，会有公告公示，来满足实时变化的人民生活需求。

1.遵义养老保险领取年龄是多少岁?

2.城乡居民养老保险领取标准

3.城乡居民养老保险金领取条件

4.城镇居民社会养老保险领取待遇

5.佛山城镇居民养老保险领取需要满足什么条件？

6.城乡居民社会养老保险领取条件、时间及金额

7.南昌城镇职工城乡居民养老保险领取规定

8.商洛养老保险领取指南

9.养老保险的领取期限

10.养老保险的领取期限是多久?

篇2：商业养老保险领取年龄

专家答：

对于不同的人群，商业养老保险金领取是很有讲究的。保险专家表示，商业养老金何时开始领取需要和领取年限相匹配。

目前，市场上的商业养老险在领取年限上通常有两种：

一种是保险期限为终身，虽说是终身，但大多条款的一般终止年龄为88岁或者100岁。在后一种情况下下，被保险人活得越长越划算，养老金的开始领取年龄自然是越早越好。同时考虑到通涨因素，养老金领取还是早点开始为好。

另一种领取年限为保证领取，如保证养老金领取或者。在这样的险种条款下，从什么年龄开始领取，实际领取的总金额并不会有太大影响。保证领取养老金一般承诺“家庭延续”，若被保险人没有领满10或20年的保证领取期，其受益人可以继续将保证年期内的余额领取完毕。

对于拥有社保的城镇客户而言，养老金领取时间最好遵循“与退休年龄相衔接”的一般性原则，与领取年限的条款匹配起来，做适当调整。一般来说，男性60岁，女性55岁，这样在退休之后就立即有养老金领取，生活水平上不会出现较大的波动。

那么，商业养老险哪种好?

1、终身领取的养老险一般缴费较高，对于有家族长寿史的客户比较适合;

2、从养老规划的前期支出综合考量，保证领取的养老险事实上已经能满足大部分客户的养老需求。如今保险公司在领取方式和时间上也更为灵活，可以让客户自行选择。

篇3：职工养老保险领取年龄

女性领取养老金的年龄是几岁?

我国目前法定的退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工，男性年满55周岁、女性年满45周岁退休。养老保险缴费累计满的最低年限，退休后可以领取养老金。养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档。只要交满15年且达到退休年龄就可以领取养老金，如果未交满15年退休时可一次性补齐15年费用也可以领取养老金的。

法定退休年龄是几岁?

(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。

养老保险怎么算?

基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。所谓统筹养老金，原先称为基础养老金，就是指从用人单位缴费组成的统筹基金中向退休者支付的那部分养老金;而所谓个人账户养老金，就是指从职工个人账户积累中向退休者支付的那部分养老金。这两部分养老金的计发方法分别是：基本养老金=统筹养老金+个人账户养老金。

[职工养老保险领取年龄]

篇4：什么年龄才可以领取养老保险待遇

按照相关规定，养老保险要交多少年呢?什么年龄才可以领取待遇?国家对退休年龄是如何规定的?女工人与女干部的退休年龄有何不同?哪些人员可以提早退休?办理退休后，可享受哪些养老保险待遇?

享受基本养老保险待遇的条件是什麽?

参加社会养老保险的职工达到法定退休年龄，缴费年限累计满15年得人员，退休后可享受基本养老保险待遇。

基本养老保险待遇有哪些?

基本养老保险待遇包括按月领取的基本养老金，死亡后一次性支付的丧葬费、抚恤费以及供养直系亲属生活困难补助费。

现行政策对退休年龄是如何规定的?

国家法定的企业退休年龄是：

男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁;从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其它有害身体健康工作(以下称特殊工种)满一定年限职工的退休年龄为男年满 55周岁，女年满 45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，连续工龄满，退休年龄为男年满50周岁，女年满 45周岁。

按照国家有关规定办理提前退休的范围仅限定为：国务院确定的111个优化资本结构试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工;-内有压锭任务的国有纺织企业中，纺、织、织工种的档车工岗位上连续工作满10年，工龄满，距法定退休年龄不足10年，再就业确有困难的职工可以提前退休，但提前退休的数量必须控制在限额指标之内。此项规定与前款规定不能同时适用同一名职工。

职工在办理退休手续时，出生时间如何确定?

劳动保障部在《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳部发〔1995〕8号)中做出明确规定，“对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先锋先记载的出生时间为准 ”。

[什么年龄才可以领取养老保险待遇]

篇5：养老保险怎么领取

社会养老保险是保障人们退休生活最基础的险种，保证人们最根本的退休生活，社保的每一个动态变化相信都牵动着不少人的心，养老保险怎么领取?以下为大家介绍养老保险的领取流程，只需理解养老险四的大关键词。

领取方式

养老保险通常有定额、定时或一次性趸领三种方式。趸领是在约定领取时间，把所有的养老金一次性全部提走的方式。定额领取的方式和社保养老金相同，即在单位时间确定领取额度，直至将保险金全部领取完毕。

社保养老金是以月为单位时间，而商业养老保险多以年为单位，如按年给付的方式。定时自然就是约定一个领取时间，根据养老保险金的总量确定领取的额度。

领取时间

我国法定的退休年龄为女性55周岁，男性60周岁，社保养老金即是按照这两个年龄段进行领取。相比之下，商业养老保险的领取时间则灵活得多，提供了领取时间的多种选择，并且在没有开始领取之前可以更改。

年金领取的起始时间通常集中在被保险人50、55、60、65周岁这四个年龄段，也有更早或更晚的。太平洋的太平盛世养老金甚至可以从40周岁就开始领取。

保险期间

所谓保险期间，简单来说就是从保险合同生效到终止的时间跨度。在被保险人正常生存的情况下，保险期间将直接关系到养老金领取的时间长度。目前，定期和终身的养老保险产品都非常之多。

保证领取

养老金是以被保险人生存为给付条件的一种保险，为避免被保险人寿命过短损失养老金的情况，不少养老险都承诺10年或者20年的保证领取期。也就是说，若被保险人没有领满10年或20年的保证领取期，其受益人可以继续将保证期内的余额领取完毕。

[养老保险怎么领取]

篇6：养老保险年龄限制

无论社会保险还是商业保险，养老保险都有年龄限制。因为养老保险，顾名思义就是为了在老年享用的，如果年龄太高，不能在到应当享用的年龄时，积累出必要的基金数额，那样的养老金就没有存在的必要了。

因此社保要求在规定退休年龄前的最低缴费，也就是确定了参加养老保险的年龄限制。商业保险也是同样规定了缴费年限与相应(最早和最晚)的领取年龄，以此来确定了养老保险的参保年龄的限制。

养老保障是人生在失却劳动能力以后的主要收入来源，人从一开始工作有收入以后，就应当从自己的劳动收入中拿出一部分，参加养老保险保障，为自己的晚年生活开始准备养老金。早做准备，轻轻松松，太晚才考虑到养老问题，负担的确太重，大部分人难以承受。

商业保险的养老保险一般是到50岁，55岁，60岁，65岁开始每个月领取养老金，购买年龄当然必须在领退休金之前了。友邦养老险的缴费方式有一行性交，也有五年到二十年，相应的一次性交的必须在50岁和55岁及60岁和65岁之前缴交。当然越早买越划算，成本越低。

商业保险的医疗险每家公司的都不尽相同，如友邦的重疾险就最迟在55岁购买，普通医疗险最迟在64岁购买，具体险种有不同规定。

投保常识

1:其实每个保险公司都会有5000元左右的保障重疾+意外保障的养老险,一般年保费的支出不能超过家庭年收入的20%左右为宜.

2:在险种组合上尽量保障全面,可以按保障重疾+意外+住院费用报销+住院津贴型的养老保险组合.险种的保障重疾的范围尽量多一些.一般要有25种重疾保障以上.3:交费期方面,可以根据个人的经济能力和喜好来定,根据你的年龄段建议采用15年左右的交费期,当然了,同样的交费额,交期长一些,养老金越多一些.可以选择交费期灵活的险种.

4:在养老金领取方面,一般建议选择可以按以后的实际情况来随时确定领取时间和金额的险种.一般不要选择那些很固定多少岁才能领多少,只能每次领多少金额的险种.

5:保障期一般建议选择保障终身型的险种,人算不如天算,现在生活条件越来越好,超过80岁的越来越多了.

6:在选择保险公司方面也要选择实力强大,成长性高,客户服务好,在全国有影响力的公司.可以到网上或一些报刊上了解一下.

篇7：南充养老保险怎么领取

一、南充养老保险领取材料

1、户口簿

2、第二代居民身份证

3、《养老保险待遇申报表》

4、社保中心要求提供的其他办理材料。

二、南充养老保险领取条件

1、正常退休年龄。男年满60周岁;女管理岗位年满55周岁、女工人年满50周岁。缴费满十五年以上

2、特殊工种提前退休年龄。男年满55周岁、女年满45周岁、从事有毒有害工种满八年、从事高温井下工种满九年、从事特别繁重体力工作满十年，缴费年限满十五年

3、因病提前退休年龄。男年满50周岁、女年满45周岁，经劳动能力鉴定达到完全丧失劳动能力，缴费年限满十五年

4、退职。经劳动能力鉴定达到完全丧失劳动能力，缴费年限满十五年。

三、南充养老保险领取流程

1、单位或个人应在申领人达到国家规定退休年龄前一至二个月(属于续缴人员应在符合按月领取基本养老金条件时)向我局申报领取基本养老金

2、符合受理条件的，我局向申报人出具《受理回执》

3、经审核符合领取基本养老金条件的，基本养老金通过受托银行划入指定的账户。

四、南充养老保险领取额度

目前，南充市城乡居民基本养老保险基础养老金为每人每月不低于55元。

计算方法：

月养老金待遇=基数养老金+个人账户养老金

个人账户养老金：

=个人账户全部储存额÷计发月数(139)

基础养老金：

目前，南充市基础养老金每人每月不低于55元。

基本养老保险费由企业和职工个人共同负担：

企业按本企业职工上年度月平均工资总额的20%缴纳(部分省市略有调整)，职工个人按本人上年度月平均工资收入的8%缴纳;城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的，以所在省上年度社会平均工资为缴费基数，按20%的比例缴纳基本养老保险费，全部由自己负担。

延伸阅读：南充养老保险领取年龄

改革前：

正常退休：男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。其中7月后参保的农村户籍合同制女工人要年满55周岁。

改革后：

1、从开始，1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金，1966年出生的推迟2年，以此类推，到2030年实现女性65岁领取养老金。

2、从开始，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。

我国延迟退休方案尚未正式推出，我市正常退休年龄领取养老金目前仍按原制度执行，详情如下：

1、正常退休：男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。其中197月后参保的农村户籍合同制女工人要年满55周岁。

2、特殊工种提前退休：从事有毒有害工种满8年，井下、高低温工种满9年，高空、特别繁重体力劳动工种满的，男年满55周岁，女干部年满50周岁，女工人年满45周岁。

3、因病或非因工致残提前退休：经省劳动能力鉴定委员会鉴定，完全丧失劳动能力的，男年满50周岁，女年满45周岁。

4、政策性提前退休：国家和省有特别规定可以提前退休的，按有关规定执行。

篇8：企业职工如何领取养老保险？

养老保险参保范围：城镇企业职工、企业化管理事业单位及其职工;无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员;《社会保险费征缴条例》规定之外的未能纳入机关事业单位职工退休制度的机关事业单位、社会团体中非在编且不属财政统发工资的人员和民办非企业单位的从业人员。

1.达到法定退休年龄即男职工年龄满60周岁、在管理(技术)岗位工作的女职工年龄满55周岁、在工人岗位工作的女职工年龄满50周岁，缴纳基本养老保险费累计年限满(含视同缴费年限，实际缴费年限5年及以上)，可以按月领取城镇企业职工基本养老金。

2.参加城镇职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费年限不满15年的，可以申领一次性待遇，也可以延长缴费至满15年后按月领取基本养老金。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年，也可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。也可以书面申请终止企业职工基本养老保险关系，一次性领取个人账户储存额。

3.参加职工基本养老保险的个人，在达到法定的领取基本养老金条件前离境定居并丧失中华人民共和国国籍的，经本人书面申请、确认后，终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。参加职工基本养老保险的个人死亡后，其个人账户中的余额可以全部依法继承。

4.离退休人员因病或非因工死亡后，其遗属可申请领取丧葬补助金及一次性生活困难补助费。