下面小编为大家带来MBA申请中信的写法总结（共含18篇），希望能帮助大家!同时，但愿您也能像本文投稿人“芒果”一样，积极向本站投稿分享好文章。
MBA申请中推荐信的写法总结
推荐信(Recommendation Letters):
推荐信也是申请中必不可少的材料，由于现在网络发达，多数学校都要求申请人最好能让推荐人网上递交推荐信。有的学校只接受网上的推荐信，有的学校同时也接受普通的邮递推荐信， 具体请见各学校的规定。推荐人的选择写推荐信的第一步就是要选择推荐人，有工作经验的人认识的人，结交的朋友多的很，到底由谁来写推荐信最好呢?是不是一定要找职位最高的人来写呢?这里就介绍几个选择推荐人要注意的问题：
◆ 第一：写推荐信的人的职位并不是越高越好。首要条件是选择一个最了解你的人，最了解你的成长过程的人，只有这样的人才能够针对你的优点缺点进行深入的分析，继而提供有深度的推荐，而不是泛泛而谈。如果你找了一个身处高位，但是和你不熟悉的人来写一封用在谁身上都合适的推荐信，可能达不到应有的效果。
◆ 第二：推荐人最好熟悉你的职业成长经历。有的学校要求2-3 封的推荐信，有的只要求一封，这个时候选择推荐人就更有讲究了。对于只要求一封推荐信的学校，最好是选择你现在任职或过去任职的单位的直接上司来写推荐信，因为MBA 的申请和职业经历有很大的关系，学校比较看重的是你的职业经验和成长过程，任职单位的老板写出来的比较有说服力，如果你选择了一个以前在校学习时的教授来写，估计达不到同样的效果。如果学校要求2-3 封推荐信，你可以在工作单位的老板，同事，以前学校里的教授来写，以达到平衡的效果，每个人能从不同的侧面来描述你的特点，综合在一起能构成一个完整的你。
◆ 第三：避免亲属或者家庭成员推荐。有的人说，要是我在家族的公司里工作怎么办?虽然你的亲属可能很了解你，但是写推荐信的时候尽量不要表明你们的血缘关系。有的学校明确规定不能由家庭成员来写推荐信。
写推荐信的注意事项:
什么时候开始要求推荐人帮你写推荐信呢?一般来说，一旦你确定你要申请的学校就要着手准备推荐信的事情了，然后根据不同学校的决定和你个人的喜好来决定是通过网络来提交推荐信呢还是提供普通的纸质版本。下面是几个在写推荐信的时候要注意的事项：
◆ 一定要给推荐人留有充足的时间来准备推荐信。每个申请人可能都会申请多所学校，所以需要多个版本的推荐信，虽然不同学校问的问题有所重复，但是还是有所不同。如果你希望推荐人给你写一封有份量的推荐信，那么请你尽量提前通知他们。你可能觉得，不就是几份推荐信吗?可是，每个工作的人都很忙，再加上申请MBA 的时间一般是年底，公司里的事情可能更多，还有，你可能不是唯一的一个要求这个人写推荐信的人，所以越早准备越好。
◆ 注意提醒推荐信的截止日期。在你要求推荐人写信时，请你注意提醒推荐信必须提交的日期，以免错过申请时机。如果是网络提交的`，在截止日期当天提交就可以。如果是邮递的，则还要考虑邮递的时间问题。
◆ 让推荐人了解你的职业发展规划。为了让推荐人写出有说服力的推荐信，建议申请人找个机会和推荐人好好聊一下自己的职业发展规划，让推荐人对你的职业方向有更为清晰的思路，这样写出的推荐信才是有的放矢。申请人可以给推荐人提供自己的简历，必要时可以提供学校要求的小论文，以让推荐人对你有更深入的了解。
◆ 推荐信要以“例”服人。如果推荐信只是泛泛而谈，而没有具体的日常工作中的例子，让人觉得有血没有肉，活生生的一个例子顶得上前言万语，所以申请人可以帮助推荐人回忆一下交往中的趣事，让他们把这些例子应用到推荐信中去。
◆ 不同的推荐信要相辅相成。如果学校要求多封推荐信，申请人可以要求不同的推荐人强调不同的侧面，而不是几个人一个模板，写出来一样的东西，这样就失去了多封推荐信的意义。如果不同的推荐人把侧重点放在不同的地方，这样勾勒出来的形象可能更为清晰和具体，因为对申请人有利。
推荐信的格式和内容：
有的商学院对推荐信的内容有限制，要求推荐人回答几个规定的问题，有的学校则比较随便，推荐人可以随意发挥。现在多数的学校都采用前一种方式，也许是为了方便比较吧。所以，如果学校没有硬性规定，申请人可以让推荐人用自己习惯的方式写推荐信。
下面就分析一下几个具体的例子，看看推荐信都大概要求些什么东西。
例1：哈佛大学商学院推荐信 (Harvard Business School)
问题1：
How long have you known the applicant and in what connection? If applicable, briefly describe the applicant's role in your organization.Please comment on the frequency and context of your interaction. (250-word limit)
分析：这个问题是问推荐人和申请认识的时间，场合，以及关系。如果有工作关系，请描述一下申请人的职位等等。这个问题的主要目的是考察申请人和推荐人的关系，看看推荐人是否真的很熟悉申请人的情况，就是对申请人了解的程度，这也就决定了推荐信的份量和可信度。
问题2：
What do you consider the applicant's talents or strengths? (250-word limit)
分析：这个问题要推荐人介绍一下申请人的天赋和长处。如果推荐人和申请人只是一般的关系，并无很深的了解，这个问题就不是很好回答，可能只是简单地谈一谈。其实，这个问题的最好的回答方式是，既要使用描述性的语句，也要使用具体的例子来说明申请人的优点。 一个好例子比十句话都有用。
问题3：
What do you consider the applicant's weaknesses or developmental needs?(250-word limit)
分析：这个是问申请人有什么缺点和可以改进的地方。一般学校都会问到类似的问题，如果推荐人只是敷衍了事地说没有，要么是推荐人不了解申请人，要么是故意不说。其实，一个缺点都没有是不可能的事情，推荐人最好能找出一个无关紧要，不影响申请人的申请，但是又算得上“缺点”东西或者例子来说明。当然，这个问题是能短则短，说多了可
能引起误会，反而不利于申请人。
问题4：
What industry/function might best suit this individual, and what do you see this person doing in ten years? Why? (250-word limit)
分析： 什么样的职业最适合这个申请人?你认为10 年后这个申请人会发展到什么地步?这个问题其实是在问申请人的职业发展潜力，就是说，是不是孺子可教，将来能有一番作为。申请人如果想让推荐人把这个问题回答好，最好是实现和推荐人沟通好，让推荐人对自己的职业规划有很清晰的理解。
问题5：
The predominant method of instruction at Harvard Business School is case-based learning. It is a highly interactive experience requiring the
proficient use of English-reading, speaking, listening, writing and integrating “real time”. Please comment on the applicant's ability to contribute to this
learning model. (250-word limit)
分析：这个问题是说，哈佛商学院的主要教学手法是案例分析教学，需要申请人有高度的交流能力和熟练的英文表达能力，包括口语和写作。推荐人是否认为申请人能否胜任在哈佛的学习生活，是后能积极参加课堂讨论，继而为课堂教学作为贡献。回答这个问题需要强调申请人的敏捷思维能力和熟练的英文表达能力，以及交流的技巧，强调申请人是个能够积极主动地以口语和书面写作来表达自己的思想的人，具有深刻的见解，能够参与讨论，并把自己的观点简单扼要地表达出来。有具体的例子来说明是最好不过的了。
申请MBA如何写自荐信
在申请就读海外商学院MBA的过程中，准备申请材料是一件颇费心思的事情。人在国内，学校在万里之外，申请者一般都没有面试的机会。你只能通过高质量的自荐信和推荐信来说明并展示自己的能力。如何才能让校方对你的材料另眼相看呢?
自荐信要脱颖而出。
一份好的自荐信应该包括以下八个方面的必要内容：
教育背景。你的大学专业是什么，你为何选择这个专业，多年来的专业学习学到了什么，与你选择工商管理研究有什么关系。
工作经历。你曾经担任过什么样的职务，这几年来的工作中有什么业绩、学到了什么，与你攻读MBA有什么关系。
社会活动组织能力。在大学期间曾经参与或组织过什么活动，曾担任什么样的工作，从中又学到了什么。
最满意的一次经历。最满意的一项工作或学习经历是什么，是怎样做好它的。
最突出的才能。你认为自己最突出的方面是什么，如领导能力、组织能力、交流沟通能力或是协调能力。
学习计划和目的。你在攻读MBA期间的学习计划是什么，攻读MBA与你的职业追求、职业目标又有什么关联。
奖励。你曾经受过何种奖励，你是否担任过助教，你是否有优秀的论文曾经得到发表或受到奖励。
特长爱好。你其他需要向商学院说明或解释的，如你的特长和爱好，或者你在某一方面，如学习成绩不够理想，需要向商学院解释的。
同时，如果你不想让你的自荐信埋没在数百名甚至数千名申请者的资料堆中的话，还要特别注意以下四点提示：
不要忽视东西方文化的差异。中国人一向视“谦虚”为美德，即使取得了不错的成绩也要学会有所保留，而西方人不仅追求“优越”而且还要善于表达出来，所以申请者在写自荐信时一定要把自己的长处毫不隐瞒地描述出来，使人一眼就能知道你优秀的方面。
要富有个性。虽然很多申请留学MBA的人都有大致相同的经历，但实际上他们还是有很多区别的，如生活背景、学习和工作成绩、所掌握的技巧等，申请者应力求在自荐信中突出自己在某方面与众不同的成绩、能力和优点。避免给人“千篇 一律”、“平平庸庸”的感觉。
要真实。美国人对一个人的诚实品质看得很重。例如在签证时，你什么“失误”都可以，惟一不能做的就是对签证官撒谎，如果你是因为撒谎而被拒签的话，那么再签成功率将会很低。因为撒谎是人格问题。也正因为如此，美国人觉得个人签字比盖章更有效。为了保证申请者材料的真实性，商学院甚至要求申请者的每一份简历都有签字。所以申请者在准备自己的个人材料时一定要注意材料的真实性。
不要太短或太长。自荐信长短一般以1～2页为佳，太短了，无法表达清楚，而长篇大论，校方又厌于阅读。
推荐信要恰如其分
美国的商学院一般都要求申请者有2～3封推荐信，推荐信被认为是学校从多方面了解申请者的最有力的证明材料。一般来说，推荐信虽然不会产生十分神奇的作用，但对那些处于录与不录边缘的申请，却常有意想不到的效果。那么选择什么样的人写推荐信最合适呢?以下有三条原则可供参考：
一、 美国商学院最青睐的是那些与申请者有过密切关系，熟悉其领导能力、组织能力或学术水平的人写的推荐信。
推荐人必须站在客观的立场上评价你，千万不要选一个很有名却对你并不了解的人，因为商学院希望推荐人能提供具体细节。
二、 选择真正欣赏你的人，只有这样的人才会愿意花时间和精力为你写出一封好的推荐信。
申请MBA策略
首先，什么样的人适合读MBA
申请MBA专业的适读人群与申请普通商科专业的会有很大区别，一般后者是大学即将毕业或者刚刚毕业的学生提出申请，而前者一般是工作了一段时间，并且取得了一定成绩，但由于自身学历和专业管理知识的不足而产生继续深造的想法而申请。相对来说这部分申请者要对留学的要求更有针对性。
其次，MBA课程的精华是什么？
MBA与其他商科专业的授课形式尽管理论上讲都属于coursework（授课类硕士），但实际授课时，我们会发现，MBA真正看重的是课堂里学生之间的交流和合作。简单的说，能够进入MBA专业的学生自身都已在各自的领域内工作过一段时间，而且近3-4年基本都已经属于高级管理者级别。每个人都拥有一套自己在管理上面的`理论和经验。在MBA授课期间，导师鼓励班内的每个学生介绍自己的经验，并且鼓励学生之间根据自己的经验进行交流，以此更好的理解导师所讲解的关于MBA方向理论化的知识。无疑，通过沟通，很多宝贵的经验值得大家学习与借鉴，某种程度上讲，这些经验是书本上无法学到的。
设想一下，前段时间在国内一家外资企业从事部门级别管理工作的您现在就在一个澳洲大学的MBA课堂内，您身旁坐的是前HP澳新大区维多利亚州市场部主管，在学习期间您俩经常一起侃侃而谈并且介绍自己从业多年的经验，研究一些您俩在工作期间都会遇到的一些令您曾经头痛的问题，互相指出以后需要借鉴但以前一直未曾发觉的地方，
可以说这就是MBA课程的精华所在。
再次，如何选择适合自己的MBA学院
当我们选择学校时，MBA AUSTRALIA公布了一份最新的澳洲大学MBA学院排名，可供大家参考，如下：
· 1 Australian Graduate School of Management
· 2 Melbourne Business School
· 3 Macquarie Graduate School of Management
· 4 Brisbane Graduate School of Business
· 5 University of Queensland
· 6 University of Adelaide
· 7 Curtin University of Technology
· 8 University of Technology Sydney
· 9 University of South Australia (International GSM)
· 10 RMIT University
申请mba推荐信
申请mba推荐信
Dear Addimissions Officer:
I am writing this letter to support the admission of Wenli Lee to the Harvard Business School. I was Mr. Lee's teacher and advisor for several years between 1993 and 1995. We have met and talked several times since.
Mr. Lee's academic credentials are truly exceptional. He not only knows how to reason with numbers, but how to render incisive and imaginative arguments in English. Unlike most of the students I have taught from China(about 60 over the past 20 years) Lee immersed himself in American culture. He composed a joke as part of his first presentation analyzing a local plan. It worked. His classmates laughed and I was witness to masterful culture spanning. Lee came to us a confident individualist uniquely suited to cultural cross fertilization. He earned straight A grades in all my classes. Whether rendering a spread sheet analysis, crafting a graphic or writing a report, Lee always demonstrated uncanny mastery combined with critical wit. While many of the Chinese I have taught performed excellently in class, Lee alone has composed essays and talks that met the sensibilities and tastes of American classmates. Even more importantly he offered new ideas which they (and myself) could comprehend and even assimilate.
Lee has a deep reservoir of talent and ambition. He has already accomplished a great deal in the face of considerable challenge. He has worked hard bridging the cultural gulf separating thanticipate and even tame adversarial relations. I have every confidence that he will use these considerable skills to tackle organizational problems on a larger scale.
While a student in our graduate program, Lee took a job helping recovering drug addicts in the suburban community of Harvey. Harvey, an aging industrial suburb with an impoverished African American population, does not usually attract the interest and attention of foreign students from Asia. Lee swam against the strong currents of racism and fear associated with minority neighborhoods. Furthermore, he did so in a manner that added value to the community. Lee has labored for the ABC Authority, a large public bureaucracy, and currently works as a private marketing and research firm. This diversity of experience represents a crucial resource for Lee. He does not simply take jobs, but weaves these experiences together into a framework for understanding American institutions from the inside out. Finally, Lee plays with Americans. He does not hide out in Chinatown or the Chinese cultural center. He rock climbs and sails. He can tell hip from hoopla.
Lee is smart. But more important he has acquired wisdom in the culture of both China and the U.S. He wants to expand his considerable fund of wisdom and use it to provide cultural scaffolding for commercial ties between the U.S. and China. Lee's ambitions and abilities are in sync. He is poised and prepared to take this next step in an exciting journey. Not only will faculty and students thank you for admitting such a fine candidate, but so too will those employees, customers and citizens who will benefit from his future employ.
Sincerely,
David Smiths
Professor of ABC University
小贴士：
一份好的推荐信应该包括以下八个方面的必要内容:
教育背景——你的大学专业是什么，你为何选择这个专业，多年来的专业学习学到了什么，与你选择工商管理研究有什么关系。
工作经历——你曾经担任过什么样的职务，这几年来的工作中有什么业绩、学到了什么，与你攻读MBA有什么关系。
社会活动组织能力——在大学期间曾经参与或组织过什么活动，曾担任什么样的.工作，从中又学到了什么。
最满意的一次经历——最满意的一项工作或学习经历是什么，是怎样做好它的。
最突出的才能——你认为自己最突出的方面是什么，如领导能力、组织能力、交流沟通能力或是协调能力。
学习计划和目的——你在攻读MBA期间的学习计划是什么，攻读MBA与你的职业追求、职业目标又有什么关联。
奖励——你曾经受过何种奖励，你是否担任过助教，你是否有优秀的论文曾经得到发表或受到奖励。
特长爱好——你其他需要向商学院说明或解释的，如你的特长和爱好，或者你在某一方面，如学习成绩不够理想，需要向商学院解释的。
同时，如果你不想让你的自荐信埋没在数百名甚至数千名申请者的资料堆中的话，还要特别注意以下四点提示:
不要忽视东西方文化的差异。中国人一向视“谦虚”为美德，即使取得了不错的成绩也要学会有所保留，而西方人不仅追求“优越”而且还要善于表达出来，所以申请者在写自荐信时一定要把自己的长处毫不隐瞒地描述出来，使人一眼就能知道你优秀的方面。
要富有个性。虽然很多申请留学MBA的人都有大致相同的经历，但实际上他们还是有很多区别的，如生活背景、学习和工作成绩、所掌握的技巧等，申请者应力求在自荐信中突出自己在某方面与众不同的成绩、能力和优点。避免给人以“千篇 一律”、“平平庸庸”的感觉。
要真实。美国人对一个人的诚实品质看得很重。例如在签证时，你什么“失误”都可以，惟一不能做的就是对签证官撒谎，如果你是因为撒谎而被拒签的话，那么再签成功率将会很低。因为撒谎是人格问题。也正因为如此，美国人觉得个人签字比盖章更有效。为了保证申请者材料的真实性，商学院甚至要求申请者的每一份简历都有签字。所以申请者在准备自己的个人材料时一定要注意材料的真实性。
不要太短或太长。自荐信长短一般以1~2页为佳，太短了，无法表达清楚，而长篇大论，校方又厌于阅读。
申请MBA如何写自荐信和推荐信
自荐信要脱颖而出，
一份好的自荐信应该包括以下八个方面的必要内容：
教育背景。你的大学专业是什么，你为何选择这个专业，多年来的专业学习学到了什么，与你选择工商管理研究有什么关系。 工作经历。你曾经担任过什么样的职务，这几年来的工作中有什么业绩、学到了什么，与你攻读MBA有什么关系。
社会
活动组织能力。在大学期间曾经参与或组织过什么活动，曾担任什么样的工作，从中又学到了什么。
最满意的一次经历。最满意的一项工作或学习经历是什么，是怎样做好它的。
最突出的才能。你认为自己最突出的方面是什么，如领导能力、组织能力、交流沟通能力或是协调能力。
学习计划和目的。你在攻读MBA期间的学习计划是什么，攻读MBA与你的职业追求、职业目标又有什么关联。
奖励。你曾经受过何种奖励，你是否担任过助教，你是否有优秀的论文曾经得到发表或受到奖励。
特长爱好。你其他需要向商学院说明或解释的，如你的特长和爱好，或者你在某一方面，如学习成绩不够理想，需要向商学院解释的。
同时，如果你不想让你的自荐信埋没在数百名甚至数千名申请者的资料堆中的话，还要特别注意以下四点提示：
不要忽视东西方文化的差异。中国人一向视“谦虚”为美德，即使取得了不错的成绩也要学会有所保留，而西方人不仅追求“优越”而且还要善于表达出来，所以申请者在写自荐信时一定要把自己的长处毫不隐瞒地描述出来，使人一眼就能知道你优秀的方面。
要富有个性。虽然很多申请留学MBA的人都有大致相同的经历，但实际上他们还是有很多区别的，如生活背景、学习和工作成绩、所掌握的技巧等，申请者应力求在自荐信中突出自己在某方面与众不同的成绩、能力和优点。避免给人“千篇 一律”、“平平庸庸”的感觉。
要真实。美国人对一个人的诚实品质看得很重。例如在签证时，你什么“失误”都可以，惟一不能做的就是对签证官撒谎，如果你是因为撒谎而被拒签的话，那么再签成功率将会很低。因为撒谎是人格问题。也正因为如此，美国人觉得个人签字比盖章更有效。为了保证申请者材料的真实性，商学院甚至要求申请者的每一份简历都有签字。所以申请者在准备自己的个人材料时一定要注意材料的真实性。
不要太短或太长。自荐信长短一般以1～2页为佳，太短了，无法表达清楚，而长篇大论，校方又厌于阅读。
推荐信要恰如其分
美国的商学院一般都要求申请者有2～3封推荐信，推荐信被认为是学校从多方面了解申请者的最有力的证明材料，
一般来说，推荐信虽然不会产生十分神奇的作用，但对那些处于录与不录边缘的申请，却常有意想不到的效果。那么选择什么样的人写推荐信最合适呢?以下有三条原则可供参考：
一、美国商学院最青睐的是那些与申请者有过密切关系，熟悉其领导能力、组织能力或学术水平的人写的推荐信。
推荐人必须站在客观的`立场上评价你，千万不要选一个很有名却对你并不了解的人，因为商学院希望推荐人能提供具体细节。
二、选择真正欣赏你的人，只有这样的人才会愿意花时间和精力为你写出一封好的推荐信。
如果一封推荐信写得潦草仓促或是充满了敷衍套话，将使录取委员会对你的印象大打折扣。
三、选择能够说明你的关键品质和独特个性的人。他最好能就你的管理才能、智力水平、为人处事等某一方面做深入阐述，写出一封充满申请者独特个性的推荐信。
找八杆子打不着的人，反而让人觉得你的推荐信不可信。一般找自己的导师，系主任，熟悉你的教授、公司领导比较有效。当然，如果有一位公司直接主管、国际有名的教授能充任你的推荐人，你申请学校系科的主管教授又是这位知名教授的学生，或朋友，那这样的推荐信无疑十分有力。
你应该在计划递交申请材料的期限前三个月左右开始寻找推荐人。选好推荐人后，接下来要做的就是和他(她)坦诚地面谈一次，向他(她)解释清楚你需要什么样的帮助。告诉他(她)你想申请哪些学校，为什么选择那些学校。最好能向推荐人提供一份你的完整详细的简历，以方便写推荐信。如果你认为推荐者应就某几个方面作一下重点描述，应该提前准备一份书面材料，列举那些你认为你的推荐人可以着手的地方。
一封好的推荐信不仅要在评价方面有特色，更重要的是要有具体的事例作为佐证。许多申请者的推荐信都会犯一种致命错误，那就是其中都充满了“excellent”，“distinguished”，“ambitious”，“naturalorleader”这样的顶级赞美之词，却没有具体的例子来支持这些“论点”。这样的推荐信不仅不能使商学院增加对申请者的了解，反而会让他们觉得无法对申请者有一个真实的认识。申请者在和写推荐信的人沟通时，尤其要注意这点。
一般说来，商学院寄来的申请材料中都附有推荐信表格。推荐人可按照表格逐项填写，如果遇到难以评价的项目可以写Idon'tknow或unabletojudge。如果没有既定的推荐信表格，推荐人可以自行按书信格式写。推荐信一般要包括以下内容：
1.被推荐人与推荐人的关系、认识时间;
2.被推荐人的长处和不足;
3.被推荐人在其群体中的素质比较，如领导潜能、成熟程度、智力、团队工作精神、沟通技巧、创造力、自信心以及动机。特别要注明被推荐人在这些方面在他所属的群体中位居百分之几内，例如在领导潜能方面你是全班20人里最拔尖的，或是最好的，10%以内的。
由于许多推荐人很忙或英文水平不高，不少申请者就自己草拟推荐信然后请推荐人签字。在这种情况下，申请者要特别注意推荐信是否犯有细节上的错误：如推荐人的口吻、几封推荐信的字体、字号、使用的纸张、信封雷同，这样的推荐信起不到丝毫的帮助作用，反而让人觉得这是抄袭之作。
总之，一封好的推荐信应该是行文流畅，信中有事实和分析，而不是一味空洞地吹捧。此外，千万要提醒你的推荐人及时完成，不要拖到你寄出申请材料之后。在这所有一切都完成之后，要记住向你的推荐人致谢，使他(她)对你的印象更完美。学校方面万一来函来电查对，你的推荐人对你的印象深，评价自然不会差。
to the referee from candidate's company:
the master of business administration (mba) program in the economics & management school of xx university came into being in xxxx, which seeks excellent participants from diverse academic and professional backgrounds, and has been officially accredited by association of mbas since march, xxxx.
our purpose is to cultivate professional managers with international economic visions and modern theory and technique of management. thus, applicants' personal qualities are as important as academic ability and working experience. this reference letter is an important component of our admission process.
either chinese or english is acceptable when you fill in this reference letter.
please fill in the form yourself and enclose this form with your name-card into an envelope, seal it and sign across the seal on the envelope flap. we are grateful for your assistance. you can attach additional sheets of paper if necessary. we appreciate your assistance in helping to evaluate the candidate and any information you provide will remain confidential.
被推荐人(申请者)姓名
applicant's name
MBA入学申请推荐信模板
To the Referee from Candidate's Company:
The Master of Business Administration (MBA) program in the Economics & Management School of XX University came into bEing in XXXX, which seeks excellent participants from diverse academic and professional backgrounds, and has been officially accredited by Association of MBAs since March, XXXX.
Our purpose is to cultivate professional managers with international economic visions and modern theory and technique of management. Thus, applicants' personal qualities are as important as academic ability and working experience. This reference letter is an important component of our admission process.
Either Chinese or English is acceptable when you fill in this reference letter.
Please fill in the form yourself and enclose this form with your name-card into an envelope, seal it and sign across the seal on the envelope flap. We are grateful for your assistance. You can attach additional sheets of paper if necessary. We appreciate your assistance in helping to evaluate the candidate and any information you provide will remain confidential.
被推荐人(申请者)姓名
Applicant's Name
申请MBA如何写自荐书和推荐信
在申请就读海外商学院MBA的过程中，准备申请材料是一件颇费心思的事情。人在国内，学校在万里之外，申请者一般都没有面试的机会。你只能通过高质量的自荐信和推荐信来说明并展示自己的能力。如何才能让校方对你的材料另眼相看呢？
自荐信要脱颖而出。
一份好的自荐信应该包括以下八个方面的必要内容：
教育背景。你的大学专业是什么，你为何选择这个专业，多年来的专业学习学到了什么，与你选择工商管理研究有什么关系。
工作经历。你曾经担任过什么样的职务，这几年来的工作中有什么业绩、学到了什么，与你攻读MBA有什么关系。
社会活动组织能力。在大学期间曾经参与或组织过什么活动，曾担任什么样的工作，从中又学到了什么。
最满意的一次经历。最满意的一项工作或学习经历是什么，是怎样做好它的。
最突出的才能。你认为自己最突出的方面是什么，如领导能力、组织能力、交流沟通能力或是协调能力。
学习计划和目的。你在攻读MBA期间的学习计划是什么，攻读MBA与你的职业追求、职业目标又有什么关联。
奖励。你曾经受过何种奖励，你是否担任过助教，你是否有优秀的论文曾经得到发表或受到奖励。
特长爱好。你其他需要向商学院说明或解释的，如你的特长和爱好，或者你在某一方面，如学习成绩不够理想，需要向商学院解释的。
同时，如果你不想让你的自荐信埋没在数百名甚至数千名申请者的资料堆中的话，还要特别注意以下四点提示：
不要忽视东西方文化的差异。中国人一向视“谦虚”为美德，即使取得了的成绩也要学会有所保留，而西方人不仅追求“优越”而且还要善于表达出来，所以申请者在写自荐信时一定要把自己的长处毫不隐瞒地描述出来，使人一眼就能知道你优秀的方面。
要富有个性。虽然很多申请留学MBA的人都有大致相同的经历，但实际上他们还是有很多区别的，如生活背景、学习和工作成绩、所掌握的技巧等，申请者应力求在自荐信中突出自己在某方面与众不同的成绩、能力和优点。避免给人“千篇 一律”、“平平庸庸”的感觉。
要真实。美国人对一个人的诚实品质看得很重。例如在签证时，你什么“失误”都可以，惟一不能做的就是对签证官撒谎，如果你是因为撒谎而被拒签的话，那么再签成功率将会很低。因为撒谎是人格问题。也正因为如此，美国人觉得个人签字比盖章更有效。为了保证申请者材料的真实性，商学院甚至要求申请者的每一份简历都有签字。所以申请者在准备自己的个人材料时一定要注意材料的真实性。
不要太短或太长。自荐信长短一般以1～2页为佳，太短了，无法表达清楚，而长篇大论，校方又厌于阅读。
推荐信要恰如其分
美国的商学院一般都要求申请者有2～3封推荐信，推荐信被认为是学校从多方面了解申请者的最有力的证明材料。一般来说，推荐信虽然不会产生十分神奇的作用，但对那些处于录与不录边缘的申请，却常有意想不到的效果。那么选择什么样的人写推荐信最合适呢？以下有三条原则可供参考：
一、 美国商学院最青睐的是那些与申请者有过密切关系，熟悉其领导能力、组织能力或学术水平的人写的推荐信。
推荐人必须站在客观的立场上评价你，千万不要选一个很有名却对你并不了解的人，因为商学院希望推荐人能提供具体细节。
二、 选择真正欣赏你的人，只有这样的人才会愿意花时间和精力为你写出一封好的推荐信。
如果一封推荐信写得潦草仓促或是充满了敷衍套话，将使录取委员会对你的印象大打折扣。
三、 选择能够说明你的关键品质和独特个性的人。他最好能就你的管理才能、智力水平、为人处事等某一方面做深入阐述，写出一封充满申请者独特个性的推荐信。
找八杆子打不着的人，反而让人觉得你的推荐信不可信。一般找自己的导师，系主任，熟悉你的教授、公司领导比较有效。当然，如果有一位公司直接主管、国际有名的教授能充任你的推荐人，你申请学校系科的主管教授又是这位知名教授的学生，或朋友，那这样的推荐信无疑十分有力。
你应该在计划递交申请材料的期限前三个月左右开始寻找推荐人。选好推荐人后，接下来要做的就是和他（她）坦诚地面谈一次，向他（她）解释清楚你需要什么样的帮助。告诉他（她）你想申请哪些学校，为什么选择那些学校。最好能向推荐人提供一份你的完整详细的简历，以方便写推荐信。如果你认为推荐者应就某几个方面作一下重点描述，应该提前准备一份书面材料，列举那些你认为你的推荐人可以着手的地方。
一封好的推荐信不仅要在评价方面有特色，更重要的是要有具体的事例作为佐证。许多申请者的'推荐信都会犯一种致命错误，那就是其中都充满了“excellent”，“distinguished”， “ambitious”，“natural born leader”这样的顶级赞美之词，却没有具体的例子来支持这些“论点”。这样的推荐信不仅不能使商学院增加对申请者的了解，反而会让他们觉得无法对申请者有一个真实的认识。申请者在和写推荐信的人沟通时，尤其要注意这点。
一般说来，商学院寄来的申请材料中都附有推荐信表格。推荐人可按照表格逐项填写，如果遇到难以评价的项目可以写I don＇t know或unable to judge。如果没有既定的推荐信表格，推荐人可以自行按书信格式写。推荐信一般要包括以下内容：
1．被推荐人与推荐人的关系、认识时间；
2．被推荐人的长处和不足；
3．被推荐人在其群体中的素质比较，如领导潜能、成熟程度、智力、团队工作精神、沟通技巧、创造力、自信心以及动机。特别要注明被推荐人在这些方面在他所属的群体中位居百分之几内，例如在领导潜能方面你是全班20人里最拔尖的，或是最好的，10％以内的。
由于许多推荐人很忙或英文水平不高，不少申请者就自己草拟推荐信然后请推荐人签字。在这种情况下，申请者要特别注意推荐信是否犯有细节上的错误：如推荐人的口吻、几封推荐信的字体、字号、使用的纸张、信封雷同，这样的推荐信起不到丝毫的帮助作用，反而让人觉得这是抄袭之作。
总之，一封好的推荐信应该是行文流畅，信中有事实和分析，而不是一味空洞地吹捧。此外，千万要提醒你的推荐人及时完成，不要拖到你寄出申请材料之后。在这所有一切都完成之后，要记住向你的推荐人致谢，使他（她）对你的印象更完美。学校方面万一来函来电查对，你的推荐人对你的印象深，评价自然不会差。
一、MBA论文开题报告的写法先选好论文题目：
选题注意三点：
1、符合专业方向，理论与实际结合、实操性强。
2、自己有兴趣的。
3、自己熟悉的。
4、自己已掌握了较多资料的。别瞎撞闯。下面是结构(与你们须进入的系统内的结构完全一致。建议先别进系统，先按规范写好，经导师审阅通过后再拷贝入系统。)学号 姓名 研究方向 论文类别 论文题目 研究目的研究设计方案、预期结果所需条件和完成时间 (附细化到三级目录的论文纲要)下面是各栏如何填学号 姓名 研究方向 人力资源管理论文类别 应用研究性论文 或 管理(设计)论文题目 用自己定的题研究目的(“目的”是在理由、原因基础上说清楚自己最终想实现的东西，可在介绍研究对象简单背景基础上说明为什么要选这一题目(的原因或必要性)，然后指出论文设计目的。研究设计方案、预期结果研究设计方案：应该写你的研究思路、方法、技术路线，先作什么、再作什么。
预期结果：毕业论文完成、尤其论文研究得到的东西或设计的方案所需条件和完成时间(附细化到三级目录的论文纲要)常见所需条件为：(结合你的选题修改)
1、获得导师的指导和帮助;
2、查阅相关的图书期刊资料，掌握方面的基本理论、技术和方法，广泛阅读相关的实证研究案例;
3、熟悉相关的法律法规，特别是对科学院相关的薪酬制度进行了解和熟悉;
4、需要对本地区、本行业的薪酬水平进行调查;
5、全面了解目标单位在薪酬体系方面的情况，查阅相关资料，进行相关的书面调查或面谈，希望得到单位相关领导和员工的支持和帮助。
完成时间(例)：
完成论文开题。
完成文献调研,撰写文献综述
完成问题调研、原因分析
模型构建,对策分析
完成论文中期报告
完成论文初稿
论文修改,完成论文定稿
递交答辩申请准备答辩(附细化到三级目录的论文纲要)：即附上你的论文的“章、节、目”三级写作提纲。
二、MBA论文开题报告范文下面提供一份具体的例子：
学号 姓名 研究方向 人力资源管理 论文类别 管理(设计)论文题目 S研究所薪酬体系设计研究目的薪酬体系是人力资源管理系统的一个子系统，它向员工传达了在组织中什么是有价值的，并且为向员工支付报酬建立起了政策和程序。一个设计良好的薪酬体系直接与组织的战略规划相联系，从而使员工能够把他们的努力和行为集中到帮助组织在竞争环境生存和发展的方向上去。S研究所作为科学院下属的一个研究所，MBA论文开题报告是高技能、高学历和高层次人才最为集中的地方之一，目前共有各类工作人员1000多人，其中知识员工占有相当大的比例。S研究所先后执行过以资历为中心、以岗位为中心的薪酬制度。～20，国家对事业单位工作人员的收入分配制度进行了改革，明确提出我国的科研事业单位实行岗位绩效工资制度。S研究所根据相关文件要求，目前已对工作人员的基本工资按国家统一的工资政策和标准进行了调整，但没有对绩效工资、津贴补贴、激励性薪酬(奖金)和福利等部分进行优化设计和调整，还没有形成完全体现以岗位绩效为中心的完整薪酬体系。本次研究主要从S研究所人员结构及特点入手，在借鉴国内外科研机构薪酬体系先进经验的基础上结合S研究所实际从薪酬结构、岗位职务设计、岗位价值评价、岗位绩效考评和绩效奖励分配等方面对整个薪酬体系进行优化设计，以期形成一套符合研究所实际情况和时代发展潮流的完善薪酬体系。
研究设计方案、预期结果研究设计方案：本文以现代薪酬管理理论为指导，按照提出问题、分析问题、解决问题的思路，坚持理论实际相结合的原则，以S研究所为研究对象，结合该所的发展战略，在对该所旧有的薪酬体系的问题研究和分析的基础上,采用规范、科学方法设计一套适合该企业目前发展状况的薪酬体系。研究设计详细思路还可见三级大纲(附后)预期结果： 通过对国内外科研机构薪酬制度的对比分析并结合S研究所实际设计出一套科学合理的薪酬体系，该体系应该能体现足够的内部公平性、激励性，并具有一定的外部竞争性。希望工作人员能够通过该薪酬体系了解自己的薪酬具体与那些因素密切相关，从而明确自己的岗位职责、组织的价值倾向以及努力方向，同时对工作人员的职业生涯规划提供一些参照和启发。
所需条件和完成时间(附细化到三级目录的论文纲要)常见所需条件为：(结合你的选题修改)
1、获得导师的指导和帮助;
2、查阅相关的图书期刊资料，掌握薪酬管理方面的基本理论、技术和方法，广泛阅读相关的实证研究案例;
3、熟悉相关的法律法规，特别是对科学院相关的薪酬制度进行了解和熟悉;
4、需要对本地区、本行业的薪酬水平进行调查;
5、全面了解目标单位在薪酬体系方面的情况，查阅相关资料，进行相关的书面调查或面谈，希望得到单位相关领导和员工的支持和帮助。
MBA毕业论文引言写法指导
论文的引言是正文前面一段短文。引言是论文的开场白，目的是向读者说明 本研究的来龙去脉，吸引读者对本篇论文产生兴趣，对正文起到提纲挈领和引导 阅读兴趣的作用。在写引言之前首先应明确几个基本问题：你想通过本文说明什 么问题?有哪些新的发现，是否有学术价值? 一般读者读了前言以后，可清楚地 知道作者为什么选择该题目进行研究。为此，在写前言以前，要尽可能多地了解 相关的内容，收集前人和别人已有工作的主要资料，说明本研究设想的合理性。
一、引言涵盖的内容。
引言作为论文的开头，以简短的篇幅介绍论文的写作背景和目的，缘起和提 出研究要求的现实情况，以及相关领域内前人所做的工作和研究的概况，说明本 研究与前工作的关系，目前的研究热点、存在的问题及作者的工作意义，引出本 文的主题给读者以引导。
引言也可点明本文的理论依据、实验基础和研究方法，简单阐述其研究内 容;三言两语预示本研究的结果、意义和前景，但不必展开讨论。前言在内容上 应包括：为什么要进行这项研究?立题的理论或实践依据是什么?拟创新点?理 论与(或)实践意义是什么?首先要适当介绍历史背景和理论根据，前人或他人071对本项目的研究进展和取得的成果及在学术上是否存在不同的学术观点。明确地 告诉读者你为什么要进行这项研究，语句要简洁、开门见山。如果研究的项目是 别人从未开展过的，这时创新性是显而易见的，要说明研究的创新点。但大部分 情况下，研究的项目是前人开展过的，这时一定要说明此研究与被研究的不同之 处和本质上的区别，而不是单纯地重复前人的工作。
二、引言撰写过程中存在的问题。
所谓的引言就是为论文的写作立题，目的是引出下文。一篇论文只有“命 题”成立，才有必要继续写下去，否则论文的写作就失去了意义。一般的引言包 括这样两层意思：一是“立题”的背景，说明论文选题在本学科领域的地位、作 用以及目前研究的现状，特别是研究中存在的或没有解决的问题。二是针对现有 研究的状况，确立本文拟要解决的问题，从而引出下文。一般作者在引言写作中 存在这样两方面的`问题。
(一)泛泛而谈。
一些作者似乎把论文的引言看成是一种形式，是可有可无的部分，将引言的 写作和正文的写作相分离，只是为了给论文加一顶帽子。常见的现象是，一般化 地论述研究的重要性，甚至从技术所涉及的行业在国民经济中的地位开始谈起， 就像一篇领导的讲话稿。就是落脚于研究的主题，也是从宏观谈起到微观结束， 停留在一般性的论述较多。显然，这样做的结果是使读者无法准确地判断“论文 命题”的具体价值，缺少对当前研究状况的概括和介绍，不知道作者的研究与以 往的研究工作有什么不同?因此，科技论文的引言必须交代研究工作的背景，概 括性地论述所研究问题的现状。对研究现状的论述，不仅是考査作者对资料的占 有程度和熟悉程度，更重要的是从资料的全面程度和新旧程度可以判断研究工作 的意义和价值，以及研究结果的可信度。
(二)单纯罗列。
引言不仅要反映背景的广度，更重要的是要考查作者对研究背景了解的深 度。一般作者对研究的问题了解不深，在介绍研究现状时往往是列出一大堆参考 文献，罗列出不同研究者的不同做法和结论，缺乏作者的分析和归纳，没有概括 出研究的成果和存在的问题，有的甚至将一些与本书研究没有直接关系的文献也 列在其中，片面地强调资料占有的丰富性。尽管有人认为，对研究现状的介绍不 同的杂志有不同的要求，但从论文写作的角度出发，引言的目的是阐述论文命题 的意义，而不是研究资料的综述，尽管综述对读者查找资料提供了方便。因此， 应当用作者自己的语言概括出研究的现状，特别是存在的难点和不足，从而弓I出 论文研究的主题。
(三)常见问题。
论文引言写作常见问题有以下几点：
(1)作者论述的背景信息过于空泛，与作者的创新点无关联或关系不大。
(2)开门不见山。有的作者为了强调自己的创新性，往往把本研究的发展 现状详细地进行说明;也有的作者图省事，往往把课题申请书中的内容直接照搬 过来。
(3)不会表达自己的创新成果，不能把别人的成果和自己的贡献区别开来， 使所述创新点含糊、矛盾。
三、引言的写法。
引言的主要任务是向读者勾勒出全文的基本内容和轮廓。它可以包括以下五 项内容中的全部或其中几项：
(1)介绍某研究领域的背景、意义、发展状况、目前的水平等。
(2)对相关领域的文献进行回顾和综述，包括前人的研究成果，已经解决的 问题，并适当加以评价或比较。
(3)指出前人尚未解决的问题，留下的技术空白，也可以提出新问题、解决 这些新问题的新方法、新思路，从而引出自己研究课题的动机与意义。
(4)说明自己研究课题的目的。
(5)概括论文的主要内容，或勾勒其大体轮廓。
如何合理安排以上这些内容，将它们有条有理地给读者描绘清楚，并非容易 之事。经验告诉我们，引言其实是全文最难写的一部分。这是因为作者对有关学 科领域的熟悉程度，作者的知识是渊博还是贫乏，研究的意义何在、价值如何等 问题，都在引言的字里行间得以充分体现。
我们可以将引言的内容分为三到四个层次来安排。第一层由研究背景、意 义、发展状况等内容组成，其中还包括某一研究领域的文献综述;第二层提出目 前尚未解决的问题或亟须解决的问题，从而引出自己的研究动机与意义;第三层 说明自己研究的具体目的与内容;第四层是引言的结尾，可以介绍一下论文的组 成部分。
值得注意的是，引言中各个层次所占的篇幅可以有很大差别。这一点与摘要 大不一样，摘要中的目的、方法、结果、结论四项内容各自所占的篇幅大体比例 一样。而在引言中，第一个层次往往占去大部分篇幅。对研究背景和目前的研究 状况进行较为详细的介绍。研究目的可能会比较简短。
引言与摘要还有一点不同的是，摘要中必须把主要研究结果列出，而在引言 中(如果摘要与正文一同登出)结果则可以省略不写，这是因为正文中专门有一 节写结果，不必在引言中重复。
比较简短的论文，引言也可以相对比较简短。为了缩短篇幅，可以用一两句 话简单介绍一下某研究领域的重要性、意义或需要解决的问题等。接着对文献进 行回顾。然后介绍自己的研究动机、目的和主要内容。至于研究方法、研究结果 及论文的组成部分则可以完全省略。
可见，引言一般分为三到四个层次。每个层次都有各自的任务与目的。而在 语言上也有各自的特点，掌握这些特点会使写作过程化难为易。下面将对引言各 层次的写作特点和技巧分别加以介绍。
1.如何写引言的开头。
引言开头(第一层)最主要目的是告诉读者论文所 涉及的研究领域及其意义是什么，研究要解决什么问题，目前状况或水平如何。
2.如何写文献综述。
文献综述是学术论文的重要组成部分，是作者对他人 在某研究领域所做的工作和研究成果的总结与评述，包括他人有代表性的观点或 理论、发明发现、解决问题的方法等。在援引他人的研究成果时，必须标注出 处，即这一研究成果由何人在何时何地公开发表。
3.如何写研究动机与目的。
在介绍了他人在某领域的工作和成果之后，下 一步便介绍作者自己的研究动机、目的与内容。介绍研究动机可以从两个角度入 手：一是指出前人尚未解决的问题或知识的空白;二是说明解决这一问题，或填 补知识空白的重要意义。
指出或暗示了知识领域里的空白，或提出了问题或假设之后，下一步理所当 然应该告诉读者本研究的目的和内容，要解决哪些问题，以填补上述空白，或者 证明所提出的假设。
4.如何写引言的结尾。
研究目的完全可以作为引言的结尾。也可以简单介 绍一下文章的结构及每一部分的主要内容，从而起到画龙点睛的作用，使读者了 解文章的轮廓和脉络。
至于研究结果，在引言中完全可以不写。研究结果是结论部分最主要的组成 部分。
英国申请中推荐信常见问题解答FAQ
又是一年申请季，每一份准备的材料对于版友们的DIY申请都是至关重要的，这些“软材料”的质量在一定程度上也会影响着录取的结果。这其中，推荐信似乎是所有材料中影响力“很弱”的一环。可能它没有PS那么直观的展现出你的性格与热情，或许也没有如同CV一样能够展示出你出色的学术能力。但是，我们又不可以去忽略它。于是，我结合我自己的经验和对推荐信的整个过程作了简单的归纳总结，回答了最常被问到的几个问题。希望能够对版友有一定的'帮助。
一、什么是推荐信
在申请英国的研究生课程时，绝大部分学校都要求申请人提交2-3份推荐信，通常称为Recommendation Letter或Reference。因为大学的录取委员会除了注重申请人呈现出的主观上的自己，还想借着推荐者的文字描述了解申请人客观的背景状况。因此，推荐信可以提供一种更公正的、不偏颇的评估素材。推荐信的核心内容是评估申请者的特质，以及将来在某个特定专业领域发展的潜力。
二、推荐信中该些什么
?推荐人和你的关系，何时相识。
?申请人的优势、长处和不足(个人认为，在RL中能够略微的提到自己的不足并不会给自己减分，反而会显得推荐信更加真实合理)
?被推荐人的个性、学习能力、思维方式、团队合作等推荐人对被推荐人的直观印象和细节刻画。
?是什么促使推荐人愿意写这封推荐信，学生是否能够适应更深层次的学习。
三、推荐信由谁来写
?熟悉自己的人：如自己的授课老师，在国内，职称为教授、副教授最佳。
?和自己将要学习领域相关的老师，因为这样更加可以增加推荐信的说服力，见上问第4点。
?如果是已经有工作经验的同学，一般学校会要求给出一封雇主的推荐信，那么此时推荐人为你的直接领导较为合适。
?如果有海外交换经历的同学，请抓紧机会，看看国外的授课教授是否愿意为自己写推荐信。毫无疑问的是，在录取过程中，国外教授的推荐信在一定程度上会更加有利。
四、推荐信撰写中的要点
?客观评价自己的学习状态。
?以具体事例与数据作为支撑，事例要小而具有代表性。
?不要一味的粉饰自己的优点，会给人带来不适感。
?可以适当提及缺点，但要适可而止/缺点部分只可作为铺垫。
?推荐信的内容要贴合自己申请的专业与推荐人教授的课程之间的关系，若无联系，应在推荐信中强调与体现出自己的学习潜力。
?切忌泛泛而谈，如强调自己热爱学习等空洞的内容。
五、论坛推荐信常见问题FAQ
1.推荐信由“谁”来写?A.老师写 B.自己写完给老师签字
推荐信可以老师写，也可以自己写。但是事前要提前先和老师进行商量。很多国内老师受制于自己的英文能力或者工作，并不是很愿意花时间来写推荐信。那么此时你只需要自己写完，并且打印出来带给老师签字就可以了。
2.提交几份推荐信为好?
各个院校的材料规定不同，有的院校只需要一封推荐信，大多数院校需要两封学术推荐信。对于工作的申请人，可能会需要2-3封，其中一封要求为雇主的推荐。
3.推荐信该怎么提交?
现在英国绝大多数学校采用的是网申系统，只需要将签完名的推荐信进行扫描(PDF格式为佳)，然后在网申系统中进行上传。
但是不排除一些学校会直接发邮件给推荐信老师，提供链接，要求推荐人上传。
也有一些学校，在申请人上传完推荐信后会联系推荐人进行核实。
4.如何留推荐人邮箱地址?
一般留edu后缀的邮箱最佳，私人邮箱等不推荐。强烈不建议自己建两个邮箱地址，方便自己上传。
英国似乎学院对于推荐信管控的并不严格，自己建邮箱进行上传可能会带来较差的后果。(详见社科版贴)
从申请人自己提交推荐信被查到对推荐信制度的一些观察
5.还是不会写推荐信，有模板吗?
不建议使用模板进行书写，但可以进行参考寻找灵感。
自己收藏的100篇PS范文+2封推荐信模板
6.推荐信的字体大小格式?
times new roman, arial均可，小四，打印在有学校名称LOGO抬头的纸上。推荐信长度一页纸为宜。
7.推荐信需要一个专业一封吗?
DIY的同学一般都会投递很多所学校，而每个学校申请的专业在名称上多多少少都会不一样。
推荐信并不要求在信中提到申请的学校与专业。所以一封推荐信来申请所有的学校是可以的。
申请美国高中推荐信应该怎么写
据美国留学专家介绍，美国高中申请推荐信一般为3封推荐信，即在读学校的英语、数学、班主任或校长推荐信，同时，学校一般都有相应的推荐信表格，需要老师填写并附上一封完整的推荐信。每封推荐信必须由推荐信老师亲笔签名，不能复印。有的学校有额外推荐信，徐彦娟建议，历史老师、科学老师或者兴趣爱好老师（音乐、艺术老师）的推荐信为好。
美国高中留学强调要注意两个方面，一是推荐信要有故事情节，二是要塑造优秀的、全方面发展的学生形象。
针对学生申请美国高中时推荐信应写有故事情节的情况，专家指出，中国老师写的推荐信的普通问题是太笼统，用中国化的思维模式来介绍学校声望、入学标准、学生成绩优秀等等，这样不是不好，只是对申请美国高中来讲，美国的招生办更希望家长、老师等提供一些对学生更有价值的信息。他们不希望看到的仅仅是简单地陈述学生多么优秀，而是要具体到某一件事上。她认为，申请美国高中时提供的推荐信要有故事情节，是通过实际发生的小故事来体现孩子的性格特征、学习能力等方面。譬如，如何积极参与小组或者活动、学习习惯如何、在面对学习困难时怎么样、是否虚心听老师和家长的批评、学习中怎么和同学一起共同进步等，这样才能表现出活生生的一面，让推荐信更加生动，而不是空洞，美国招生老师更希望看到的是充满故事情节的.推荐信，从心里读出一个“活生生”的申请者。
美国高中留学专家建议，写推荐信的时候，应该整合学生所有资料，然后综合分布在所有老师的评语中，塑造优秀的、全方面发展的学生形象。几位老师介绍学生的特点可以交集，但必定有不同之处。
高中留学美国也说明了机会总是留给有准备的人的。美国高中专家强调，申请高中留学美国时，一定要避开写推荐信的思维误区，多写案例，体现活生生的、与众不同的、只有学生才特有的事情。做到高中生留学推荐信要有故事情节。
美国的高中主要分公立和私立两大类：公立约占85%左右，私立约占15%左右。公立学校只有少数交换生名额，且不接受国际学生读高中。赴美高中留学以去私立学校为主。将近40%的美国高中要求学生有SSAT（美国私立中学入学考试）的考试成绩。SSAT考试在中国大陆设有考点，地点在上海，SSAT考试报名费用约为人民币1600元。另外60%的学校不对学生作出SSAT要求。然后我们将填写心仪高中的申请表，并给学校寄去申请材料。申请材料中包括父母或监护人调查问卷、学生调查问卷、教师推荐信、近两年学习成绩单、TOEFL/TOEFL Junior成绩，如果学生希望得到经济帮助，则需填写经济援助申请表（对中国学生而言，没有任何奖学金或贷款）。学生可能会被要求参加面试。如果符合条件，学生将会收到录取通知书。
(一) 考察谈话意见的写法
上级党组织审批之前，要派专人同申请人入党的人谈话，作进一步考察，并帮助他提高对党的认识。谈话人事前应认真审阅入党申请人的档案，审查入党手续是否完备，材料是否齐全并认真听取群众意见，进行认真考察。然后进行正式谈话并认真负责地整理出考察谈话情况，表明申请人能否入党的意见，填写在《入党申请书》中的规定的栏目内。
具体内容和要求如下：
1.入党申请人的基本表现。如申请人的入党动机是否端正，是否有为共产主义事业奋斗终身的决心;是否理解和掌握党的基本知识，对党的认识如何;在重大政治事件中的表现;对党的路线、方针、政策的态度;日常学习、工作中的表现，是否是群众中的优秀者;主要优点和缺点。
2.要写明入党申请人是否具备了共产党员的标准，是否符合入党条件，入党手续是否完备，要明确写上是否同意其入党的意见。
3.谈话人签名盖章，注明年、月、日。
(二)考察谈话意见例文
关于考察谈话意见
积极拥护党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策，自觉地同党中央保持一致。工作勤奋，遇事能独立思考，有创新精神，成绩显著。他能够认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，有坚定的共产主义信念。能正确处理个人利益和整体利益的关系，最近组织调动其工作时，他能顾全大局，服从安排，表现出较高的思想觉悟。在1989年政治**中，他坚守工作岗位，认真做好周围同志的思想工作，为维护稳定做出了积极的努力。
该同志入党动机正确，态度端正，志愿为共产主义事业奋斗终生。对党的基本知识有一定了解。对党忠诚，能向组织坦露真实思想。直系亲属和主要社会关系的政治历史及现实表现清楚。主要缺点是处理问题有时比较主观，有时不够冷静。
该同志思想觉悟比较高，工作表现比较突出，在群众中有较高的威信，基本具备了入党条件。材料完备，手续健全，同意其入党，建议党委讨论审批。
谈话人签名盖章
年 月 日
辞去原职位和工作，可以撰写辞职书，但应注意，从《劳动法》相关规定来看，辞职行为实为员工主动要求解除劳动合同的行为，在劳动补偿方面将会有所不利
。因此，我们建议，如无必要，不必主动提出辞职。
【辞职申请格式】
1.
标题。可以写成：“辞职信(书”、“辞职申请”等。
2.
称谓。
3.
辞职理由和请求。
4.
感谢的话语。
5.
署名、署时。
【辞职申请内容】
辞职申请通常有五部分构成。
(一)标题
在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。
(二)称呼
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。
(三)正文
正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。
【辞职申请写法】
首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。
(四)结尾
结尾要求写上表示敬意的话。如“此致--敬礼”等。
(五)落款
辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
范文一：
辞职信
尊敬的公司领导：
由于我个人原因的影响，我现在求情辞去销售一职。
首先感谢公司在这期间给予我的信任和支持，我很荣幸来**的第一家公司是华泰xx，华泰xx工作期间让我受益菲浅，我由衷的感谢所有帮助我的上级领导和同事朋友，公司正值用人之际，我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。XX车险公司美好的发展前景及良好的合作氛围让我在即将离去之际仍感不舍，但今因个人原因，我已决定离开公司，希望我的离去不会给公司带来任何不便;对分公司各位领导、张经理的赏识与信任，我将终抱感激之情。我并祝所有同事和朋友们在工作和生活中取得更大的成绩，
今后，无论我将怎样生活，我都会永远感激XX车险公司对我的培养，在我困难的时候，初来**工作中不成熟的.时候给我的帮助和宽容。是XX公司给了我机会。
最后，希望公司领导批准!
此致!
辞职人：xxx
时间：xxxx年xx月xx日
范文二：辞呈信
尊敬的公司领导：
由于我个人原因的影响，我现在求情辞去销售一职。
首先感谢公司在这期间给予我的信任和支持，我很荣幸来**的第一家公司是华泰xx，华泰xx工作期间让我受益菲浅，我由衷的感谢所有帮助我的上级领导和同事朋友，公司正值用人之际，我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。XX车险公司美好的发展前景及良好的合作氛围让我在即将离去之际仍感不舍，但今因个人原因，我已决定离开公司，希望我的离去不会给公司带来任何不便;对分公司各位领导、张经理的赏识与信任，我将终抱感激之情。我并祝所有同事和朋友们在工作和生活中取得更大的成绩。
今后，无论我将怎样生活，我都会永远感激XX车险公司对我的培养，在我困难的时候，初来**工作中不成熟的时候给我的帮助和宽容。是XX公司给了我机会。
最后，希望公司领导批准!
此致!
辞职人：xxx
时间：xxxx年xx月xx日
范文三：辞职信
尊敬的缪书记：
您好!首先很感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的辞职。
我怀着十分复杂又沉重的心情写下这封信。感激您和街道领导当初给我一个进入社区工作的机会，经过这半年在社区的工作，让我在这里学习到了很多政策与知识，锻炼了我自己的处事能力，积累了一定的工作经验，对此我深表感激。
基于自己的职业规划，在自己面临新的选择和挑战时，我经过艰难抉择，决定辞去现在社区委员一职，重新选择回到银行行业。我会尽快做好工作交接，因此在工作上对社区以及街道带来的不便我深感歉意。
在此，我非常感谢街道领导和社区领导同事在这段时间对我关心和帮助，让我拥有了一段十分宝贵的工作经验。将来无论在哪里就职，我都会为自己曾经是丹桂街道明珠社区的社区委员感到骄傲和荣幸。祝愿缪书记以及街道领导们、社区的领导同事们身体健康、工作顺利。
此致
敬礼
XXXXXXX
以谁的名义来写研究生推荐信?
这是在动笔写推荐信之前首先要考虑的问题。是请名人或地位很高的人(如学部委员、大公司总经理、名校校长等)，还是身边了解自己的人(班主任、任课老师，甚至是同学同事?)
许多申请人错误的认为请名头越大的人写越好，这是一个误区。这个问题只能是根据每个人的具体背景来回答，并没有普遍适用的答案，但不管是请什么级别的人来写，一定要体现该推荐人和申请者是如何相识的，是什么关系，并确实了解申请者的情况，这样才合乎情理和逻辑，这样作才符合西方人的思维方式。例如一个本科生，在学术上很一般，请学部委员来写你的学术能力就很牵强，同样GE公司的中国区总经理为一个普通职员写推荐信，也很难让人信服。但反之，如申请者确实学术背景很好，和学部委员有过交流和探讨;或GE公司的部门经理，
那么请学部委员或GE公司的中国区总经理来写就很合情合理，并能写出深度。由于申请人需要将自己的全方位信息展现出来 ，因此你也应当尽量避免请同一类型的人士给你写推荐信。你需要录取评审委员会对你有一个完整而全面的了解，不能只局限于在校的学习成绩或是工作上的表现。因此根据你的自己的实际情况找到合适的推荐人组合是非常重要的。
确定了推荐人后，在提笔写作之前需要仔细斟酌推荐点。许多申请人受到一些“范文”的影响，感觉推荐信的模式性很强，大同小异，因此就从网上下栽一些模板，修改一下就OK了。
这样做的结果是招生人员面对成千上万中国学生的推荐信，发现都是一样的：学习刻苦，善于钻研，乐于助人，是所教过的最好的学生，不但重视书本知识的学习还积极，可以想象，这样的推荐信等于没写一样。因此推荐点应切实着眼于申请者自身独有的一些闪光点，力争做到表现出申请人独到的优势。同时推荐点切忌过多，伤其十指不如断其一指，一封推荐信中有一个主要的闪光点并言之有物即可，这样会给招生人员留下较为深刻的印象。
推荐信的内容写得具体一些还是较为笼统，这也是许多申请人经常难以把握的问题。一般来说，越是级别高的推荐人写的推荐信越不能太具体，因为在欧美的观念中，有很高社会地位的人往往是非常繁忙和社会交往非常丰富的，这样的人能为申请者写推荐信已经很说明问题了，如果写得过于具体，连申请者的一些细节的活动都留下了深刻的印象，这样的推荐信显得太不正常，并不可信。
反之，较为接近申请人的推荐人写的推荐信就可以写得具体一些。一封好的推荐信不仅需要出自一位在某一方面了解你的人士之手，而且这封信对你的评价必须要有具体的例子来佐证。许许多多的推荐信都犯着一个雷同而且是致使的错误，那就是几乎每一句话都堆满了赞美的形容词或名词，但却不举一件事例来证明。这样的推荐信是苍白无力的，它不增加录取委员会对你的'任何了解，甚至会让读者产生疑问：你的教授，你的顶头上司，为什么不能说出你任何一件具体的成就!
同时为了增加推荐信的真实性，可以写少量并不重要但很中肯的小缺点，这不失为一种聪明的策略。推荐信的语言风格应该清晰流畅，言简意赅，并且每封推荐信的的语言风格应该有所区别。
申请研究生推荐信的打印和邮寄
最好用推荐信印有推荐人单位(学校、公司)名称的信封和信纸，并用激光打印机打印。信封的封口需要推荐人签名。推荐信可以和申请表一起寄出，但要记得要在信封正面写上推荐人和对方学校的联系地址，以便核查。
通过上面对申请研究生推荐信写作方法的解读，相信对于很多计划申请美国研究生的学生可以参考上面的信息来提前做好申请研究生推荐信的准备和规划。
范文：Dear Sir/Madame,
I’m privileged to write in support of Miss. Lin Zhang. Miss. Lin Zhang had been working in CASIO (SHANGHAI) from March to September , during which time I witnessed her tremendous growth and development.
At the beginning, Miss. Lin Zhang was hired as a member of Electronic Dictionary Department, a newly-built department in CASIO (SHANGHAI), because of her excellent education background and language skills which were essential for our specific products. Facing the totally new work, Miss. Lin Zhang impressed me first was her learning ability. Her duty was to improve the sales channels in Shanghai and to establish good cooperating with famous language training school and the foreign language colleges. She was active and full of curiosity in every discussing meeting. She was a good planner as well. Most tasks taken charge by her were going smoothly and effectively.
Besides such necessary character as sense of responsibility, integrity and sense of team-working, it was creative spirit and independent thinking that made Miss. Lin Zhang different. Whenever meeting with any challenge in work, she always had a deep belief in finding a new and better way to solve the problem. We really encountered a variety of difficulties at the beginning of the project, especially in locating our core customers since the market of China was so different from that of Japan. Miss. Lin Zhang collected useful information of our customers’ thoughts by visiting teachers and students at school and paying attention to language learning websites, which influenced the marketing media work in a positive way and set a good sample for other colleagues.
After 2 years of hard work, Miss. Lin Zhang was promoted to Chief in marketing section. She efficiently contributed to push the marketing items such as media releasing, new product launching, official website renewing. Moreover, she was in charge of the new potential customer survey and new model products analyzing. During February 2008, she went on a business trip to our Tokyo Office and learned more about the general marketing information.
Miss. Lin Zhang is no doubt an excellent employee. As a young lady, it seemed to me that she enjoyed and desired some change in her life. Her decision to quit one year ago was quite unexpected to me. However, personally I respected her decision. Now I am glad to know that she was planning to pursue her study in Singapore. As I know, she liked Singapore since she had a wonderful travel experience there in . I hope her application can have your consideration.
Sincerely Yours,
Vice President in CASIO (SHANGHAI)
再次，对自己人党时存在的缺点，现在克服改正得如何，还存在哪些不足要实事求是他写出来q尤其是延长预备期的要重点说明延长期间的缺点问题改正情况。写明今后的努力方向。应该针对自己的缺点来写，最好要制定出切实可行的具体措施。如果还有什么情况和问题，在入党时没有向党组织讲明的，或在预备期发生了什么应该向党组织说明的问题，也应写清楚。应向党组织表明愿意接受长期考验的态度。
（4）结尾。在转正申请书的最后，要署名和注明申请日期。一般居右书写“申请人 x x x”，下一行写上“ x x xx年x月x日”。
转正申请一般应在预备期满之前主动交给所在党支部。
2 写转正申请书应注意的问题
（1）转正申请书要适时写出，交给党组织太早、太晚都不行，一般在转正到期前一两周为好。
（2）转正申请书不能过分简单、概括，要体现思想进步的连续性。既要与预备期思想相联系，也要与申请入党过程、思想变化相联系，注意思想的深度。
（3）延长预备期后提出转正申请，在写转正申请书前还需要与党组织有关负责人正式谈话．征求意见。
申请加拿大大学，语言能力是最基本的要求。申请者的.口语表达能力，需要满足在加拿大的学习和生活。考试成绩达到院校的基本要求。所有学校都接受雅思7分，多数学校要求托福100，95也有被考虑，个别90也通过，但是可能要补语言课程。
加拿大MBA申请条件：提供GMAT成绩
GMAT是申请加拿大商科专业的先决条件。
加拿大MBA申请条件：丰富的工作经历
申请加拿大商科专业，需要有相关工作经验。一般是3年底线，个别2年，平均4-5年。丰富的工作经验，会成为申请成功的优势。
以上就是加拿大MBA专业申请条件，加拿大MBA专业教学实力强、就业前景好，是留学生的最佳选择。但是，在去加拿大读MBA前，还需要了解所申请院校的录取条件，提前做好准备。
★ MBA入学申请信
★ 中信出版社征文
★ 总结开头的写法
★ MBA求职信
★ mba 论文范文
