下面就是小编给大家分享的应聘人力资源管理岗位自荐信（共含17篇），希望大家喜欢!同时，但愿您也能像本文投稿人“添添喝望崽”一样，积极向本站投稿分享好文章。
yjbys
性别： 男
年龄： 30 岁 身高： 165CM
婚姻状况： 未婚 户籍所在： 贵州省遵义地区习水县
最高学历： 本科 工作经验： 3-5年
联系地址： 贵阳市
求职意向
最近工作过的.职位：
期望工作地： 贵州省/贵阳市
期望岗位性质： 全职
期望月薪： 5000~6000元/月
期望从事的岗位： 行政专员/助理
期望从事的行业： 无限制
技能特长
技能特长： 本人具有一定的人力资源管理经验，能够独立操作公司人力资源管理工作，拥有独特的管理风格和理念;爱思考，执行力强，写作能力较好，熟悉各种办公软件。
教育经历
贵州大学 (本科)
起止年月： 9月至7月
学校名称： 贵州大学
专业名称： 人力资源管理
获得学历： 本科
工作经历
西安必特思维软件有限公司 - 人力资源区域招聘经理
起止日期： 5月至12月
企业名称： 西安必特思维软件有限公司
从事职位： 人力资源区域招聘经理
业绩表现： 1、负责公司区域招聘渠道的建立; 2、负责公司核心人才的招聘; 3、负责新员工入职办理及相关培训; 4、负责招聘成本核算; 5、负责招聘计划和总结，拟写招聘报告; 6、其他协调工作。
yjbys
性别： 男
年龄： 24 岁 身高： 163CM
婚姻状况： 未婚 户籍所在： 贵州
最高学历： 本科 工作经验： 1-3年
联系地址： 贵阳
求职意向
最近工作过的职位：
期望工作地： 贵州省/贵阳市
期望岗位性质： 全职
期望月薪： 面议
期望从事的岗位： 其他,人事专员/助理
期望从事的行业： 无限制
技能特长
技能特长： 工作认证负责
教育经历
西南大学 (本科)
起止年月： 9月至7月
学校名称： 西南大学
专业名称： 人力资源管理
获得学历： 本科
工作经历
贵阳龙洞堡机场 - 地勤人员
起止日期： 10月至月
企业名称： 贵阳龙洞堡机场
从事职位： 地勤人员
尊敬的面试官:
大家好！我是xx大学xx专业的毕业生。我叫XX。四年的大学生活磨练了一个自信和上进心的我。大学期间，我一直坚持全心全意做事的原则，努力学习文化知识，刻苦学习专业技能，积极付诸实践，全面丰富和发展自己，取得了一定的成绩。
通过四年的专业学习，深深热爱自己的专业。专业学习使我熟悉人力资源管理的专业知识，包括员工招聘、培训、绩效评估、薪酬管理等。同时，经过努力，我拿到了英语四级证书，计算机一级证书，普通话二级A证书。大三暑假，他获得了中华人民共和国机动车驾驶证c1证。
此外，我积极参加社会实践活动，锻炼了专业技能，增加了专业知识，取得了一定的成绩。通过校内外的一系列活动，我逐渐掌握了人际交往的技巧，学会了如何让自己处于和谐的人际关系中。通过在学校的学习，我深刻理解了理论指导实践的意义，我真的以此为标准要求自己。在学习和活动的业余时间，也积极充实自己，广泛阅读，丰富知识，掌握一定的计算机应用技能，以满足工作需要。
学校四年的学习生活，培养了我自信的性格和踏实严谨的工作作风。但是我的知识有限，真心希望贵公司能给我一个机会。我会在以后的工作中虚心学习，不断学习，积累工作经验，提高工作能力。
我在此交流
敬礼！
自荐人:XXX
20xx年XX月XX日
人力资源管理自荐信
人力资源管理自荐信这篇文章由大学生个人简历网专门提供参考！
尊敬的领导：
您好!
感谢你能在百忙之中垂阅的我的自荐信。贵公司的良好形象和企业文化深深地吸引着我这位即将毕业的学生，我深切的渴望能够为贵公司效一份绵薄之力!
我是一名即将毕业的XX大学的学生，所学专业是人力资源管理。我非常热爱自己所学的专业，希望可以一直从事这方面的工作。
我在校期间学习努力认真，以优异的成绩通过了专业基础课程。积极参加学校组织的各类活动，与老师同学和睦相处。
我个人方面，由于性格非常随和，而且善于和人沟通，能够很快的融入新的环境与团队。具备快速掌握新知识的能力并且能够做到活学活用。
在大学期间曾经参加过多次实习工作，让我的工作能力及沟通技巧有很大的提升，加之自己的性格开朗所以在每次的实习中都能够与团队中的每一位成员融洽的相处，而且对于团队队友之间的摩擦还可以起到协调的作用，所以我相信我可以很好的融入团队并且协助团队更好的完成任务。
我非常希望能到贵公司去施展我的抱负和理想，使自己所学的理论知识与实践相结合，让自己的人生能有一个质的飞跃。贵公司的'整体形象，管理方式，工作氛围深深地吸引着我，是我心目中所追求的理想目标。我在此诚恳的请求您能够给我一次展示能力的机会。【本文首发于/大学生个人简历网，请注明，谢谢！】
我的个人兴趣是读史学类书籍，从盘古开天到中华人民共和国的建立，一路读过来。读史使人明智，也让我明白许多道理。喜欢徒步旅行，曾徒步走到过拉萨，只为参拜那神圣的庙宇。这些爱好不仅拓宽了我的视野，也让我相信生活是美好的，未来是美好的。
殷切期盼您的回音!最后谢谢您能在百忙之中给予我的关注!
此致
敬礼!
自荐人：大学生个人简历网
人力资源管理自荐信相关内容：人力资源管理专业大学生自荐信，人力资源专业自荐信，人力资源学生自荐书，人力资源管理助理自荐信
yjbys
女 29岁 广东人
学历： 大专
工作年限： 5-8年
期望薪资： 面议
工作地点： 广州 - 南沙 - 黄阁
求职意向：人事专员/助理 | 经理助理/秘书/文员
工作经验(工作了7年4个月，做了3份工作)
廉江市恒中门业有限公司
工作时间：5月 至 3月[3年10个月]
职位名称：行政专员/助理
工作内容：1. 收发邮件、传真，复印、扫描文件;
2. 办理员工录用、登记、入职、任免、迁调、奖惩和离职等具体手续;
3. 负责全公司员工工作证的制作与发放;
4. 全厂人员档案的建立与管制;
5. 稽查考勤机，根据员工打卡出现的异常，进行追踪处理及罚款的具体执行;
6. 统计每月考勤并交财务做帐，留底;
7. 处理全厂员工的.保险工作;
8. 全公司对讲机的跟踪和保管;
9. 协助部门经理处理日常事务。
深圳南华珠宝公司
工作时间：4月 至 203月[11个月]
职位名称：图片操作员
工作内容：1.用Photoshop处理图片,用corlDRAW制作图案;用corlDRAW排版 制作图表;
2.首饰扫描,首饰激光刻花;
3.镶石单的数据统计.
广州市美湛轩餐饮有限公司
工作时间：204月 至 11月[2年7个月]
职位名称：人事文员
工作内容：负责员工招聘、员工考勤的核对工作
各证件的年审跟进工作
消防档案的制定、消防安全户籍化管理的跟踪
负责员工宿舍的管理工作
负责员工工伤的跟进、申报、处理
教育经历
7月毕业 电大 行政管理
204月毕业 遂溪县职业技术学校 计算机应用技术
7月毕业湛江农垦实验中学地理
自我描述
本人有差不多一年的图片处理操作员经验，有7年多人事行政文员助理工作经验，熟练使用Word、Excel、Powerpoint等办公软件，可以使用Photoshop、CorelDraw作简单的图片处理及制作图片。为了进一步提升自己的技能，现平面设计专业在读中。另外，本人熟悉各种复印机，扫描仪、传真机、对讲机的使用。会收发邮件。 在性格方面，本人性格文静，脾气好，对工作认真有责任心，学习能力强。
yjbys
男 33岁
学历： 中专/技校
工作年限： 10年以上
期望薪资： 3000-5000元
工作地点： 广州 - 番禺
求职意向：市场策划专员/经理 | 市场专员/经理 | 经理助理/秘书/文员 | 人事专员/助理 | 薪资福利专员/助理
沟通能力强 学习能力强 有亲和力 诚信正直 责任心强
工作经验(工作了6个月，做了1份工作)
青岛啤酒
工作时间：4月 至 月[6个月]
职位名称：销售市场策划
工作内容：从了解市场到改变战术总共花费2个多月就月销量从每月70多顿飞速增至800顿!十多年的销售，有信心给您管理好人才!
教育经历
7月毕业 甘肃省庆阳市卫生学校 中医医疗
语言技能
普通话：很好
自我描述
我叫xxx，20毕业，从事过5年药品的销售，3年的管理!4个月的啤酒销售1年的市场策划!
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目前所在： 天河区 年 龄： 21
户口所在： 汕头 国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
培训认证： 未参加 身 高： 168 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 50 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 应届毕业生
应聘职位： 经理助理/秘书：，银行柜员：，人事助理：
工作年限： 2 职 称：
求职类型： 实习可到职日期： 随时
月薪要求： 面议 希望工作地区： 天河区,,
工作经历
汕頭兒童攝影 起止年月：-01-01 ～ 2011-02-01
公司性质： 私营企业 所属行业：
担任职位： 攝影助理
工作描述：
离职原因：
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 广东科学技术职业学院
最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 2011-06-01
专 业 一： 国际商务 专 业 二： 人力资源管理
起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号
-01-01 2010-12-01 华南师范大学 人力资源管理 - -
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 优秀
其它外语能力：
国语水平： 精通
工作能力及其他专长
担任学校学生会社团部秘书，参加社团晚会策划。
担任摄影协会会长，摄影打算总策划者
详细个人自传
本人性格开朗活泼，对生活充满热情。
富有责任心。有礼貌，把微笑当着生活的最美好的风景。吃苦耐劳，虚心学习，适应能力强。
目前所在： 天河区 年 龄： 21
户口所在： 云浮 国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
培训认证： 未参加 身 高： 156 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 43 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 应届毕业生
应聘职位： 人事助理：行政人事助理
工作年限： 1 职 称： 无职称
求职类型： 实习可到职日期： 随时
月薪要求： 1500-- 希望工作地区： 广州,佛山,肇庆
工作经历
南方人才市场 起止年月：2009-03-01 ～ -02-01
公司性质： 民营企业 所属行业：服务业
担任职位： 指引
工作描述： 不定期在南方人才市场做前台指引——培养了良好的.服务态度
离职原因：
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 广东交通职业技术学院
最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 2011-06-01
专 业 一： 人力资源管理 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号
-09-01 2011-06-01 广东交通职业技术学院 人力资源管理 企业人力资源管理师（三级） -
语言能力
外语： 英语 良好 粤语水平： 精通
其它外语能力：
国语水平： 精通
工作能力及其他专长
工作认真负责，善于沟通交流。
详细个人自传
本人积极乐观，进取心强，拥有良好的组织协调能力，善于沟通，勤奋好学，具有良好的团队合作精神，是个对工作认真负责，善于总结的人。
人力资源管理应聘个人简历模板
人力资源管理应聘个人简历模板、大学毕业生写求职简历时要按实际情况而写大学生个人 简历网推荐以下这篇应届生人力资源管理求职简历为写简历时模板。
| 基本信息 | 人力资源管理应聘个人简历模板 | 个人相片 | ||||
| 姓 名： | 性 别： | 男 | ||||
| 民 族： | 汉族 | 出生年月： | 1987年12月3日 | |||
| 证件号码： | 婚姻状况： | 未婚 | ||||
| 身 高： | 172cm | 体 重： | 60kg | |||
| 户 籍： | 福建莆田 | 现所在地： | 福建厦门 | |||
| 毕业学校： | 师大生命科学学院 | 学 历： | 专科 | |||
| 专业名称： | 管理类 人力资源管理 | 毕业年份： | ||||
| 工作经验： | 一年以上 | 最高职称： | 其他 |
| 求职意向 | |
| 职位性质： | 全 职 |
| 职位类别： | 人力资源 行政/后勤 其他 |
| 职位名称： | 人事方面 ; |
| 工作地区： | 福建-厦门市区,福建-厦门翔安区,福建-厦门同安区,福建-厦门集美区,福建-厦门湖里区,福建-厦门海沧区,福建-厦门思明区 ; |
| 待遇要求： | 1000-2000元/月 不需要提供住房 |
| 到职时间： | 可随时到岗 |
| 技能专长 | |
| 语言能力： | 其他语言 ; 普通话 一般 |
| 电脑水平： | 常使用办公软件，修改公司的规章制度、表格、文件使用等 |
| 教育培训 | |||||||
| 教育背景： |
| ||||||
| 培训经历： |
|
| 工作经历 | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
|
| 其他信息 | |
| 自我评价： | 做事认真负责、肯吃苦耐劳，能积极主动学习、逻辑性强、善于多角度考虑问题，善于沟通，待人随和、为人真诚，有上进心，具有一定组织及团队协作能力，按时完成上级交代的任务. |
| 联系方式 |
许多求职者为了避免受职业限制，往往不在简历中写求职意向。专家说，自己在做HR时，不含求职意向的简历，除非条件特别优秀者，否则一般不予考虑。人力资源主管工作十分繁忙，一般没有时间和精力去研究某位求职者适合哪个岗位。所以，求职者最好把求职意向写清楚。
无论行政机关还是民营企业的人力资源主管，都十分重视员工的兴趣和特长，因为一个人的兴趣和特长不仅能体现一个人的性格特点，而且在必要的时候，如单位举办的球赛、演出等活动中能起到重要作用。因此，求职者一定要重视该项内容的.填写。同时，还应该注意突出对求职有利的兴趣、特长，避免对求职不利的兴趣、特长。
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个人信息
yjbys
目前所在：番禺区
年 龄：27
户口所在：云浮
国 籍：中国
婚姻状况：未
婚民 族：汉族
身 高：165 cm
体 重：60 kg
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：高级管理：，人力资源：
工作年限：4职 称：无职称
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州,佛山,深圳
工作经历
广州和光大道文化传播有限公司 起止年月：-05 ～ 2010-12
公司性质：私营企业 所属行业：广告/媒体
担任职位：行政人力资源部经理
工作描述：人力资源管理方面：
1、根据公司发展状况，建立公司人力资源体系并贯彻执行，为重大人力资源决策提供参考依据，综合合理地调整和配置公司的人力资源;
2、组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
3、制定招聘计划和程序，开展招聘工作;
4、制定培训计划，实施培训方案。
5、负责劳动合同管理，并与劳动监管部门保持沟通与联络。
6、组织并参与职位管理、组织机构设置，审核各部门职能说明书与岗位说明书;
7、监督公司各项人事管理规章制度的执行情况;
8、协助规划员工活动及推动公司理念及企业文化的形成，并负责企业文化宣传工作。
9、建立公司的绩效考核体系，做得人人头上有指标
行政管理方面：
1、开展办公室“6S”管理工作;
2、制订车辆管理制度;
3、文书，合同等的档案管理
离职原因：由于腿部受伤，不得不离开现任职位
广州立都物业发展有限公司(商业地产) 起止年月：-12 ～ 2010-05
公司性质：民营企业 所属行业：房地产/建筑
担任职位：人力资源主管
工作描述：广州立都物业公司是一家商业地产公司，旗下有多个物业。
1、负责公司部门、岗位人员的配置：建立招聘流程，参与招聘活动;
2、参与完善公司管理制度：人力资源管理制度，考勤管理制度，员工手册;
3、劳资关系的建立：《员工劳动合同》、《临时聘用合同》以及社会劳动保障办理;
4、培训与开发：培训流程的建立，新员工入职的培训，以及参与各部门的业务培训;
以及上级交待的各项事务。
离职原因：
广州市仟影时装有限公司 起止年月：-05 ～ 2008-11
公司性质：民营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位：人力资源专员
工作描述：1、开展公司内部员工的调动、提升、离职等审批工作;
2、协助经理进行员工业绩考核工作;
3、开展公司人力资源招聘及管理程序;
4、协助公司开展“6S”管理工作以及后勤管理工作，整顿，整理了在生产过
程中脏、乱、差的问题;
5、参与修改，编制相关公司制度;
6、参与公司企业文化的建立，建立学习型组织;
7、改革与完善公司绩效管理工作。
在担任该职位工作期间，协助经理参与厂长、培训主管、普工等员工招聘工作，为公司制定了绩效管理流程，制订实施生产车间生产管理看板,员工绩效考核合同，年度优秀员工评选方案等。
离职原因：
志愿者经历
教育背景
毕业院校：番禺职业技术学院
最高学历：大专 获得学位: 毕业日期：2007-07
专 业 一：人力资源管理专 业 二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
-092007-07番禺职业技术学院人力资源管理毕业证-
语言能力
外语：英语 良好粤语水平：精通
其它外语能力：
国语水平：良好
工作能力及其他专长
1、具有三年多的人力资源管理工作的经历，可以开展人力资源六大模块的工作。
2、掌握一定的现代人力资源管理知识，能合理有效的运用到工作上。
3、掌握一定的沟通技巧，能有效的处理人际关系。
4、对于团队的建设有一定的工作经验。
5、属学习、实干型的职员。工作认真负责.善于创新.敢于迎接挑战.敢于承担责任.有较强的精力投入工作。
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yjbys
女 24岁 湖南人
学历： 本科
工作年限： 应届毕业生
期望薪资： 3000-5000元
工作地点： 上海 - 不限
求职意向：行政专员/助理 | 培训专员/助理 | 招聘专员/助理 | 人事专员/助理
教育经历
7月毕业 内蒙古师范大学 人力资源管理
语言技能
英语：一般
证书奖项
证书名称：大学英语四级 颁发时间：12月
证书名称：助理人力资源管理师 颁发时间：12月
证书名称：ITAT职业技能证书 颁发时间：月
证书名称：会计从业资格证 颁发时间：207月
自我描述
本人性格沉着冷静，学习能力强，大一时通过培训考取了企业人力资源管理师三级证书
yjbys
女 24岁 江西人
学历： 大专
工作年限： 在读学生
期望薪资： 3000-5000元
工作地点： 上海 - 杨浦
求职意向：人事专员/助理 | 行政专员/助理
教育经历
5月毕业 上海科技学院 人力资源管理
项目/培训经验
月-205月人力资源主管助理
项目/培训机构：同里湖大酒店
项目/培训内容：帮助主管招聘人员，面试和计划培养人才
语言技能
普通话：很好
自我描述
我是一个责任心重的人,性格开朗,爱交际。做事稳重,细心。
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在个人简历中语言的使用对整个个人简历来说都起到非常重要的作用，比如说一些行动化的语言使用，则可以让对方看到自己对工作的积极性。
一份个人简历能偶成为高质量、高水平不仅仅是其华丽的内容，更为重要的是们能够让对方信服，能够具有很高的说服力。华丽的内容如果没有真实感，也很难当人接受。在语言的使用上，注重专业术语的应用，像是文字处理、职业描述等等，则可以增加信任度。
数据以及数给人最直观的感受就是准确性高，可信度高，比如说在学习成绩方面，你说自己的成绩一直很好，与说层获得4次年级第一，那么肯定是后者更具有说服力。
个人信息
xxx
性 别： 女
婚姻状况： 未婚
民 族： 汉族
户 籍： 广西-桂林
年 龄： 28
现所在地： 广东-深圳
身 高： 162cm
希望地区： 广东-东莞
希望岗位： 行政/人事类-人事经理/主管
寻求职位： 人力资源主管
教育经历
-09 ～ -07 河南财经学院 人力资源管理 本科
培训经历
-07 ～ 2011-10 东莞市智通职业培训学校 人力资源管理师相关课程
2010-10 ～ 2010-12 深圳市博华企业管理咨询有限公司 战略管理、高效执行力、高效沟通、管理者的角色与责任等
**公司 (-03 ～ 2012-10)
公司性质： 民营企业 行业类别： 咨询与调查业(顾问、企业管理、知识产权)
担任职位： 人力资源主管 岗位类别： 人事经理/主管
工作描述： 1、全面负责公司人员招聘工作，满足公司业务及项目需求;
2、负责公司考勤薪资、社保福利项目的核算缴付;
3、作为项目助理负责项目前期与客户的联系沟通，并协助项目文件的整理交付;
4、全面整理规范公司前期项目文件资料;
5、总经理安排的其它工作。
**公司 (2010-06 ～ 2012-02)
公司性质： 民营企业 行业类别： 家具、家电、工艺品、玩具
担任职位： 人力行政主管 岗位类别： 人事经理/主管
工作描述： 1、人员规划工作：
根据公司战略需要，参与公司整体业务运营梳理，公司组织结构调整工作;
结合公司实际，及合作项目公司的指导建议进行部门职能规划建设、职位职责梳理、人岗对位工作;
根据公司经营目标参与规划企业人员需求，制定年度人力资源规划：人员配置计划、人员补充计划、培训提升计划。
2、招聘管理工作：
结合公司招聘管理现状制定完善《招聘管理制度》，并负责制度执行过程中的优化与完善;
采取网络招聘、猎头招聘、内部推荐等方式进行公司知识性员工招聘工作开展;
组织跟进新入职人员进行试用期考核，提升招聘跟进工作。
3、绩效管理工作：
根据公司年度经营目标、公司级KPI指标组织协调部门KPI指标确定，并协调安排部门KPI分解落实工作，
通过季度/半年度工作计划/工作总结的组织，季度指标完成情况数据通报，跟进监督部门绩效工作的具体落实;
在遵循公司整体绩效管理制度的'前提下，参与完善操作族员工技能绩效管理规定、销售人员业绩考核管理办法、项目考核管理办法。
4、薪酬管理工作：
根据公司整体的薪酬政策、策略，参与建立优化公司薪酬体系;
公司薪酬体系管理维护，薪酬调整申请管理审核。
5、员工关系管理：
根据部门员工考核情况，对员工进行异动(转正/晋升)管理工作;
根据公司奖惩管理规定，对公司项目管理、工作异常情况，进行调查奖惩处理工作;
部门、员工间及公司与员工间问题冲突的沟通协调处理。
6、部门规章制度建设：《考勤管理制度》、《离职管理办法》《办公物品管理办法》等。
7、行政后勤工作监督：部门预算审核，常规费用管理、员工社保公积金操作管理监督等。
本阶段工作总结:
建立部门基本的人力行政相关流程制度,规范了公司人力行政工作,逐步使部门真正发挥其职能,支撑公司运营需要。
**公司 (2008-03 ～ 2010-05)
公司性质： 民营企业 行业类别： 批发零售
担任职位： 人事行政主管 岗位类别： 人事经理/主管
工作描述： 1、负责公司规章制度与分店人事行政各项工作的宣导、执行与管理;
2、协助总部人力资源部、行政部进行制度编写等工作的完善;
3、负责分店各类相关人事行政工作报表、单据的审核、确认与反馈;
4、负责分店员工考勤、薪酬、绩效评估、人员异动等情况的分析及处理;
5、负责分店培训需求的调查，培训计划的制订，培训活动的组织与开展，培训结果总结及效果反馈与跟进;
6、负责分店员工关系管理及分店康体活动的策划、组织与开展;
7、协助店长开展分店对外事务的协助处理。
本阶段工作总结:
在总部人力资源部的指导下展开人力行政工作, 确保公司总部的相关制度规定在分店的切实执行，结合分店实际针对性的对部门工作进行分配分解完成，确保了门店人力的有效支撑。
项目经验
绩效薪酬体系执行项目 (2010-10 ～ 2011-01)
担任职位： 项目副组长
项目描述： 绩效薪酬体系咨询项目
责任描述： 1、安排协调前期的企业调查及全程参与企业运营管理业务梳理，部门职能、职位梳理调整工作;
2、合作项目文件交付内容审核，针对文件内容与项目顾问沟通调整，最后完成文件交付;
3、主推公司绩效薪酬体系落地实施：新旧薪酬调整沟通工作、绩效管理培训宣导落入实施工作。
技能专长
专业职称： 企业人力资源管理师
计算机水平： 高校非计算机专业二级
计算机详细技能： 熟练操作Word ，Excel，PowerPoint等MS办公软件。
技能专长： 掌握相关劳动法律法规，熟悉绩效管理中KPI，BSC的相关知识，掌握薪酬管理的相关理论;
具有人力资源管理相关模块的实践操作经历。
语言能力
普通话： 流利 粤语： 差
英语水平： CET-6
英语： 一般
求职意向
发展方向： 人力资源管理岗位工作。
其他要求：
自身情况
自我评价： 较强的学习能力、适应能力和承压能力 ，能较快的接受新事物;
工作责任心强，做事有始有终;
较强的计划能力、沟通协调能力、实施运作能力;
良好的逻辑分析能力、语言表达能力;
积极主动，乐观自信。
自我评价
较强的学习能力、适应能力和承压能力 ，能较快的接受新事物;
工作责任心强，做事有始有终;
较强的计划能力、沟通协调能力、实施运作能力;
良好的逻辑分析能力、语言表达能力;
积极主动，乐观自信。
政治面貌: 团员
民 族：汉族
学 历：本科
求职目标：人力资源专员
电 话：（+86）134-5678-9012 E-Mail: service@zhiyequan.com
基本资料
姓 名：
出生年月：1992-04-07
性 别： 女
现居地址：
教育背景.9-.6 西北师范大学大学---人力资源管理专业
主修课程 现代企业管理学、人力资源开发与管理、组织行为学、绩效管理等
获奖经历
- 获得西北师范大学商学院优秀个人奖
20- 获得西北师范大学优秀志愿者称号
年-20 担任过金鸡百花电影节的志愿者
2013年- 担任班级组织委员
实践经历
2012/03―2013/02戴尔公司担任HR助理（实习），协助公司人力资源部进行年终绩效考评与薪酬管理等工作，在全面了解公司培训制度、绩效制度，薪酬制度的基础上，结合自已所学，对公司下一年度的人力资源规划提出建设性的意见。
2013/07―/09 淮南金茂国际大酒店（实习）行政助理，协助公司人力资源部进行日常的酒店行政和人事管理工作，参与酒店的假期招聘，熟悉公司招聘流程。和薪酬管理及劳动合同签订事宜，并协助人力资源部部长进行新加入员工的岗前培训工作。
2014/09―/05 中国移动甘肃省客服（实习），协助公司完成绩效目标和人事管理工作，参与公司的假期招聘。并协助人力资源部部长进行新加入员工的岗前培训工作。
专业技能
2012/09―2013/05获得国家计算机二级证书，能够熟练使用Word、Exce办公软件等
2013/09―2014/05获得国家人力资源管理师二级证书
2014/09―2015/05获得国家心理咨询师二级证书
2015/09―2016/05获得会计从业资格证
2014/09―2015/05国家英语四级证书
兴趣爱好及个人评价 热爱篮球，喜欢读书，渴望个人成长，想让自己的每一天都能够充实而精彩；?坚韧乐观，相信“天生我才必有用”，总能以积极的态度迎接生命中的挑战；?为人真诚守信，做事坚定执着，自信，具有很强的责任感，较强的再学习能力和逻辑分析能力；
[人力资源管理岗位求职信]
人力资源管理专业自荐信模板
尊敬的领导：
您好！衷心的感谢您在百忙之中翻阅我的这份材料，并祝愿贵单位事业欣欣向荣，蒸蒸日上！
我叫蔡xx，是广东商学院管理学院04届人力资源管理专业的学生，将于20xx年7月毕业。自从进入大学之后，高考后的轻松、获知被录取的喜悦随风而逝，因为我得从新开始，继续努力奋斗，迎接新的挑战。大学四年是我思想、知识结构及心理、生长成熟的四年。惠于广东商学院浓厚的学习、创新氛围，熔融其中的我成为了一名“德才兼备”的复合型人才。时光飞逝，我将怀着我童年的梦想、青年的理想以及人生的激情离开我的母校，走上工作岗位。
“厚德、励学、笃行、拓新”是我学校的校训，从入学以来，我一直把它铭记在心，立志要在大学四年里全面发展自己，从适应社会发展的角度提高个人素质。将来真正能在本职工作上做出成绩，为母校争光。
我以“严”字当头，“厚德”当先，首先我注重个人品德的提升，注重诚信做人，我时刻注意学习党的先进思想，密切关注党的动态，是学校的学生代表和团员学生代表；在学习上勤奋严谨，刻苦钻研，力求深刻理解，认真掌握了人力资源管理各个板块的专业知识，并考取了“国家高级人力管理师三级证书”；另外，我注重拓宽自己的知识面，对课外知识也有比较广泛的涉猎；同时，为了全面提升个人素质，我积极参加各种课余活动和科技学术创新比赛，除了获得了很多的奖励外，这些经历使更我认识到团结合作、知识创新的重要性，也学到了很多社交方面的知识，增加了阅历，相信这对我今后投身社会将起重要作用。我还注重参加各种实践活动，不但参加了很多的`兼职，还到了很多企业去实习，从现实中提升自己的素质。
大学四年，最令我自豪是的：在家庭贫困无法供我读书的情况下，我通过参加勤工俭学和兼职活动赚取学杂费和生活费，出色完成了学业，完成人生的蜕变，例如连续两年获得“广东商学院自强之星”和“全国自强之星提名奖”（全校仅我一人），这是对我“艰苦奋斗，自强不息”的肯定，对未来，我也有了明确的职业生涯规划，曾经参加全国性和广东省的大学生职业规划大赛，获得“职业规划之星”就是见证，我也自己创办了我的品牌，获得学校学生学习创新网站项目比赛的一等奖，为构建学校的大学生职业毕业生求职平台作出了很大的贡献，受到学校领导的一致好评。
大学四年，也使我形成了“思维敏捷、阳光干练 、自信乐观、积极上进、富有团队精神和创新精神、为人真诚、吃苦耐劳、善于沟通协调、责任心强、具备良好的心理素质”的个性特点。老师及朋友对我的评价是“身心健康酷爱运动；坚强自信志愿成才；热情大方不拘小节；坦诚有礼不失风度；勤奋爱学悟性颇高；心直口快不伤大雅；乐观向上心态健康；兴趣广泛但非平庸；声音悦耳善于沟通；诚实可靠责任心强”。
现在，我以满腔的热情，准备投身到现实社会这个大熔炉中，虽然存在很多艰难困苦，但我坚信，大学生活给我的精神财富能够使我战胜它们。“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”，希望贵公司能给我一个发展的平台，我会好好珍惜它，并全力以赴，为实现自己的人生价值而奋斗，为贵公司的发展贡献我的力量！
此致
人力资源管理专业自荐信
尊敬的领导：您好！
我是北京科技大学人力资源管理系07级的一名刚刚走出大学校门的学子，怀着对贵 公司的尊重与向往，我真挚地写了这封自荐信，向您展示一个完全真实的我，希望贵单位能接纳我成为其中的一员。 通过四年的专业学习，我深深地喜爱自己的专业。专业的学习让我熟知人力资源管理专业知识，包括员工的招聘、培训、绩效考评及薪酬管理等方面的知识。我来自江苏无锡。家住江苏省无锡市锡山区港下镇西壬巷村尤木桥19号。今日获悉贵单位招聘有助于事业发展的'员工，我想应聘贵单位的相关职位。 在校四年期间，我学习认真刻苦。大二参加了党校培训并顺利合格结业。同时，经过努力我拿到了国家英语四级证书、江苏省计算机新编一级证书、普通话二级甲等证书。并在大三暑假拿到了中华人民共和国机动车驾驶证C1证。 同时作为一名社会人，我积极参加各种活动。曾任职系文娱部部长，组织举办多长大型晚会及校级比赛。在这过程中不断提高了自身的人际交往能力及处事能力。也参加了多项校外活动，参加过TCL 彩电、奥克斯空调等家电的促销活动，在常熟市金南纸业有限公司担任办公室助理，也作为学校舞蹈社教员指导学生学习舞蹈技术。作为红十字会的一员，我每学期参加献血活动。由于爱好街舞，曾组织、参加校街舞大赛并获得嘉奖。 大量的实践活动使我有机会接触各种各样的人，遇到各种各样的困难。在处理这些问题的同时我锻炼了自身的处事能力，能全面思考问题，对事物有自己的见解。这些既培养了我的团队合作精神，又使我能袒诚面对自身的问题。 求职之途，百舸争流，学业初成，便要直面真正的人生，内心因不经沧桑忐忑不安。但我坚信，在一个精诚团结，锐意进取的集体中，在仁爱领导的明泽和提携下，初谙世事的学子足能兵可成将、木可成树。踏踏实实做人，是父母对我的谆谆教诲，知识和汗水是我对您善视和爱护的无限回报。对于事业与未来，我会执着追求；对于失败与挫折，我会坦然面对。我有足够的勇气与毅力，去迎接生命里的每一次挑战！我不敢断言我是最优秀的，但请相信我定将是最努力！最积极的！ 若为惠纳，我将尽心竭力。
加入WTO的中国，竞争会越来越激烈，对大批优秀人才的需求，使人力资源管理人才面临严峻的考验， 我将以“奋力攻艰志在必夺，坚定信心知难而进”继续努力。“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”我相信，在自己的勤奋和努力下，定会成为一名优秀的人力资源管理人才！
其后我将附上个人简历及个人资料一份。祝贵单位事业蒸蒸日上！
自荐人：XXX 2006年11月19日
★ 人力资源管理试题
