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惠普笔试经验分享
年前看到 HP 的 User Acceptance Testing 职位,投了之后本周有了答复,让我去张江参 加笔试,好吧,本来我以为这是一个靠英文和一点点技术背景吃饭的职位,结果大大出乎我 意料的是,User Acceptance Testing 是软件开发中的一道环节,说白了就是软件测试的一种, 跟 Coding 和 Support 一样,都是非常 Technology Intensive 的职位……
笔试是全英文,内容涉及数据结构、C/C++、JAVA、数据库、网络、软件工程、UML 等等,反正我基本上啥都不会,看代码看得一塌糊涂,怎么看都不像是属于我这个世界的题 目= =b 里面只有两道题目(一道是问堆栈和队列的区别,一道是问从数据库中取得数据所 使用的.命令)是我肯定能答对的,其它都是云里雾里。最后有 3 道主观题,第一道写代码遍 历树结构,第二道题目忘了,反正是技术的,第三道居然是让你写拿到第一个月的工资之后 的计划(居然还要写 600 字,我 X!专八的作文也就 600 字,而且你才给了专八的 1/4 时间, 真的想撞墙)……题目我还记得一些,不过不便多说了,HP 的考卷第一页就写着大字,不 准泄露考题,还让你签字 orz……
总之痛苦的笔试之后,一帮人被分成两组搞了个小辩论,主题是上海的房价是会跌还是 会保持现状(因为似乎没人觉得还会涨 orz),由于是 2 对 3,我的搭档还是一名不怎么能说 的女生,于是相当痛苦……结束之后今天的面试官问我们还有问题没有,我就问她我的专业 和经历几乎都跟这个职位毫不相干,因此我想知道 HP 招人的原则是什么,
提问的时候我说 “你们在 Job Requirements 里面只写了 Software development background is a plus,这表示不 是强制性的,所以我这种人也过来了”,她说她不喜欢“我这种人”这个说法,只要是肯学习和挑战的人都可以作为 Candidates,今天就是要大家表现出自己最 Outstanding 的一面。 接下来她说下周的后半周会通知下一轮面试,最晚不会超过再下个周一.
1、语言。这种大公司的笔试已经完全用英语了,这也应该是未来应聘的趋势。英语已经是现代人的基本素质了。
2、基础。看了题目大多是关于基础知识的。也难怪,在学校学习的也就是基础知识。具体的编程习惯什么的还要到每个公司去学习。所以各公司就看中各位的基础了。
3、基本考试都会有IQ测试或者人格测试,虽然都说是参考,但是也是不能缺少的一环。这个可以考察一个人的性格和团队合作能力。
简单的惠普笔试经验
下面,unjs简单的为大家介绍下惠普的笔经
惠普的研发在张江,从张江地铁站下来走了四十分钟才到,一路上人烟稀少,满目凄凉,暗暗地担心
因为笔试时间是16:00-18:00,回来可要天黑了,签到的'时候才发现原来是同济专场,一溜都是同济的签名。
笔试题目很专业的,没有逻辑,没有性格测试,从数据结构开始一门门考后悔没学java,java和C++选作一套,java都是选择题,而C++ 都是简答题,只能硬着头皮做了
软工和网络的题基本放弃了,谁让我们这两门课还没上完,看都看不懂,而且又是简答题
HP的HR真好,回家的时候说女生路上不安全,她叫辆车,可以带我们一起走于是和另一个同济的研究生蹭了她的出租车 HR真是好人发现HR人都看上去很好,是不是HR就是要找这种看上去很nice的人做呢?
惠普(HP)笔试经验
惠普笔试,18:00--20:30不管结果怎么样,也算是体验过公司考试的风格了,
惠普(HP)笔试经验
。笔试共分为三个项目。分开来说。
1、人格测试。一共有50句话,都是关于个人性格的(都是英语)。从中选择15个符合自己的。
2、IQ测试。传统的智商测试。找一个数列的规律啊、图形的规律什么的`。时间要求很高,要在25分钟之内做完33题,
3、专业知识。我们是计算机专业,内容包括:数据结构、C++、Java、数据库、软件工程。题目也为英文。90分钟要做50题左右(没有仔细数),时间很紧。估计正式考试也是选择自己专长方面的题目做。
考后感想:
1、语言。这种大公司的笔试已经完全用英语了,这也应该是未来应聘的趋势。英语已经是现代人的基本素质了。
2、基础。看了题目大多是关于基础知识的。也难怪,在学校学习的也就是基础知识。具体的编程习惯什么的还要到每个公司去学习。所以各公司就看中各位的基础了。
3、基本考试都会有IQ测试或者人格测试,虽然都说是参考,但是也是不能缺少的一环。这个可以考察一个人的性格和团队合作能力。。
下面,hbrc简单的为大家介绍下惠普的笔经
惠普的研发在张江,从张江地铁站下来走了四十分钟才到,一路上人烟稀少,满目凄凉,暗暗地担心
因为笔试时间是16:00-18:00,回来可要天黑了,
签到的时候才发现原来是同济专场,一溜都是同济的签名。
笔试题目很专业的,没有逻辑,没有性格测试,从数据结构开始一门门考后悔没学java,java和C++选作一套,java都是选择题,而C++ 都是简答题,只能硬着头皮做了
软工和网络的题基本放弃了,谁让我们这两门课还没上完,看都看不懂,而且又是简答题
HP的HR真好,回家的时候说女生路上不安全,她叫辆车,可以带我们一起走于是和另一个同济的研究生蹭了她的出租车 HR真是好人发现HR人都看上去很好,是不是HR就是要找这种看上去很nice的人做呢?
惠普的研发在张江,从张江地铁站下来走了四十分钟才到,一路上人烟稀少,满目凄凉,暗暗地担心
因为笔试时间是16:00-18:00,回来可要天黑了,签到的时候才发现原来是同济专场,一溜都是同济的签名。
笔试题目很专业的,没有逻辑,没有性格测试,从数据结构开始一门门考后悔没学java,java和C++选作一套,java都是选择题,而C++ 都是简答题,只能硬着头皮做了
软工和网络的题基本放弃了,谁让我们这两门课还没上完,看都看不懂,而且又是简答题
HP的`HR真好,回家的时候说女生路上不安全,她叫辆车,可以带我们一起走于是和另一个同济的研究生蹭了她的出租车 HR真是好人发现HR人都看上去很好,是不是HR就是要找这种看上去很nice的人做呢?
今天又装了一次系统,两周内三次重装系统,晕死了终于下决心买了正版的瑞星希望这次能一了百了了真是破财消灾阿
惠普笔试经验英语笔试
惠普笔试,18:00--20:30
不管结果怎么样,也算是体验过公司考试的风格了,
惠普笔试共分为三个项目。分开来说。
1、人格测试。一共有50句话,都是关于个人性格的(都是英语)。从中选择15个符合自己的。
2、IQ测试。传统的智商测试。找一个数列的规律啊、图形的规律什么的。时间要求很高,要在25分钟之内做完33题,
3、专业知识。我们是计算机专业,内容包括:数据结构、C++、Java、数据库、软件工程。题目也为英文。90分钟要做50题左右(没有仔细数),时间很紧。估计正式考试也是选择自己专长方面的题目做。
惠普笔试PS:
1、语言。这种大公司的笔试已经完全用英语了,这也应该是未来应聘的`趋势。英语已经是现代人的基本素质了。
2、基础。看了题目大多是关于基础知识的。也难怪,在学校学习的也就是基础知识。具体的编程习惯什么的还要到每个公司去学习。所以各公司就看中各位的基础了。
3、基本考试都会有IQ测试或者人格测试,虽然都说是参考,但是也是不能缺少的一环。这个可以考察一个人的性格和团队合作能力。
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