以下是小编精心整理的民政科工作职责（共含17篇），希望对大家有所帮助。同时，但愿您也能像本文投稿人“不是你的低司令”一样，积极向本站投稿分享好文章。
一、指导地区双拥工作，组织开展双拥共建活动，负责地区国防教育，
二、按政策调整优抚对象的抚恤金和补助标准，落实各项待遇，组织优抚对象出游，负责走访慰问优抚对象。
三、做好社救工作，开展扶贫济困送温暖活动。
四、按政策调整地退、军退人员工资标准，落实各项待遇。组织地退、军退人员开展文体活动、负责走访慰问地退教师、护士及有特殊困难的地退人员和地退遗属。
五、贯彻有关殡葬管理规定，开展殡葬改革、移风易俗宣传工作。
六、负责地区民族、宗教、侨务工作。
七、负责有关民政工作的法规宣传。
八、负责区域勘界统计工作。
九、负责地区捐款捐物工作。
十、负责爱心家园及敬老院相关工作。
十一、负责地区民政统计台帐信息系统，统计、汇总、报送工作。
十二、负责地区流浪乞讨人员救助、护送工作。
十三、负责地去爱心慈善工作。
民政科设科长1名、副科长1名。主要职责是：
一、对辖区内困难群体进行生活保障、医疗、扶贫、帮困等救助，
二、积极组织、开展社区志愿者各类为民服务活动。
三、负责残疾人联合会的日常工作。
四、负责组织、协调精神病防治工作；开展多形式的.居家养老等工作。
五、指导社区敬老院的服务管理工作。
六、组织社区老年人开展文化体育活动。
七、加强社区基层组织建设、指导居委会开展“四自”建设。
八、为困难对象提供廉租房、经济适用房政策，并做好相关工作。
九、组织开展各项拥军优属活动；提供优抚对象的各类工作；提供优抚对象的各类服务工作。
十、负责日常性计划生育及目标管理工作。
十一、负责实施计划生育依法行政工作。
十二、完成上级交办的其他各项任务。
民政助理员工作职责
民政助理员工作职责1、贯彻实施国家盛市、县有关低保生活保障制度的方针、政策和法律法规。
2、依据有关方针、政策制定本乡镇民政工作方案和管理办法。
3、承担本乡镇城镇低保、农村低保、五保户、优抚对象生活的日常管理和服务，及低保折发放工作。
4、组织对申请人的.家庭基本情况进行调查摸底和初审、复查和上报工作。
5、经常对困难家庭进行走访、动员社会力量开展扶贫和脱贫互助活动。
6、建立健全低保人员的档案，低保系统录入准确无误。
一、热爱民政事业，有高度的工作热情和责任感，全心全意为人民服务，当好人民勤务员。
二、热爱人民群众，甘当人民群众的老黄牛，关心人民群众的疾苦，急人民之所急，忧人民之所忧，宁愿自己千辛万苦，决不让群众有一事为难，真诚爱护、体贴关心民政工作对象，勤恳忠实为他们服务，充满热爱他们的感情。
三、树立严谨的工作作风，勇于改革，开拓进取，任劳任怨，诚恳待人，讲究文明礼貌。
四、大公无私，廉洁奉公，严格按照政策和法律办事，不优亲厚友，不徇私情，自觉抵制各种不正之风，反对特殊化。
五、实事求是，诚恳老实，讲真话，办真事，敢于同一切虚假、浮夸、不诚实的行为做斗争。
六、认真完成各级领导交给的工作，遵守工作纪律，遵守职业道德，把党和国家的关怀和温暖送到每个民政工作对象上。
■
民政办工作职责
一、贯彻执行党和国家的方针政策和民政工作的有关政策、法律、法规，协助街道分管领导搞好民政工作。
二、贯彻和实施城市居民最低生活保障制度，申报、发放最低生活保障金，实行动态管理。
三、贯彻执行党和国家有关老龄事业的政策、法规，承担老年人、孤儿、等特殊困难群体权益保护的行政管理工作，指导残疾人的权益保障工作。
四、负责本街道优抚对象抚恤金、优待金、定期定量补助的发放工作。组织、指导拥军的优属活动，承担拥军的优属的日常工作。
五、负责本街道因灾生活困难群众的救济和社会临时救济工作，检查灾情，做好灾情上报工作。
六、指导居民委员会民主选举、民主决策、民主管理和民主监督工作，推动居务公开和基层民主政治建设和社区建设。
七、负责民政信访工作，为群众排忧解难。
八、按时完成街道党工委、办事处和上级部门交办的各项工作。
街道民政办事程序
如果我市居民家庭每月人均收入低于我市最低生活保障标准370元/月，可以向民政部门申请最低生活保障救济。具体办理程序为：
居民以家庭为单位，向户籍所在地的社区居民委员会提出申请。为了方便困难群众，我市最低生活保障的申请受理由居民户籍所在的社区居民委员会负责。
居民在申请时，需要如实填写《徐州市城市居民最低生活保障申请表》3份，(表格从各居委会领取)，本人需要出具以下证明材料：
(一)最低生活保障金申请书一份。
(二)申请人(户主)及其家庭成员的身份证、户口簿、房产证复印件(原件备查)，残疾人另提供残疾证复印件。
(三)有单位的申请人及家庭成员，应出具单位工资、收入证明及工资发放清单复印件(加盖公章)和存折复印件。
(四)无单位的申请人及家庭成员，应提供待业证和失业证、居委会收入证明。
(五)申请人及家庭成员丧失劳动能力的，应提供近期疾病证明书，如证明书为复印件，应加盖公章及医生签名。
(六)申请人家庭成员为未成年的或已成年仍在校学习的.，应提供学校的证明及学生证复印件。
(七)离婚的单亲家庭，应提供离婚协议书和离婚判决书。
(八)申请人递交一份承诺书
所有的证明、资料应真实可靠，如虚报、瞒报，应负相关法律责任。
居委会职责：社区居民委员会采取入户调查(俩人以上)、邻里访问等形式对申请人提供的情况进行核实，出具调查报告，召开评议会，并当场公布评议结果，并张榜公布一周。
街道办事处职责：民政科负责对申请人家庭收入情况、相关申请材料进行审核，报分管领导签拟意见，并在申请人社区和小区进行第二次张榜公布一周后，报区民政部门审批，将区批准的名单打印进行第三次公示一周。
区民政部门对申请做出是否批准的决定。决定批准的，确定最低生活保障金，并向低保对象发放低保证。居民最低生活保障金由区民政局通过银行按月发放。
临时救济申请的服务程序
四、临时救助的申请、审批和发放程序
(一)申请
凡申请临时救助的，以家庭为单位，由户主向户籍所在地的社区居民委员会提出书面申请，户籍与居住地分离的，由居住所在地的社区居民委员会提供居住和收入证明、公示材料及相关灾情证明。同时提交居民户口簿、居民身份证、残疾证(是低保户的加上低保金领取证)的复印件。三张1寸彩色照片。出院治疗医药费收据原件(无原件的开具医院证明加盖医院红章及医生签名)、用药明细单、病历材料。子女在校的《学生证》和学校出具的证明材料。
(二)受理
社区居民委员会对申请人的家庭情况进行调查核实，在《城市居民临时困难救助申请审批表》上签署意见，在辖区公示一周无异议后将相关材料报街道办事处。
(三)审核
街道办事处接到社区居民委员会报送的《徐州市城市居民临时困难救助申请审批表》和相关材料之日起，每月15日前报区民政局，区民政局在接到街道办事处报送的〈城市
xx街道民政工作总结
20，xx街道民政办在区民政办的精心指导下，以党的十八大重要思想为指导，认真践行“以民为本、为民解困、为民服务”的民政工作宗旨，切实履行维护民利、解决民生、落实民权的基本职责，扎实有效地开展工作，现将各项民政工作开展情况总结如下：
一、贯彻落实低保制度
认真贯彻执行党的优抚政策，建立建全各类优抚台帐，及时完成月报、年报以及民政经费的发放工作。全年共计发放各项民政经费约400万元，其中：城镇低保95户，农村低保60户，发放低保金93.9万元。无固定收入的重残人员65人，发放重残补助36.6万元，每月按时足额将钱直接打入优抚对象的银行帐户，通过完善制度，严格督查，切实加强民政专项资金的管理使用。
二、开展“扶贫济困”送温暖活动
(1)组织开展慰问活动。春节前夕我们分别对辖区内优抚对象、重病困难家庭、立功受奖现役军人家属进行了走访慰问，为他们送去了慰问品和慰问金，共计走访慰问了350户511人发放慰问金20多万元，慰问品1万多元。辖区消防支队也为五保老人送去了慰问品和慰问金，让他们过上了一个欢乐祥和的春节。
今年“八一”建军节，一是给辖区39名重点优抚对象和特殊困难家庭送去了米、油等慰问品和慰问金。二是慰问了辖区驻地消防支队，为他们送去了八宝粥和夏季清凉饮料，共计2.5万元。衷心地祝愿消防官兵节日快乐!
(2)扎实做好慈善救助工作。今年“5・19慈善一日捐”活动，组
织街道、社区干部共计捐款0.86万元。
(3)积极发挥街道扶贫帮困协会作用，帮扶辖区困难群众。
认真开展扶贫济困、救灾等社会救助工作，今年街道抚贫帮困协会对丁长良等14名重病患者给予了1.5万元生活救助。重大疾病患者报销医药费53人次26.7万元，切实解决了大病患者的燃眉之急。
三、老龄工作健康发展
一是两家居家养老日间照料中心正常开放，进一步丰富了老人的
业余生活，让老人老有所养、老有所依。二是发放80周岁以上老人尊老金人万元。90周岁以上老人尊老金人万元。60周岁以上农村籍退役士兵生活补助人万元。发放居家养老政府购买服务补贴人万元，确实保护了老年人的合法权益。
四、加强双拥工作，支持国防的建设
积极做好优抚对象工资调整、公费医疗、优待金发放等工作，做到不错不漏。街道共有重点优抚对象名。其中：老复员军人名。伤残军人名。在乡病退军人名。参战涉核人员名。今年发放现役军人家属优待金人万元，大学生入伍奖励金人万元。城乡退役士兵自主就业金人万元。发放伤残军人抚恤金万元。优抚对象医药费报销人次万元。组织优抚对象参加了体检，给他们建立了健康档案，切实把各项优抚政策落到了实处。
五、民族宗教工作长抓不懈
宗教工作无小事，我们以始终把依法管理宗教事务作为重中之
重。一是年初与各社区签订了民族宗教目标责任状，明确了各级职责、义务和奖惩措施，切实做到了宗教工作常年有人抓，抓就抓落实。二是认真贯彻落实市民宗局《关于妥善解决回族等10个少数民族群众清真饮食问题的意见的通知》的文件精神，发放回族等10个少数名
族居民清真饮食补贴79人1.6万元。
年工作计划
1、努力探索老年人居家养老服务新模式，完善居家养老日间照料中心，让辖区老年人老有所养、老有所乐、老有所享，丰富老年人的精神文化生活。
2、认真开展扶贫济困、救灾等社会救助工作，对辖区内五保、低保、优抚对象、重病困难家庭等进行走访、慰问、帮扶，切实解决他们的燃眉之急，保障群众基本生活。
3、逐步完善急难家庭救助工作机制。以贯彻落实国务院《社会救助暂行办法》为主线，整合救助资源，建立工作机制，开展急难救助，确保急难家庭基本生活，守住人民群众基本生活安全底线，促进社会和谐稳定。
民政工作是直接面对人民群众，每一项工作都与群众切身利益相关，每一项工作都直接关系到党和政府的形象。今后，我们要进一步提高依法行政水平，为维护群众利益、保障困难群众基本生活，构建和谐社会而努力。
2014年11月3日
关于印发《南京市镇、街道民政办
工作考核标准》的通知
宁民办49号
各区县民政局：
为了进一步加强全市基层民政办规范化建设，现将《南京市镇、街道民政办工作考核标准》印发给你们，请结合实际，制定具体考核细则，认真贯彻执行。
南京市民政局
二○○五年三月九日
南京市镇、街道民政办工作考核标准
为切实做好对镇、街道民政办的工作考核，确保民政工作在基层得到全面落实，根据宁民办[]183号文件中关于全市基层民政办工作职责的规定，现对镇、街道民政办工作提出以下考核标准：
一、救灾救济工作
1、城乡低保工作做到应保尽保，应出尽出，并按程序要求规范操作，保障金按月足额发放。
2、农村五保供养和集中供养率达到规定标准，敬老院管理达标。
3、认真做好特殊救济对象的救济和农村救灾工作，查灾、核灾、报灾及时准确。
二、基层政权和社区建设工作
4、指导基层依法开展村民和社区居民的民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，无违法现象。
5、积极开展村民自治和社区建设示范活动。
6、组织开展社区服务，居民满意率达到70%。
三、社会福利和社会事务工作
7、根据区县民政局的要求，加强对辖区内社会福利机构的管理，提高管理水平和服务质量，切实维护收(寄)养人员的合法权益。
8、调查和了解本辖区居民社会福利服务需求，并组织提供相应服务。
9、培育和发展社会福利服务中介组织，推进社会福利社会化。
10、积极做好婚姻、收养登记等方面法律法规的宣传和咨询工作。
四、优抚工作
11、做好优待抚恤工作，认真落实优抚对象抚恤补助自然增长机制，按标准及时发放兑现，确保优抚对象的生活不低于当地的平均生活水平。
12、逐步建立完善重点优抚对象医疗保障体系，协助区县民政局做好重点优抚对象住院医疗保险和大病医疗补助工作。
13、农村义务兵家属优待金不低于上年度农村人均纯收入的75%，并按时发放兑现。农村退伍军人两用人才使用率达80%以上。
14、孤老优抚对象五保供养率确保100%，入住敬老院光荣室率应达60%以上，光荣室供养条件应优于一般供养对象。
五、双拥工作
15、广泛开展国防教育和宣传，辖区内永久性双拥标语牌不少于5块。每年在市级以上媒体双拥用稿不少于3篇。
16、积极做好随军家属就业工作。无大的军民纠纷，发生一般性矛盾和纠纷能及时妥善处理。
17、积极开展科技拥军活动，协助培养军地两用人才。
18、认真开展“八一”、春节期间的双拥优抚活动。
六、军休工作
19、有专(兼)职人员负责军休职工服务管理工作。工作人员政策清楚，业务熟练，行风端正。
20、按政策规定，按时足额发放退休费，报销医疗费。
21、组织党员军休职工参加党组织活动，开展军休职工思想政治工作。
22、组织开展学习教育工作和公益活动，积极投身社区建设。
七、民间组织工作
23、民间组织备案登记名称规范、工作台帐齐全。
24、加强对民间组织管理工作的考核和指导，配合区县局提高民间组织年检率。
25、对民间组织的重大活动和重要情况及时向区县民政局一事一报。协助区县民政局有效查处非法民间组织及违法活动。
26、积极培育发展社区民间组织和农村专业经济协会。
民政办主任工作职责
民政办主任工作职责1、协助分管领导抓好社会管理办公室日常工作。
2、进一步加强基层政权建设。
3、及时开展救灾、救济、救助工作。
4、按时完成优抚工作，积极做好社会事务工作，按要求做好整合工作。
5、强化低保工作动态管理。做到公平公正，一视同仁。
6、做好民族宗教的.管理、教育工作。
7、进一步提高残疾人社会保障水平，加大残疾人职业培训、教育、提高残疾人就业工作力度，全面推进残疾人就业。
8、完善残疾人康复服务体系，完成残疾人“人人享有康复服务”阶段性目标。
9、广泛开展残疾人事业社会宣传和残疾人文化体育活动，营造文明进步社会环境。
10、加强组织建设，提高为残疾人服务的能力和水平。
11、加强敬老院日常管理和基础设施建设，进一步提高老人的生活水平。
■
医务科工作职责 -岗位职责
医务科是在院长、主管副院长领导下，对全院医疗业务、医疗质量、医疗技术行施科学的组织与管理的机构，
1.在医务科主任的具体主持下，坚持以医疗工作为中心，努力提高医疗质量和医疗技术水平，保证医疗、教学和科研任务的完成。
2.根据全院的年度工作安排，每年初做好全院医疗工作计划和重点工作的部署，同时制定实施方案，经院长、副院长审批后执行。经常督促检查，协助解决困难，组织协同攻关，按期总结汇报。
3.深入各科室，检查和分析医疗、护理工作质量、新业务开展进程，参加指导业务活动，组织重大手术，急诊、危重、疑难伤病员的会诊和抢救；组织全院性的病例讨论；组织科室间的协作，密切相互间的关系；组织好全院的门诊工作及伤病员的入院、出院、转院工作。
4.组织好各种抢险、救灾、上山下乡和计划生育医疗队，及时完成上级政府部门下达的应急医疗工作。
5.督促各级医务人员履行职责，认真执行各项规章制度和技术操作常规。检查和指导各科室完成各自制定的`工作计划。
6.及时调查了解各类医疗事故、差错的发生情况，组织讨论、鉴定，认真吸取教训，及时报告并提出处理意见，
7.组织和提倡医务人员学习研究和运用祖国医药学，开展中西医结合工作。
8.负责组织、检查、安排全院医务人员的业务训练、技术考核，以及新毕业医师和进修、实习人员的学习、轮转，建立业务人员技术档案。
9.抓好全院医务人员的医德医风教育，从业务和思想上不断地、有计划地提高人员素质。
10.熟悉全院医务人员特别是技术骨干的业务技术状况，熟悉医院各业务科室的专业发展水平和现状，对医务人员的任免、调配、奖惩、使用，对制定医院短期和长期发展规划等提出意见。
11.随时总结经验，进行管理理论研究，采用科学方法，不断健全和完善规章制度。
12.组织好医护联合查房。并协助有关部门共同做好季度和年度科室工作大检查。
一、在院长领导下，具体组织管理全院的医疗、教学、科研、预防工作。
二、拟定全院的医疗业务工作的计划，经院长批准后，具体组织实施，经常督促检查，并总结汇报。
三、组织全院各医疗科室和医技科室进行工作，并组织重大手术和危重病人的抢救，并负责重大、致残手术和尸体解剖的审批工作。
四、协调各医疗科室医技科室之间的关系，督促各科室制度(如病历书写、查房、会诊、死亡讨论及手术前后的讨论等)的执行，深入科室，了解情况，保证医疗工作的顺利开展，严防医疗差错事故，不断提高医疗质量。
五、管理全院各科医务人员外出、院外会诊抢救工作。
六、负责医疗差错事故的处理，各科室发生医疗差错事故要及时登记，重大差错和事故要及时上报。负责对医疗事故进行调查处理，及时向上级汇报处理意见。
七、负责全院的科研、教学和学会等工作，按时完成各项科研教学计划。管理好进修、实习医师。配合地区各学会在院内开展工作。
八、打好中西医结合工作，组织有关人员学习中医中药，检查督促中西医结合、医疗工作。
九、负责组织基层辅导、巡回医疗等工作。
培训科工作职责 -岗位职责
1、按照市委的要求，制定我校年度干部培训工作计划，并报市委干部教育培训工作领导小组，
2、贯彻落实市委干部教育培训工作计划，配合市委有关部门举办各级类培训班。
具体工作程序如下：
①将培训计划送校领导及相关职能科室，落实文印、收费、住宿、车辆、通讯等工作。
②组织好开班动员，协助总务科做好会场布置工作。
③参与班级管理，负责学员报到、教材分发、上课点名等，
④根据课务安排，落实好上课教师。
⑤负责培训班外出参观、考察的联系管理服务工作。
⑥做好培训班费用结算工作，并报财务室。
⑦及时做好培训班的工作小结。
3、根据市委及上级的`要求，积极做好外省市团队的干部培训工作。（具体工作程序同上）
4、组织教师骨干积极为全市及有关乡镇的培训学习提供服务。
5、组织全校教职工进行政治理论学习。
6完成校领导临时布置的各项工作任务。
一、负责拟定全校设备管理和实验室管理的规章制度等基本文件，
二、及时掌握全校教学设备情况，建立教学设备台账和数据库，实行教学设备微机管理。
三、负责对全校教学设备的账、物、卡统一管理。
四、监督检查教学设备的使用情况，督促各部门科学合理地使用仪器设备并合理调配现有仪器设备以确保现有教学设备的充分利用和满足教学需要。
五、审查教学各部门的教学设备购置计划，并参与设备的采购。
六、协助使用单位提供新购教学设备的技术参数、报批联系和招投标工作。
七、审核和登记教学设备的报损、报废。
八、负责审批和管理教学设备维修专项资金。
九、主持或监督学校大型现代化教学科研硬件系统的规划和建设。
十、负责对全校实验室、校内实训基地的宏观管理，组织实验室的考核和评估工作。
十一、负责教务处内部及各教研室的办公现代化的规划、建设和管理。
十二、负责学校教学仪器设备每年的上报工作。
十三、负责教务处内部消耗器材的购置工作。
十四、负责具体组织好学校春秋两季教材的征订、计划编制、统计、预订、采购、管理、发放，结算等工作，保证全日制在校生教学的课前到书率，合理地及时调剂教材余缺，减少教材积压。
十五、协助学校教材工作委员会组织教材评估、选用、编印出版，统一、规范、加强我校教材建设工作。
十六、为教研室、任课教师提供必备的教材、教参。
十七、为教学系部及时提供书讯和优秀教材评介信息。
十八、负责全校教材管理工作。
十九、负责毕业学生的教材核算。
二十、完成校领导和处领导下达的其他工作任务。
教材设备科科长职责
一、主持科内全面工作，负责制订工作计划并督促施行和落实。
二、随时掌握科内工作动态，及时总结取得的成绩和出现的问题，不断调整工作思路，改进工作方法，科学合理地调配、指导、检查、考核全科人员的工作。
三、负责与学校各部门之间的组织协调工作。
四、负责审查教学各部门的教学设备、实验室耗材购置计划，并参加新购教学设备的报批联系和招投标工作，
五、负责审核教学设备的报损和报废报告。
六、负责核准教学设备维修专项资金并报上级领导审批。
七、主持或参与学校大型现代化教学科研硬件系统的规划和建设，并实施监督。
八、负责指导教务处内部及各教研室的办公现代化的规划、建设和管理。
九、负责组织对全校实验室建设的检查和评估工作。
十、负责学校教材工作委员会的材料制作及会议的准备工作。
十一、负责全校学生的教材教参和计划和征订工作以及教材经费的.预决算。
十二、负责教师稿酬的核算、审批、发放。
十三、定期向领导汇报科内工作，上报有关统计资料和报表，确保课前到书率。
十四、协助校教材工作委员会开展教材编审、出版、评奖等工作。
十五、及时掌握教材教参出版信息，主动为各系部选定教材教参作好咨询服务。
十一、完成上级领导交给的其它工作任务。
教材库管理员岗位职责
一、负责书库的管理和统计工作，按规定及时验收、发放教材。
二、经常与科长保持密切联系，及时汇报教材验收、发放及使用过程中存在的问题。
三、负责教材的微机管理、分类整理工作，做到上架及时、摆放科学、账物相符、易于查找。
四、根据学校仓库管理的有关规章制度，搞好教材、教参、备课纸各项保管工作和仓库的清洁卫生、防火、防盗、防潮、防蛀、防鼠工作。
五、注重管理育人、服务育人、努力学习业务，提高管理水平，热情为方便全校师生教学用书服务。
六、负责搞好每年春、秋两次库存清点工作，定期上交各种统计报表，坚持日清月洁，做到账目清楚，运作有序。
七、负责制作每期的教材发放表。
八、负责学生每期的教材费核算和毕业生教材费核算工作。
九、认真完成领导交办的有关教材的其他工作。
设备管理员职责
一、负责收集、整理全校教学设备情况，并将数据输入电脑，具体实施对教学设备的微机管理。
二、负责全校新购教学仪器设备的登记、入账、及账卡的制作修改、发放、
三、负责学校仪器设备台账数据的上报。
四、负责监督检查各部门对教学设备的使用情况，并进行及时登记，发现问题时提出适当的处理意见。
五、参与新购教学设备的联系和采购工作。
六、负责登记教学设备报损和报废情况。
七、负责具体管理教学设备维修专项资金。
八、具体实施对教务处内部现代化办公设备的管理及学校多媒体教室的管理、维护。
九、负责教务处内部消耗器材的购置工作。
十、完成领导交给的其它工作任务。
网络科工作职责
一、负责校园网建设和网络发展总体规划，组织实施校园网络相关建设和管理，
二、负责校园网出口与中国教育科研网、互联网的正常接入。
三、负责校园网相关网络设备的维护管理、系统升级、域名分配和管理工作，
四、负责校园网的.网络安全管理工作。
五、负责校园网的运行维护及相关资料的管理工作。
六、负责校园网入网申请核准、技术支持和咨询工作。
七、制定有关校园网管理的规章制度。
八、完成中心领导交办的其它工作。
安全科工作职责
安全科工作职责一、按国家法律、法规和部门规章的相关规定，认真履行本地区道路运输行业“三关一监督”安全工作职责；
二、认真履行行政许可安全实质要件审核工作；
三、负责指导、监督相关业务科室、各区运管所做好道路运输企业日常安全生产监管工作；
四、按《安全生产事故调查和处理上报条例》的规定，参与、协调、上报道路运输行业安全生产事故；
五、组织召开道路运输行业安全工作会议；
六、开展道路运输安全生产检查和宣传教育活动；
七、做好道路运输行业安全管理台帐、档案的建立、汇总、归档工作，以及相关报表汇总上报工作；
八、完成上级交办的其它工作。
(中国大学网 )
1、负责对市委重要会议、活动的统筹协调工作，编发《市委每周重要活动》、《市委大事记》，办理《客情通报》。
2、负责市党会的会务前期筹备工作，承担市委全体会议、市委常委会议、市委大型工作会议、全市领导干部大会、市委领导召开的座谈会及工作会议、市四大机关秘书长联席会议、市委办公室工作例会的会务工作，并做好市委领导出席的其它会议的会务落实工作。
3、负责市委常委会议纪要、市委专题会议纪要和市委办公室发文的起草、修改、校核工作，承担市委领导一般性文稿的起草工作，参与重要文稿的起草工作。
4、负责市委领导同志公务活动安排，做好市委领导调研、考察、检查等活动的组织协调和服务工作。
5、负责来石中央领导、省部级领导及其他重要公务活动的'接待方案拟定和组织实施工作。
6、负责市委领导同志秘书的日常管理。
7、完成领导交办的其他工作。
一、负责起草学校行政的重要文稿和行政领导的重要讲话稿。
二、协助办公室领导校核和安排打印以学校名义发出的各类文稿，并搞好发文的编号登记及归档工作。
三、好每周全校性会议和活动日程安排，负责校行政会议记录，撰写会议纪要，及时了解和反馈会议决议和执行情况。
四、负责校内外各单位往来发文工作以及相应的督办、文印、归档等工作。
七、主要负责学校、校领导的印章、钢印的管理工作。负责审定各行政单位印章的刻制，收回废止停用的印章。
八、组织落实、协调全校范围内的重要会议、重大活动和会务组织。
九、负责学校的接待服务工作，组织安排上级领导、兄弟单位领导及重要来宾、来客的接待，制定接待工作计划并组织实施。
十、负责校领导的工作联络与接待、日常工作的协调与安排，并及时向办公室通报。
十一、负责学校领导出差的交通、通讯等服务工作。
十二、负责学校领导及学校办公室的卫生、安全、基础设施的配备与管理工作。
十三、负责学校办公室固定资产管理工作。
十四、负责会议室、会客室的使用与管理工作。
十五、负责校领导外出公务活动预订机票、车票，以及借款、送站、接站、报销等工作。
十六负责学校大事记及全校性综合情况统计报表工作。编写学校概况和大事记。
十七、完成办公室领导交办的其他工作。
1.负责组织协调党委全委会、党委常委会、院长办公会、学校专题工作会议等重要会议，做好议题征集、议程安排、会议通知、会议记录和起草印发会议纪要。
2.牵头组织学校党委和行政工作要点、工作总结、工作报告、领导讲话等重要文稿，以及各类综合文字材料的起草、修改。
3.负责起草以学校党委、行政及办公室名义印发的综合性文件。
4.负责职能部门以学校党委、行政名义印发的公文初核工作。
5.围绕党委、行政中心工作开展调查研究，为学校决策提供依据。
6.负责高等教育重要资料收集工作，为学校决策提供参考。
7.负责学校视觉形象识别系统的开发、管理和推广。
8.负责学校主要领导日常办公服务工作。
1、制定公司招聘、培训等工作计划，并组织实施;
2、做好各部门员工的沟通工作，强化员工关系管理，及时解决或协调解部门、员工之间的问题;
3、通过主动与业务管理层、员工的互动，深入了解业务部门进展和人力资源现状;
4、协助人力资源总监制定及完善人力资源管理体系;
5、关注核心人才的培养，分析并提出员工培养/培训计划并推动实施;
6、推动公司理念及企业文化建设;
7、上级领导交办的其他工作。
1、负责线上招聘信息的发布和更新，发布招聘广告、进行简历筛选、面试邀约、面试、推送复试终试。
2、及时与各部门沟通，掌握用人需求，能独立开展招聘。
3、建立良好的员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
4、负责公司各部门人员的培训、薪酬、绩效、等资料整理及核算。
5、办理员工入职、离职、转正、调岗等异动手续办理，以及档案资料维护工作。
6、公司旅游、员工年会、聚餐的策划与筹备，协助上级建设企业文化。
7、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。
8、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事文档。
1. 负责公司招聘和人才配置等工作，及时满足用人需求;
2.负责公司培训工作的组织实施，包括培训组织、课程开发，外训内化等工作;
3. 负责落实公司绩效考核政策，推动实施，并提出优化建议;
4.负责公司薪酬福利工作的落地实施，包括薪资表基础数据的制作及考勤的核算
5.全面负责公司六险一金的管理及实施工作;
6. 协助负责人进行团队及文化建设，策划与组织员工活动，营造良好的工作氛围，防范与处理劳资风险。
★ 民政所工作职责
★ 乡民政所工作职责
★ 控申科工作职责
★ 医务科工作职责
★ 机电科工作职责
