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国家公务员录用体检通用标准最新版全文
第一条 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。
遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：
(一)心脏听诊有生理性杂音;
(二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握);
(三)心率每分钟5O-60次或100-110次;
(四)心电图有异常的其他情况。
第二条 血压在下列范围内，合格：
收缩压90mmHg-140mmHg(12.00-18.66Kpa);
舒张压60mmHg-90mmHg (8.00-12.00Kpa)。
第三条 血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。
第四条 结核病不合格。但下列情况合格：
(一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者;
(二)肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。
第五条 慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。
第六条 严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格;胃次全切除术后无严重并发症者，合格。
第七条 各种急慢性肝炎，不合格。乙肝病原携带者，经检查排除肝炎的，合格。
第八条 各种恶性肿瘤和肝硬化，不合格。
第九条 急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。
第十条 糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格。
第十一条 有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等)，精神活性物质滥用和依赖者，不合格。
第十二条 红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。
第十三条 晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿，不合格。
第十四条 颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格。
第十五条 严重的慢性骨髓炎，不合格。
第十六条 三度单纯性甲状腺肿，不合格。
第十七条 有梗阻的胆结石或泌尿系结石，不合格。
第十八条 淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格。
第十九条 双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者，不合格。
第二十条 双耳均有听力障碍，在佩戴助听器情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。
第二十一条 未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。
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公务员录用体检特殊标准
第一部分 人民警察职位
第一条 单侧裸眼视力低于4.8，不合格(国家安全机关专业技术职位除外)。法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术等职位，单侧矫正视力低于5.0，不合格。
第二条 色盲，不合格。色弱，法医、物证检验及鉴定职位，不合格。
第三条 影响面容且难以治愈的皮肤病(如白癜风、银屑病、血管瘤、斑痣等)，或者外观存在明显疾病特征(如五官畸形、不能自行矫正的斜颈、步态异常等)，不合格。
第四条 文身，不合格。
第五条 肢体功能障碍，不合格。
第六条 单侧耳语听力低于5米，不合格。
第七条 嗅觉迟钝，不合格。
第八条 乙肝病原携带者，特警职位，不合格。
第九条 中国民航空中警察职位，身高170-185厘米，且符合《中国民用航空人员医学标准和体检合格证管理规则》IVb级体检合格证(67.415(c)项除外)的医学标准，合格。
第十条 海关海上缉私船舶驾驶职位、海上缉私轮机管理职位、海上缉私查私职位、出入境边防检查船舶驾驶职位，还需执行船员健康检查国家标准和《关于调整有关船员健康检查要求的通知》(海船员[]306号)。
第二部分 其他职位
第十一条 色弱，口岸现场旅客检查职位、海关货物查验职位、测绘及地图印刷方面职位、医学检验职位、纺织品检验监管职位、仪器检验监管职位、化妆品检验监管职位及动植物检疫职位，不合格;色盲(单色识别能力正常者除外)，外交部门职位、机电检验监管职位、化工产品检验监管职位、化矿产品检验监管职位、煤矿安全监察执法职位及登轮检疫鉴定职位，不合格。
第十二条 肢体功能障碍，煤矿安全监察执法职位、登轮检疫鉴定职位、现场查验职位及海关货物查验职位，不合格。
第十三条 双侧耳语听力均低于5米，机电检验监管职位、化工产品检验监管职位、化矿产品检验监管职位、动物检疫职位及煤矿安全监察执法职位，不合格。
第十四条 嗅觉迟钝，食品检验监管职位、化妆品检验监管职位、动植物检疫职位、医学检验职位、卫生检疫职位、化工产品检验监管职位及海关货物查验职位，不合格。
第十五条 传染性、化脓性或渗出性皮肤病，医学检验职位、卫生检疫职位、食品检验监管职位、化妆品检验监管职位、动植物检疫职位、化工产品检验监管职位及口岸现场旅客检查职位，不合格。
一、报考深圳市公务员考试应当具备下列资格条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.年龄一般为18周岁以上、35周岁以下(指1979年12月21日至12月21日期间出生，部分职位对年龄有进一步要求的，详见本公告附件1);
3.拥护中华人民共和国宪法;
4.具有良好的品行;
5.具有正常履行职责的身体条件;
6.具有符合职位要求的工作能力;
7.具有大专以上文化程度;
8.具备拟任职位所要求的其他资格条件。
二、哪些人不能报考深圳公务员考试
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.在各级公务员招考中被有关机关认定有舞弊等严重违反录用(聘任)纪律行为的;
4.现役军人、在读的普通高等院校非应届毕业生、在职公务员(含试用期人员)、公务员或事业单位工作人员被辞退未满5年的;
5.法律规定不得录用(聘任)为公务员的其他情形的人员。
三、报考深圳公务员考试还有哪些特殊要求
1.报考人员不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的公务员所在单位的职位。
2.国内全日制普通高等院校应届毕业生须于209月30日前取得相应毕业证书、学位证书;中外合作办学的年应届毕业生须于2016年12月31日前取得相应毕业证书、学位证书;其他人员(含以国(境)外学历学位报考的人员)须于12月21日前取得相应毕业证书、学位证书。以国(境)外学历学位报考的人员还须于2016年2月23日前取得国家教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书或深圳市外国专家局出具的有效出国留学人员资格证明。
3.非深圳户籍(生源)的报考人员须具有全日制普通高等院校本科以上学历并取得学士以上学位。
4.招考职位明确要求“具有2年以上基层工作经历”的，报考人员必须具备基层工作累计满2年的经历。
基层工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织(如外企、私企、民企等)、社会组织等工作的经历。
5.职位要求有相关资格证书的，若报考人员仅有成绩但截至月21日仍未取得资格证书的不符合报名条件，但通过年国家司法考试且成绩为360分以上的人员，符合公告和职位的其他要求和资格条件的，可以报考要求“通过国家司法考试，取得A类法律职业资格证书”的职位。
四、深圳公务员考试备考要趁早
深圳市公务员笔试一般在公告发布后一个月左右进行，复习时间很短，因此，准备报考20深圳市公务员考试的考生要尽早开始笔试备考，珍惜每一分钟时间。
根据深圳年公务员考试公告得知，2017年深圳公务员考试面试时间及总成绩算法如下：
(一)面试形式。
本次面试将分为基础面试和专业面试。其中，所有职位均需参加基础面试，部分职位需加试专业面试，具体安排在面试公告中发布。
(二)面试时间和地点。
面试初定于2017年5月中下旬进行。只参加基础面试的，基础面试成绩即为面试成绩;需加试专业面试的，按基础面试占60%、专业面试占40%计算面试成绩。以上面试成绩均保留至小数点后2位。面试地点设在深圳市，考生凭本人有效居民身份证、准考证参加面试，具体安排和要求在深圳市人力资源和社会保障局及深圳市考试院网站上公布。
(三)总成绩查询。
面试结束后，各职位按笔试占60%、面试占40%计算考试的总成绩，总成绩四舍五入保留至小数点后3位。总成绩将在深圳市人力资源和社会保障局及深圳市考试院网站上公布，考生也可登录考生服务系统查询本人总成绩。
一、体检集合时间及地点
集合时间:206月11日上午7:00-7:45。
集合地点:深圳人才园一楼多功能厅(地址：深圳市福田区深南大道8005号，详见附件)。
二、体检程序
(一)确定为体检人选的考生须持本人有效的居民身份证原件、准考证在指定的集合时间到达指定集合地点报到。报到同时接受证件查验，关闭手机、电脑等通讯工具及音频或视频发射、接收设备，交由工作人员保管。考生抽签确定体检医院后，统一乘车前往体检医院。
(二)考生到达体检医院后，在工作人员的引导下有序进入体检场地，并按体检医院安排逐项进行检查。
(三)体检表中列明的体检项目全部检查完毕且经现场工作人员审核合格的，由考生填写体检表内的本人有关信息，并在封面注明本人姓名、报考单位、职位编码、联系电话等信息。填写完毕经再次审核并交表后，体检方为结束，考生方可离开体检现场。
(四)确定为体检人选的考生参加体检不需缴纳体检费用，但对体检结果有疑问提出复检要求或体检过程中体检机构认为还需要做进一步检查、检验方能作出判断的，复检项目费用和进一步检查、检验项目费用均由报考人员承担。
三、注意事项
(一)报到注意事项。
1.确定为体检人选的考生须携带本人有效的居民身份证原件、准考证(两者缺一不可)，于指定集合时间到达指定集合地点报到，并根据现场工作人员安排到指定体检医院进行体检，其他体检机构的体检结果不作为判断报考人员是否符合本次招考体检标准的依据。未按指定的集合时间到达指定的集合地点报到或未到指定体检医院参加体检的，均视为自动放弃体检和聘任资格。
温馨提示：准考证可登录深圳人事考试考生服务系统自行打印。
2.请考生自带黑色签字笔、本人近期2寸免冠彩照1张(照片中考生不得穿制服或有明显文字、图案标识服装)。体检现场不提供照相服务，请考生提前准备好照片。
3.为避免因天气或交通等原因造成迟到，请考生提前熟悉体检集合地点、提前了解交通和天气等情况，合理安排出行，以保证能够按时报到。
4.体检结束后，请参加体检的考生务必保持手机通讯通畅，以保障需要进一步检查、检验时能够及时联系。注册报名时填写的联系电话有误或有变动的，请在体检结束离场前与工作人员联系修改。
(二)体检前注意事项。
1.体检前忌过度劳累，应注意休息，勿熬夜，要饮食清淡、不饮酒，停服对肝肾等功能有影响的药物，避免剧烈运动。
2.不得穿制服或有明显文字或图案标识服装参加体检。
3.抽血和B超项目必须空腹进行。女性B超检查需胀尿。
(三)体检中注意事项。
1.体检现场实行封闭管理，除确定为体检人选的考生及工作人员外，其他人员一律不准进入。
2.考生不得携带、使用手机、电脑等通讯工具及音频或视频发射、接收设备。
3.考生应当自觉维护工作秩序，服从工作人员管理，存在违纪违规行为的，将按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》等规定进行处理。
4.体检过程中，考生未经许可离开体检地点的，按自动放弃体检资格处理。
5.怀孕或可能已受孕的考生，务必事先告知医护人员，不做X光检查，并按有关规定处理。
6.监狱戒毒管理机关以下警察职位可检查矫正视力：1701Q002、1701Q007-Q008、1701Q013-Q015、1701Q019-Q020、1701R001(此类考生须在到达体检地点后自行提出，由现场工作人员核实并在体检表上盖章注明)，其他警察职位检查视力时不准佩戴眼镜(包括隐形眼镜)。非警察职位可查矫正视力。
7.考生应当自觉配合体检医师做好所有检查、检验项目，勿漏检。自动放弃某一检查、检验项目，将会影响体检结果。
8.考生有隐瞒病史、冒名顶替、弄虚作假、涂改资料等行为的，当即取消其体检资格，并按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》予以处理;工作人员或医务人员帮助报考人员实施前述行为的，按违反考录纪律予以处理。
9.体检医院可根据实际需要，增加必要的检查、检验项目。
10.体检结束后，除心率、视力、听力、血压等检查项目出现不合格须当天复检的,以及边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等检查项目出现不合格须当场复检的考生，其余报考人员即可自行离开，不需返回体检集合地点。
四、体检标准及结果
体检工作按照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔〕140号)、《公务员录用体检特殊标准(试行)》、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》，由深圳市人力资源和社会保障局按《广东省公务员录用体检工作实施细则(试行)》的规定组织实施。
体检结束后，体检医院在体检表上签署体检是否合格意见。体检结果将于年6月14日16：00后分批在考生服务系统发布，不另行电话通知。体检不合格者不予聘任。
除按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检外，公务员主管部门、招考单位或报考人员本人对体检结果有疑问的，可以按规定提出复检。复检只进行1次，体检结果以复检结论为准。
报考人员对心率、视力、听力、血压等项目有疑问的，应当日提出复检申请;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等体检项目有疑问的，应当场提出复检申请。报考人员对非当日、非当场复检的体检结果有疑问的，应在体检结果公布之日起7日内通过考生服务系统上传书面申请材料，向深圳市人力资源和社会保障局提出复检申请。是否安排复检，由深圳市人力资源和社会保障局根据公务员录用体检的有关规定决定，复检时间将另行通知。非因不可抗力原因未在规定期间内提出复检申请的，深圳市人力资源和社会保障局将不再受理。复检费用由报考人员负担。
体检合格的报考人员请密切关注深圳市人力资源和社会保障局网站发布的资格复审、考察注意事项公告，并保持手机联络通畅，确保招考单位能及时联系参加资格复审及考察。
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1、在检查前三日开始，饮食宜清淡，勿饮食菠菜、猪血、鸭血等食物(以免引起大便隐血假阳性)。
2、在体检前一天要注意休息，避免剧烈运动和情绪激动，保证充足睡眠，以免影响体检结果。
3、最好在前一日晚禁食牛奶、豆制品、饮料、糖类等食品。勿饮酒。防止影响检查结果。
4、在做体检时请着轻便服装，不要化妆，不要穿连衣裙、连裤袜。勿穿有金属扣子之内衣裤、勿携带贵重饰品及勿戴隐形眼镜。
5、粪便采检，需当天的粪便，便量的挖取请以一颗花生米粒为适中。
6、体检当日禁食早餐，在抽血、B超检查后方可进餐。
7、心电图和测量学压时应避免精神紧张，保持心情稳定。
8、对于慢性病史者，请携带病历，并及时向医生提供既往病史，手术史等，如正在服用某些药物也应及时告之，便于分析体检资料作出结论。
9、女性留小便时要避开月经期。
10、妇科检查前应排空小便，女性例假期间，不宜做妇科检查及尿检。
11、怀孕及有可能怀孕的女性受检者，请先告知体检医生，勿做胸部X 光。
12、要求续检者，则应提前告诉医生。如已知乙肝表面抗原阳性，需再查两对半者，则应在护士抽血前告之，一并抽取(既免抽两次之苦，又节省了时间)。
13、如果现在转氨酶高了，不要急，吃清淡点的，多休息，不吃感冒药，没准你就是累的。
14、体检前五天开始，严禁烟酒。
15、体检前五天开始，争取每天喝两瓶开水，这样会易于排毒。
16、每天吃一个苹果。
17、多休息(最重要)。
18、正式体检前一定要保证8-12小时的空腹，即体检前一天晚上8点后就不要再吃东西了，可以喝一些水，第二天早上起来水都不要喝了。
19、保持一颗平常心。
20、体检时应在医师指导下检查所有体检项目，勿漏项，以免影响录取。
公务员的体检标准与要求
公务员体检标准主要是进行血压的测量，身高体重的检测。也需要进行胸片的检查和心电图、心脏彩超的检查。也需要进行传染病方面的检测，看是否有异常的疾病。也需要进行肝、胆、胰、脾、肾的彩超检查和血生化的检查。
如果有异常严重的心肺方面的疾病，或者是有异常的传染病的情况，就不可以通过正常的入职的。但是，如果没有这些方面严重的疾病，是不会影响到入职情况。
公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。医院要切实负起责任，选拔业务精湛、作风过硬的医务人员从事体检工作。主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。负责体检的医务人员要坚持原则，严格执行体检标准。主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章。
什么是公务员体检
公务员由于是国家的公职人员，是为了人民服务的，所以为了防止疾病传染、更好的为人们服务等，所以需要有健康的身体，这就是公务员体检存在的必要。
第一，因为是国家工作人员。
第二，从人员的使用成本看，一些福利保障。
第三，工作人员接触的人员多，防止传染或是携带、变成传播的中间者。
第四，从时间上看，工作人员工作的延续性。
公务员面试后多久体检
公务员考试主要有三个环节，包括考试、面试、体检等。而体检是最后一项，也是比较重要的。公务员体检的时间大概在面试后的2周到4周之间，以各市的公告为准。
公务员笔试后，先进行资格审查，面试，面试后进行体检，面试时间统一安排，一般体检在面试后，笔试时间在3月21日，成绩查询是在4月21日，面试在5月10日至14日，体检则安排在5月12日至5月16日。以招考单位实际操作时间为准。
体检经历：
一 面试后等了大约2个星期，在一个周六清晨赶到集合地点。因为是全市各招考单位考生集体体检，人数较多，经点名后开始分组，不到者视为弃权处理。
其中程序比较严谨，譬如分组后，又由带队人员仔细核对本组考生身份证和准考证。不过即使如此，还是在血检中发现有人冒名顶替，随即规定在检查每个项目时都增加了核对“两证”程序。对此，绝大多数考生非常支持，毕竟这维护了自己的公平竞争权益。
体检主要分为四项：胸透、血检、外科（主要是五官、视力等）、内科（主要是心电图、x光透视等），检查项目较多，检查也比较仔细。
其实大多数考生担心的还是视力检查，毕竟经过这么多年的奋斗，或多或少都有些近视的。根据以往招考信息，视力主要检查矫正视力，因而大家都比较放松。谁知等到检查时，却只检查了裸眼视力，而且检查相当严格，专门有工作人员检查考生是否带有隐形眼镜，这样很多人在检查结束后都有些失望和着急，围着带队工作人员询问最后的评判标准。
体检就这样结束了，自己当然也是眼镜一族，但也没有十分在意，毕竟这是其中参考一项。
体检结束后的一个星期内，没有丝毫动静。慢慢一些同学、朋友也知道了自己考试的信息，纷纷询问消息。但因为上次的教训，自己也不敢妄言什么，只是说试试看的，目前成绩还没有出来而加以搪塞。
突然在第二个星期一快要下班的时候，接到招考单位紧急通知，明天上午7：30参加复检，但不透露检查什么，而且要求早上不能吃早饭、空腹，不过说是第一次检查出些问题，现在要重新检查核实。听完后有些怔住了，不明白这是怎么回事，难道真的是检查出自己有什么问题吗。
立刻赶到先前自行检查的医院，找熟人询问复检事情，他们告诉我空腹肯定还是检查血液，不过上次没有发现什么异常的啊。仔细校对上次血液检查单后，说也有可能是你的血糖偏高一些，不过这不影响什么，除非是招飞等苛刻的招考才考虑这项内容，但也不排除这次竞争激烈细分到如此的。最后专门交代早上喝些盐水稀释血液黏度。
晚上心情沉抑回到家里，恰好赶上停水停电，当时心情可以说是糟糕到了极点，简单洗漱后早早躺在床上，翻来覆去冥思苦想今后的出路。现在想来，那是自己公务员考试经历中第二次比较大的打击，因为绝对没想到会在体检上出问题，如果明天体检还是未能通过，不仅是笔试、面试的努力付之东流，而且更重要的是宣判了自己今后再也与公务员考试无缘。
下一步怎么办？这条路真的走不通，怎么办？整夜一直在思考这个问题，等到接近天亮时终于下定了决心，走不通，彻底转向金融、外资企业拼搏。可能这也就是所谓的谋事在人，成事在天吧！
思绪一定，6：00就爬了起来，冲了遍凉水澡，换了一身新衣服，按照医生嘱咐，特意喝了一些盐水。7：00在暮冬的寒夜里怀着悲凉的心情出发了，因为自己清楚，或许这是最后一次公务员体检经历了。
等到了集合地点，发现重新复检人数很多，大概有百十人。第一印象马上断定这并不是复检血液，因为绝不可能这么多人血液有问题。于是大家紧张地聚在一起互相探询情况，竟然大都是一夜未眠，更有的考生来的目的就是为了证明自己到底是否患有乙肝（因为大多数人都是提前自行检查没有这方面问题的）。
终于在猜测中等到了宣布复检项目，大家才几乎不约而同的松了口气。原来按照原来制定的眼睛检测标准，大概1/3考生的裸眼视力不过关，已经超过了录取比例，甚至有的招考单位没有一个合格的，为此重新增加了矫正视力测试。但为防止考生提前做手脚，所以对检测项目秘而不宣。但他们却没想到给考生造成了多么大的精神负担！
矫正视力标准双眼达到1.0即为合格，不过大多数考生很轻松通过了复检。
从医院出来后已经是上午10：30，想想昨夜的忧虑和不安，也禁不住苦笑了。怎么说呢，“好事多磨”啊！但这种磨练简直如精神折磨啊！
忽然想起孟子一句名言“天将降大任于是人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，，空乏其身，行拂乱其所为，所以动心忍性，曾益其所不能……”仔细想来，今后的磨难和挫折还会更多，只有全力以赴直面各种考验，才会方显青年人的朝气和百折不挠的本色！
二 建议：
1、正式体检前，一定记住事先联系医院先行全面体检，特别是血液检查，做到心中有数。体检前一个星期尽量不要外出吃饭和防止流感。
2、对于视力等热点检查项目，事先问清检查范围。如果只有裸视，那就需要考虑眼睛手术事宜（3天可出院）；如果还检查矫正视力，则需考虑再配一幅新眼镜，以达到双眼矫正1.0的标准。
3、体检前注意穿的简单些，因为体检时要经常脱衣服，所以不要穿过密的衣服，便于节约时间和抓紧检查。体检当天清晨记住喝小杯白开水，利于新陈代谢和降低血液黏度。
政审经历：
1 对于这个程序，心里也不很清楚，到网站上也没有找到什么可参考的内容。于是询问前些年考上公务员的学长，才知道这是单位对单位人事部门之间的一种外调程序。
大概又等了1个星期左右，一天中午快下班时候，单位领导很吃惊告诉我，你参加公务员考试了，他们下午来单位询问情况，你也准备一下。
下午，招考单位同志先到单位人事部门了解我的基本情况，然后调阅了档案。随后又到我所在部门走访了几乎所有同志。具体程序是，我们提前准备一个房间，然后分别是领导、一般同志进去谈话。
最后没想到又让我进去谈话。进去后才发现其中一个就是面试评委。首先他们祝贺我进入政审，接着说与你们单位领导、同志谈的也比较多了，对你大致有了一个较为全面、深入的了解，现在就几个问题，我们想听听的你的意见。
政审领导说的非常客气，但我丝毫不敢大意。接下来摘录其中一个问题，供朋友们参考：
*你以前学的是会计专业，现在却从事文秘专业，是不是觉得这样容易和领导接近，有些投机的成分？
问完他们也笑了，说问的很直接吧。我笑了笑，说这个问题问的很切合实际，对于这个问题，我是这样考虑的：
一是并没有放弃自己的所学专业。大学期间学的会计专业，毕业时每科成绩基本优良。参加工作后，又通过了助理会计师考试，现在又基本通过了在职研究生会计专业课程。所以对于所学专业，自己并没有放松，一直在各个层次和方面继续努力，争取获得更大的成绩。
二是兴趣是最好的老师。由于自己喜欢文学的缘故，所以在大学期间就擅长写作，特别是自己在省广播电台做过业余主持人，极好地锻炼了自己各方面的能力。所以参加工作后，这方面的能力很快就显露出来，能写、能说、能协调，因而很快就被吸纳入本来缺乏的秘书人员队伍。
三是现在虽然从事的不是本专业，但我认为只要是有利于对社会奉献，有利于单位发展和自己的快速成长，我倒觉得不必刻意在乎学非所用的问题，毕竟两条腿走路要比单脚蹦要快要稳的多啊。
所以就我内心而言，对于我现在的工作体会，借用一句唐诗概括就是：有心栽花花也活，无心插柳柳成荫。
说到这里，顿时把他们也说笑了，很满意的交换了一下眼神。
等政审全部结束后，已近傍晚。望着残冬苍茫的夜色，我知道天快亮了……
2 进行到这一步，基本上你已通过了公务员考试，应该恭喜你了。唯一注意的是在政审中找你谈话时，基本上是针对即将所到单位的职位安排，所以在回答问题时一定要谦虚，要有哪里需要去哪里的表态。
3 政审结束后两天，接到通知到招考单位领取《国家公务员（机关工作人员）录用审批表》。
主要内容：属于自己填写的诸如：姓名、性别、民族、出生年月、学历、政治面貌、工作单位或住址、工作简历、家庭成员和主要社会关系以及现实表现；
属于招考单位填写：笔试、面试、总成绩、体检结果、考核结果及用人部门意见；
属于人事组织部门填写：审核机关意见；
最后一栏：试用期间表现及意见。
按照要求在一天时间内填完后送到了招考单位，接下来就是等待正式通知报到了。不过也要等到过节后正式通知了。
今夜听着舒缓的音乐，思绪纷飞。回顾中间的曲折历程，感喟万分，付出很多，失败很多，但得到更多！
“屡战屡败，屡败屡战，世事无常，我心依旧”，这种坚忍不拔、百折不挠的奋斗精神将是自己一生宝贵的财富，同时也将陪伴自己一生！
最新公务员套改工资的办法
1、职务工资。公务员按现任职务执行相应的职务工资标准。
2、级别工资。级别和级别工资档次按现任职务、任职年限和套改年限确定。
3、现任职务，是指按干部管理权限由任免机关任命的职务，以2006年6月30目的职务为准。2006年7月1日后变动了职务的人员，按6月30日的职务套改后，再按职务变动规定确定工资。
由领导职务改任同一职务层次非领导职务的公务员，由任免机关按干部管理权限，根据实际情况明确其应执行的职务工资标准。
4、任职年限，是指从正式任命职务当年起根据实际任职时间按年度累加计算至2006年的年限。
公务员在同一职务层次担任领导职务与非领导职务的时间，合并计算为同一职务层次的任职年限。
公务员现任职务低于原任职务的，其原任同级职务和较高职务的年限合并计算为现任职务的任职年限。
5、套改年限，是指工作年限与不计算工龄的在校学习时间合并计算的年限，其中须扣除1993年以来除试用期外年度考核不计考核等次或不称职的年限。工作年限，是指从本人工作当年起根据实际工作时间按年度累加计算至2006年的年限。不计算工龄的在校学习时间，是指在国家承认学历的全日制大专以上院校未计算为工龄的学习时间。在校学习的时间以国家规定的学制为依据，如短于国家学制规定，按实际学习年限计算;如长于国家学制规定，按国家规定学制计算。出国留学并在国外取得国家教育行政主管部门认可的大专以上学历人员，其未计算工龄的国外学习时间可合并计算为套改年限。实际学习时间短于国家规定的相同学历层次学制时间的，按实际学习年限计算;长于国家规定的相同学历层次学制时间的，按国家规定的学制计算。
工作人员因公负伤治疗期间、女职工产假及哺乳假期间，年度考核不计考核等次的年限不予扣除。
6、任职年限和工作年限的计算截至2006年6月30日。
7、公务员按现任职务套改的级别，如低于或等于按原任低一职务套改的级别，可先按原任低一职务套改，在此基础上高套一个级别，级别工资就近就高套人对应的工资标准;如高于按原任低一职务套改的级别，但级别工资额低于按原任低一职务套改的级别工资额，可先按原任低一职务套改，再就近就高套人按现任职务套改级别对应的工资标准。按原任低一职务套改时，现任职务的任职年限与原任低一职务的任职年限合并计算为低一职务的任职年限。
8、公务员套改的级别和级别工资额低于相同学历新参加工作人员转正定级的级别和级别工资额的，执行相同学历新参加工作人员转正定级的级别和级别工资额;套改的级别高于相同学历新参加工作人员定级的级别，但级别工资额低于定级的级别工资额的，可按相同学历新参加工作人员定级的级别工资额就近就高套入套改级别对应的工资标准。2006年6月30日前已转正定级的公务员，如所任职务低于同等学历新录用公务员转正定级工资待遇所对应的职务层次，可按同等学历新录用公务员转正定级工资待遇所对应的职务层次套改确定工资;转正定级后可执行副科及以上职务层次工资待遇的人员，按任职年限5年以下进行套改。
公务员正常晋升工资的办法
1、晋升职务增加工资。
公务员晋升职务后，从晋升职务的次月起执行新任职务的职务工资和相应的级别工资。原级别低于新任职务对应最低级别的，晋升到新任职务的最低级别;原级别在新任职务对应级别以内的，晋升一个级别。级别工资逐级就近就高套入晋升后级别对应的工资标准。
2、按年度考核结果晋升级别增加工资。
从2006年7月1日起，公务员年度考核累计五年称职及以上的，从次年1月1日起在所任职务对应级别内晋升一个级别，级别工资就近就高套入晋升后级别对应的工资标准。下一次按年度考核结果晋升级别的考核年限，从级别变动的当年起重新计算。公务员晋升职务相应晋升级别时，如晋升一个级别，按年度考核结果晋升级别的考核年限从上一次按考核结果晋升级别的当年起计算;如晋升两个级别及以上，按年度考核结果晋升级别的考核年限从晋升职务变动级别的当年起重新计算。
公务员按套改办法重新确定级别后，自2007年1月1日至2010年12月31日，凡年度考核称职及以上并达到级别工资套改表规定年限的，可从达到规定年限当年的1月1日起晋升一个级别，级别工资就近就高套入晋升后级别对应的工资标准。滚动升级执行时间，按套改年限或任职年限确定。其中，职务未发生变动的，须按现任职务达到上一级别规定年限或按原任低一职务达到套改确定级别规定年限;晋升职务只晋升一个级别的，须按原任职务达到晋升后级别的规定年限。按有关规定高定级别的人员，先按高定前的级别执行上述办法，在此基础上再予以高定，但不得突破本职务对应的最高级别。按上述办法晋升级别后，按年度考核结果晋升级别的考核年限从级别变动的当年起重新计算。1993年工资制度改革以来及这次工资制度改革后受处分按规定须低定级别的人员，先按低定前的级别执行上述办法，在此基础上再予以低定。
此次工资制度改革后年度考核被评为“基本称职”、“不称职”或因受处分不评定等次的公务员，其确定“滚动升级”的规定年限须扣除被评为“基本称职”及以下等次或不计考核等次的年限。对考核不称职而降低一个职务层次或受撤职处分的人员，按新职务确定能否“滚动升级”。
公务员的级别达到所任职务最高级别后，年度考核累计五年称职及以上，不再晋升级别，在所任级别对应工资标准向晋升一个工资档次。
3、按年度考核结果晋升级别工资档次。
从2006年7月1日起，公务员年度考核累计两年称职及以上的，从次年1月1日起在所任级别对应工资标准内晋升一个工资档次。下一次按年度考核结果晋升级别工资档次的考核年限，从工资档次晋升的当年起重新计算。
4、其他。
公务员晋升级别相应增加级别工资时，如增资额超过下一级别一个工资档差，晋升级别工资档次的考核年限从级别晋升的当年起重新计算;如增资额不超过下一级别一个工资档差，晋升级别工资档次的考核年限从上一次晋升级别工资档次的当年起计算。晋升两个以上级别时，逐级计算增资额是否超过下一级别一个工资档差。
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