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你想转行做一份和以前的行业完全无关的新工作,
加强简历中的薄弱环节
。父亲说:“你永远都做不到。”母亲附和道:“枉费我们把所有的钱供你读书。”幸好,朋友们或其他对你影响重大的人都表示支持:“当然行,为什么不呢?”Monster专家在此告诉你:“去吧,为之努力,不过别忘了对简历做些修改。”请谨记以下三个要点:
简历是推销自己的工具
别在简历中提到你过去的工作经验。先详细了解你想应聘的公司的情况。在简历中,要说明将来你能为他们做什么,而不是你曾经做过什么。这就像一次突如其来的电话销售,你就是待售的商品。
说明你的经历对公司有何帮助
人事经理一般花上七秒钟浏览一份简历,然后决定把你的简历留待考虑还是扔进废纸篓,别指望人家浪费这点宝贵的时间来费力地找出你为何适合该职位---这是你做的事!既然你已经对公司做了详细调查,就应该对公司的发展动向,需要何种技能和能力有所了解。把自己定位为这些领域的专家,别担心对其他方面所知甚少。
功能型简历更适合你
功能型简历最适合展现你的技能,而非工作经验,更具有前瞻性。简历上方的简介一栏相当于一篇评论,说明你具备哪些资历,如何符合工作要求。也能表明你的行事风格很符合公司的企业文化。
转行对事业发展和心理健康大有裨益。别向猎头公司求助,他们靠不住,他们会说你找不到工作。你应该和朋友们商量,尤其是你想转入的行业的业内人士。
基层基础薄弱环节自查报告
五老村司法所基层基础薄弱环节排查情况汇报根据区司法局《关于组织开展排查司法行政基层基础薄弱环节工作方案》的要求,我所对本所基础工作及辖区人民调委会等项工作进行了认真的排查,逐项梳理出薄弱环节,其内容如下:
1、硬件建设方面:司法所的'办公用房面积达不到上级的要求,缺少档案室和谈心室,现全市司法所全部达“省规范化司法所”标准,在去年的“省规范化司法所”抽查中,我所如被抽中,将面临摘牌的处境,因此不用说创“省优秀司法所”及创星级司法所。
2、队伍建设方面:我所现有公务员编制人员三人,从数量上基本达标,但三人的平均年龄55岁,年龄最小的也已经53岁,这样年龄层次的人员,在学习新知识(www.fwsir.Com),掌握新技能方面存在一定的难度,在司法所的工作中体现在电脑的操作应用及台帐的制作上出现较大困难;从学历水平看,三人中二人大专,一人高中,因此,也很难适应当今司法工作的需要。
3、矛盾纠纷方面:目前的“动迁、拆违、治乱、整破”行动正在全市如火如涂的展开,三十四标门面房被列入我街道第一批拆违计划,按照市委、市政府对违建零补偿的要求,引发经营户生活困难等原因多次到街道来访。目前我所正积极配合街道做好谈判及维稳工作。
五老村司法所
二0一二年八月三十日
考研政治如何复习薄弱环节
相信大部分考生是从“零基础”开始备考,因为考研的科目虽然大家在之前的学习中有过涉猎,但不论是从难度上还是在范围上,都超出了大家之前的接受范围,所以在复习中存在薄弱环节是正常的。考研辅导老师认为,薄弱环节可以存在于现阶段,但大家要在复习的过程中,经过自己的努力和学习,把薄弱环节消灭掉,并使之变成你的优势力量,让你曾经的薄弱点变成你胜利的砝码。
运用有效的复习方法
复习不能是盲目的,而应该是有计划、有针对性的,大家在复习的过程中要把计划和方法结合起来,让复习变得更加有效率。首先大家要把握住复习的关键点,这样就很容易把握复习的节奏。考研辅导专家认为,复习的关键在于重复,记忆的关键也在于重复,例如一个非常复杂的英语单词,当你运用各种记忆方法都没有用时,简单的死记硬背却创造出了奇迹,你发现只要你每时每刻都能念叨两边,这单词很快就印到你心底了,记忆也就不成问题了。重复的作用不仅仅在于记忆单词,考研需要复习的知识面非常广,老师总是强调要反复记反复被,其实就是要大家利用重复的方法去记忆。
薄弱点也分主次
不是所有的薄弱点都需要大家耗费很长的时间,薄弱点要分出主次。例如很多同学对英语语法掌握得不够牢固,不能根据有序单词表达出的意思做出正确的反映,因而造成信息链的断裂,同时英语中的长句子、非谓语、介词都涉及到了语法,这就说明语法在考研英语中占有相当重要的地位,不容忽视。因此大家只有加强语法的掌握力度才可以有效拉高英语得分,因为只有当你分清了句子的结构之后,才能将阅读、作文等内容和题意理解得更加明白。考研辅导老师建议考生,如果大家的.薄弱点恰巧是复习的重点,那大家就必须多花些时间在上面,但如果你的薄弱点在复习过程中的作用不大,那就没必要浪费时间,只需要一笔带过就好。大家在复习中一定要注意时间的分配,不能本末倒置,要把宝贵的时间用在刀刃上。
考研辅导老师提醒考生,薄弱环节可以是你的弱点,也可以通过你的努力变成你的优点。另外,薄弱点会让你的复习更有针对性,所以大家应当庆幸自己能够及时发现自己的薄弱环节。
1.山不辞土,故能成其高;海不辞水,故能成其深!
2.人格的完善是本,财富的确立是末。
3.高峰只对攀登它而不是仰望它的人来说才有真正意义。
4.贫穷是不需要计划的,致富才需要一个周密的计划——并去实践它。
5.智者一切求自己,愚者一切求他人。
6.行动是治愈恐惧的良药,而犹豫拖延将不断滋养恐惧。
7.投资知识是明智的,投资网络中的知识就更加明智。
8.没有天生的信心,只有不断培养的信心。
9.你可以选择这样的“三心二意”:信心恒心决心;创意乐意。
10.无论才能知识多么卓着,如果缺乏热情,则无异纸上画饼充饥,无补于事。
1.勇气通往天堂,怯懦通往地狱。——塞内加
2.哪怕是最没有希望的事情,只要有一个勇敢者去坚持做,到最后就会拥有希望。
3.我们总在关注我们得到的东西是否值钱,而往往忽略放弃的东西是否可惜。
4.用鞭子抽着,陀螺才会旋转。
5.阻碍我们飞翔的力量,是来自我们内心的恐惧。
6.有无目标是成功者与平庸者的根本差别。
7.有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。——赫尔普斯
8.阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。——笛卡儿
9.越是没有本领的就越加自命不凡。——邓拓
10.越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。——爱尔兰
11.知人者智,自知者明。胜人者有力,自胜者强。——老子
12.意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。——歌德
13.最具挑战性的挑战莫过于提升自我。——迈克尔·F·斯特利
14.业余生活要有意义,不要越轨。——华盛顿
15.一个人即使已登上顶峰,也仍要自强不息。——罗素·贝克
16.最大的挑战和突破在于用人,而用人最大的突破在于信任人。——马云
17.自己活着,就是为了使别人过得更美好。——雷锋
18.要掌握书,莫被书掌握;要为生而读,莫为读而生。——布尔沃
19.要知道对好事的称颂过于夸大,也会招来人们的反感轻蔑和嫉妒。——培根
20.业精于勤,荒于嬉;行成于思,毁于随。——韩愈
1.少而好学,如日出之阳;壮而好学,如日中之光;志而好学,如炳烛之光。——刘向
2.三军可夺帅也,匹夫不可夺志也。——孔丘
3.人生就是学校。在那里,与其说好的教师是幸福,不如说好的教师是不幸。——海贝尔
4.接受挑战,就可以享受胜利的喜悦。——杰纳勒尔·乔治·S·巴顿
5.节制使快乐增加并使享受加强。——德谟克利特
6.今天应做的事没有做,明天再早也是耽误了。——裴斯泰洛齐
7.决定一个人的一生,以及整个命运的,只是一瞬之间。——歌德
8.懒人无法享受休息之乐。——拉布克
9.成功的信念在人脑中的作用就如闹钟,会在你需要时将你唤醒。
10.伟大的事业不是靠力气速度和身体的敏捷完成的,而是靠性格意志和知识的力量完成的。
11.只有千锤百炼,才能成为好钢。
12.悲观的人虽生犹死,乐观的人永生不老。——拜伦
13.成功的人做别人不愿做的事,做别人敢做的事,做别人做不到的事!
14.如果我们都去做自己能力做得到的事,我们真会叫自己大吃一惊。
15.失去金钱的人损失甚少,失去健康的人损失极多,失去勇气的人损失一切。
16.障碍与失败,是通往成功最稳靠的踏脚石,肯研究利用它们,便能从失败中培养出成功。
17.有人能让你痛苦,说明你的修行还不够。
18.关心自己的灵魂,从来不早,也不会晚。
19.让我们将事前的忧虑,换为事前的思考和计划吧!
20.人生有一道难题,那就是如何使一寸光阴等于一寸生命。
21.庸人费心将是消磨时光,能人费尽心计利用时间。
22.再烦,也别忘微笑;再急,也要注意语气;再苦,也别忘坚持;再累,也要爱自己。
23.以锻炼为本,学会健康;以修进为本,学会求知。以道德为本,学会做人;以适应为本,学会生存。
24.人生舞台的大幕随时都可能拉开,关键是你愿意表演,还是选择躲避。
25.人的生命似洪水在奔流,不遇着岛屿暗礁,难以激起美丽的浪花。
26.绝境是你错误想法的结束,也是你选择正确做法的开始。走出人生绝境就会迎来人生佳境。
27.更新你的思想,你就能获得新生。
28.因害怕失败而不敢放手一搏,永远不会成功。
29.美好的生命应该充满期待惊喜和感激。
30.要改变命运,首先要改变自己。
总结经验查找
总结经验 查找不足 落实措施 强力推进【1】
5月28日,遂宁市国土资源局在安居区国土资源分局召开了全市国土资源系统乡(镇)国土资源所规范化建设工作推进会。
市局党委委员、纪委书记李应鑫同志代表局党委作了重要讲话。
会议由市局副调研员、人事科科长郑朝礼同志主持。
各县(区)国土资源(分)局分管人事工作的领导、人事干部及市局人事科同志近20人参加了会议。
会上,学习了《四川省国土资源厅关于贯彻落实〈国土资源部关于加强乡(镇)国土资源所建设的指导意见〉的通知》(川国土资发〔20**〕60号)、《国土资源部关于加强乡(镇)国土资源所建设的指导意见》(国土资发〔20**〕24号)和《遂宁市国土资源局关于进一步加强全市乡(镇)国土资源所规范化建设的实施意见》(遂国土资发〔20**〕11号)文件。
各县(区)国土资源(分)局分管人事工作的负责同志分别就乡(镇)国土资源所规范化建设的做法、存在问题、整改措施以及下步打算进行了深入、详细、坦诚地交流。
市局副调研员、人事科科长郑朝礼同志总结了已取得的经验,存在的问题,提出下步工作要求。
他指出:全市乡(镇)国土资源所建设,在省厅、市局党委和市委、市政府的关心、支持下,在各县(区)委和政府的努力下,从机构、人员编制、工作职能到设施配置等各方面都取得了显著的成效。
工作成绩是主要的,但离上级要求仍存在较大差距:一是有个别区(县)机构未完全建立起来,人员未完全到位;二是职能职责未完全明确;三是硬件设施建设不能适应工作需要,缺乏独立的办公场所、必备的办公设备、用于开展执法巡查的车辆、建设经费等。
会议指出,我市国土资源系统乡(镇)国土资源所规范化建设下步工作的重点:一是进一步完善体制和机构;二是按编定人,充实基层国土所人员,采取多种形式不断提高基层国土所人员素质;三是规范化管理,建立健全各种制度;四是试点示范,总结经验,完善推广。
最后,市局党委委员、纪委书记李应鑫同志代表局党委强调指出:加强乡(镇)国土资源所规范化建设,是加强国土资源管理的.重要工作,是国土资源部门义不容辞的责任,是国土资源管理工作“重心下移、关口前移”的关键环节。
各县(区)国土资源(分)局领导一定要高度重视,要严格按《实施意见》和这次会议要求抓好乡(镇)国土资源所规范化建设工作。
他要求,一是要提高认识,增强乡(镇)国土资源所建设工作的紧迫感和责任感;二是要周密安排,把乡(镇)国土资源所规范化建设工作落到实处;各区(县)局认真抓好试点,总结经验,逐步推开。
射洪县抓好一个乡(镇)所的规范化建设试点,大英县抓一个侧重制度建设、严格考核的试点供全市学习推广;三是要根据部、厅要求,针对乡(镇)所人员素质、工作能力参差不齐现象尽快整改。
要按上级的《指导意见》,分期分步骤抓好落实。
四是要加强领导,促进乡(镇)国土资源管理工作健康发展。
此次规范化建设工作,时间紧、任务重、要求高,各区(县)局要在党委(党组)的统一领导下,局人事股牵头,有关股室密切配合,分工协作,共同完成好“五化”建设任务,迎接省、市的检查验收。
总结经验 查找问题 全力推进水影响评价工作【2】
为进一步总结、规范、提高我市水影响评价工作,更好的发挥水资源在首都社会经济发展中的约束引导和服务保障作用,12月10日,市水务局召开了全市水影响评价工作座谈会,副巡视员张世清出席会议。
16个区和亦庄开发区水务局、局机关法制处、计划处、水资源处、排水处、郊区处、市水评中心负责人参加了会议。
据统计,我市自初创新开展水影响评价以来,市、区两级水行政主管部门已审批各类投资项目水影响评价文件515件,共核减新水指标1565万立方米,减少退水1479万立方米。
通过实施水影响评价措施,将增加透水铺装面积174万平方米、下凹式绿地297万平方米,充分体现了建设海绵城市的发展理念。
会上,各区(县)水务局踊跃发言,交流了开展水评工作近两年来取得的经验,汇报了工作中存在的问题,并就下一步更好开展水评工作提出了建设性意见。
海淀、房山、丰台、通州、大兴区是我市开展水评工作的5个试点区,通过不断强化管理,逐步完善机构力量,加强部门联动,纳入到水评审批的投资项目稳步提升。
海淀区水务局按照区政府统一部署,专门成立了审批机构,建立了与区发改等部门的联动工作机制,共审批91个投资项目。
怀柔区水务局制定了水影响评价实施方案,进一步完善了审批机制,由局政务服务中心统筹水评工作,各科协同配合。
石景山区政府召开各部门参加的专题会议,明确水影响评价部门联动机制。
张世清表示,在水务发展新形势下,水影响评价工作是体现量水发展、落实“四定”的重要举措,短期内取得了较大成效,成绩来之不易。
对做好今后水评工作提出了五点要求:一是各区县要将水评工作列为水务重点工作计划,进一步梳理总结成绩和经验,查找差距和问题,研究对策,提高管理水平。
二是夯实水评基础工作,不断加强人员、机构建设,提高审批管理人员能力,严格中介机构管理,提高从业水评;三是不断改进工作方式,优化流程,提高效率,提前沟通,超前服务,使水评工作适应新形势的要求;四是各区县要加强水评工作的组织领导;五是加快制定水影响评价后期监管制度,做到有审批、有验收、有监管。
对于智能手机用户而言,如果不慎将手机丢失还是不小的一笔损失,因而很多操作平台目前都出现了查找设备的功能,Windows Phone也内置了一个查找设备的功能,该功能需要通过登陆Windows Live,点击Divices或者Moblie对设备进行查找、锁定、擦除信息等操作,
查找设备
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1. 一架飞机坐满了人,从万米高空落下坠毁,为什么却一个伤者也没有?(答案:没有伤者,都摔死了)
2. 要想使梦成为现实,我们干的第一件事会是什么?(答案:醒来)
3. 什么东西人们都不喜欢吃? (答案:吃亏)
4. 别人跟阿丹说她的衣服怎么没衣扣,她却不在乎,为什么? (答案:因为他的衣服只有拉链没有扣子)
5. 小刘是个很普通的人,为什么竟然能一连十几个小时不眨眼? (答案:睡觉的时候)
6. 情人卡、生日卡、大大小小的卡,到底要寄什么卡给女人,最能博得她的欢心呢? (答案:信用卡)
7. 小王走路从来脚不沾地,这是为什么? (答案:因为穿着鞋子)
8. 什么地方开口说话要付钱? (答案:打电话)
9. 冬冬的爸爸牙齿非常好,可是他经常去口腔医院,为什么? (答案:因为他是牙科医生)
10. 盖楼要从第几层开始盖? (答案:是从地基开始的)
11. 为什么大雁秋天要飞到南方去? (答案:如果走,哪太慢了)
12. 什么门永远关不上?(答案:足球门)
13. 什么东西比乌鸦更讨厌?(答案:乌鸦嘴)
14. 女人翻跟头。---打一外国城市名 (答案:巴比伦)
15. 有一块天然的黑色的大理石,在九月七号这一天,把它扔到钱塘江里会有什么现象发生?(答案:沉到江底)
16. 有一个人,他是你父母生的,但他却不是你的兄弟姐妹,他是谁? (答案:你自己)
17. 什么东西天气越热,它爬的越高? (答案:温度计)
18. 有一位老太太上了公车,为什么没人让座? (答案:车上有空位)
19. 小王一边刷牙,一边悠闲的吹着口哨,他是怎么做到的?(答案:刷假牙)
1. 成功是陡峭的阶梯,两手插在裤袋里爬不上去。——佚名
2. 自己活着,就是为了使别人过得更美好。——雷锋
3. 要知道对好事的称颂过于夸大,也会招来人们的反感轻蔑和嫉妒。——培根
4. 一个人光溜溜的到这个世界来,最后光溜溜的离开这个世界而去,彻底想起来,名利都是身外物,只有尽一人的心力,使社会上的人多得他工作的裨益,是人生最愉快的事情。——邹韬奋
5. 放纵自己的欲望是最大的祸害;谈论别人的隐私是最大的罪恶;不知自己过失是最大的病痛。——亚里士多德
6. 一个奇怪的虚荣心十足的令人生厌的女人!我看我实在无法喜欢她,除非是在汪洋大海中的一只木筏上,见不到其他粮食的时候。——马克吐温
7. 对上级谦恭是本分;对平辈谦逊是和善;对下级谦逊是高贵;对所有的人谦逊是安全。——亚里士多德
8. 成功的艺术处理的最高成就就是美。——歌德
9. 许多次失败总会造就一次成功。——佚名
10. 不会在失败中找出经验教训的人,他的通向成功的道路是遥远的。——佚名
1. 人生只有两种事,就是幸福和愁苦;一种口头说出来,一种心里暗想着。
2. 成功——功与过的试金石。——拜伦
3. 不断的奋斗就是走上成功之路。——孙中山
4. 我成功,因为志在要成功,我未尝踌躇。——拿破仑
5. 什么是成功的秘诀?“A=X+Y+Z”,“A代表成功,X代表艰苦劳动,Y代表正确方法,Z代表少说废话”。——爱因斯坦
6. 一个获得成功的人,从他的同胞那里所取得的,总是无可比拟地超过他对他们所做的贡献。——爱因斯坦
7. 在一个崇高的目的支持下,不停地工作,即使慢,也一定会获得成功。——爱因斯坦
8. 要想成功,你必须自己制造机会,绝不能愚蠢地坐在路边,等待有人经过,邀请你同往财富与幸福之路。——歌夫
9. 一分钟的成功,付出的代价却是好些年的失败。——勃郎宁
10. 人生所缺乏的不是才干而是志向,不是成功的能力而是勤劳的意志。——郭尔王
11. 成功之道无他,惟悉力从事你的工作,而不消存沽名钓誉之心。——朗费罗
12. 有很多人是用青春的幸福作了成功的代价。——莫扎特
13. 失败和挫折等待着人们,一次又一次使青春的容颜蒙上哀愁,但也使人类生活的前景增添了一份尊严,这是任何成功都无法办到的。——梭罗
14. 青年之文明,奋斗之文明也,与境遇奋斗,与时代奋斗,与经验奋斗。故青年者,人生之王,人生之春,人生之华也。——李大钊
15. 明日复明日,明日何其多,我生待明日,万事成蹉跎。——文嘉《明日歌》
16. 盛年不重来,一日难再晨。及时当勉励,岁月不待人。——陶渊明
17. 一个人越知道时间的价值,越倍觉失时的痛苦!——但丁
18. 抛弃时间的人,时间也抛弃他。——莎士比亚
19.平庸的人关心怎样耗费时间,有才能的人竭力利用时间。——叔本华
20. 光景不待人,须叟发成丝。——李白
1. 世上无难事,只要肯攀登。——毛泽东
2. 人的大脑和肢体一样,多用则灵,不用则废。——茅以升
3. 子女中那种得不到遗产继承权的幼子,常常会通过自身奋斗获得好的发展。而坐享其成者,却很少能成大业。——培根
4. 做一个积极主动的人,最重要的是奋斗心,热爱生命,勤奋实干,开放进取。
5. 天才就是无止境刻苦勤奋的能力。——卡莱尔
6. 人的活动如果没有理想的鼓舞,就会变得空虚而渺小。——车尔尼雪夫斯基
7. 我未曾见过一个早起勤奋谨慎诚实的人抱怨命运不好;良好的品格,优良的习惯,坚强的意志,是不会被假设所谓的命运击败的。——富兰克林
8. 理想的人物不仅要在物质需要的满足上,还要在精神旨趣的满足上得到表现。
9. 扼杀了理想的人才是最恶的凶手。
10. 手懒的要受贫穷;手勤的,得到富足。——《圣经》
11. 世界上最快乐的事,莫过于为理想而奋斗。
12. 生活不能没有理想。应当有健康的理想,发自内心的理想,来自本国人民的理想。
13. 理想对我来说,具有一种非凡的魅力。
14. 在所有的批评中,最伟大最正确最天才的是时间。——别林斯基
15. 从不浪费时间的人,没有工夫抱怨时间不够。——杰弗逊
16. 时间是我的财产,我的田亩是时间。——歌德
17. 集腋成裘,聚沙成塔。几秒钟虽然不长,却构成永恒长河中的伟大时代。——弗莱彻
18. 春光不自留,莫怪东风恶。——莎士比亚
19. 抛弃今天的人,不会有明天;而昨天,不过是行去流水。——约翰·洛克
20. 天可补,海可填,南山可移。日月既往,不可复追。——曾国藩
21. 一切节省,归根到底都归结为时间的节省。——马克思
22. 利用时间是一个极其高级的规律。——恩格斯
23. 逝者如斯夫,不舍昼夜。——孔子
24. 今天所做之事勿候明天,自己所做之事勿候他人。——歌德
25. 今天应做的事没有做,明天再早也是耽误了。——裴斯泰洛齐
26. 浪费时间是一桩大罪过。——卢梭
27. 你热爱生命吗?那么别浪费时间,因为时间是组成生命的材料。——富兰克林
28. 把活着的每一天看作生命的最后一天。——海伦·凯勒
29. 迁延蹉跎,来日无多,二十丽姝,请来吻我,衰草枯杨,青春易过。——莎士比亚
30. 普通人只想到如何度过时间,有才能的人设法利用时间。——叔本华
BEC口试评分要点:
经常收到很多BEC考生这样的问题:BEC口语考试是怎样给分的?是不是百分制?如果我的口语水平不好,找一个好的同伴带一带,会不会好些?其实BEC口试部分对大部分的考生来说都具有一定的神秘感,
事实上,口语考试不是百分制,而是分成五项给分,它们分别是:
Grammar and vocabulary语法和词汇
Pronunciation语音
Discoursemanagement
(your ability to speakabout the topic in question in a logicalway andfor
the right length of time)
语言管理(测试的是话题陈述时的逻辑性和对
Interactive communication
(your ability toshare and participate in a conversationwith theother candidate
andwith the interviewer)
互动
BEC的评分工作由两位剑桥BEC考委认证的考官负责,
其中一位考官负责向考生提问以及打总体评价分,另一位考官不与考生交流,他负责打四个分项分数,每项按5分为满分计。然后考生的成绩是由两位考官评分的平均所得。口试部分3分就是合格。
如何通关BEC口试:
BEC口试占总成绩的25%,是非常重要的一个部分。但要顺利冲过3分线也并不是一件容易的事,需要考生做足准备,智慧备考。
Cecily建议考生在备考时最好能够找到一个搭档一起备考,并保证在备考期间每周有2小时以上的练习时间,熟悉对方的语音语调和培养默契,这样在考试中能够缓解紧张情绪,提高口试的
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BEC口试薄弱环节学习技巧
〕随文赠言:【受惠的人,必须把那恩惠常藏心底,但是施恩的人则不可记住它。――西塞罗】品牌管理是近年刚刚被重视的课题,由于研究及实践的缺乏,中国企业的品牌管理普遍存在薄弱环节,笔者在多年的研究摸索中,从品牌的规划到品牌管理操作的各个层面针对这些薄弱环节“对症下药”,总结了一套简明规范的“8B”品牌规划管理体系,由于涉及保护问题,暂不宜公开,现将笔者认为的几一些薄弱环节发表,希望与业界人士共同探讨,
品牌规划管理层面的薄弱环节
1、缺乏战略意识
缺乏品牌战略意识,表现在只考虑赚钱,没有打造长久品牌的意识。这样的观念必然造成品牌自基础建设到系统推广操作缺乏规范。缺乏战略,表现在急功近利。前急:缺少系统市场研究分析,盲目、仓促现象屡见不鲜。后急,一上就要见效益,几个月不见效益就要撤。听某专家讲中国做企业和国外做企业的差别,说我们是兔子做法,一下子要是窜不出去就要撤退,而国外是骆驼做法,考虑5年后怎么做。基于中国国情,国外品牌在中国不会投入5年但最起码考虑2-3年了,而我们还只考虑今年,今年要完成多少。随着市场的成熟和规范,兔子做法将渐渐失效,我们需要强化战略,否则,即使前2年我们赚了钱,但2几年后可能市场就丢给别人了。
2、缺乏系统性
缺乏战略意识的品牌操作必然不会系统,而品牌管理是一个系统工程,而我们的很多企业一般认为,只要起个名字,设计个包装,整句广告语就是OK了。这是一大误区。
按照温韬的“8B”品牌规划管理模式,除基本市场规划外,另分为8个部分:目标市场定位、品牌属性定位、大卖点提炼、品牌核心价值理念定义、品牌架构规划、品牌识别系统规划、品牌传播规划、品牌形象检视等。 “8B”系统的特点在于其简明性、规范性、系统性。将企业市场行为全部纳入品牌管理系统规范运作。比如,在我们的系统中,如名称、形象设计等仅仅属于品牌识别系统中的一部分,象产品的工业设计我们也将其纳入品牌识别系统整合操作,我们常常会讲义客户对产品进行改进,因为我们知道,产品是最基本的品牌识别之一,比如诺基亚手机、奔驰、宝马、沃尔沃、苹果电脑等,长久的品牌必然有自己鲜明的产品外观识别。
3、缺乏品牌架构规划
如果说品牌架构规划在小型企业客户暂不考虑的话,那么,我们的很多中型、大型企业集团却也在忽视。比如我们的本土日化领袖雕牌、饮料领袖娃哈哈等,品类多,产品多,在企业发展壮大的同时,由于品牌架构规划不到位,造成品牌核心价值的严重缺失、品牌虚脱、断链,为品牌发展留下隐患。
品牌架构管理来自于企业的业务战略方向及基于业务战略的品类组合、产品组合等。因此,品牌管理要从产品开始,从对市场的动态监控不断发现新机开始。而我们现在的产品开发是不是还停留在上个世纪的考虑,前不结合市场需求,后不考虑品牌架构规划?
,在老万热能科技公司,基于竞争,我们推出了四款家用锅炉对竞品进行“包围”,产品特点各不相同,“谁说火气大就不美丽了”的一款我们冠之以“丽能”,“省煤就是省钱”的一款我们冠之以“洁能”,“燃烧彻底,超强热力”的一款我们冠之以“超能”,“火热内‘心’”,外观雅致的一款我们冠之以“雅能”。形象贴切的副品牌名称丰富了产品卖点,也让品牌架构非常清晰――“能”系列四大新品火热上市,极大地促进了市场的规范和扩张。
4、品牌属性定位混乱
品牌属性定位是品牌管理的基本前提之一,回答了“我是做什么”的问题。做品牌如做人,介绍一个人,最基本的介绍一般是这样的:这是温韬先生,专门做品牌管理的。我们做品牌在怎么做呢?我们一般都知道推广品牌名称――我叫什么,而常常忘记介绍我是做什么的。
属性定位的模糊来自企业对品牌品牌延伸的无章法,造成品牌虚脱、品牌属性的淡化,比如娃哈哈,一开始大家都知道是做儿童饮品的,后来知道是做饮料的,现在呢?已经逐渐开始模糊,失去个性,而我们下面会谈到,缺失个性的品牌是不能长久的。
5、核心价值概念模糊
如同一个人,品牌必然要有自己的思想价值。 如果品牌属性定位为是品牌在行业中找到了自己的位置,那么品牌核心(价值)概念定义则是为品牌在消费者的意识形态里找到自己的位置。我们的品牌往往缺乏核心价值理念意识,更多的停留在广告语、口号的层面来考虑问题。这样往往造成口号琅琅上口却空洞无味。比如我们的洗发水行业:
名人 献给天下有情人
拉芳 爱生活,爱拉芳
丽涛 美丽生活有丽涛
信婷 用信婷,好心情
飞歌 飞跃无限,我有飞歌
蒂花之秀 青春好朋友
缺乏品牌核心(价值)概念的品牌往往只给消费者留下了一个简单的品牌属性概念――我叫什么,我是做什么的,
如“一支笔”莱阳梨汁,多年的品牌传播形成的不过是一个强烈的品牌属性定位:梨汁。而该品牌除了是梨汁外还包含什么,还能给消费者带来什么感受等却是谁也说不清的。如果有另一个梨汁品牌携带一个清晰价值概念冲击“一支笔”时,即使你有在消费者心脑中先入为主(梨汁就是“一支笔”)的权威优势,也很难有效抵抗该品牌冲击,因为消费者虽然认权威但更认利益――能带给我更多明确的功能性利益和更多感受。
6、缺乏品牌差异化
品牌没有强有力的卖点支持,自产品开发到终端销售的营销操作过程平庸无差异化。这是国内企业品牌营销普遍存在的短板。
我们研究国外品牌可以发现,大凡长久品牌,品牌必有长期坚持的大卖点支持,品牌个性明显。差异化是永恒的营销法宝。波特告戒:要么差异化,要么死亡。在市场还不规范不成熟的情况下,搞搞就可以赚钱,但随着市场竞争的日益激烈,没有差异化的营销操作将不具竞争力。
而我们目前,很多企业在这方面做得并不到位,特别是新上市产品的操作,我们参加各种展会,新品层出不穷,看得眼花缭乱,但千篇 一律,真正实现差异化操作的却寥寥无几。随着竞争的日益激烈,我们说,平庸操作愈显无力。比如雕牌皂粉,无论从产品的定位、价格、包装设计、促销等方面,都陷入平庸,随着强势品牌的介入,在皂粉市场将难成大气。你的操作平庸了没有?
7、品牌个性化不足
缺乏差异化的品牌陷入了平庸,平庸的品牌更谈何个性。而我们说,没有个性的品牌将不能长久。 品牌的个性来自个性化市场需求。由于前些年我们的市场不成熟,没有出现大的个性化需求市场,造成了很多品牌延无度,品牌虚脱无个性,但从现在开始,必须开始重视塑造品牌个性,特别是在较新潮消费领域,没有个性,就没有竞争力,我们看到一些优秀品牌已经开始:“联想,只要你想!”、“李宁,一切皆有可能!” 你的品牌开始个性吗?
8、品牌延伸无章法
品牌延伸不考虑消费者的心理感受,不考虑品牌的承载能力,而仅仅基于生产、渠道方面的资源优化考虑,这也是我们企业普遍存在的误区。我们知道,很多产品,在生产上稍作调整就是另一种新产品,我们知道,生产的上下游经常有不同的产品可以“顺带”产出,我们知道,为了渠道资源的充分共享,我们还可以纳入其他产品,但不同的产品是否适合共用一个品牌却应另当别论。除了资源优化考虑,消费者的心理接受才是品牌延伸需要考虑的最重要原则。象娃哈哈、雕牌等行业巨头企业,在品牌延伸领域也存在很多问题,我们将另做专题探讨。
9、品牌表现力差
品牌的规划至关重要,但是,如果传播表现不到位,等于瞎忙活。如一位广告大师谈到,媚眼很诱惑人,只可惜是在黑夜里抛出。我们说,做品牌,应该重视品牌规划,更要注重传播表现――光好不行,还要会表现,让别人知道我们的好。
品牌的表现力差主要体现在广告缺少核心创意点,表现形式混乱。广告表现创意的基本步骤是:确定表现内容――寻找核心表现形式――演绎表现形式。而我们很多企业包括许多广告公司,却还在“点子时代”的思维中,即使寻找到各种灵感和亮点,到却发现混乱不堪。品牌经过混乱传播必将带来混乱的形象印迹。
10、品牌传播的随机性
忽然想着要做个电视广告了,忽然想着要做个报纸广告了,忽然想着要搞个什么活动了----品牌传播缺乏系统规划,随机而动,也是我们企业中普遍存在的薄弱之处。
在我们的“8B品牌规划管理系统”中,品牌传播是其中重要作业模块之一,从品牌传播主题、副主题及应用规范,到各种传播形式规范,都要作出计划来。比如年度性的主题活动、主题推广运动,固定节日的传播活动等都要预先作出计划方案以确保品牌传播的规范性、系统性。
11、缺乏销售识别系统规划
把企业形象识别系统直接当作销售识别系统来推广,也是很多企业存在的误区。对于一些大型服务性企业,以企业形象传播为主,但对于众多的消费品企业来说,企业形象在具体市场运作中为辅,应以销售识别系统为主。
但是在我们很多企业的操作中,常常见到“硬搬”企业形象给顾客看的现象。结果是大家看到了统一的形象,同时也感觉到了品牌的单薄与生硬。规范地进行销售识别系统规划,要在保持品牌整体感的基础上,充分丰富形象。比如不同时期的不同活动必须要有不同形式的传播物料来表现。
销售识别系统的规范运作一方面要基于整体品牌特征描述,以体现整体形象在视觉传达上的统一,另一方面要考虑不同销售环境的识别要求。
一、自身存在的问题
1.严以修身方面。对政治理论学习不够深入,对政治思想学习不够重视,集体组织的各项学习活动虽然能按时参加,但是平时学习的自觉性、主动性不强;学习内容不系统不全面,联系实际也不够深入;学习中存在实用主义倾向,对工作联系大的业务政策学习较多,与工作关系不大的学的少。
2.严以用权方面。缺乏深入基层调研,虽然也经常下基层,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,掌握一手资料不够全面;工作质量要求不够高,思想上不够开放,常走常规,工作创新还不够。
3.严以律己方面。没有时刻以高标准严格要求自己,艰苦奋斗,思想时有放松,吃苦精神有所减弱。有奢靡之风,对勤俭节约的意识有所淡薄,对单位的水电及日常用品有浪费现象。 因为三严方面对自己要求的不严格,所以在三实方面存在的问题。
1,谋事不实,工作当中缺乏主动性,创造性,对单位的医疗安全注重不到位,对职工的思想和疾苦关心不够。2,创业不实。身为医院副院长,在发展,建设和规划方面想的不够,只注重眼前,没有长远的思路和发展计划。总以工作忙为借口,对人才队伍的建设,传帮带年轻的医生使其迅速成长等方面做的还很不够。3.做人有时不实,身为院领导,做事要有原则,有组织性和纪律性,而不应该人云亦云,只注重医学,不注重政治,只注重患者,不注重管理。具体工作没有用严格的制度管有情的人。在落实党风廉政建设主体责任和监督责任方面,存在自身廉政不到位和对他人监督不到位,遵守廉洁自律做的不好,有时认为吃吃喝喝不算什么大事,从思想上放松了自己,无论作为一名医务工作者或一名党员领导干部,都是对自我修养的一种放松和自我约束的放纵。在遵守党的政治纪律,政治规律和组织纪律方面的问题上,对自我要求不严格,有时没有按照一个党员和一个领导干部的标准来严格要求自己,党性锻炼不足。
二、产生问题的原因分析
1.放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足,自觉不自觉地放松了政治理论学习,自以为是已有的社会知识和工作经验,做好本职工作应该没有问题,经验主义作怪,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的、做业务的、按政策办事,不是理论工作者,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。
2.放松了严格的党性修养锻炼。反思我在思想工作作风方面存在的问题,一个深层次的原因,就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够,世界观的改造时有放松,为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化,主观主义多些,久而久之,对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。研究解决一些矛盾和问题,实事求是、群众路线坚持得不够好,工作作风不够深入,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。
3.放松了严格的主观世界改造。认为自己工作了这么多年经验不少,加之专家门诊工作患者量多,以致学习理论的劲头没兴趣,解决实际问题的时间少了,精神状态和进取心也差了。深入剖析这种思想,还是考虑个人的利益多了一些,考虑群众的利益少了一些。由于宗旨观念在头脑中扎得不够牢,没有很好地针对问题沉下去,寻求解决问题的最佳方法途径
三、下一步整改措施
严格按照“三严三实”的要求为人做事。
1.坚定理想信念和政治信仰。要讲政治、讲大局,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,坚决同各种错误思潮和言行作斗争。
2.切实纠正个人“四风”问题。个人要带头纠正“四风”。做老实人,办老实事,说老实话。
3.要求真务实。做到察实情、出实招、办实事、求实效。
4.要深入群众。树立正确的权力观,牢记权力是人民给的,我们是人民的公仆,时刻不忘我是谁、为了谁、依靠谁,联系群众、服务群众。
5.要情趣高尚。树立正确的幸福观、人生观,培养健康、高尚的生活情趣,讲操守,重品行。
6.要勤俭节约。要以身作则、率先垂范,切实营造风清气正、干事创业的良好风气。
7.要严格决策和工作程序,依法、依纪、依程序办事,公开透明办事,不踏红线办事,真正用制度管权管人管事。
8.要政治坚定、严守纪律。始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,坚决落实中央和省区委各项决策部署,在重大原则和是非面前坚定立场、敢于发声、亮明态度,杜绝任何违反党章和党的纪律特别是政治纪律、组织纪律、财经纪律的行为。
9.要敢于担当、务实肯干。把心思和精力真正用在干事创业上。多为医院的发展谋划献策,发挥医院优势,突出医院特色,使医院药事业得到长足发展。
10.要牢记宗旨、心系群众。要自觉践行党的群众路线,着力解决群众反映强烈的“四风”问题,提高服务水平和能力,真正赢得群众的拥护和信赖。
11.要清正廉洁。要严格落实党风廉政建设责任制,强化对权力运行的制约和监督,慎用手中的权力,对群众有敬畏之心,永不谋私。
“严”是慎独慎微的自律,是勤于自省的审慎,是严守纪律的敬畏,是坚持党性的觉悟。只要有“严以修身、严以用权、严以律己”的警惕才能经得起各种各样的冲击和诱惑,情为民所系,权为民所用,利为民所谋。
“实”是脚踏实地的干劲,敦本务实的精神,当官不避事的态度,为官一任、造福一方的追求。只要有“谋事要实、创业要实、做人要实”的态度,才能在工作中脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,才能更好的做好本职工作,为医疗事业的发展做出应有的贡献。
开展机关思想作风整顿活动以来,本人按照办公室的总体部署,对自己的思想、学习、工作等方面存在的突出问题进行深刻的剖析,找出问题的根源,认真吸取教训,明确努力的方向,以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点的目的。现将剖析的主要情况报告如下:
一、存在的主要问题和不足
二是学习积极性不足。在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,对学习“走过场”,流于形式,学习的自觉性、主动性不强;学习中满足于“蜻蜒点水”,对有关政策、法规掌握不是十分全面,遇上处理具体事情,往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题;在理论学习上搞实用主义,与工作有关的就学一点,与工作联系不紧的就不去学或者很少涉猎,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。由于理论功底不够深,知识掌握不够全面,了解大局不深不透,不能完全适应新形势发展的需要,贯彻落实工作任务上存在走样、偏差现象。
三是工作作风松懈、不够严谨。表现在:在工作标准上不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,离办公室要求的“一点不差,差一点不行”的要求还有一定差距,文字校对工作中,有时出现错漏字现象,在卫生清扫方面有时不及时、不彻底;对待工作不够主动、积极,往往是领导安排什么就干什么,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细,等到问题的出现再想办法解决;主动考虑工作还有欠缺,对自己的工作缺乏系统地考虑和研究,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
二、整改措施和努力方向
通过这次思想作风整顿活动,我看清了自己在思想、学习、工作等方面存在的一些问题,但并不是查找了问题,分析了原因就行了,关键是今后怎样针对自身存在的问题和薄弱环节,拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题。
一是进一步解放思想,在创新上下功夫。牢固树立奋发有为、争创一流的观念,强化质量意识和自我超越意识,紧紧围绕全市中心工作解放思想、大胆创新、扎实工作,勤勤恳恳、认认真真地做好每一项工作;把创新意识贯穿于工作的全过程,努力跳出以前的思路和框架,在保证质量的基础上不断求新、求活;针对新情况、新问题,大力开展调查研究,确保写出一批有深度、有份量的调研成果。
二是加强理论学习、不断提高自身素质。今后将全面、系统、准确地加强理论学习,努力打下坚实的政策理论功底,拓宽个人知识领域。按照通读与精研相结合、理论与实践相结合的原则,确定学习中心,制定合理的学习计划,确定学习中心议题,确保每天拿出一定的时间用于学习,坚持作读书笔记和心得体会,不断丰富自己的专业知识、理论知识和实践经验;针对自己文字驾驭能力不强、写作水平需要提高的实际情况,加强写作方法理论的学习研究。 三是进一步改进工作作风,在求真务实上狠下功夫。坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,时时处处严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做;始终保持雷厉风行的工作作风,高标准、快节奏的做好每一项工作,重视工作中的每一个细节和每一件小事,力争使每一项工作都不出纰漏,达到完美;进一步解放思想,求真务实,增强工作主动性和科学性,工作想到前头,想细想全,克服盲目性,变被动为主动,做到“有的放矢”。
总之,我将以这次思想作风整顿教育活动为契机,振奋精神,扎实工作,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己,争取早日达到办公室独当一面的要求。
查找与替换
如果把想把改后的文章处理得更漂亮,你还可以怎样做,你还会使用哪些小技巧?设计目的:培养学生的探究意识
安装系统的时候发现没有需要的硬件驱动程序,或者玩儿游戏的时候因为显卡驱动程序太旧而出错,该怎么办呢?怎样才能正确地找到自己的硬件所对应的驱动程序呢?
如果你使用的是品牌电脑,硬件驱动程序通常都会在随机赠送的光盘或系统硬盘的Drivers目录之中,可是如果你没有光盘,硬盘上也找不到Drivers目录,又该怎么办呢?没关系,我们可以直接访问电脑厂商的网站来下载需要的驱动程序。
在电脑厂商的网站上查找驱动程序的步骤通常是这样的:访问电脑厂商网站,找到并进入页面上的“下载”或“支持”,然后按照提示分别选择电脑的型号、需要的驱动类型以及操作系统地版本等内容,即可搜索到需要的驱动程序了,我们只需要选择其中版本较高或更新日期较近的驱动程序下载回来进行安装即可,
如果你使用的不是品牌电脑,又该到什么地方下载驱动程序呢?这样的话,我们就需要知道需要驱动程序的硬件的具体型号了。比如你知道你的显卡是华硕品牌的某个型号,那么就可以按照上面查找品牌电脑驱动的步骤到华硕公司的网站上搜索驱动程序。
最坏的情况,是你完全不知道需要安装驱动的硬盘的品牌或者型号信息,又该怎么办呢?这时候,我们可以借助一些辅助工具的帮助,比如EVEREST、HWiNFO32、驱动精灵等硬件检测软件,通过它们,我们可以查看到所有电脑中所使用的硬件的信息,当然也包括硬件的型号,知道了硬件型号,我们就可以很轻松的搜索到对应的驱动程序了。如果你使用的是驱动精灵的话,它还能直接帮你搜索到驱动程序的下载链接,而不必你再自己动手去搜索。
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