养老保险政策请示范文

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养老保险政策请示范文

篇1:郑州养老保险政策

7月1日起,河南省垣镇职工养老保险和城乡住民养老保险可实现互转,小我私人账户所有储存额也伴同转移,累计计较权益。这一新政,最大受益者就是农夫工群体。

农夫工不爱职工养老保险有缘故起因

今朝我国现行养老保险制度分为两种,住民养老保险和职工养老保险。现在,越来越多的劳动者出格是农夫工在城乡下活动就业。他们参保环境咋样?昨日上午,记者到郑州市一些构筑工地相识环境。

记者走访了5个工地的农夫工,固然他们也具有介入报酬较高的城镇职工养老保险的权力,但在观测中,没有一小我私人介入。农夫工本身的说法是:“钱揣到兜里,才安心。”

“职工养老保险得持续缴才气享受报酬,俺们事变所在都不牢靠,谁乐意缴?”来自中牟的农夫工老吴说。

据某构筑工地认真人陈华先容,他从没有接到过农夫工关于介入城镇职工养老保险的哀求。“许多农夫工和城镇非从业住民宁可介入报酬较低的城乡住民养老保险。”陈华说。

职工、住民养老保险可互转

本年2月,新农保和城镇住民社会养老保险合而为一成为城乡住民养老保险,与职工养老保险并举动中国包围面最大的两大养老保险制度。

为更好地保障城乡参保职员出格是宽大农夫工的养老保险权益,人社部、财务部连系印发了《城乡养老保险制度跟尾暂行步伐》(以下简称《暂行步伐》),将于7月1日正式全面施行,个中明晰划定,城镇职工养老保险与城乡住民养老保险,只要满意必然前提即可自由跟尾转换,这是继国务院同一城乡住民根基养老保险制度之后出台的又一项重要政策。

据人社部统计,世界农夫工总量到达2.62亿人,同期介入城镇职工养老保险的农夫工人数仅为4543万,绝大部门农夫工都游离在这一制度之外。《暂行步伐》的出台,让农夫工成为最大受益者,参保者“不管从城里转回农村,照旧从农村转回城里两端都不亏损”。

据郑州市人社局养老处相干认真人先容,《暂行步伐》是凭证优先保存报酬较高的城镇职工养老保险相关的原则,能进步参保者的养老报酬,“农夫工参保报酬有保障,参保起劲性就高了。”该认真人说,河南作为劳务输出大省,受益人群更大。

城镇缴费满15年即可治理跟尾

步伐划定,申请者到达法定退休年数后,只要在城镇职工养老保险制度缴费满15年,就可以将城乡住民养老保险转入城镇职工养老保险,享受城镇职工养老保险报酬。缴费不满15年的,应承延迟缴费至满15年后再治理制度跟尾手续。此步伐合用于介入城镇职工养老保险、城乡住民根基养老保险两种制度,且必要治理跟尾手续的职员。已经按国度划定领取养老保险报酬的职员,不再治理城乡养老保险制度跟尾手续。

小我私人账户储存额所有伴同转移

新政实验之后,国度为每个参保职员成立终身记录的养老保险小我私人账户,小我私人缴费、处所人民当局对参保人的缴费津贴、集团补贴及其他社会经济组织、公益慈善组织、小我私人对参保人的缴费扶助,所有记入小我私人账户。小我私人账户储存额按国度划定计息。

此次《暂行步伐》中也明晰,参保职员无论是从城乡住民养老保险转入城镇职工养老保险,照旧从城镇职工养老保险转入城乡住民养老保险,都将小我私人账户所有储存额伴同转移,累计计较权益。

城镇转城乡 缴费年限可累加

凭证划定,参保职员从城镇职工养老保险转入城乡住民养老保险,其介入前者的缴费年限,可归并累加计较为后者的缴费年限。反之则不能累加年限。参保职员到达城镇职工养老保险划定的法定退休年数后,可以申请治理城乡住民养老保险制度跟尾手续。假如在城镇职工养老保险缴费不满15年,可以从城镇职工养老保险转入城乡住民养老保险。

报酬地领书面申请45个事变日办妥

《暂行步伐》划定了同一的包办流程:参保职员只需向报酬领取地社会保险包办机构提出养老保险制度跟尾的书面申请,其他的考核、确认、转移跟尾等措施,首要由社保包办机构之间雷同和谐治理,并确定了45个事变日的治理时限。

[郑州养老保险最新政策]

篇2:下岗职工养老保险政策

养老保险是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度,是社会保障制度的重要组成部分,对于群众的基本生活保障具有重要意义。

虽然的最新政策文件尚未出台,但在20国家出台的相关法规提出了养老保险新政策,该政策对于下岗职工提供了哪些人性的改变呢?

根据国家养老保险相关政策的规定,参保人员达到法定退休年龄时,养老保险缴费满十五年以上的,可以享受按月领取养老金待遇。灵活就业参保人员退休年龄为男职工60岁,女职工55岁。其中原为国有或集体企业正式职工的女职工,其退休年龄可根据本人自愿,选择50岁或55岁退休。

国家现行相关政策规定,40、50下岗失业人员符合条件者可享受社会保险补贴政策,具体业务办理机构为市劳动就业局。

新政策还规定只要还没有达到退休年龄的,就可以购买养老保险,一次性补缴一部分钱,以后按年缴费至退休,缴满15年,以后就可以享受退休金。

下岗职工享受养老保险的新政策如下:

(一)基本养老保险关系不在户籍所在地,而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满的,在该地办理待遇领取手续,享受当地基本养老保险待遇。

(二)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的,将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。

(三)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的,将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地,由户籍所在地按规定办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。

篇3:企业职工养老保险政策

企业退休工资最新规定:驻马店市企业退休养老金调整

今年我市企业退休养老金人均月涨207元

企业退休人员养老金连涨

城乡居民基本养老保险最低基础养老金标准每月提高20元,从201月1日起,将企业退休人员基本养老金再提高10%。这是我市今年十项重点民生工程的一项内容。记者日前从市人社局获悉,这两项工作正在逐步落实。

据市人社局有关负责人介绍,,我市将城乡居民基本养老保险基础养老金标准定为每人每月80元,比以前的标准提高了20元。增加的20元,其中18元为省、市专项资金,从年7月1日起计发,目前,这部分资金已全部拨付县区。另外2元为县区配套资金,从2015年1月1日起计发,目前,这部分资金各县区正在筹备,待筹备完成后,一并将提高的养老金发放到城乡居民手中。

截至5月底,全市共为11.2万名企业离退休人员发放养老金10.6亿元,按时足额发放率和社会化发放率始终保持100%。

按照省人社厅的统一安排部署,今年第11次调整了全市企业退休人员基本养老金,人均月涨207元。

目前,全市企业退休人员养老金水平达到人均月1606元,保障了企业退休人员的基本生活。

[企业职工养老保险政策]

篇4:下岗职工养老保险政策

根据规定,下岗职工与原企业再就业服务中心签订托管协议后,原企业应将下岗职工养老保险关系划转到再就业服务中心,由再就业服务中心按规定统一办理下岗职工的养老保险。

再就业服务中心按月向所在区、县社会保险事业管理中心办理托管人员缴纳养老保险费的申报结算手续,再就业服务中心为托管人员办理养老保险时,应提供以下材料:

(1)经市再就业工程领导小组办公室批准建立再就业服务中心的批文复印件;

(2)再就业服务中心、企业及下岗职工三方签订的托管协议复印件;

(3)其他有关资料。

再就业服务中心月缴费基数原则上按进入再就业服务中心的下岗职工缴费基数总额确定。签订托管协议的下岗职工(简称托管人员)缴费基数原则上按本人上一年度月平均工资收入确定,下岗职工月缴纳养老保险费的基数统一调整为850元。

下岗职工养老保险政策为广大职工解决了后顾之忧,也让这些弱势群体得到了一丝安慰,衷心希望所有下岗职工都能解决好保险问题。生活有所保障。

受到就业的冲击,下岗后的职工面临的问题很多,而养老保险首当其冲。下岗职工养老保险关系到他们的切身利益。接下来小编就为大家介绍一下。供大家参考

下岗职工养老保险政策规定:下岗职工按上一年全市职工月平均工资60%的11%记入个人养老保险帐户。其他相关问题的处理及退休办法等均按照本市企业职工的规定执行。

托管人员养老保险关系转移到再就业服务中心后,原则上不再转回原企业,确需转移的,再就业服务中心应提供解除托管协议的有关依据,经区、县社保中心核准后,方可办理养老保险转移手续。

各区、县社保中心对新建再就业服务中心实行单独立户,按规定做好托管人员的养老保险关系的转移、个人养老保险帐户的管理及再就业服务中心和托管人员缴纳养老保险费的结算工作,并按月做好相关的统计报表送市社会保险事业基金结算管理中心核准汇总后报市劳动和社会保障局。

托管人员按规定签订保留劳动关系协议后,原企业可按本市规定的协议保留劳动关系人员(协保人员)的办法为其缴纳养老保险费。

下岗职工养老保险政策为广大职工解决了后顾之忧,也让这些弱势群体得到了一丝安慰,衷心希望所有下岗职工都能解决好保险问题。老有所养,老有所依。

[20下岗职工养老保险政策]

篇5:农村养老保险政策

1 一、新型农村社会养老保险

以保障农村住民大哥时的根基糊口为目标,成立个人缴费、集团补贴、当局津贴相团结的筹资模式,养老报酬由社会统筹与个人账户相团结,与家庭养老、土地保障、社会抢救等其他社会保障政策法子相配套,由当局组织实验的一项社会养老保险制度,是国度社会保险系统的重要构成部门。

2 二、城镇住民社会养老保险

包围城镇户籍非从业职员的养老保险制度,这项制度和城镇职工养老保险系统、新型农村社会养老保险制度配合组成我国社会养老保险系统。城居保有两个突出特点: 一是城居保的资金来历除个人缴费外,尚有当局对参保人缴费给以的津贴,个人缴费越多,当局津贴也越多,并且个人缴费和当局津贴所有计入参保人的个人账户。 二是城居保的养老金由个人账户养老金和基本养老金两部门组成,个人账户养老金程度由账户储存额,也就是个人缴费和当局津贴总额来抉择;基本养老金则由当局全额付出。

3 三、构造奇迹单元养老保险

按照奇迹单元实验绩效人为的环境,奇迹单元养老保险制度的改良思量到权力与任务相对应的原则,职工个人缴费基数按绩效人为实验后新尺度的人为总额审定,而不是以现实人为收入为依据,确保平等前提的职工缴费程度同等、退休报酬同等。

4 四、城镇职工根基养老保险

是社会保险中的一个险种。社会保险是指国度通过立法,多渠道筹集资金,对劳动者在大哥、赋闲、染病、工伤、生养而镌汰劳动收入时给以经济赔偿,使他们可以或许享有根基糊口保障的一项社会保障。职工根基养老保险的缴纳比例是:职工地址企业缴纳20%,职工小我私纪恻袱8%。个人账户是企业职工根基养老保险中,用以记录职工个人缴纳根基养老保险费和单元缴费部门划入职工个人名下的账户,是计较职工退休的根基养老金中的个人账户养老金的重要依据

[农村养老保险最新政策]

篇6:苏州市养老保险政策

克日,国度人力资源和社会保障部宣布《城乡养老保险制度跟尾暂行步伐》,步伐划定本年下半年起,参保职员到达城镇职工养老保险划定的法定退休年数后,凡在城镇职工养老保险缴费年限满(含延迟缴费至15年)的,都可以申请从城乡住民养老保险转入城镇职工养老保险并享受响应的报酬;假如不满15年,则可以从城镇职工养老保险转入城乡住民养老保险。转入之后一样可以举办苏州养老保险查询和苏州养老保险小我私人账户查询。

从苏州市养老保险新政策看来,今朝苏州地域养老保险已根基实现城乡一体化,住民养老保险和职工养老保险制度的跟尾事变将比及国度及省级的相干实验细则出台后正式实施。跟着苏州城乡一体化历程的推进,苏州农村养老和城镇养老已举办了并轨,对付被征地农夫,苏州实施了“土地换保障”的步伐,原有介入本市农村养老保险的农村住民,按划定换算缴费年限,纳入住民社会养老保险,而对付劳动年数段(男16-60周岁、女16-55周岁)的被征地农夫,则纳入城镇企业职工根基养老保险。

篇7:职工养老保险政策

社会养老保险为居民的老年生活做好保障,对于人们的意义重大。我国养老保险制度正在不断完善当中,养老保险新政策也在不断出台。城镇职工养老保险新政策有哪些?

202月26日,人社部发布消息,经国务院同意,人社部、财政部联合印发了《城乡养老保险制度衔接暂行办法》(以下简称《暂行办法》)。《暂行办法》明确规定,城镇职工养老保险与城乡居民养老保险,只要满足一定条件即可自由衔接转换,且无论如何转变,都将个人账户全部储存额随同转移,累计计算权益。职工和城乡养老保险可相互转换,这项2014养老保险新政策是继国务院统一城乡居民基本养老保险制度之后出台的又一项重要政策,主要是解决城镇职工基本养老保险与城乡居民基本养老保险两大制度的衔接问题。

城镇职工养老保险和城乡养老保险如何进行转换?

《暂行办法》规定,参保人员达到城镇职工养老保险规定的法定退休年龄后,可申请办理城乡养老保险制度衔接手续,只要城镇职工养老保险缴费年限满15年(含延长缴费至15年),就可从城乡居民养老保险转入城镇职工养老保险并享受相应的待遇,如不满15年,可从城镇职工养老保险转入城乡居民养老保险。《暂行办法》提出,年满16周岁(不含在校学生),非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民,可以在户籍地参加城乡居民养老保险。2014养老保险新政策的出台,使广大农民工和城镇非从业居民进可在城镇职工养老保险参保缴费并享受相应的待遇,退可由城乡居民养老保险制度“兜底”。人社部相关负责人也坦言,解决了两种制度衔接问题,对于提高劳动者参保缴费的积极性,扩大养老保险覆盖范围具有积极的推动作用。

[职工养老保险最新政策]

篇8:北京养老保险政策

3月23日,市人力社保局宣布20城乡住民根基养老保险缴费尺度。北京青年报记者相识到,年的缴费尺度仍保持稳固,最低缴费尺度为年缴费1000元,最高缴费尺度为年缴费7420元。下月起,即可开始治理参保缴费手续。

据相识,凭证划定,每年的城乡住民养老保险缴费尺度应为动态数字:最低按农村住民上年人均纯收入的9%计较,最高按城镇住民上年可支配收入的30%计较。

市人力社保局暗示,凭证国务院同一城乡住民根基养老保险制度的抉择精力及本市确定的城乡住民根基养老保险实施定额缴费的相干划定,思量到参保人的经济遭受手段,2015年本市城乡住民根基养老保险缴费尺度仍维持最低年缴费1000元,最高年缴费7420元的尺度,此尺度已经持续实施三年。

城乡住民养老保险费实施按年缴纳,每年的缴费时刻为4月1日至12月10日。这意味着,下月起即可开始参保。

城乡住民养老保险的合用范畴为:具有北京户籍,男性年满16周岁未满60周岁、女性年满16周岁未满55周岁(不含在校生),未纳入行政奇迹单元体例打点或不切合介入北京市根基养老保险前提的城乡住民。

据悉,制止年尾,本市城乡住民养老保险参保累计人数186.3万人,比上一年净增6.2万人,增添幅度为3.4%。个中,参保农夫为173.5万人,城镇住民为12.8万人。领取养老金人数37.9万人,个中,农夫34.8万人,城镇住民3.1万人。

今朝,本市城乡住民养老金均匀程度约524元,个中基本养老金470元。

[北京养老保险2015最新政策]

篇9:山东省养老保险政策

2015年山东省养老保险应该在哪里缴费?需要延长缴费的市民应该怎么申请延长呢?近日,山东省2015年养老保险最新政策出炉,针对缴费地、延长缴费等问题都作了阐述。新政策自2015年7月1日起施行,有效期至6月30日。7月1日至本通知施行之日期间,符合规定的参保人员可按本通知规定补办相关手续。下文是2015年山东省养老保险最新政策的内容。

2015年山东省养老保险新政策:

一、哪里缴纳社保:

(一)国办发〔〕66号、鲁政办发〔〕50号实施后,没有再跨省或省内跨市(指设区的市,下同)流动就业转移基本养老保险关系的人员,继续缴费地为其当前基本养老保险关系所在地。

(二)跨省或省内跨市流动就业转移基本养老保险关系的人员,基本养老保险关系在户籍地的,继续缴费地为户籍地;基本养老保险关系不在户籍地的,继续缴费地为缴费年限满所在地;每个参保地的缴费年限均不满10年的,继续缴费地为户籍地。

二、如何延长缴费:

参保人员延长缴费,若符合条件、在企业继续就业参保的,按照国家和省有关规定由企业和个人共同缴纳基本养老保险费;未在企业继续就业参保的,可以申请在继续缴费地参照当地灵活就业人员的办法缴纳基本养老保险费。

按照规定,参保人员延长缴费,应当由本人提出书面申请,报继续缴费地社会保险经办机构审核。其中,符合条件、在企业继续就业参保的,须经用人单位同意,报当地人力资源社会保障行政部门审核备案。

三、山东省社保局地址、电话:

以上就是2015年山东养老保险新政策的两点重要内容,山东省养老保险缴费未满15年的市民可以前往相关地区申请延长缴费。以下是山东省社保局的地址、电话。

山东省人力资源和社会保障厅

地址:济南市公和街9号

网址:www.sdsi.gov.cn/

邮箱:webmaster@ldt.sd.gov.cn

电话:0531-86911155

邮编:250001

济南市劳动保障部门办公室

电话:0531――86046047

青岛市劳动和社会保障局

地址:青岛市市南区闽江路7号

电话:0532――85912330

邮编:266071

篇10:养老保险政策出新规

近日,记者从三门峡市社会养老保险中心了解到,省人力资源和社会保障厅下发《关于进一步做好城镇企业职工基本养老保险费申报缴纳管理工作的通知》(以下简称《通知》),针对城镇企业职工基本养老保险参保登记、养老保险费申报缴纳作了明确规定,进一步完善了城镇企业职工基本养老保险政策。该《通知》从1月1日起正式实施。

据《通知》规定,用人单位应当从用工之日起30天内为职工申请办理社会保险登记并申报缴纳养老保险费,若用人单位没有按照有关规定申报,并且未缴纳养老保险费,或者瞒报漏报职工人数、缴费基数等而造成少缴纳养老保险费的,经办机构要及时编制出滞后补缴计划,提醒用人单位尽快补缴,若当月月底前补缴完成,则不收取滞纳金,逾期不到账即为欠费,将从次月1日起开始按日加收0.5%。的滞纳金。此外,用人单位及职工补缴207月1日之前欠缴的基本养老保险费时,按照对应缴费年度的记账利率加收利息,不再收取滞纳金,利息以复利计算;补缴年7月1日之后时段的基本养老保险费时,按照《社会保险法》规定,自欠费之日起按日加收0.5%。的滞纳金,不收取利息。若用人单位因不可抗力造成生产经营出现严重困难并报请省人力资源和社会保障厅批准,或者用人单位提供担保与经办机构签订延期缴费协议的,可以申请延期缴费,在延期缴费期间,免收滞纳金。

据悉,该《通知》是《社会保险法》第63条的具体操作细则,为经办机构的社会养老保险费征收工作提供依据,进一步规范城镇企业职工基本养老保险费申报缴纳管理工作。同时,用人单位也有了一本“明白账”,能够按时做好社会养老保险费的缴纳工作,保障职工的权益。

篇11:上海养老保险政策

上海养老保险最新政策

养老保险基金构成

城乡居民养老保险基金,由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。

一、个人缴费

参加城乡居民养老保险的人员,应当按照规定缴纳养老保险费。个人缴费标准目前设为每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元、2800元、3300元12个档次。

参保人自主选择档次缴费,多缴多得。

二、集体补助

有条件的村集体经济组织应当对参保人缴费给予补助,补助标准由村民委员会召开村民会议,或由村集体经济组织召开成员会议民主确定。鼓励有条件的社区将集体补助纳入社区公益事业资金筹资范围。鼓励其他社会经济组织、公益慈善组织、个人为参保人缴费提供资助。补助、资助金额不超过最高缴费档次标准。

三、政府补贴

政府对符合领取城乡居民养老保险待遇条件的参保人全额支付基础养老金。

区县政府对本辖区户籍参保人缴费给予补贴。按照每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元、2800元、3300元缴费标准,对应的缴费补贴标准为每年200元、250元、300元、350元、400元、425元、450元、475元、500元、525元、550元、575元。

《拓展阅读》:

上海养老保险新政策-退休养老金调整政策解读

上海市人社局1月15日下午公布:本市从1月1日起,对城镇企业退休人员,“镇保”、城乡居民养老保险按月领取养老金人员等养老人员增加养老金。

20底以前按城乡居民养老保险规定按月领取养老金人员,每人每月增加基础养老金105元。

2015年底以前按“镇保”规定按月领取养老金人员,每人每月增加养老金170元。

对2015年底以前已按城镇养老保险规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业退休人员,2015年增加养老金继续实行按绝对额增加、与本人缴费年限及养老金水平挂钩增加的办法,并对高龄人员适度倾斜。

上述各类人员,可于1月16日起通过相关银行、邮局领取增加的养老金。市人力资源和社会保障局提醒,为方便领取养老金,请退休人员尽量避开高峰时段,通过银行ATM机等自助设备,按各自需求前往银行、邮局营业网点领取。

市民如需咨询,可拨打上海市人力资源和社会保障局咨询电话12333

上海企业退休养老金上调

关于2015年调整本市城镇企业退休人员基本养老金的通知

沪人社养发〔〕51号

各委、办、局、控股(集团)公司,市社会保险事业管理中心,各区、县人力资源和社会保障局:

为切实保障本市城镇企业退休(职)人员的基本生活,经研究,自2015年1月1日起调整本市城镇企业退休人员基本养老金。现将有关事项通知如下:

一、本市2015年底以前已按城镇职工养老保险规定办理退休(职)手续,并按企业办法计发基本养老金(生活费)的人员,按照以下办法增加基本养老金(生活费):

(一)每人每月增加130元。

(二)按本人缴费年限(含视同缴费年限),每满1年每月增加3元;月增加额不足30元的,补足到30元。

(三)按本人2015年12月份按月领取的基本养老金(生活费)为基数,每月增加4%(增加额尾数不足一角的,见分进角)。

(四)2015年12月31日前女年满60周岁及以上(1954年12月31日及以前出生)、男年满65周岁及以上(1949年12月31日及以前出生)的人员,每人每月增加20元。其中:2015年当年内女年满60周岁(1954年出生),男年满65周岁(1949年出生),以及年满70周岁(1944年出生)、75周岁(1939年出生)、80周岁(1934年出生)的人员,可按照年满60周岁(男年满65周岁)、70周岁、75周岁、80周岁人员已享受的标准(本通知实施前的标准)先进档,再增加。

二、建国前参加革命工作并符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文规定享受原工资100%退休费的老工人、两航起义人员、持有中国海员工会核准颁发起义船员证书的招商局驾船起义人员,按上述规定增加基本养老金后,每人每月再增加200元。

三、按本通知规定增加基本养老金(生活费)所需费用由本市城镇职工养老保险统筹基金列支。

四、本通知自2015年1月1日起执行,有效期3年。

上海企业退休养老金计算方法

上海市最新的养老金调整方案规定20底以前已按城镇职工养老保险规定办理退休(职)手续,并按企业办法计发基本养老金(生活费)的人员,按照以下办法增加基本养老金(生活费):

(一)每人每月增加130元。

(二)按本人缴费年限(含视同缴费年限),每满1年每月增加3元;月增加额不足30元的,补足到30元。

(三)以本人年12月份按月领取的基本养老金(生活费)为基数,增加3%(增加额尾数不足一角的,见分进角)。

(四)2013年12月31日前女年满60周岁及以上(1953年12月31日及以前出生)、男年满65周岁及以上(1948年12月31日及以前出生)的人员,每人每月增加20元。其中:2013年当年内女年满60周岁(1953年出生),男年满65周岁(1948年出生),以及年满70周岁(1943年出生)、75周岁(1938年出生)、80周岁(1933年出生)的人员,可按照年满60周岁(男年满65周岁)、70周岁、75周岁、80周岁人员已享受的标准(本通知实施前的标准)先进档,再增加。

2013年12月31日前女年满60周岁及以上(1953年12月31日及以前出生)、男年满65周岁及以上(1948年12月31日及以前出生)的人员,按本通知第一条规定增加基本养老金(生活费)后,月基本养老金(生活费)不到1500元的,每人每月再增加30元,增加后的.月基本养老金(生活费)不超过1500元。

建国前参加革命工作并符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文规定享受原工资100%退休费的老工人、两航起义人员、持有中国海员工会核准颁发起义船员证书的招商局驾船起义人员,按上述规定增加基本养老金后,每人每月再增加200元。

上海市2015年企业退休职工增资方案:

基数130+工龄×3+2013工资×3%,另女满60男满65再加20。

2015年上海市企业退休职工养老金计算方法:

基本养老金+基数130+工龄×3(注:)+2013年12月工资×3%,另女满60男满65再加20。

上海企业退休养老金最新消息

各区(县)人民政府、市社会保险事业管理中心:

根据《上海市人民政府关于印发〈上海市城乡居民基本养老保险办法〉的通知》(沪府发〔2014〕30号,以下简称《通知》)的有关规定,现将2015年调整本市城乡居民养老保险养老金的有关规定通知如下:

一、2015年调整城乡居民养老保险养老金的范围是:2015年底前已按《通知》办理按月领取养老金手续的人员。

二、调整办法为基础养老金每人每月增加105元。

三、在按本通知规定增加养老金的基础上,相应将本市城乡居民养老保险基础养老金标准由每人每月540元调整为每人每月645元。

四、按本通知规定增加基础养老金所需费用由市和区(县)两级财政按照30%和70%的比例分担。

五、本通知自2015年1月1日起执行,有效期三年。

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篇12:广东养老保险政策动静

克日,2015年广东养老保险最新政策出台。这是继广东对养老保险制度举办了改良完美后的又一次调解。此前,对到达退休年数但缴费年限达不到按月领取根基养老金前提的本省户籍参保人,可以选择继承缴费直至到达前提为止,为过了退休年数但累计缴费年限不敷的职员办理养老保障题目提供了途径。而这次新出台的政策,则是对广东养老保险继承缴费步伐的进一步完美。

养老保险缴费一样平常必要累计缴满15年(部门非凡环境为),到退休年数时才气按月领取社保养老金。

通过一次性趸缴养老保险费,妥善办理了年数偏大职员的养老保障题目,使他们可以选择一次缴清不敷的年限,在缴完用度后顿时可以申领根基养老金,实现老有所养。新政策的实验将惠及全省约11万老人。

新的步伐合用工具为,对按原划定可选择继承缴费的参保人,只要切合以下两个前提之一的,可选择向继承缴费地社会保险包办机构申请一次性趸缴养老保险费:

一是男年满65周岁,女年满60周岁;

二是6月30日前(含当日)介入企业职工根基养老保险,到达国度划定的退休年数时累计缴费年限(含视同缴费年限)满10年及以上,而且按月继承缴费时刻累计满1年及以上。

在缴费尺度方面,按申请人缴费年限未到达15年的时刻(个中196月30日前介入根基养老保险,2013年6月30日前到达国度划定的退休年数的为10年),以申请趸缴时上年度全省在岗职工月均匀人为及年递增5%的幅度为基数,凭证地址市城镇个别工商户和机动就业职员的缴费比例,一次性趸缴养老保险费。

政策之以是划定年递增必然幅度,是思量到在岗职工均匀人为的增添身分,一次性趸缴的费基必要每年递增。近几年全省在岗职工均匀人为年增添10%阁下,为了恰当减轻申请一次性趸缴职员的承担,新政策参照有关步伐,将递增比例调低为5%。

在治理措施上,切合一次性趸缴前提的职员,先向继承缴费地的社会保险包办机构提出申请,在考核通事后向内地社会保险费征收机构申报缴费。

一次性趸缴职员缴清所有效度往后,顿时可以申领根基养老金。

鉴于申请一次性趸缴养老保险费的职员一样平常年数偏大,也许呈现部门职员在缴费后申领报酬进程中归天而无法享受根基养老金的环境,新政策明晰呈现这种环境可全额退款,按《担任法》的有关划定处理赏罚。

省人社厅暗示,全省各级人力资源和社会保障部分、社会保险包办机构将会同地税部分当真做好一次性趸缴政策的落实,为已经切合一次性趸缴前提的参保人成立绿色通道。今朝正抓紧做好筹备,在春节后开始受理一次性趸缴申请。

[2015年广东养老保险政策最新动静]

篇13:济南补交养老保险政策

【承办机构】:济南社保局及分局

【办理事项】:养老保险补缴

【咨询电话】:0531-12333

补缴范围和条件:

1、企业职工仍与单位存续劳动关系、未到达法定退休年龄,因各种原因应保未保、中断缴费或欠费; 2、具有济南户籍,曾在我省机关、企事业单位、社会团体等有过工作经历,但因各种原因解除劳动关系或离开原单位,未参加企业职工基本养老保险或中断缴费的男年满45周岁、女年满40周岁的人员; 3、济南户籍,6月30日(含)以前领取工商营业执照的个体工商户。

补缴资料:

1、本人身份证;

2、户口簿;

3、本人原始档案; 4、劳动合同; 5、用工登记表 6、工资台账等证明工作经历相关原始资料;

7、工商营业执照(个体工商户需提供)

补缴流程:

1、单位经办人或申请人备齐上述资料前往济南社保机构提出补缴申请;

2、社保机构工作人员受理资料并对资料进行审核;

3、审核通过后,办理养老保险补缴手续。

【温馨提示】:以个人身份补缴、有过工作经历、按本通知规定补缴及实际缴费年限满,且能够提供有效原始材料的,实行个人缴费制度前按国家和省有关规定可以计算为连续工龄的年限,可认定为视同缴费年限。

篇14:宁夏养老保险政策解读

缴费年限不足15年:不发给基本养老金

宁夏原政谋划定1月1日早年介入事变的职工,缴费年限满退休时就可以享受根基养老保险报酬。但新步伐明晰划定,达到退休年数但缴费年限不满15年的参保职员,不发给基本养老金、过渡性养老金、调理金;只能将个人账户储存额一次性付出给本人,并按缴费年限每满1年再发给1个月的本人指数化月均匀缴费人为,终止根基养老保险相关。假如本人申请自愿连续参保缴费时刻的,可以连续缴费时刻,但最长不得高出5年。治理连续参保缴费的职员要与内地社会保险包办机构签署《连续缴费年限协议书》,连续缴费时刻往后到达满15年缴费年限的,可按划定治理退休手续,按月领取根基养老金。

慢慢增进私企缴费比例:由现行的10%调解到12%

连年来,私营企业成为宁夏经济成长的主力军。怎样既减轻企业的缴费压力,又替换企业参保缴费的起劲性,担保宁夏私营企业的安稳成长?自治区劳动保障厅抉择,逐法式整私营企业单元缴费比例。从1月1日起,由现行的10%调解到12%,往后每1年进步两个百分点,到到达20%的全区企业同一费率。以为比拟基数,缴费比例每1年进步2个百分点,20增进缴费金额为560万元阁下。通过5年过渡期慢慢增进企业缴费比例,既减轻了企业的缴费压力,又担保了养老保险基金的原始蕴蓄。

个别工商户及从业职员:参保缴费比例调解为20%

国务院划定,城镇个别工商户和机动就业职员介入根基养老保险的缴费比例为20%%,缴费基数同一为内地上年度在岗职工均匀人为。而今朝,宁夏城镇个别工商户及其从业职员和机动就业职员的参保缴费比例仅为18%%。按照自治区劳动保障部分统计,20宁夏共有8.39万名城镇个别工商户和机动就业职员参保,个中选择以自治区上年度在岗职工均匀人为60%%作为缴费基数的有7.84万人,占参保总人数的93.4%%,人均月缴费为132元。也就是说,宁夏城镇个别工商户及其从业职员和机动就业职员完全有手段接管缴费比例的调解。

个人账户局限:由本人缴费人为的11%调解为8%

今朝,我国实施社会统筹与个人账户相团结的根基养老保险制度,既要施展社会统筹的当期共济浸染,又要实现个人账户的将来蕴蓄。为了调解根基养老金的布局,使其越发公道。在当前的经济成长程度下,宁夏抉择将个人账户的局限由本人缴费人为的11%调解为8%。颠末改良,以宁夏职工缴费年限35年退休为例,改良前根基养老金的方针更换率是58.5%,个中20%为基本养老金,38.5%为个人账户养老金;改良后方针更换率将到达59.2%,个中基本养老金更换率增添为35%,个人账户养老金更换率调解为24.2%,减轻了个人缴费的压力。

新老步伐过渡期为5年:根基养老金按比例逐年递增

自年1月1日至年12月31日为新老养老保险政策的过渡期。在过渡期内退休的职员实施新步伐与老步伐比拟。按老步伐计较的基本养老金、过渡性养老金的全区在岗职工均匀人为基数截至到年底。按新步伐计较的根基养老金低于按老步伐计较的根基养老金的差额部门予以补齐;过渡期内按新步伐计较的根基养老金高于按老步伐计较的根基养老金的跨越部门予以封顶限定,分年度按必然比例逐年递增,即:2006年退休的,发给跨越部门的10%%,退休的,发给跨越部门的30%%,退休的,发给跨越部门的50%%,退休的,发给跨越部门的70%%,2010年退休的,发给跨越部门的90%%。20以退却休的不再实施新老步伐比拟,直接按新步伐计较根基养老金。

篇15:社会养老保险4050政策

什么是“4050”?

4050是指截止至12月31号前,达到4050标准(即男性年满50周岁,女性年满40周岁)的没有单位给交社会保险的灵活就业者,都可以申请并参加国家给予的社会保险补贴,通常申领年限为三年,女性满45周岁,男性55周岁申请的,补贴申领至退休(就是最长年限五年)达到退休年龄的就没有补贴了。

社会养老保险4050政策的补贴标准是什么?

补贴标准为申请人实际缴纳的基本养老保险和基本医疗保险费的全额。

社会养老保险4050政策的补贴期限有多长?

就业困难人员享受社保补贴时间从209月开始,对距法定退休年龄不足五年的可以享受到退休,其他人员最长不超过三年。

申请社会养老保险4050所需的资料有哪些?

申请人办理申请手续时需提供以下资料:

1、《灵活就业人员社保补贴申请表》原件;

2、《灵活就业证明》(一张原件,一张复印件);

3、申办人第二代身份证和户口本复印件;

4、社会保险费(养老保险、医疗保险)缴费单据复印件;

5、《档案托管合同书》复印件;

6、从其他公共托管机构转移到市档案托管中心的申请人需提供往年度社保补贴享受情况证明。

(注:以上文件一式两份,其中复印件按上级要求统一使用A4纸复印。)

申请社会养老保险4050的一般流程是什么?

1、申请人缴纳当年度养老、医疗保险三日后,凭本人身份证、托管合同书和缴费票据原件,在市档案托管中心灵活就业人员社保补贴受理窗口初审,领取《申请表》和灵活就业证明。《申请表》只需填写一至七栏,贴照片。缴费票号、缴费金额和补贴金额部分不填。

2、灵活就业证明由申办人在其户口所在地社区劳动保障工作站登记盖章。

3、申请人持《申请表》、《灵活就业证明》及本人身份证、户口本等相关材料(一式三份)到街道(乡镇)劳动保障事务所申请复核,经审核无误后签字盖章(劳动保障事务所留存一份)。

4、申请人持《申请表》、《灵活就业证明》等相关材料到市档案托管中心受理窗口办理申报手续。

5、由市档案托管中心查阅档案,核对出生年月等情况无误后,汇总上报劳动保障部门。劳动保障部门审核后报财政部门拨付资金。

6、按照发放时间通知,申办人凭身份证和《受理卡》到指定银行领取社保补贴。

篇16:济南补交养老保险政策

(一)济南市企业职工基本养老保险统筹范围内,仍与单位存续劳动关系、未到达法定退休年龄的职工,因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的,可补缴2011年6月30日(含)以前应保未保年限的企业职工基本养老保险费。

(二)具有济南市户籍,曾在山东省机关、企事业单位、社会团体等有过工作经历,但因各种原因解除劳动关系或离开原单位,未参加企业职工基本养老保险或中断缴费的男年满45周岁、女年满40周岁的人员,可凭有效原始材料,以个人身份补缴2011年6月30日(含)前的企业职工基本养老保险费。

(三)具有济南市户籍,2011年6月30日(含)以前领取工商营业执照的个体工商户,可以个人身份补缴领取工商营业执照至2011年6月30日(含)以前的企业职工基本养老保险费。

2011年7月1日(含)以后,发生应保未保、中断缴费或欠费情形的,按照《中华人民共和国社会保险法》等有关法律规定执行。

补缴基数和比例分两种情况

(一)以单位职工身份补缴的,用人单位和个人可按申报并经参保地社会保险经办机构核定的历年缴费基数和缴费比例为其补缴基本养老保险费(含本金和利息)。无法确定历年工资收入的,以所在市(指设区的市,含养老保险省直管企业,下同)执行的历年在岗职工平均工资的60%为基数补缴。利息以历年公布的企业职工基本养老保险个人账户记账利率计算。补缴费用由单位和个人分别负担,一次性缴清。

(二)以个人身份补缴的,均以补缴时所在市执行的上年度在岗职工平均工资的60%为基数,按20%的比例,补缴历年基本养老保险费。补缴费用由个人负担,一次性缴清。

补缴年限和年龄限定男女有别

(一)男年满45周岁未满60周岁、女年满40周岁未满55周岁的人员,以个人身份补缴的,一次性补缴的年限不得超过10年,补缴时间不得早于所在市实施基本养老保险“统账结合”的时间(1996年1月1日),其中个体工商户补缴时间不得早于领取工商营业执照的时间。

补缴后继续缴费至男年满60周岁、女年满55周岁时,补缴及实际缴费年限累计满15年的,可按规定办理领取基本养老金手续;不满15年的,可延长缴费至满15年,再按规定办理领取基本养老金手续。延长缴费的具体办法按国家和我省有关规定执行。

(二)男年满60周岁、女年满55周岁的人员,以个人身份补缴的,可一次性补缴15年,按规定办理领取基本养老金手续。

大连养老保险政策细则

下岗职工补交养老保险政策

职工养老保险补交政策

职工养老保险政策新规定

潜江城乡住民社会养老保险政策解答

安徽省灵活就业人员参加职工养老保险政策

请示

关于“个税递延型养老保险”政策的思索说明

养老保险工作简报

养老保险申请书

养老保险政策请示范文(整理16篇)

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