以下是小编为大家整理的关于开展职工定期健康体检的通知（共含11篇），希望对您有所帮助。同时，但愿您也能像本文投稿人“幸福怪”一样，积极向本站投稿分享好文章。
关于开展职工定期健康体检的通知
为进一步做好职工的健康保健工作，及时了解全院职工的健康状况，院领导高度重视职工保健，为了做到早发现、早预防、早治疗、早康复，做好重大疾病、慢病的三级预防，让大家有一个健康的身体，愉快地工作，确保医院工作顺利开展。经院办公会研究，决定每两年对全院职工进行一次健康体检。为确保体检工作的`顺利进行，特将职工定期体检有关事项通知如下:
一、组织与领导：
领导小组下设办公室在体检中心，Z任办公室主任，ZZ任副主任，体检中心工作人员为办公室成员。预防保健科负责全面协调;体检中心负责具体实施;医教部、护理部、人事科、检验科、功能科、放射科、妇产科、门诊部及临床各科协助。
二、体检对象：
全院所有职工，包括在编人员、离退休人员及招聘人员。
三、体检时间：
安排体检分两个阶段进行，第一阶段为离退休人员，第二阶段为在岗职工。具体时间由体检当年预防保健科通知为准，一般安排在体检年的5—6月进行。职工体检尽量安排在每周一至周五的下午及双休日进行，错开其他体检人员高峰时间。
四、体检地点：
XX县人民医院体检中心。
五、体检项目：
1、物理体检：血压、心肺听诊、腹部检查。
2、已婚女职工加作妇科检查：①宫颈癌筛查：常规宫颈刮片(采取自愿原则)。②乳腺癌普查：妇产科、外科做常规乳腺扪诊和/或红外线乳腺检查仪检查(采取自愿原则)，以利早期发现乳腺病变。
3、血常规。
4、生化检查：肝功、乙肝两对半、肾功2号(包括血尿酸)、血脂四项(总胆固醇、甘油三脂、高密度脂蛋白胆固醇、低密度脂蛋白胆固醇)、血糖。
5、胸部X线透视。
6、心电图。
7、彩超：消化系统、泌尿生殖系统。
8、血液特检：ICU、新生儿室、分娩室、血液透析室、内窥镜室、感染科、检验科、麻醉科等部位工作人员增做血液特检项目。
六、体检具体实施方法
1、离退休职工，由人事科填写体检人员花名册于体检当年4月20日前交体检中心王章云主任;并告知离退休管理委员会蒲自成同志通知所有离退休职工按时参加体检。
2、全体在岗职工，请各科室负责人或护士长根据本科室实有工作人员造好花名册，于体检当年4月30日前交体检中心王章云主任。
3、临床科室的物理体检由本科室负责，非临床科室由体检中心负责，妇科检查由体检中心妇产科负责，乳腺检查由妇产科和外科共同负责。女职工乳腺常规物理检查情况，请检查医师记录在体检表的检查结论栏的上半部位，下半部位留作此次体检总体结论书写用。
4、职工完成健康体检后，体检资料由体检中心整理存档。
七、注意事项
1、坚持保密原则，注重个人隐私保护，不得随意泄漏体检结论，避免发生纠纷;如因此导致不良后果者，实行责任追究制。
2、报告、汇报制度，对有重大阳性发现者要及时报告分管院领导和主管职能科室;体检结束后，将全院职工体检情况汇总书记面报告分管院领导和主管职能科室，以便向院领导汇报全院职工健康状况。
3、作B超、心电图、胸透要注意避开日常工作高峰期。自觉遵守检查秩序，职工应让病人先作,维护医院良好形象。一旦发现与病人争抢先做检查，将严肃处理。
4、体检表、各种检查、检验报告单，不得交给本人带走，统一由体检中心收集整理存档。如职工需要，本人可到体检中心查阅。
5、体检必须是职工本人，不得转让、赠送或顶替，否则相关科室有权拒绝检查，一经发现，将取消其体检资格。如因转让、赠送、顶替造成纠纷由当事人承担一切责任。
6、凡是未在规定时间内体检者，事后不再补办体检手续。
7、超出体检规定项目的，费用自理。
8、有X线检查禁忌者或相对禁忌者，请事先告之，并取消该项检查，以避免放射损害。
9、希望各科室合理安排，按时体检，不能因体检影响日常医疗工作。请全院职工积极配合，确保体检工作顺利完成。
**县医院
二○**年四月**日
各位家长：
您好!春季是幼儿传染病多发季节，为了更好地预防传染病(如：手足口病、H7n9、风疹等)的发生，按照幼儿园卫生保健工作规范文件中第二部分第四大条中第2小条要求，为幼儿进行全面健康体检。
一、体检项目为：
1、婴幼儿健康体检：5.00元
2、血常规：17.00元
3、氟防龋治疗：每牙1.00元，共20.00元，实收10.00元
4、儿童视力筛查：20.00元
体检费用共计为52.00元。
二、体检费请家长直接到体检中心缴费。
三、体检对象为各班的`老生，春季新入园的新生不参与体检。
四、请各位家长按幼儿园统一安排的时间，带领幼儿去妇儿保健中心三楼儿童保健科进行体检。
五、幼儿体检可以吃饭，不影响检测结果。
院属各单位：
为有效保证和提高教职员工的健康水平，促进学院的可持续发展，根据学院教职工体检工作分批分年度进行原则，今年参加体检的人员为副处、副高及以上职务的在职人员及离休、退休人员，现将有关事项通知如下：
一、体检医院及乘车线路
南华大学附属第二医院(开发区新院)体检中心。
市内可乘19路、101路、K1、41路、旅游1路、102路等公交车，在新附二站下车。
二、体检时间
在职人员： 11月19日(周六)—11月20日(周日)8：00至12：00
离、退人员：11月29日(周二)—11月30日(周三)8：00至12：00
三、参加体检人员名单
参加体检的人员名单见附表。
四、体检注意事项
1、体检的前一天晚上20:00后，避免进食或做剧烈运动，保证充足睡眠，以免影响体检结果。
2、体检前一天要注意饮食，勿进食过多油腻或不易消化的食物，不饮酒，不进食对肝脏、肾脏有损害的药物。
3、体检当日早晨不喝水、不进食。
4、体检时做完抽血、B超后，可在体检中心享用免费早餐。
五、其他事项
疾控中心职工健康体检调查报告
随着社会水平的不断发展，现代人群的生活节奏也在不断地加快，生活习惯也在不断地随之改变。在这样快节奏的生活下，健康也越发的重要，企业也越来越重视职工人员的健康情况。为了解北流市疾病预防控制中心人员的健康情况以及其生活规律对其的影响，提高我单位职工健康专业性医疗工作，本文特调查我院在过去的两年中，为我北流市疾病预防控制中心职工进行的详细健康检查情况并对其结果进行分析与研究，制定出相应策略并提醒和建议我单位广大职工注意身体健康，注意身体健康休养方法，现将调查结果报告如下：
一、调查资料与方法
此次调查主要针对12月以及5月X年着两年期间我院对我控制中心内不同性别、不同年龄阶段的人员进行的健康体检情况进行调查、统计分析我单位群体的体检资料以及疾病谱的变化规律等情况，并将其疾病情况按照国际级并分类标准进行具体的分类。调查体检项目包括：血压、肝肾功、血脂血糖、乙肝两对半、EB病毒、胸片、心电图、B超(肝胆脾、泌尿系)，女性增加妇科、乳腺B超等。此调查将我控制中心在20参加体检的123人与20参加体检的130人中的两份体检单子进行了相应的对比分析，并将患有某种疾病或某项检查中存在有阳性指标的体检人员统称为异常，对其进行集中分析，以此来检测和统计该单位人员患有疾病人员在总体中占有的比例。
二、调查基本情况
在本次调查中按不同性别，年龄段，岗位，工作环境等多方面因素对我单位职工健康数据资料进行了分类，以具体的统计和分析。
在年12月份的体检人员中，应检人数128人，实检123人，包括有男性职工66人，占体检总人数的53.7%，女性职工57人，占体检总人数的46.3%。其中，其中30岁以下XX%，30-39岁XX%，40-49岁XX%，50岁以上XX%。在职务分布上，科级以下XX%，正科级XX%。在年5月的体检人员中，应检人数136人，实检130人，包括有男性职工67人，占体检总人数的51.5%，女性职工63人，占体检总人数的48.5%。其中，其中30岁以下XX%，30-39岁XX%，40-49岁XX%，50岁以上XX%。在职务分布上，科级以下XX%，正科级XX%。
调查结果发现，在，参加体检的123人中，有XX人的体检结果异常，异常率为XX%。其中，男性在30岁以上者体检异常率明显高于在31岁以上职工。而女性职工则是在30至40岁之间年龄段的患者体检异常率较高。在，参加体检的130人中，有XX人的体检结果异常，异常率为XX%。其中，男性在30岁以上以及在50至61岁之间者体检异常率明显高于在31岁以上职工。而女性职工则是在同20一样，在30至40岁之间年龄段的患者体检异常率较高。而在2012年体检人员与2014年体检人员体检单调查中发现，级别较高的职工体检异常率也较高，其中科级人员体检异常率为XX%，科级以下人员体检异常率XX%。
对数据处理后我们发现，在不断深化发展的形势下，广大职工在承担着责任的同时面临了很大的挑战，在社会环境的影响，精神和心理的负担，工作的压力等因素下，致使许多职工身体和心理都处于亚健康状况态，需要很好地去疏导和调理。
三、调查疾病指标情况
1、疾病检出情况，综合本院对我单位职工两年的体检结果发现，总体患病率交稿的疾病由高到低分别是：脂肪肝XX%、心电图异常XX%、胆固醇偏高XX%、高血压XX%、高血脂症XX%、甘油三脂血症XX%、女性中妇科B超变化率也占有XX%。
2、慢性病检出率情况
从调查的本单位北流市疾病预防控制中心职工两年体检结果发现，脂肪肝、高血压、糖尿病等项体检异常率有所增加，慢性疾病的检出率均出现递增趋势，而高血脂症的体检异常率则呈现下降趋势。根据调查分析表明，男性职工存在高脂血症、脂肪肝、高血压等疾病的检出率较女性职工而言较高。
3、体检结果对比分析
根据两年的`体检情况，本文做出了具体的数据对比，根据以下数据显示，部分疾病会随着人年龄限度的增长而恶化，例如：肾错构瘤，它会随着时间的在增长而逐年增大，在某为职工2012年体检结果中其左肾错构瘤大小为15×10mm,而在2014年的体检结果中发现其左肾错构瘤大小为19×13mm。而对此类数据进行分析的过程中发现，高血压、妇科B超异常以及前列腺异常等状况大多在30岁以上人群中检出，以此，做好此年龄阶段的疾病预防工作极为重要。
四、疾病异常原因分析
经调查分析发现，在大多数存在有各类体检结果异常的人群中都存在有以下几类特性：肩负家庭与社会责任压力较大、工作竞争力度较高、体力劳动较少、饮食不合理、睡眠不规律等。由于以上原因导致了疾病的快速漫延，而高胆固醇、高血压。心血管病等疾病都可能成为引发死亡的危险因素之一，而进食量过大，过量饮酒、缺乏锻炼等则会容易成为疾病产生的原因，同时体内激素分泌失调、抗病能力减弱也会导致脂肪肝。心电异常登疾病产生。
五、疾病管理对策及建议
1、建议加强健康教育力度
经研究发现。高血脂、脂肪肝、以及心脏病等高发性疾病的产生都与精神心理因素以及不规律的生活方式、不良的生活习惯有着直接的原因，因此建议本单位加强健康宣传力度，做好健康教育工作。
2、强化指导，大力推广平衡膳食
经研究分析，存在有体检异常状况的职工人员，大多存在有饮食不规律、营养搭配不平衡等状况。此外正确的饮食也可以调节和调整人体内部激素分泌，降低胆固醇等异常指标。因此，希望单位能够为职工多提够新鲜膳食，做到营养搭配。
3、强化锻炼、定时体检
体育锻炼不仅可以增强个人身体素质，还可以提升肝肺功能，减少疾病的发生，而定期体检则是单位了解职工健康情况，预防职工疾病的重要项目。因此，希望单位能够组织开展相关活动，提升疾病医疗治愈以及预防率。
职工健康的体检方案
职工身体健康是医院最大的财富，也是医院得以稳定发展的`保证，为掌握全院职工身体健康近况，提高全院职工的健康意识，我院决定于近期开展一次职工健康体检工作。为确保工作的顺利实施，特制定此方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导，按照防病治病、预防为主、防治结合的原则，对全院职工进行健康体检，切实维护职工健康利益，提高健康水平。
二、目的意义
让全院职工科学地掌握自己的健康状况，做到有病早发现、早治疗，无病早预防，确保身体健康，同时体现医院对广大职工的关爱。
三、体检对象：
在自愿的基础上，全院职工参与。
四、体检时间：
6月20日—7月 10 日，请各位职工避开病人高峰时间段，根据工作需要自行做好安排。为合理安排体检人数，每天安排6人体检。妇产科3天，综合科（门诊、手术室）2天，康复科1天，医技科室1天，市场部、导医台、司机、后勤2天，财务、医保、药房1天，行政、办公室1天。
五、体检项目：血脂、血糖、肝肾功能、血常规、胸透、肝、胆、胰、脾、心电图、妇检、阴道镜检、白带常规。其它未列项目自费。
六、体检流程：
各科室负责人统一在在院办领取体检表→按体检项目自行体检→体检人员体检结束后将体检表交给邱主任/王主任，以便专家及时准确的出具体检结论。
请严格按体检流程进行。体检时间结束，如未体检的职工，视放弃本次健康体检。
精心组织，周密安排，做到日常工作与体检两不误，保证体检工作保质保量按时完成。加强管理，妥善保管健康体检内容，确保体检内容、结论不外泄；检验科对体检结果进行建档保存。
为深入贯彻落实党的十八大精神，扎实开展群众路线主题教育实践活动，又好又快推进群众工作全覆盖，促进与助推得荣县“全民幸福工程”，成都市、得荣县两地党委政府积极探索援藏工作新模式,决定实施得荣县全民健康体检项目。该项目已于11月19日在甘孜州得荣县正式启动。
截至11月30日，共完成健康体检3640人次，其中第一支队完成1328人次，第二支队完成745人次，第三支队完成876人次，第四支队完成691人次;检验基地完成标本检测12858个，检测数据190629个;总检医师工作站完成总检报告1841份。目前，第一医疗支队继续在得荣县人民医院开展体检工作，第二、三、四医疗支队已完成第一个驻点的体检任务，已转战或即将转战第二驻点继续体检。
凡事开头难,初到得荣县，面对与大城市完全不同的陌生环境,各个方面的事情千头万绪。在成都市医院管理局和得荣县委县政府以及各派员单位的关心指导和大力支持帮助下，全体医疗队员以强烈的责任感、使命感和饱满的精神面貌投入到工作中，克服了种种艰难与困苦，发扬救死扶伤的精神，展现了成都医疗卫生系统精湛的医术和严谨的工作作风。
克服高原反应立即投入工作
刚进入甘孜州得荣县的时候，医疗队就有几名队员都出现了头痛、心悸等不同程度的高原反应，生活适应关是医疗队员们遇见的第一个挑战，由于气候非常干燥，几乎每个医疗队员早晨都有鼻腔、口角干裂出血现象，尤其在海拔3700米的贡波乡，第二支队的很多队员还相继出现发烧、感冒、胃不适、荨麻疹等一系列症状。但医疗队员没给自己留出“适应”的时间，他们互相鼓励，嘘寒问暖，以顽强的意志，投身到所在的工作岗位中，发挥各自的专业特长，倾力为各族同胞服务。
迅速“磨合”出战斗力与凝聚力
得荣县位于甘孜州最南端，由于地理位置偏僻，绝大多数农牧民不通汉语，医疗队员们只能通过当地安排的藏语翻译与他们进行沟通。为了便于开展工作，医疗队员们主动向藏族同胞们学习适用的体检常用藏语，大大节约了沟通时间。
除了第一支队驻扎在县城，其余各支队均驻扎在得荣山区。按照安排，各医疗支队就地进行血液、尿液标本采集、人工编码、核对、离心、包装等处理，再统一运送到第一支队所在的检验基地进行检测。在成都，医务人员借助于LIS系统，分拣、处理一二百份标本是件十分轻松的事情，但在条件简陋的山区，一切都得靠医疗队员们蹲在地上手工完成。由于路途遥远、气象条件等因素影响，这些标本常常要颠簸三个小时才能到达检验基地，这又对标本包装、存储提了很高的要求。为了让标本得到及时精准的检测，驻扎山区的医疗队员常常顾不上午餐，而检验基地的检验师们又往往来不及吃晚餐。越野车在崎岖山路上疾驰，小小的标本盒，牵动着所有医疗队员的心。
为了确保体检结果精准，检验基地与各医疗队之间经过反复沟通协调，细化统一了标本采集、编码、包装等标准。在得荣县委县政府的大力帮助下，体检工作效率明显提升，标本质量越来越好。从路途最远的贡波乡采集的标本，送达检验基地的时间从一开始的晚上八点过提前到下午五点，医疗队半顺利度过了磨合期，形成了强有力的战斗力与凝聚力!
胸怀爱心服务群众
在徐龙乡，五官科医生检查发现好些老乡的眼结膜都明显充血。医生问他们，你们什么时候起床过来的，他们笑着说，“我们早上三点就走路，先要翻过两座大山，然后坐索道过河，再翻雪山，再过了对面的神山就到这里了”。面对饿着肚子从凌晨开始翻山越岭五个多小时前来体检的同胞，医疗队员们沉默了。除了更好的为他们服务，我们还能做什么呢?
在子庚乡，彩超医生遇见一名怀孕7个月的孕妇，之前她从未做过产检，彩超发现胎儿已经没有心跳，立即联系医疗队妇产科医师详细询问病史。为了确保诊断准确，在子庚乡卫生院院长的帮助下，医疗队员带着那名孕妇到了金沙江对面的云南奔子栏镇，完善检查后证实腹中胎儿确已死亡，妇产科医生为其详细阐述了引产手术的必要性与注意事项，并协助完成了引产手术。
在得荣县城，五官科医生何曦体检时发现一个小女孩儿外耳道有异物，试着用镊子取出，但因异物表面光滑未能成功。当时，体检诊室外前来体检的人们还排着长龙，为了不影响工作进度，何医生继续体检，并叮嘱小女孩儿不要离去。体检一结束，何医生让县医院帮忙准备了空针、盐水等，在当地医生的配合下给小女孩儿成功做了外耳道异物取出术。
在贡波乡，医疗队员们常常发现前来体检的农牧民带有外伤，多是日常干活时负的伤，由于没有及时处理，伤口常伴有感染、化脓。医疗队员们就在乡卫生院为他们清创、缝合、包扎，并将正确处理外伤的方法传授给乡民们。
特殊的地理位置造就了世外桃源般的地理环境和坚毅朴实的百姓，但他们也面临缺医少药的现实状况。医疗队员面对此情此景，唯一能做的就是尽心服务，把温暖与爱带进群众们的心间。
高原的星空格外明亮
得荣全民健康体检检验基地，由成都市第三人民医院组建，承担了医疗总队所有检验标本的检测工作。每一个夜晚，我们都可以看见检验师们在灯火通明的实验室忙碌工作的身影，直到深夜。
11月27日下午，得荣县全县停水，对水依赖性很强的`检验基地面临严峻考验，基地负责人王健坐镇实验室，立即启动实施临时停水应急预案：一是切断自来水水源，以防恢复供水后水质不明污染标本;二是立即启用负二十度低温冰箱，将分离了血清还未检测的标本封存，三是积极协调，寻找与仪器相匹配的的水源。当晚七点左右，供水恢复，检验师们没有着急开机，而是缓缓打开自来水龙头，让淤污流尽后再打开水机自动注水、连接生化分析仪、启动仪器，确保无污染。
在总检医师工作站里，来自市三医院的3名总检医师同样在日以继夜的工作，为了完成每天300-400份总检报告而废寝忘食。
高原的星空格外明亮，它们见证了医疗队员的每一滴汗水、每一份真情。
“传、帮、带” 提高当地医疗水平
面对得荣县医疗事业发展滞后、医疗资源短缺的现状，上至成都市医院管理局，下至每一位医疗队员，都怀着一颗热忱的心，想方设法提高当地的医疗水平，无论是在生活上还是在工作上，无论是对当地的医疗卫生工作人员还是患者，医疗队的队员们都会竭尽所能给予他们帮助。
第一支队医疗队员杨兴洲，是来自成都市三医院的彩超医生，体检过程中他展示出来的娴熟操作手法和精准判断力让县医院医生们钦佩不已。为了帮助当地超声专业医生快速成长，杨兴洲在日常体检工作中总是边干边带教，每天的体检任务结束后，“杨老师”又带着他的学生们一起研究病例。杨兴洲说，当地医生非常想掌握好专业技能，我们就是要激发他们的学习热情，鼓励他们树立信心，将自己掌握的专业知识和临床经验毫无保留地传授给他们，通过“传、帮、带”，让更多百姓受益。
真情结下深厚民族情谊
体检工作时间紧、任务重，医疗队员们离开熟悉温暖的家来到得荣，带着一颗真诚的心奋战在医院、卫生院、村舍、实验室……无论是男是女，无论年轻或年长，他们在西部阳光城夜以继日工作，“五加二、白加黑”，默默地奉献着青春与智慧，挥洒着汗水和激情，无怨无悔，用自己的实际行动展现了成都“门巴”的风采，也走进了各族同胞的心。在不多的空闲时间，当地人带他们逛果园、转佛塔、祈福，他们一起对歌、跳舞，完全融为了一个整体，结下了深厚的民族情谊。
“要用有限的时间尽可能多地为当地群众做有益的事”，把医者的大爱和精益的技术尽可能多的留下来，这是全体医疗队员共同的心声。
为扎实推进医疗惠民工程，落实自治区党委政府关于为新疆籍城乡居民每人每年享受一次免费体检政策，进一步提高基层卫生公共服务能力，保障辖区各族群众身心健康。阜康市疾控中心在推进“全面健康体检”工程的过程中，充分发挥主力军作用，放弃节日休息时间，及时对该项工作进行安排部署，做好体检前期的摸底登记，各类体检设备准备工作，于10月13日，疾控中心有计划的全民健康体检工程全面启动，城乡居民、学生陆续享受到政府提供的免费体检项目，每个环节井然有序。目前已开展学生体检8600多人，农民检查200人。
中心主任张跃天表示：我们要借助“全民健康体检”工程，为群众送温暖、暖人心的一件民生工程来抓，推进“两学一做”工作深入进行，在思想上要高度重视，行动上全面落实，在实施健康体检工作过程中及时总结经验，建立完善全民免费健康体检工作的长效机制，切实把这项医疗惠民工程办好、办实，让辖区各族群众能够深切感受到党和政府的温暖与关怀。
职工健康体检优惠说明及服务方案
一、体检卡优惠说明
体检卡：长期有效、不限使用次数、不限本人
1、分层体检2楼男宾区、3楼女宾区、4楼及5楼贵宾区，7楼独立的检验中心，充分保护隐私；
2、体检卡充值享受？折优惠增值
3、超出卡内金额项目可再享受？折优惠，现场以现金、医保卡、微信、支付宝或银行卡、信用卡方式缴费；
4、家属自费体检整体享受7折优惠，家属不限人数；
5、参检员工体检之日起，一年内免费享受健康管家服务（预约省内各三甲医院知名专家看病服务，解决员工看病难的'困扰）；
6、体检卡丢失需凭借体检者身份证补办，中心一楼收费窗口办理；
7、免费停车（中心大楼背后60个停车位、酒店300个停车位）。
二、服务方案
（一）检前上门服务
1、安排专家上门面对面解读往年报告、检前咨询；
2、个性化预定体检项目（根据现病史、既往病史、地域性和家族性病史等量身定制个性化体检方案；）
3、免费测量血压、血糖；
（二）检中安排
1、采用智能排号系统，体检由微信关注中心公众号排号叫号；
2、免费停车
（三）检后服务
1、出报告时间为7-10个工作日，员工可关注福能微信公众号随时随地在线查阅电子版体检报告及云胶片；纸质报告可选择员工自取或按单位部门，独立封装并分批快递；
2、专家上门解读报告、健康讲座、健康义诊等；
3、疾病追踪管理：发现重大疾病第一时间通知，定期跟踪回访，了解疾病干预进展，提醒员工及时就医；
4、参检员工体检之日起，一年内免费享受健康管家服务（预约省内各三甲医院看病服务工作，解决员工看病难的困扰。
为了做好20xx年XX地税职工健康体检工作，8月22日上午，县地税局纪检组长许XX、监察室主任陈XX与地税局工会负责人王召对县协和医院体检中心进行了走访调查，现将费用匡算结果和走访情况报告如下。
颍上协和医院是一所二级综合性非营利医院，编制床位XX张，实际开放床位XX张。现有正高职称2人副高职称5人，中级职称20人初级职称116人，现开设科室有，内科，外科，妇科，五官科，肾透析室，麻醉科，急诊科等特色专科承担着医疗，预防，康复，保健任务，协和医院配置了先进的体检设备和业务精湛的医务人员。体检环境较为舒适，功能健全，服务良好。成立以来，先后承接了一些县直单位的职工体检业务，赢得了较好的`口碑。
20xx年协和医院门诊急诊量近XXXX人次，配有迈瑞全制动生化分析仪，尿分析仪，离心机，裂隙灯，DR放射机，螺旋CT机，磁共振等先进设备，今年引进了四维彩超机。
作为县民营医院的代表，协和医院承接了县国地税局、移动公司等单位的职工体检业务，颍上协和医院连续三年作为颍上地税局职工健康体检单位，娴熟认真的医务人员为一些职工检查出恶性病理，及时帮助个别职工病变的早期预防，获得地税职工的好评。
本次协和医院体检内容包括尿常规、血糖、内科、心电图、B 超等多个项目，今年增加检查肿瘤事项，每人体检费用。
XX某医院作为老牌医院，地税局要求体检中心报送体检项目以及报价，迟迟没有能够提供，本次走访也就没有进行调查。从历届职工选择体检场所先期调查中，百分之九十地税职工都愿意到颍上协和医院进行体检，协和医院体检中心好评度与信任度也优于某医院体检中心。
以上，是XX地税局工会对20xx年地税职工体检费用的匡算和体检医院的走访情况，特呈报县局党组讨论，请审议。
关于做好直接接触药品人员健康体检的通知
各药品生产、经营企业、医疗机构药品使用单位：按照《中华人民共和国药品管理法》第五章第五十一条规定：药品生产企业、药品经营企业和医疗机构直接接触药品的工作人员，必须每年进行健康检查。患有传染病或者可能污染药品的疾病的，不得从事直接接触药品的.工作。《××省医疗机构药品质量管理办法》也对此做了明确规定。因此，根据省、市局的要求，结合我县的实际情况，就20xx年的体检工作做如下安排，望相关单位接此通知后认真落实。
一、体检时间、地点
从20xx年3月20日起到20xx年6月30日前结束。
为方便参检人员、节约时间、节约费用，经县食品药品监督管理局研究决定，县城内各医疗单位、村级卫生所、个体诊所及药品零售企业、九龙药业、县医药公司到县疾病预防控制中心进行体检；各乡镇医疗单位、村级卫生所、药品零售企业由县疾病预防控制中心基层体检科到各乡镇进行体检。
二、参检范围
1、生产企业的车间工人、药品原材料、包装材料的保管和工作人员、药品质量检验监测人员等。
2、药品批发、零售企业的药库保管、药店主任、药店营业员、药品养护验收人员等。
3、医疗机构的药房主任、药剂科主任、药库保管、司药和直接接触药品、医疗器械的临床护理人员。
4、计划生育、防疫和医疗美容技术服务等接触、使用药品、医疗器械的人员。
三、步骤安排
1、从3月20日起至6月30日止，县城内及县城周边的各医疗机构、个体诊所、药品零售企业、厂矿、院校医务室人员及大阁中心卫生院所辖村级卫生所、南辛营卫生院所辖村级卫生所的相关人员，在规定的时间内及时到县疾病预防控制中心进行体检。
2、其他乡镇卫生院及村级诊所、各药品零售企业由县疾病预防控制中心基层体检科到基层体检，参检时间由基层体检科统一安排，具体时间由疾控中心负责通知，请按时参检，逾期不检者，除到县疾控中心补检外，将依照有关法规条款进行处理。
四、具体要求
各相关单位一定要对此项工作高度重视，认真负责，从依法生产、经营和使用药品的角度落实好此项工作。
1、县级医疗机构要责成专人安排组织，督导体验工作。
2、乡镇医疗机构以中心卫生院为第一责任人，其它卫生院为责任人，负责通知、组织好辖区内的医疗诊所、零售药店及卫生室人员，按照疾病控制中心基层体检科的安排做好体检工作。
3、定点体检单位要认真做好接待检查工作。
4、此项工作的进行期间，县局将安排市场监督和稽查人员深入相关单位进行督导检查，凡未按通知要求进行检查的，将依照有关法规条款进行处理。
特此通知。
关于开展个人税收优惠型健康保险业务有关事项的通知
保监厅发[2016]1号
各保监局，中国保险信息技术管理有限责任公司，各人身保险公司：
为推动商业健康保险个人所得税政策试点工作顺利实施，根据《财政部 国家税务总局 保监会关于开展商业健康保险个人所得税政策试点工作的通知》(财税[2015]56号)、《财政部国家税务总局保监会关于实施商业健康保险个人所得税政策试点的通知》(财税[2015]126号)、《中国保监会关于印发〈个人税收优惠型健康保险业务管理暂行办法〉的通知》(保监发[2015]82号)的相关规定，现将有关事项通知如下：
一、各保险公司应高度重视商业健康保险个人所得税政策试点工作，充分认识试点工作的重要意义。拟参与试点的保险公司要加大支持力度，完善业务流程，加强内部管理，做到开好头、起好步，确保试点工作健康、可持续推进。
二、拟开展个人税收优惠型健康保险业务的保险公司的健康保险信息管理系统应与中国保险信息技术管理有限责任公司(以下简称中国保信)开发的商业健康保险信息平台对接，并由中国保信测试、验收后出具验收合格证明材料。
三、拟开展个人税收优惠型健康保险业务的保险公司应根据相关规定，向中国保监会报送开展个人税收优惠型健康保险业务的报告，并附中国保信出具的验收合格证明材料，报告内容应当真实、准确、有据可查。中国保监会将根据相关规定公布并及时更新符合开展个人税收优惠型健康保险业务条件要求的保险公司总公司名单。
四、进入名单的保险公司应切实承担主体责任，严格按照财税[2015]126号中的产品指引框架和示范条款，根据公司自身经营管理能力开发个人税收优惠型健康保险产品，并按规定程序上报中国保监会审批。
五、开展个人税收优惠型健康保险业务的`保险公司应加强业务管理，确保被保险人信息准确，做到“一人一单一码”,即一个被保险人对应一份保险合同和一个税优识别码。
六、开展个人税收优惠型健康保险业务的保险公司应向被保险人提供专用投保单证和保险合同，并将税优识别码标注在保险合同正文首页的右上角，做到标识明显、容易识别。
七、保险公司开展个人税收优惠型健康保险业务必须征得被保险人本人同意。
八、保险公司应加强对个人税收优惠型健康保险业务的宣传管理，宣传的形式、内容及有关政策解读应严格符合相关文件要求，不得有任何夸大成分，不得进行炒作。
九、中国保信应保证商业健康保险信息平台平稳运行，并确保个人税收优惠型健康保险合同的税优识别码具有唯一性。
十、各保监局应按照相关文件要求，积极协调地方财政、税务部门，解决试点过程中可能出现的新问题，确保试点顺利开展。
十一、各保监局应加强对个人税收优惠型健康保险业务的监管，一旦发现违法违规行为，应立即予以纠正，对于情节严重、产生恶劣影响的辖内保险公司分支机构应责令其不得开展个人税收优惠型健康保险业务。
十二、各保监局、各保险公司在推进商业健康保险个人所得税政策试点期间如发现新问题、新情况，请及时向中国保监会人身保险监管部报告。
十三、本通知自印发之日起施行。
中国保监会办公厅
2016年1月4日
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