下面是小编收集整理的车间主任安全承诺书（共含13篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。同时，但愿您也能像本文投稿人“毕加索爱茶花女”一样，积极向本站投稿分享好文章。
安全生产事关人民群众生命和财产安全，事关社会稳定和企业健康发展。我作为机电车间安全生产第一责任者，对本车间的安全生产负全面责任。为做好安全生产工作，有效防范和杜绝各类事故发生，现郑重承诺如下：
1、认真贯彻落实党和国家有关安全生产的法律法规、规程规定和上级指示精神，严格落实本单位安全生产主体责任，建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程，并严格执行。
2、坚决杜绝人身事故和较大机电责任事故发生。认真抓好机电管理工作，落实“日、周、月”检和各项规章制度。狠抓机电设备的检查检修维护工作，保证检修时间和检修质量，杜绝机电安全事故发生。
3、加大安全隐患排查整改力度，及时消除重大安全生产隐患。
4、加强本车间领导班子建设，落实领导安全生产责任制，团结协作，从细节做起，精心组织，合理安排，确保安全无事故。
5、强化班组建设，落实好班组长安全生产责任制，充分发挥班组长在安全管理工作中的作用，努力提高班组长的管理水平和应变能力。
6、加强职工安全思想教育工作，增强职工安全生产意识。强化职工培训，不断提高职工的安全技术业务素质和操作技能。落实职工安全生产责任制，教育职工按规程操作。
7、认真推行日清日结工作，规范职工安全行为，增强职工整体素质。
8、组织好本车间职工积极参加厂部按计划开展的应急救援演练和各项安全活动、安全培训等工作。
承诺期间，诚实守信，说到做到，尽职尽责，严格履行，若违反上述承诺内容且发生生产安全事故，自愿接受厂的经济处罚和行政处分。
本人作为 车间主任，自愿接受分公司管理，并郑重承诺，在工作中严格履行以下职责和义务：
1、严格遵守国家法律、法规和公司的各项安全规章制度和安全管理规定，积极参加本单位组织的各项安全活动。
2、自愿接受公司、分公司各级安全教育和业务技能培训，努力提高自身安全意识及工作业务管理水平，做到“不违章指挥、不让员工违章作业”。
3、工作中自觉遵守安全生产管理制度，认真按要求和程序安排车间人员工作，检查督促车间、班组作业中的安全事项。
4、督促作业人员正确佩戴和使用劳动防护用品，按要求设置、配备安全防护设施。
5、熟悉车间各岗位的安全操作规程、安全技能，知道本车间范围内生产作业中存在的危险因素，采取积极预防措施和应急方法。
6、积极参加车间事故隐患检查和整改工作，工作中发现重大事故隐患，立即向上报告分公司并采取有效地控制措施。
7、发现生产安全事故时，及时向上报告，并积极组织本车间人员参与事故应急救援工作。
8、切实做好本车间安全生产工作，经常对本车间作业人员进行安全教育，检查和督促车间安全生产工作，保证车间安全生产无事故。
如本车间在生产作业中有严重违反安全生产有关规定，本人将自愿接受分公司的处罚，并承担相应后果。
(公司总经理)安全承诺书
本人作为XXX公司的总经理，为保障员工的身体健康、生命和财产安全，防止和减少生产安全事故发生，现郑重向员工承诺，在工作中严格履行以下职责和义务：
一、切实树立“安全第一”的思想，对本单位安全事务负有义不容辞的责任，建立健全安全生产管理机构，落实全员安全生产责任制。
二、确保国家安全生产方针、政策、国家(行业)安全生产法律法规及标准在本单位内得到认真贯彻执行和落实。
三、不断建立健全本单位安全生产规章制度和操作规程，鼓励相关内外部人员积极参与到与安全标准化不断改进的过程中。
四、以预防为主，开展风险管理、隐患治理，组织、督促本单位安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改措施。
五、保证本单位安全生产必要投入的有效实施，不断采用新技术对生产装置进行维护改造，提高生产装置的安全性，改善劳动生产条件，最大限度的不发生事故、不损害员工健康。
六、按国家安全设施“三同时”的规定，确保新、改、扩建项目使用的设备及设施符合国家安全相关法规、标准要求，不使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。
七、不断提高自己安全生产知识和管理能力，不违章指挥，监督检查对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为。
八、保障员工安全教育培训、安全生产竞赛活动有效开展;定期组织安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。
九、保障按时按量发放不低于国家或行业标准劳动防护用品给员工，并在本单位内得到规范使用。
十、在发生安全生产事故时，认真组织事故应急救援，对事故进行调查处理，并及时向上级主管部门报告。
十一、修订完善本单位生产安全事故应急救援预案，负责指挥事故应急救援工作。对预案中存在的问题进行解决落实，督促开展事故应急救援演练工作，确保本单位事故应急救援预案得到有效实施。
十二、树立表率作用，不断强化和奖励正确的安全行为，定期进行绩效考核，实现安全生产管理的持续改进。
承诺人：
本人 作为电石事业部碳材车间主任，为保障员工的身体健康、生命和财产安全，防止和减少生产安全事故发生，现郑重向事业部经理承诺，在工作中严格履行以下职责和义务。
1、全面负责搞好碳材车间的一切事务，为电石输送合格的兰炭。
2、负责组织对本车间各类安全、生产、设备事故的`分析，并制定防范措施，保证按时实施。
3、贯彻执行事业部对安全生产的指令和要求，全面负责本装置的安全、消防工作。
4、组织员工学习并贯彻执行各项安全生产规章制度和操作规程。
5、带领本车间人员正常出勤并认真做好本工段人员的考勤工作。
6、坚持“五同时”原则，把安全工作贯穿到每个具体工作环节中去，保证每项作业活动在安全的条件下进行。
7、带领本车间人员在遵守《安全操作规程》的前提下组织生产,并积极负责安全生产工作的宣传、指导、监督与检查。发现有违反《安全操作规程》的人员应立即制止并严格整改及处理,培养本工段人员安全生产的习惯,以确保安全生产。
8、负责三级安全教育，负责对本装置人员进行安全技术考核，提出奖惩意见。督促、教育工段人员严格执行安全操作规程，遵守厂规厂纪，正确使用、佩戴劳动防护用品、器具和消防器材，避免或减少事故发生，保证生产安全有序进行。
9、领导本车间人员安全活动和危害辨识，开展经常性安全教育和危害辨识，不断提高本车间人员的安全意识和操作技能。
10、发生事故后，迅速组织实施事故应急救援预案，组织岗位自救，保护好现场，及时上报。
11、监督检查本车间员工遵章守纪情况，及时制止违章行为。
12、负责本车间夜间和节假日期间作业票证的审批和安全措施的落实。
13、对本装置运行过程中出现的异常（紧急）情况有处置权，遇危及人员安全的险情时，在第一时间有下达停产、撤人的直接决策权和指挥权。
14、搞好本车间的安全生产竞赛，抓好安全建设，提高安全管理水平，保持生产作业现场整齐、清洁，维护本车间的安全生产秩序。
15、落实工段安全标准化工作，全面提升工段整体素质。
16、督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。
17、组织或者参与本单位应急救援演练。
18、检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全管理的建议。
19、制止和纠正违章指挥、强令冒作业、违反操作规程的行为。
20、督促落实本单位安全生产整改措施。
承诺人（签字）
_____ 20___年__月__日
为了进一步落实旭泰矿业安全生产主体责任，防止和减少各类生产事故的发生，确保旭泰矿业安全生产稳定，本人郑重承诺如下：
1、严格执行国家的法律，法规和公司的各项安全规章制度和安全管理规定，积极参加本单位组织的各项安全活动。
2、建立健全各项规章制度。严格执行重大危险源管理、隐患排查治理，建立并完善安全生产检查台账，对查出的安全隐患，落实整改内容、整改措施、整改时限、整改部门，整改人员，按时完成整改。
3、工作中自觉遵守安全生产管理制度，认真按要求和程序安排车间人员工作，督促车间，班组作业中的安全事项。
4、督促作业人员正确佩戴和使用劳动安全防护用品，按要求配备设置安全防护设施。
5、熟悉各岗位安全操作规程，安全技能，知道范围内生产作业中位存在的危险因素，采取积极预防措施和应急办法。
6、积极参加事故隐患检查和整改工作，工作中发现重大隐患事故，立即向上级报告，并采取有效的控制措施。
7、发现安全事故时，及时向上级报告，并积极组织本车间人员参与事故应急救援工作。
8、切实做好安全生产工作，经常对作业人员进行安全教育，检查和督促安全生产工作，保证安全生产无事故。
在生产作业中有严重违反安全生产有关规定，自愿接受处罚，并承担相应后果。
承诺人：XXX
时间：XXXX年XX月XX日
为了进一步落实旭泰矿业安全生产主体责任，防止和减少各类生产事故的发生，确保旭泰矿业安全生产稳定，本企业郑重承诺如下：
1、严格执行国家的法律，法规和公司的各项安全规章制度和安全管理规定，积极参加本单位组织的各项安全活动。
2、建立健全各项规章制度。严格执行重大危险源管理、隐患排查治理，建立并完善安全生产检查台账，对查出的安全隐患，落实整改内容、整改措施、整改时限、整改部门，整改人员，按时完成整改。
3、工作中自觉遵守安全生产管理制度，认真按要求和程序安排车间人员工作，督促车间，班组作业中的安全事项。
4、督促作业人员正确佩戴和使用劳动安全防护用品，按要求配备设置安全防护设施。
5、熟悉各岗位安全操作规程，安全技能，知道范围内生产作业中位存在的危险因素，采取积极预防措施和应急办法。
6、积极参加事故隐患检查和整改工作，工作中发现重大隐患事故，立即向上级报告，并采取有效的控制措施。
7、发现安全事故时，及时向上级报告，并积极组织本车间人员参与事故应急救援工作。
8、切实做好安全生产工作，经常对作业人员进行安全教育，检查和督促安全生产工作，保证安全生产无事故。
在生产作业中有严重违反安全生产有关规定，自愿接受处罚，并承担相应后果。
山西旭泰矿业责任有限公司
20XX年7月1日
1、认真执行“以人为本、预防为主、全员参与、持续改进”的HSE方针;
2、严格遵守XXX“XXX禁令”、“HSE九项管理原则”
3、严格遵守“XXXXXXXX手册”的各项要求及公司各项管理制度;
4、认真履行本岗位的HSE职责，提醒同事遵守HSE管理规定;
5、主动接受HSE教育培训和考核，积极参加各种安全活动，自觉分享安全经验;
6、每季度组织召开一次本部门的HSE委员会会议，组织工程建设的专项检查，纠正违章行为，督促治理、整改工程建设过程中的隐患和存在的问题;
7、将相关HSE责任具体落实到相关专业责任人，明确每个人的HSE职责;对各项规章制度执行情况进行检查监督和考核;
7、我的属地我负责，发生事故及时上报，发现隐患及时处置与报告，发现违章及时制止;
8、督促和检查各施工承包方编制和实施风险控制计划书和工作前安全分析(JSA)，检查相关审批程序和安全措施的落实情况;
9、组织项目管理组应急计划的编制，每季至少组织一次事故应急演练;
10、在项目管理组实现“零事故、零伤害、零环境污染事件”的HSE目标。
以上承诺愿认真遵守，如违反愿承担相应的责任。
承诺人：xuexila
日期：XX年XX月XX日
为认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，严格按照“河北省关于冶金行业安全专项整治”和“邯郸市关于冶金企业安全生产专项整治”以及公司安环部和实业部的相关要求，结合所在班组的生产实际情况，承诺如下：
一、安全生产目标：
1、确保不发生人身伤害事故;
2、严格开展隐患排查治理活动和冶金专项整治工作。
二、具体工作重点：
1、严格执行安全生产责任制和安全管理制度及安全操作规程，做好本班组的安全检查和隐患治理工作。
2、严格培训，提高素质。进一步加强转岗人员和新分配人员的安全教育培训，尤其是加强煤气岗位的安全教育培训。积极参加上级部门组织的安全专项培训和考试。
3、严格班组人员执行煤气吹扫、停送程序和煤气防护设施的佩戴和正确作业。
4、认真组织每周一题一考及周一安全活动日的安全日常培训教育工作。
5、积极组织班组人员参加实业部和工段组织的应急预案的有效性演练。
6、严格执行实业部制定各项安全管理制度，深入落实(1)班前会制度，利用班前几分钟重点部署当班具体工作措施。
(2)交接班制度，对上一班次的设备状况、存在的隐患情况进行交接。
(3)安全确认制度，操作前、作业中对作业场所周围环境、安全措施和应急措施等进行安全确认。
(4)摘挂牌制度，检修悬挂操作牌，履行签字手续，防止误操作。
7、严格按要求保存好交接班记录、安全会议记录、培训记录。
班组长签字：
工段长签字：
签订日期：
本人作为车间主任，遵照安全生产目标管理规范要求，郑重承诺在工作中严格履行以下职责和义务：
1、严格遵守国家法律、法规和公司的各项安全规章制度、安全管理规定、生产工艺流程，做到不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。
2、工作中自觉遵守本岗位的安全技术操作规程，认真按规程和安全要求进行操作，做到不违章、不蛮干、不冒险作业。
3、正确佩戴和使用劳动防护用品，按要求使用和维护本岗位的安全防护设施。
4、熟悉岗位安全操作规程，掌握岗位安全技能，知道岗位存在的危险性，会采取预防措施和应急方法。忠于职守，严格履行本岗位的安全生产责任。
5、持证上岗(安全作业证、特种作业人员资格证)，保持工作现场规范化、标准化。
6、遵守消防管理的各项法律、法规、规章、制度、规定，积极学习灭火与火场逃生知识，熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路，不带火种进入生产区，不在禁烟场所吸烟，严格遵守防火防爆、车辆安全等规定。
7、发现生产安全事故时，及时向主管领导报告，并立即采取有效措施防止事故损失进一步扩大，积极参与本单位的事故应急救援工作，在救援中服从上级的指挥。
8、严格执行作业许可证管理规定，进行用火、临时用电、高处作业、破土作业时，按规定、按程序办理作业许可证，不无证作业。
9、积极参加班组事故隐患检查和整改工作，工作中发现事故隐患或者其他危险(危害)因素，立即向上报告，并配合班组和车间进行解决。
10、遵守交通安全管理的各项法律、规章、制度、规定，驾驶机动车必须持有有效驾驶证，不开病车，不疲劳开车、不酒后开车、不将车辆借予无驾驶证人员驾驶，开车时不打手机、看信息，不超速行驶，骑电动车和摩托车的必须正确佩戴安全帽。
11、主动劝阻、制止同事的不安全行为，对发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时予以处理。
12、如在生产作业中违反安全生产的有关规定及上述承诺，本人将自愿接受分公司、车间、班组的处罚，并承担相应刑事、行政、民事责任。
承诺人：XXX
时间：XXXX年XX月XX日
为了个人的安全健康，为了企业的稳定发展，本人在工作中，自愿签订并遵守以下承诺：
(1)认真贯彻执行国家安全生产法律法规及公司、厂级各项安全管理制度。
(2)组织制定车间安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划。
(3)组织对新员工进行车间安全教育。
(4)组织班组安全活动，及时听取和采纳员工提出的正确建议。
(5)组织全车间员工定期进行安全检查，保证设备、安全装置、消防、防护器材等处于完好状态。
(6)落实厂安委办下达的各项任务。
(6)严格执行有关劳动保护用品发放标准。加强对工人劳动保护用品及防护器材的管理，教育职工妥善保管，正确使用。
(7)坚持“四不放过”原则，对本车间发生的事故及时报告和处理，注意保护现场，查清原因，采取防范措施。对事故的责任者提出处理意见，报主管部门和厂长批准后执行。
(8)组织本车间安全管理网络，配备合格的安全管理人员，支持车间安全员工作，充分发挥班组安全员的作用。
承诺人：XXX
时间：XXXX年XX月XX日
1、贯彻执行企业和车间对安全生产的指令和要求，全面负责本车间安全生产。
2、组织职工学习并贯彻执行企业、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为。
3、组织并参加车间安全活动日及其它安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。
4、负责对新工人(包括实习、代培人员)进行岗位(车间级)安全教育。
5、负责车间安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。做好详细记录，参加事故调查、分析，落实防范措施。
6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育员工合理使用劳保用品、用具，正确使用灭火器材。
7、搞好车间安全生产竞赛，表彰先进，总结经验。
8、抓好车间建设，提高车间管理水平。保持生产作业现场整洁、清洁，实现安全文明生产，并做好车间的思想政治工作。
注：本责任书一式三份，部门经理和车间主任各执一份，公司存底一份。自双方签字之日起生效。
车间负责人： 工段负责人：
年 月 日 年 月 日
作为机修车间工作负责人，是安全生产第一责任人，为了对公司和本车间员工的安全负责，保证并郑重承诺：
一、保证国家和上级安全生产法规、制度、操作规程在本车间贯彻执行，把安全工作列入议事日程，严防“三违”做到“三不伤害”，
二、负责传达、贯彻、执行公司下达的各项有关安全生产计划、规章制度和实施方案。
三、组织对新职工进行车间安全教育和班组安全教育，积极参加公司组织的各项安全活动。
四、组织本车间班组长或部分职工定期进行安全检查，保证设备、安全装置、消防、防护器材等处于完好状态。
五、严格执行有关劳保用品使用标准，加强防护器材的管理，教育职工妥善保管，正确使用。
六、熟知本单位岗位人员的不安全因素，思想不稳定状态，随时要求在岗员工注意事项。发现安全隐患立即整改，无法整改的报分管领导处置。
七、熟悉设备运行情况，掌握员工思想动态，生活状况和生产技能情况，针对问题及时采取措施，把一切安全事故消灭在萌芽状态，确保人身安全和设备安全。
八、每周一、三、五组织班组长召开安全生产例会，表扬先进，警示落后。
九、若因自己违章指挥、违规操作、违反劳动纪律和违反以上承诺而造成事故的，愿接受公司以下处罚：
1、发生一般性烧伤、烫伤、灼伤、绞伤、砸伤、摔伤、挤伤、轻度煤气中毒及其它一般性责任事故，愿接受本月工资50%的罚款; 2、因违章指挥而发生重伤或致残事故，愿接受公司一切罚款。 3、发生较大事故，接受否决月工资的罚款，同时接受上级相关部门的处理。
分管领导xx机修主任xx
二**年五月
我是**机务段运转车间安全主任，主要负责运输生产安全工作0上半年的安全生产工作中，车队在段、车间各级领导的关心和全体干部职工的努力下取得了较好的安全成绩。做为安全副主任，我在工作上积极贯彻段、车间决定，认真依据“以人文本、依法管理”的管理理念为思路。依照干部绩效考核机制来严格要求自己工作。但是从安全整体工作来看我们仍然存在着很多不足和差距。所以在反思中总结，在管理上争取主动，积极改进、防范未然。下面特对上半年在安全管理工作进行述职汇报：
一、上半年工作完成情况
1、对职工进行谈心帮教24人，对干部进行谈心帮人
二、安全工作中存在的问题：
1、合并后期频繁出现长大下坡道操纵失误现象，多是因为合并前期由于两段职工对新区段线路不熟悉，通过车间全面的摸排和理搭配机班，并跟踪指导及强化教育而未产生任何问题，可是近期乘务员对新线路情况逐渐熟悉，反而却放松了安全警惕性，从第二季度连续出起排风事件。暴漏出职工安全意识放松，车队教育工作滞后2、针对惯性违章各指导司机缺乏管理新思路，对职工惯性违章的卡控缺乏有效的措施。只注重安全隐患的监管、落实，而放松了事后的教育、吸取、使职工在思想上没有完全意识到违章的危害性，产生“违章违纪就是罚款”的思想，致使一些违章违纪重复发生的恶性循环月份路局《安规》检查工作中发现大量问题，车队管理工作不细，指导队对本队存在的问题没有针对性的有效措施，指导司机对运器分析不细致
三、原因分析：
1、职工素质欠缺：目前乘务员中普遍存在三种现象：
一是：基本功不扎实，想干不会干;
二是：非正常情况下处理故障能力差，心里素质不高，会干干不好;
三是：对安全生产工作中的重要性、普遍性和责任性认识不足，没有从思想上真正树立忧患意识。危机意识和责任意识，会干不想干
2、班组的管理效果不高
各指导队各项安全管理措施得不到有效的落实，班组在安全管理中作用没有很好的发挥，车队管理粗放，车队干部安全管理认识不足。只认为认认真真地组织职工抓好生产任务就是一个好干部，只要全心全意地控制安全生产不出问题就是一个好的带头人，而没有从理性上如何控制安全生产，认为：管理制度在好不如自己的多年经验;繁多的规章制度、卡控措施不如我现场的粗放指令;有效可控的表簿册对安全生产没有太大的指导作用，对班组人员违章缺少科学的分析。
3、干部作用没有真正的发挥
有些管理干部综合素质不高，管理中虽工作热情高，但抓不住安全的问题，而解决不了“本”的实质，工作推着干。有些干部好人主义还存在，在抓安全上怕得罪人，怕影响人与人之间的感情，就产生了对问题只是轻描淡写的抓一抓就算了的思想和行为。
四、今后安全管理工作思路
1、从严管理：进一步提高干部主机负责制的落实质量
一是解决“严不起来，落不下去”的问题，以“干部作风大整治”为契机、以压力传递为手段推动作风转变，解决形式主义、好人主义问题;以逐级负责制动力传递为支点、以现场标准为落点，做到通过现场看问题，通过问题看管理，通过管理看干部，通过干部看责任。
二是加大对中间环节干部管理力度，提高大队长一级干部的安全管理责任心和工作质量，要将工作形成合力。实施大队长与班组利益挂钩，同奖同罚制度。
三是加大对指导司机的管理力度，坚持月考核，季评比，年排队的原则，实行自己述职、相互评议、自我评价和政治业务的全面考核，用安全的指标衡量评价总体工作
2、从严培训：进一步提高职工队伍的整体素质
一是加强思想教育：对干部职工进行“责任重于泰山”教育，使职工真正在思想上树立“如临深渊、如履薄冰、如坐针毡”的安全忧患意识、危机意识和责任意识，能够从自身做起，查违章、反违章，克服安全生产大检查的厌倦情绪;通过机务事故案例教育，对职工进行现身说法教育，警示职工从自身做起，抓好自我安全控制，教育大家树立安全的全局意识和预警意识。
二是加强业务技能教育。以基本规章制度、岗位应知应会和非正常应急处理为主要内容，全面开展比武练兵，继续推动“职工作业标准大整治”的动态达标活动。
三是整风肃纪加强遵章守纪教育。严格整顿综合治理，扶持正气、狠杀歪风，营造严格管理的氛围，树立哈机人良好社会形象。
3、从严卡控：进一步提高作业现场的控制能力
一是加强对临时客车安全的卡控：对临时客车安全的各个环节和与临时客车相关的环节都要控制到位。
二是加强对施工安全的卡控：组织召开本月施工预案分析会，对施工预案认真阅读、逐条分析，听取段领导的指示，出台施工预案，制定出详细的安全措施。重点大型施工制定出特殊的单独预案，在各片干部提前组织认真学习领会，再组织乘务员学习和贯彻，必须人人掌握。要求车队干部抽查时对达示的勾画、消迹，施工地段进行检查，施工完毕后及时做出总结，为下次施工打下良好基础。
三是加强对特运列车卡控：值班的干部每日向行调、机调问询当日的重点列车计划，根据计划及时对人员进行调整、安排。如大列、长轨车、石渣列车必须做到重点安排，确保绝对安全。
四是加强待乘管理整治：要求乘务员必须执行外出请销假制度。乘务员的外出时间严格控制在600分钟内。除了执1点的查房制度外，并规定值班干部在白天还进行不少次的抽查，坚决杜绝房内聚众聊天、大声喧哗影响他人休息。必须保证乘务人员的乘前休息确保了运输安全。
五是加强走行部检查卡控：机车走行部是最容易产生问题的部位，为了提高乘务员重视程度和水平，每日坚持出勤乘务员机车走行部假设活演练，以提高乘务员机车检查的技能及故障处所提票的准确性。
六是中间站调车作业控制：要求所有乘务员必须熟知各主要调车作业站的平面图，调车作业控制模式图，严格执行开门、开窗二人共同确认调车信号、进路显示，作业中严守速度，呼唤应答。
七是防暑、防汛、防火综合治理：对汛期、暑期行车安全措施，利用学习会进行专项教育，要求每人对防洪水害危险地段熟知会背。并将汛期、暑期行车安全措施发放至乘务员，贴于手帐上。对防暑品做到了随身携带，出勤值班员负责出勤检查把关，干部在线上、点上随时检查、抽查安全工作无止境，安全责任重于泰山!我们必须牢记“志在领先”的段训。只有“管理领先”，才能做到“安全领先”。而作为管理者必须全面履行安全生产职责，致力于建立安全生产管理长效机制，解决安全生产中的新问题。确保运输生产安全，为我段发展创造良好条件而继续努力!
1.全面负责车间的生产运营管理;
2、合理调配资源，协调各部门工作;
3、负责组织建立工厂生产经营体系、质保体系、成本控制体系、安全生产体系、考核体系及各项规章制度流程;
4、组织落实、监督调控生产过程各项指标;
5、提高生产效率，提供产品质量，改善作业流程，降低生产成本;
6、有效组织生产人员按时按质完成下达的生产任务，保障安全生产;
7、对生产异常做出及时沟通处理，发现问题跟进追踪。
★ 安全承诺书
★ 安全承诺书
★ 安全承诺书
★ 安全承诺书
★ 学校安全承诺书
★ 食堂安全承诺书
