忠诚企业爱岗敬业心得体会

| 收藏本文 下载本文 作者:李喵喵

下面小编为大家带来忠诚企业爱岗敬业心得体会(共含12篇),希望大家喜欢!同时,但愿您也能像本文投稿人“李喵喵”一样,积极向本站投稿分享好文章。

忠诚企业爱岗敬业心得体会

篇1:忠诚企业爱岗敬业心得体会

去年的这个时候,我已经算是半个中油人。当时我为自己准备的第一个面试问题就是如何看待团队精神。因为在我看来,一个注重企业文化的企业,是值得所有员工为之努力工作的企业。那时候的自己,已经有着这样的信念,就是忠诚于自己效力的企业,任何时刻都以企业的根本利益为出发点,这还是当时作为学生的我最浅显的认识。在过去的四个多月,其中包括最初的入司培训以及在此后工作中的锻炼,我从一名学生成功过渡到企业员工的过程中认识到对于公司的感情就像是自己的第二个家,并且更深刻的意识到忠诚于企业、爱护和认真对待自己的岗位是我作为公司一员的基本素养。而今天,感谢公司给我这个机会让我以一名普通基层员工的角色讲讲我心中对于忠诚企业和爱岗敬业的理解。我的许多同学和我一样,一毕业就进入到不同的企业工作,很多人都认为他们自己仅仅是在平凡岗位上工作的普通员工,只管每个月能拿到工资就行了,公司的发展都是领导的事情。而我何其幸运的是公司给我传达的企业文化则告诉了我,我所存在的价值:在平凡普通的岗位上,虽然我们只是沧海一粟,但是,你我忠诚企业、爱岗敬业的实际行动必将成为我们公司发展壮大的坚实基础。

自古以来忠诚一直被视为中华民族的传统美德。从小我的长辈和老师都教育我忠诚自己的家庭、学校。到如今,我迈入社会开始自己的职业生涯,学会的第一课也应当是忠诚企业。在我的认知里忠诚企业首先是把自己真正的融入企业,从心里认定自己是企业中的一份子。“忠诚”不是需要我们喊出的一个口号,而是需要我们时时刻刻的行动来体现。忠诚企业就是时刻以企业的荣辱为自己的荣辱;忠诚企业就是把企业作为自己的第二个家,要有深深地使命感;忠诚企业就是与企业同舟共济、同甘共苦,把个人的发展融入到企业的发展中;忠诚企业就是担起自己作为员工的基本责任,在自己的岗位上尽职尽责,全身心的贡献自己的力量。我们的企业,就像一个港湾,为我们遮风挡雨;又像一个舞台,给我们提供展现自身价值的机会。而忠诚于企业,是我们作为一名企业员工的基本义务,而我们也会成为受益的一方,因为我们所具有的忠诚心和责任感,会使我们成为在工作中值得信赖的人。

当一名员工有了忠诚企业的素养时,爱岗敬业的精神就会成为他对自身必不可少的要求。作为员工,我认可自己企业的文化与环境,相信企业会给我提供发展的机会和应得的物质回报,所以我能够全身心地投入到工作中。可能每个人在进入职场之前,都怀着满腔热血与豪情壮志,然而我知道并不是每个人都能成为周武王身边的姜太公、越王身边的范蠡,这样的好高骛远往往容易导致我们忽略了自己岗位

的重要性。尽管此时我还只是普通岗位上的一员,但我仍时刻严格要求自己爱岗敬业,因为我知道每个企业成功的背后都是无数个普通岗位的支撑与贡献。对我而言,热爱自己的岗位就是接到领导交办的工作时全身心投入努力完成;就是工作中遇到坎坷困难能够鼓励自我再接再厉;就是在工作中出现差错会自我反省加倍努力。

现在的我只是大企业中小小的一员,并且还是崭新的一员。在自己职业生涯的初期我希望认真努力完成工作的同时能够拓展自己其他方面的知识,真正做到学习在岗位,成长在岗位,成才在岗位,奉献在岗位。如果我的努力能得到领导肯定并且获得同事的认可,那就足以使我欣喜万分,这些都是促使我在平凡工作岗位上无怨无悔的'动力。

我没有华丽词藻的堆砌,但我有最平实真挚的词语表达我对公司的敬爱。“忠诚企业,爱岗敬业”不会是我放在嘴边的话,而是会深刻体现在我今后的工作学习中。我愿为中油中泰的发展贡献自己的青春和汗水;为中油中泰的美好未来甘做一块小小的铺路石。我也深信中油将会因为我付出的微薄之力而更美好。未来,任重而道远,我将时刻谨记自己是中油人!

谢谢大家!

忠诚企业 爱岗敬业

忠诚——对企业忠诚,首要的是遵守企业的一切规章制度,这是我们每一员工应尽的义务,应把它作为我们工作的行为准则。忠诚企业,将企业长远利益放在第一位,在任何时候都应该先考虑到企业的长远利益,毕竟企业利益就是我们大家的利益,维护企业利益就是维护大家的利益。只有企业发展壮大了,我们的工作生活才能得到保障得到改善,所以我们应该做到不仅能与企业“同享福”也可以与企业“共患难”。

其次是要忠诚于自己的岗位,做好本职工作。无论在任何时候,都尊重自己的岗位的职责,对自己岗位勤奋有加。 珍惜才会拥有,感恩才能长久。只有珍惜工作,我们才能热爱工作 、热爱事业,才能释放出对工作的积极性和创造性,才能百分之百地投入到工作中去,才会全力以赴地去把自己的工作做到最好。然而,在当今这个竞争日趋激烈的时期,不珍惜自己来之不易的工作,注定会被淘汰。不珍惜自己的工作,同样也会失去这一份工作。因为,你不珍惜你的岗位,自然就会有人来替代你。珍惜岗位,实际上表现的是一种敬业精神。只有踏踏实实,充分用好自己在岗位上的每一天,刻苦钻研,奋发图强,才能获得人生的成功.

奉献——就是要乐于为企业奉献和付出,大家都知道付出才有回报的道理其实,就在我们电厂,就在我们身边,也不乏这样的人,如果他们没有对工作的热爱,没有对工作的执着和专注,又怎会如此投入。他们在各自的岗位上履行着自己的职责,监守着自己的责任。他们精心监控着每一个指标,他们精神呵护着每一台设备。此时,你或许会说,我们一个电厂工人能起多大作用,你不敬业,我不爱岗,电厂照样能发展,可是我想说,朋友,我们每一位职工都是电厂的一员,电厂的兴衰与我们息息相关,“皮之不存,毛之焉附”。

朋友们!让我们行动吧,为了企业的发展和人生价值的实现,从我做起、从今天做起、从一点一滴做起、从每一个平凡的岗位做起,忠诚企业、忠于职守、珍惜岗位、敬业奉献,共同创造国电更加美好的一天!

篇2:忠诚企业爱岗敬业心得体会

今天站在这里与大家交流经验,畅谈企业发展之策,共商企业发展大计,我感到非常的激动,也倍感荣幸。常言说:“人无忠信,不可立于世”,又说“不信不立,不诚不行”。忠诚是一种操守,是一种宝贵的品格,而员工对于企业的忠诚则是一种职业操守,是将岗位当作一生的事业的一种态度,员工的忠诚与否是企业生存和发展的关键。

生产运营部是一个人员多,责任大的部门,每个员工的忠诚与奉献,就是部门发展的动力,也是公司发展的状大的动力。我们始终坚持奉献、敬业、爱岗的目标,着力解决各种问题,处理好各种关系,加大检查力度,杜绝安全隐患。

对企业忠诚,对部门负责,我们认为首要的是遵守企业的一切规章制度,这是我们每一员工应尽的义务,应把它作为我们工作的行为准则。比如就我们生产运营部门而言,对于安全方面制定了许多规章制度,尤其是入户安检制度,这就要求每一个员工,都要有安全重于泰山的意识,检查一户就要把安全的事情宣传到一户,发现隐患要通知到用户,并且要有复查,要彻底解除隐患为止。假如有一个员工在某个环节上没有遵守安全制度,很可能使公司蒙受一定的损失,这时候又怎么能说是对部门忠诚,对企业忠诚呢,所以对企业忠诚应该从最基本的遵守一切规章制度做起。

其次是要忠诚于自己的岗位,做好本职工作。忠于自己的岗位,就是要求我们爱岗敬业,无论在任何时候,都尊重自己的岗位的职责,对自己岗位勤奋有加。很多时候,一些员工会为自己的消极怠工应付工作找各种理由,如果那样没有“干一行,爱一行”的精神,就很难干好本职工作了,何谈敬业呢。我们部门的巡线员,就是一个独立性强的职业,工作要有高度的自觉性,是每天认认真真的巡检,还是一上线路就溜号呢,这是一个人的态度问题,也是一种敬业精神的体现,所以我们每一个员工都应该学会摆正心态,爱岗敬业。既然选择了这个行业,就应该好好对待自己的工作,从某种方面来说这也是员工自身素质的体现,当然也是对企业忠诚的体现。

第三,将企业长远利益放在第一位,把自己融于企业中,多多为企业的发展出谋划策。这就要求我们不应该把自己的利益放在第一位,在任何时候都应该先考虑到企业的长远利益,毕竟企业利益就是我们员工大家的利益,维护企业利益就是维护大家的利益。维护企业的利益,不能只停留在口头上,要落实到实际工作中,大到停气接口时减少气源的浪费,举个例子讲,如果黄河八路DN400的管线需要停气接口,如果考虑降压放散的话,一次就能减少3000立方的气源浪费,如果直接放散,那就要损失3000立方;小到部门对水、电、话费的控制,再到纸张的反复利用,这些小事看起来小,但仔细一算,原来小事不小,确实与公司的利益息息相关。因此说公司发展壮大了,我们员工的工作生活才能得到保障得到改善,作为员工我们应该做到不仅能与企业“同享福”也可以与企业“共患难”。 第四,就是要乐于为企业奉献和付出,大家都知道付出才有回报的道理,但在我们的现实工作中会出现自己的付出暂时得不到回报的情况,就好象有的员工在工作中难免会遇到一些挫折,在这个时候可能会因为自我价值实现不了或者个人利益受到影响而出现比较消极的心态,不再一心一意地为企业付出,觉得自己做了也是白做。但是我们更应该把眼光放得远一点,首先应该明白回报是建立在整个企业全体员工的共同付出下的,它有时会受一些不可避免的外部因素的影响,短期之内看不到回报也是非常正常的事;而且也要明白每个员工的价值是建立在企业价值之上的,脱离了企业,自我价值的体现便成为空谈,同时,员工实现自我价值也是推动企业发展的根本动力,它们二者是互相依存互相拉动的关系。作为一名普通员工,我们应该做的是:以敬重的态度对待自己的岗位,付出你应该付出的,给予你能够给予的,那么就能在平凡的岗位上,做出不平凡的事业。

篇3:忠诚企业爱岗敬业演讲稿

尊敬的各位领导、老师、同学们:

弹指一挥间,我们共同告别了风云激荡的20__年。这一年来,在教育局的关注和鞭策下,在校长的直接领导下,我们全面贯彻党的教育方针,推进素质教育,加强科研促教,力争同学们在德、智、体等全面发展。这年是一个不断取得进步、硕果累累的丰收年。德育工作实现平安是福、教学研究稳步开展、文艺比赛实现一等奖0的突破、体育工作刚刚评为市先进等。所有这些,是因为我们有教育局等各届领导的厚爱与重识,我们有一个廉洁奉公、团结协作的领导班子,有一支爱岗敬业、素质精良的教师队伍,有两千个尊师爱校、谦虚谨慎的同学。请允许我向全体师生表示衷心的感谢和崇高的敬意。

老师、同学们,新世纪的钟声回荡大地、新世纪的太阳冉冉升起。展望末来,东风更浩荡,春光更明媚。学校愿望与全体师生向着新世纪并肩同行,潮着现代化、信息化的社会共度风雨、同沐阳光。在新的一年,进一步启动信息化工程,推进素质教育,提高教学质量,抓住机遇,开拓创新,去夺取更大胜利。

老师、同学们,为欢庆元旦,我们准备了这台丰富多彩的文艺节目,同学们将用自已的舞步展示我们县一小的校园貌、师生情,同学们的歌声将走过大街小巷、飞越千山万水。此时此刻,学校盼望与大家一起迎着新千年的曙光,迈进新时代,在光辉灿烂的__年越干越好!

谢谢大家!

篇4:忠诚企业爱岗敬业演讲稿

尊敬的领导、同事们:

大家好!

有人说:“位不在高,爱岗则名;资不在深,敬业就行。”所谓“爱岗”就是热爱本职工作,所谓“敬业”就是忠于职守,尽心尽责。

我从踏进__的大门,在我心底深处涌动着强烈的归属感,这儿,将是我的另一个家;这儿,将是我人生的另一道起跑线!从针剂车间做过灯检工、动力车间做过核算员到行政部打字员、档案管理员,在每一个岗位上我脚踏实地的工作着,学习着,掌握了基本的写作知识,熟练了计算机办公自动化的应用,从热情莽撞的幼稚姑娘变成一名沉着稳重的办公人员,和同事的相处让我获得了很多的友谊和帮助。虽然,所做的工作都很普通,很平凡,在工作中,也遇到过一些挫折和失败,经历过一些迷惘和失落,但在这十年的工作实践中,我真实地体验到了我是公司的一员。

我们每位员工都要热爱自已的家,热爱自已的企业,每个部门都有很多这样的员工,无论从事什么样的岗位,都始终抱着一种认认真真、扎扎实实的态度来对待;不管环境多么恶劣,条件多么艰苦,始终把“质量是企业的生命”作为人生追求的目标,把“保证用药者的生命安全”当做已任,一直以来,把的兴旺和发展作为重中之重。

一天又一天,一年又一年,他们就这样努力着,与企业共渡难关,用智慧重塑企业辉煌,正是他们这种立足本职、兢兢业业的敬业爱岗精神,在平凡的岗位上以不平凡的工作业绩赢得了大家的.称颂和学习。他们每个人都在以自己所特有的方式感受着人生的丰富多彩,把握着属于自己的每一分钟,争取着在岗位上作更多的贡献。

最后希望我们的企业越做越好,各位同事身体健康,家庭幸福。

谢谢大家!

篇5:爱岗敬业忠诚履职心得体会

吕清森,一名普通的线路工人,31年如一日,用心守护着吉林桦甸地区最偏僻、环境最差、巡护难度最大的一条送电线路。他的事迹传遍大江南北,鼓舞着广大干部员工向他学习。吕清森的事迹,让人感到他最可贵之处就是他的敬业精神。

干一行爱一行,这是敬业的前提。一个爱岗敬业的人,必然是一个有强烈事业心的人,必然是一个无私忘我的人,必然是一个忠于职守、持之以恒的人。吕清森以自己的实际行动,为我们树立了一个可触可及的爱岗敬业的榜样。

毛泽东同志曾说:“人是要有一点精神的。”这种精神就是饱满的革命热情,忠诚的敬业精神,无怨无悔的奉献精神。一个民族有这种精神才能独立于世界,一个企业有这种精神才能发展壮大,一个人有这种精神才能有所作为。吕清森的可贵之处就在这里,31年间,他在本职岗位上用自己的青春,默默地守护着那原始森林中的铁塔,保证了红(红石)白(白山)线31年安全运行无事故。

敬业精神是从事一切工作的前提条件。可以想象,一个人对所从事的工作不热爱,甚至根本就不想去做,怎么能把它做好?时下有些同志一遇到困难就叫苦,就埋怨。其实,最重要的并不是工作难做,也不是自己没有能力做,而是缺少对工作的热爱,缺乏吃苦耐苦、认真钻研、锐意进取的敬业精神。

一份职业,一个工作岗位,是一个人赖以生存和发展的基础。爱岗敬业是个人生存和发展的需要,同时更是社会存在和发展的需要,是社会对人的工作态度的一种道德要求。敬业精神是一种基于挚爱基础上的对工作、对事业全身心投入的忘我精神。我们都要向有着非凡敬业精神的吕清森学习。

篇6:爱岗敬业忠诚履职心得体会

通过看李强老师的《爱岗敬业岗位成才》演讲录像,使我深深地体会到,“爱岗敬业岗位成才”的实质就是脚踏实地,勤勤恳恳,兢兢业业,忠于职守,尽职尽责,一个人只有首先尊重自己的职业,爱护自己的岗位,才能唤起他人对其的尊敬,才能使其有所发展。

我曾浅薄地认为“爱岗敬业岗位成才”就是为了工作要加班加点牺牲休息时间,为了工作忘却忽视亲情和友情,为了工作置带病的身体于不顾而忘我投入的表现。可在经历了工作的点点滴滴后,我才知道了什么是真正的“爱岗敬业岗位成才”。

敬业不是加班加点,敬业不是任劳任怨。敬业是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动,就是节俭和意志,就是自信和创新。加班再多而没有效率那不叫敬业,不顾健康而忘命的工作那不叫敬业,只是机械式的劳动而不用脑子,没有创新那也不叫敬业。只有把工作当成人生的追求,把工作当成人生享受的那种人,才是爱岗敬业的人。爱岗敬业,说得具体点,就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢。在我们日常工作中,看似每天都在做着一些微不足道的小事,但是我们每个人都会觉得自己肩头的担子并不轻。因为这些工作虽然琐碎,但是一件处理不好就会影响到其他同事、其他工作,影响到整体的效率。

总而言之,做一行就要爱一行,要深入下去,把自己的事情做好,哪怕是自己不愿做的工作,这就是起码的职业道德。将近三年以来,我一直在咱公司工作,加班在咱公司是习以为常的,但是又有谁愿意

天天加班呢?可是,这就是工作,是必须去做并且要做好的。我想这就是“爱岗敬业岗位成才”的基本要求吧!

篇7:爱岗敬业忠诚履职心得体会

读了《爱岗敬业好榜样》这本书,我深深体会到爱岗敬业,就是扎实工作,尽职尽责,平凡奉献。我们每个人从事的岗位可能不同,但是真正履行好岗位职责并不容易。因此,要想干好本职工作,做到爱岗敬业,首先,要不断学习,自觉提高岗位技能和业务素质。树立“终身学习、终身教育”的理念。要把学习看作是工作的重要组成部分,像完成工作任务一样完成学习任务,做到学习工作化,工作学习化,实现学习与工作的有机融合。学习可以让你的思路海阔天空,学习是你工作创新的动力源泉。其次,要尽职尽责、在平凡中不断奉献。工作本身没有贵贱之分,但是对于工作的态度却有高低之别。没有平凡的爱岗敬业,就没有伟大的奉献。海尔集团总裁张瑞敏曾经说过这样一句话:“把平凡的事情做好就是不平凡,把容易的事情做好就是不容易。”一个人无论从事何种职业、什么岗位,都应该尽心尽责,尽自己最大努力,求得不断进步。只要我们每个人都能在自己平凡的岗位上默默奉献、认真负责、一丝不苟、善始善终,永远保持主动率先的精神,满怀热情地完成每一项工作任务,就一定能提高工作效率,提高工作标准。

爱岗敬业要从小事做起,从点滴做起,从现在做起,把企业看成自己的另一所学校,工作能够丰富我们的思想,

增进我们的智慧;岗位能锻炼我们的意志,发展我们的才能;与同事的合作能培养我们的人格,不断地去充实自己,完善自己,踏踏实实去完成自己的工作任务,用自己的行动去感染每一个人,真正做到干一行,爱一行,专一行。怀着一颗对企业感恩的心,热爱本职岗位,努力工作,不断提高自己的思想素质和业务素质,不断地超越自我,以饱满的热情和不懈的努力,为公交集团公司奉献自己的力量。

篇8:爱岗敬业忠诚履职心得体会

有人说,如果你非常热爱工作,你的生活就是天堂;如果你非常讨厌工作,你的生活就是地狱,因为你的生活当中,有大部分的时间是和工作联系在一起的,不是工作需要你,而是我们每一个人都需要一份工作。

总结起来就是干一行,爱一行,要有最基本的职业操守---爱岗敬业。我刚到郑州几个月的时间,现在做的工作与之前在北京的工作有很大的区别,但责任却并没有少一份。作为中华民族的`传统美德之一,爱岗敬业是我们永远应该传承下去的。我们的工作没有高低贵贱之分,付出的同样是辛勤的劳动,承担的都是一种对工作,对同事的责任。就拿我现在的工作而言,每天都要为大家采购上百斤的鲜牛奶,看似简单,可是要每天都严把质量关,要持之以恒,就不再是简单的事了,因为我的一个疏忽关乎的就是大家的健康。有人会说,每天做这个很乏味,但在我看来,我的工作对大家是有意义的,既然我承担了这个责任,我就要坚守这份职责,爱岗敬业是我一直以来所坚持的,无论哪份工作,我都会尽自己120%的努力去做好。

“如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉,你是否永远坚守你生活的岗位?”这是伟大的共产主义战士雷锋在日记中的一段话,它告诉我们无论在什么样的岗位,无论做着什么样的工作,都要发挥最大的能力,做出最大的贡献。所以我清楚的知道,爱岗敬业,就是要把我的本职工作做好,不管这是一份怎样的工作,我都要尽自己120%的努力,把它做到100%。

篇9:爱岗敬业忠诚履职心得体会

航空报国英模罗阳、党员先锋孔凡成、最美司机吴斌这些爱岗敬业的榜样对工作充满热情,用平凡行动诠释敬业奉献的真谛。美国著名的管理学教授罗宾斯说过:“我们欣赏那些对工作充满满腔热情的人,欣赏那些将工作中奋斗、拼搏看作人生的快乐和荣耀的人”。所以,唯有热情,方可激发我们的潜能,驱使我们兢兢业业地去完成工作任务。敬业就是要讲求奉献,这是敬业的根本。“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干。”这一千古绝唱,是奉献精神的生动写照。如果没有奉献精神,一味地索取,敬业就成了空谈。

作为一名普通的公交职工,要做到爱岗敬业就是扎扎实实做好本职工作。领导交办工作的时候,尽职尽责努力完成。当在工作中遇到困难和挫折的时候,要自我反省找内因。也许有人会说,人之初,性本惰,能修炼到默默奉献无怨无悔的境界,古往今来能有几人?但是在我们公交集团,在我们身边就有许多像吴斌一样爱岗敬业的人,他们,就是无私奉献的典范,他们就是爱岗敬业的榜样!比比他们,想想自己,我们有什么理由不珍惜所从事的岗位、有什么借口不努力地完成本职工作呢?

从“做好每一天的事和做好每一件事”入手,在平凡的岗位上实现人生价值。如果所做的工作能够得到领导的一声肯定;诚心诚意,尽职尽责,干好一件件份内份外之事,如果付出的努力能得到同事的一声赞许,就足以使我欣喜万分,就足以使我乐此不疲。这应该是我们在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在。如果我们每个人都在平凡的岗位上实现普通的价值,无数个平凡就成了伟大,无数个普通就成了非常。再过十年、二十年,当我们回首往事,就会为自己平凡的工作,努力追求的爱岗敬业的奉献精神,感到光荣!感到自豪!

篇10:爱岗敬业忠诚履职心得体会

x月x日,我参加了社保局举办的爱岗敬业培训。通过认真学习,进一步扩大了我的知识面,为今后的工作指明了方向,总结起来有三个方面:

一是爱岗敬业,提高认识。新型农村社会养老保险对实现农村居民老有所养,维护农村社会稳定意义重大。作为一名社保工作者,必须认识到此项工作的重要性和荣誉感,必须把自己的思想统一到岗位职责要求上来,才能进一步增强工作动力,真正把好事办好,实事办事。

二是勇于承担,注重细节。通过这次学习,使我进一步地明白了一个道理:责任大于泰山,责任就是态度,责任胜于能力。我将时刻保持责任感,找准个人工作提升的主攻方向和调整措施,抓住重点,主动出击。小事成就大事,细节成就完美。因此,我要以认真的态度做好工作岗位上的每一件小事,只有小事做好了,才能在平凡的岗位上创造出最大价值。

三是创新开拓,高效务实。社保所作为为民办事的窗口单位,肩负着重要责任。在工作中要树立新理念,不断战胜自己,超越自己,要有赶为人先的精神。在坚持创新的同时,不忘高效务实,忠于职守,摆正自己的位置,做到工作积极不越位,服从不偏位,以任劳任怨的工作态度,踏实的工作作风,尽职尽责做好本职工作。同时,还要在作风上密切联系群众,做好党和人民群众的沟通桥梁和纽带,树立执政为民的良好形象。

在今后的工作中,我将勤于思考、多学多干,在学习中实践,在实践中总结,在总结中提高。我将这次学习作为起点,把握好每一个环节,在自己的工作岗位上做出优异成绩!

篇11:爱岗敬业忠诚履职心得体会

公司开展了以“爱岗敬业,做岗位主人”的主题活动,我非常赞同,也非常支持。认真品读了鄂能化公众号文章,仁者见仁,智者见智。下面分享一下自己的感受。

“爱岗敬业,做岗位主人”,是在公司发展进入新阶段,面对生产经营管理中存在的问题,有针对性提出来的主题。这个口号并不陌生,但在当下提出,更切合公司实际。但如何做好岗位主人?怎么样才能做好岗位主人?这是大家应该认真思考的问题,不仅仅停留在口号中,要拿出切切实实的举措,解决生产经营的具体问题。解决了这些问题,就真正成为了岗位主人。

在办公室讨论中,大家也进行了讨论,我认为做好岗位主人,有几个步骤:

一是明确定位和工作目标。把个人的定位和目标融入部门“政治强、业务精、作风实”的整体目标,进而融入公司的大目标,知道的自己的KPI,部门的KPI,公司的KPI,这是做岗位主人的前提条件。

二是明晰职责,履职尽责。清楚自己的岗位职责,把岗位职责范围的事情,都踏踏实实认认真真做好,达到工作标准,就做到了岗位主人。

三是精进卓越,争先创优。工作要有深度,有广度,有温度。追求凡事要追求精益求精,至善至美。有“把工作干到什么程度才算完成”的意识,有对标意识和争先意识,就是一名好的岗位主人。

四是一专多能,全员全岗。办公室是综合管理部门,人员少,任务重,工作涉及方方面面,知识需要专,更需要广。需要不断充实和完善自己,这样才能更好胜任岗位工作,做真正的岗位主人。

篇12:爱岗敬业忠诚履职心得体会

《培养教师爱岗敬业精神》是“四特”系列教育丛书的第十一册,这本书从教师角度,阐述了教师爱岗敬业所带来的深刻度,为师者指明如何做到爱岗敬业的途径和方法,从用于负责、乐于服从、热情专注、自动自发、团结协作,勤奋努力、勇于创新、节俭高效等多方面多维度的视野。阐明自己的观点和方式方法,并且结合大量的教育事例,和名人的人生哲理,向我们这些教师提高教师爱岗敬业的敬业精神和如何修炼的方法。让我们读者从中受益匪浅

从此书中可以窥视到,学校教育是个人一生中所受教育最重要的组成部分,教师的职业是传道授业解惑,教育的职业是把教学当成自己终生职业,用爱搭起教育的基础,用自己的学识及人格魅力,点燃学生的兴趣,促进学生健康快乐的成长,这对教师爱岗敬业息息相关,时代也呼唤着教师,职责驱使我们做教师要不断更新自己教育观念,担负起身上培养未来人才的责任,不辜负人民的重托。

读了《培养教师爱岗敬业精神》这本书归纳起来编者从爱岗敬业到勤奋努力、忠诚守信、热情专著、自信自强、自我管理、尽职尽责,学习研究八方面进行具体详细的阐述,使我对教师爱岗敬业有更加深入细致的认识,也懂得如何培养爱岗敬业的精神有更加明确努力方向,书是人类的朋友连与此书的对话中让我找到前进的方向,从具体的事例中体会到成功与失败,责任与担当,勤奋与忠诚信守与专注是我努力奋进的前提,让我以书为伴,从书中学习更加明智的人生观,用自己的微薄之力去描绘那美好灿烂的明天,去迎接属于自己的快乐和幸福。在教学的第一线发挥自己的光和热。

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