交警支队事故大队大队长事迹材料

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交警支队事故大队大队长事迹材料

篇1:交警支队事故大队大队长事迹材料

交警支队事故大队大队长事迹材料

――交警支队“我身边的先进”郭海新

郭海新,男,1973年1月出生,1993年12月参加铁路公安工作,7月至今一直在交警支队工作,现任事故大队大队长。

参加交管工作以来,郭海新同志始终能够时刻严格要求自己,面对报警群众,他一直面对微笑;面对事故调解,他始终心平气和;面对逃逸事故,他牢记抓你没商量。工作中,面临人手紧缺,事故繁多、交通压力较大的情况,他充分发扬党员先进性,在道路交通事故防控、交通秩序维护等日常工作中做到身先士卒,率先垂范,带领事故处理警组埋头苦干、忘我工作。今年以来,他个人累计分流疏导车辆10万余辆,查处交通违法行为285起,受理接报警25起,协助处理道路交通事故28起,对余人进行了交通安全提示,为民做好事20余件。

防范未然,排查整治隐患

清明节前夕,郭海新带领大队成员,一是深入辖区运输企业进行车辆安全走访检查,并签订了道路交通安全责任书,督促各单位严格落实驾驶人资格把关,严禁不符合要求的驾驶人驾驶客货运及专用车辆。二是对辖区道路状况进行了全面的排查,组织警力提前对辖区危险路段、事故易发路段进行排查整治,增设了警示标志,提醒驾驶人安全驾驶,切实消除事故隐患。三是持续深化站周整治。工作中,认真落实夜间突击整治、非机动违法整治等一系列整治活动部署,特别加大电动车、残疾车非法营运违法行为整治力度。 今年以来,共带头组织开展专项整治行动8次,疏导社会车辆及公交车辆60余万余辆,先后查处违反禁令标志等交通违反行为7000余起(含抓拍),查处电动车非法营运等违法行为15起,()对1000余人进行了交通安全提示。

以身作则,他像一面旗

在执行各项交通安保任务期间,郭海新大队长总是身先士卒,深入路面查看警情,在现场调度指挥交通管理工作,带领民警疏导交通、处理事故。看到哪位民警累了,就立即上前替一岗,总会第一时间出现在最需要的地方,一刻也没有停歇过,似乎永不会疲倦,民警们都叫他“钢铁队长”.清明小长假结束后,辖区返程车流量、客流量空前,为缓解交通压力,公交公司陆续增开了公交趟次,有时甚至数十辆车公交车同时抵达北京路口调头,并与列车进站时间重叠,数千的旅客要排队出站换乘公交,一直延伸至站前路、永平路。巨大的车流量、客流量导致该路段发生拥堵,严重影响道路畅通。拥堵发生后,郭海新立与警组民警一起齐心协力疏导交通,指挥分流,押车领驶,(本文来自于范-文-先-生-网)不眠不休没停没歇。同时,对因拥堵车辆抢道加塞导致的追尾事故采取快速处置应对措施,对车辆故障等需要帮助的群众积极施救帮助,竭尽一切力量保障道路畅通。由于车流量巨大,保畅工作经常会持续几个小时。由于长时间站立疏导交通和提醒旅客交通安全,他的双腿经常处于没有知觉,嘴唇经常处于干裂状态。

心系群众,情暖回家路

“群众利益无小事”,是郭海新的口头禅,每次给事故大队民警开会,他都会强调:如果得不到群众的理解和支持,我们的工作就寸步难行;只要我们多开一扇窗口,多一份便民措施,多一分服务意识,相信工作会收到事半功倍的效果。而他,也是这样做的'。

在全力以赴保畅通的同时,郭海新会同警组同志根据上级工作部署,积极拓展服务内涵,创新服务模式,强化便民举措,开展了“情满旅途,交警同行”活动。在永平路交警岗亭搭建了便民服务台,配备了饮水设备以及常用药品、简易修车工具等应急物品,以备不时之需。4月5日深夜23点30分,郭海新在执勤时接到一对年轻夫妇求助电话:“我的车没油熄火在永平路上,影响了其他车辆通行秩序,求你们快来帮帮我们吧!”.为尽快让这对年轻夫妇脱困,他立即前往事发地点帮司机停车摆好反光锥桶,又驱车前往加油站帮司机买了一桶油灌进油箱。因为熄火停车时间太长,导致电瓶没电,打不着火,他又帮助其推车助火,5分钟后,该车终于发动。类似的求助还有很多很多,郭海新和同事们把服务延伸到执勤点以外。今年以来,其和所在警组共开展便民服务达70余次。一次次助人之举,受到了广大司乘人员的交口称赞,树立了火车站交警亲民爱民的良好形象。这些,都是点点滴滴的小事,简单却不平凡,他竭尽所能地为受困群众提供帮助,用自己的实际行动忠实地履行全心全意为人民服务的宗旨。

篇2:警犬训导大队大队长事迹材料

警犬训导大队大队长事迹材料

在××市公安局刑侦支队,有这样一位大队长,他和他的战友们,以对党、对祖国、对人民的无限忠诚,在美丽的山阳大地上体味着警犬训导的快意,在特殊的警营里挥洒着男儿的本色,在峥嵘的岁月里书写着无悔的人生,他就是××市公安局刑侦支队警犬训导大队大队长××。××同志多年来始终奋战在刑侦工作第一线,爱岗敬业,虽然工作因组织需要多次变动,但他始终不忘组织信任,干一行爱一行,以一个普通共产党员的饱满热情投入到各项工作中去。在打击刑事犯罪斗争中发挥了一个共产党员应有的作用,曾两次荣立个人二等功,五次荣立个人三等功。

创业篇

4月,××同志愉快地服从组织决定调警犬队负责工作,自到任第一天起,他便以一个普通共产党员的饱满热情投入到警犬技术工作中去,在短时间内使××警犬工作有了较大的起色。多次受到上级机关的好评,各项工作走在了全省同行的前列。初到警犬队工作时,遇到的困难是可想而知的,××同志多年来在基层担任刑警队长,侦察破案不外行,而对警犬工作网是一个彻头彻尾的的门外汉。日常管理、里里外外全靠自己处理。与同志之间的交流和工作并不难,但面对几十条凶猛的`警犬,汪汪的直叫,多少给这位新到任的队长增添了几分担心,要想把此项工作做好关键是要懂得警犬技术并要做好每名训导员的思想工作,通过他们才能实实在在的带好每条警犬,日常工作中还要搞好防疫、繁殖等管理工作,时刻防止传染病的发生,因为每条服役警犬都是无法用金钱来衡量的。如何带好这支队伍,如何使警犬工作在刑事案件中发挥作用,如何使从优待警落在实处,如何在远离支队在艰苦的条件下担负起一个共产党员所担负的责任,是××同志每时每刻思考的问题。

“一切从头来”,××同志暗下决心,把这只队伍带好,带出成就来。为了尽快了解、熟悉这些无言战友,××同志忘记上有80多岁多病的老母亲,长期吃住在队里,没事就往后院的犬舍跑。“克德虎”、“卡尔”、“迪龙”等等这些凶猛无比的警犬渐渐地温柔起来,甚至可以用手势与口令交流起来了,通过与老同志、技术骨干谈心,更多地了解了一些警犬训练方面存在的不足。

“带好每一条警犬是我们训导员的天职”

每次队务会上,××同志总是一遍又一遍地重复着这句话。半个月后,他向支队领导提出了开展“百日集训”的工作思路,当即便得到支队领导的支持。

“百日集训”期间,全体同志吃住在队里,为了尽快掌握每条警犬的训练情况,××同志加速了自身业务知识的学习,利用到公安部警犬研究所及省厅警犬工作队和外地市兄弟单位出差的机会,向行家请教,向身边的同志学习警犬技术。处处甘当一名小学生,学中干、干中学、在很短的时间内由不懂到较为全面地掌握了警犬工作中的训练、使用、管理等方方面面的专业知识。

××同志对自己高标准,严要求,叫响“跟我上,向我看齐”的口号。在训练场上是一个“不尽情面’’的队长,在生活中处处以老大哥的身份关心,帮助队友。在工作中,着重体现一个“实”字,到任后,迅速进入角色,很快与大家融为一体,使各项工作蒸蒸日上。

警犬队的同志多年来一直在外就餐,经常因为出勘现场,外出执行任务或其它种种原因吃不上饭。××到任后,看在眼里,急在心上,常年累月下去,同志们的身体势必要受到严重的影响,并且直接影响了大家的工作热情。××同志没有向上级要一分钱,自己动手开办了小食堂,把当时市局每月每人补助的90元钱集中起来作为伙食费用,由干警自己选出管理伙食的同志,自己定出管理制度,每月公布一次伙食帐目,实行“鱼缸式”的管理方法,让每一分钱都吃到大家的嘴里。××同志又带领大家在警犬队的院内开垦了五快菜地,搭上菜架,种上十几种新鲜蔬菜,把犬粪集中起来浇菜,同志们不出门就吃上了“放心菜”,彻底解决了大家长期在外就餐的问题,稳定了干警的思想。

篇3:交警大队事故科科长事迹

交警大队事故科科长事迹

甘把青春铸警魂 D ---记武城县交警大队事故二科科长王天明 今年28岁的王天明,先后干过基层派出所民警、交通警察、车管所副所长,2002年4月份,担任武城县交警大队事故二科科长。工作7年来,王天明勤奋钻研业务,兢兢业业工作,2002年被评为市局“创人民满意活动先进个人”,2001-2003年连续三年被县委、县府评为“人民满意政法干警”,2002年在“十六大”保卫中被评为“先进个人”,并荣立三等功,2003年被评为“武城县青年岗位业务能手”,他所带领的事故二科被授予市级“青年文明号”荣誉称号,2004年被评为武城县“十大杰出青年”。 精益求精:一个攀高不止的好干警 1997年,王天明毕业了,在学校时他学的是经济管理专业,而他将要从事的却是从未触及的公安工作。面对困难,王天明没有退缩,一头扎进业务中去,一切都从头开始。在单位,他跟着老同志学,不懂就问,不会就学。很快,就成了远近闻名的“办案能手”。不久,王天明被调到了县交警队,每天一下班,他就把自己关在屋子里,胳膊和腿上绑上沙袋,对着镜子,一练就是三、四个小时。不长时间,王天明在交通岗上的执勤就成了小城一道美丽的风景线。 到事故科工作以后,在他参与的交通事故逃逸案的侦破案件中,破案率高达95%,多次受到大队领导和县局的表扬。2002年8月19日23时40分,王天明接“110”报称,在振华街东红绿灯西侧发生一起重大交通事故,肇事车辆已逃逸。王天明带领干警迅速赶赴现场,现场只留有一肇事车辆的左侧后视镜和一双鞋垫,侦破难度很大,王天明带领全科干警连夜对县城附近的摩托车维修点及医药门诊点进行逐个走访排查。第二天凌晨五时许,一夜未眠的王天明又身着便服对案发地附近的居民逐户走访,最终取得了非常重要的线索和证据,于上午9时许将肇事逃逸的犯罪嫌疑人抓获归案。这一在武城县影响极大的交通事故肇事逃逸案历时10个小时便宣布告破,为被害人及其家属讨回了公道。 开拓创新:一个善于管理的能领导 2002年4月份,工作成绩突出的王天明被推到了事故二科的领导岗位。他在事故处理中明确提出了“四快原则”,即接出警快、现场勘查快、清理现场快、处结案件快。同时,王天明提出要改变事故科由以前的单纯处理交通肇事,便为预防和处理交通肇事的双职能。他要求事故处理民警在做好事故处理的同时,针对事故发生的原因、时间进行综合分析,归纳总结,提出整改措施并形成材料每月一报,并及时向驾驶员宣传应该注意的事项,这个办法实施以后,有效的避免了多起交通事故的发生。 王天明还在事故二科实行警务公开,出台了公开承诺制度,对于事故处理的有关法律、法规全部上墙,摆放“明白纸”和“服务卡”,印发宣传材料,使群众对交通事故处理程序、收费标准等一清二楚,消除了暗箱操作。在事故处理上推出了“一案一卡”制度,要求事故出警人员在勘查现场的同时,向双方当事人发放警民联系卡,告知责任民警的姓名、处理地点和联系电话,这样当群众来到事故二科后,很容易就可以找到负责该事故处理的民警,极大的方便了群众。 廉洁清正:一个令人钦佩的“傻”科长 在交警部门,事故科也算是个“油水”单位,手中有权,怎样才能过好廉洁关,王天明认为:“以党和群众的事业为重,从点滴小事做起,权力是人民给的,应该用来为人民服务”,这成为他一贯奉行的原则。武城县是个小县,社会关系复杂,不管发生大小事故,双方当事人都能托关系、找熟人,或说情或送礼,都要求偏向自己。面对这些,王天明从来都不为之所动,始终保持和发扬了一个党员干部一尘不染的优良品质。 2002年5月份,浙江建德某单位司机驾驶的一辆运输车与武城一个体户李某的车辆相撞,经王天明认定,李某应负主要责任。而李某考虑自己是本地人,对方又是单位的车,想让对方多赔些钱。趁着夜色,李某装着两千块钱来到王天明的家里。王天明告诉他:“人家来我们这里是经商,出了事故,如果处理的不公正,就会影响到我们整个武城县在外的形象,以后谁还敢到我们这里来啊,这是得不偿失的。”李某只好悻悻而归。处理结果出来以后,浙江司机紧紧握住王天明的手,激动地说:“作为一个外地人,我万万没有想到这次事故能够处理的这么公正,武城的'交警真是好样的!” 据不完全统计,自从王天明从事事故处理工作以来,共拒绝吃请次数达200多次,拒收礼品折合人民币达3万余元。 为民舍家:一个永葆本色的共产党员 警察,也有自己的思想感情与血肉灵魂。然而,公安工作的特殊性,决定了他们不同寻常的生活方式。王天明是老家周围十里八村出了名的孝子,可自从当上事故二科科长,就很难从真正意义上尽一次孝了。尽管老家离单位不足20公里,可他一忙起来,常常是一两个月也回不去一次。2003年10月,王天明的母亲患病,想念儿子,托人捎信,叫他回家照顾,可当时王天明刚刚接任科长,手上有好几个案子需要处理。他怀着对母亲的牵挂,投入到繁忙的工作中。案子结束后,王天明回到老家,母亲已经病愈,见他回来,气不打一处来:“老娘久病无孝子,现在还回家干什么?”王天明知道对不起母亲,拉住老母亲坐下,话题一开,就是案子,说得老母直流泪:“兆明,不说了,妈懂了。” 王天明不是不想享受家庭的温馨,不是不想多陪一会年老的父母,只是县里的事故处理离不开他,需要救助的群众离不开他。他常这样说:咱是公安干警,只要身上有公事,就不能顾小家。这几年来,王天明充满了对父母对家人的深深愧疚。 岁月无迹,青春有痕,王天明怀着对党和人民的忠诚,对交通事故处理工作的挚爱,实现了自己的人生价值,为警徽增添了光彩。

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大队长发言稿

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交警支队事故大队大队长事迹材料(共3篇)

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