村主任党性分析报告

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村主任党性分析报告

篇1:村主任党性分析报告

自开展领导干部作风整顿建设以来,我严格按照乡党委、乡政府关于干部作风整顿活动的要求,对自己的工作及思想状况进行了自身查找,从世界观、人生观、价值观三个方面进行了认真剖析,找出了自己在思想、学习、工作、生活中存在的问题,并明确今后整改的方向。

一、存在的问题和不足

通过认真对照检查、深刻剖析,自己在思想、学习、工作、作风等存在以下几个方面的问题和不足:

(一)政治理论学习不够,政治理论水平不高。主要表现在学习主动性不强,很多时候忙于日常工作事务和各种应酬,没有挤出时间认真地进行自学,学习不深,经常处于被动学习状态。平时只满足于读书、看报、书法,参加单位集中组织的学习多,自学少,学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,钻研不够,联系实际不多,使自己对理论知识的理解与实际脱节,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,对政治理论的学习理解和把握往往只限于知道其内容,但对其深刻的内涵知之甚少。

(二)创新意识不强,工作方法简单。工作思路不宽,不活,很多时候还是循规蹈矩,只安于表面,认为把自己份内的事情做好就可以了,缺乏创新意识,不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

(三)工作作风不够扎实。在有的工作上只着重于下达上级的有关文件精神,只满足于不出事;不能很好地深入基层、深入实际,深入群众,处理事情方法比较简单粗暴;调查研究不够深入。

(四)在村两委班子中没有开展经常性的交心谈心活动,对领导班子成员=的监管力度不强,在碰硬问题上缺乏力度,对布置的工作检查力度不够,有时碍于情面,怕影响团结和人情关系而没有大胆的开展批评。

(五)、对吃喝风的危害性认识不足,偶尔存在个人吃请的行为,认为只要没有拿别人送的钱物就不是受贿,也不违反组织原则。

二、对存在问题的分析

对以上存在的问题,通过学习分析究其原因关键在于自已对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、特别是“三个代表”重要思想以及胡锦涛倡导的“八荣八耻”的学习不够,学习不深,认识不足。对学习的重要性、必要性、迫切性认识不够,思想上存在着重工作轻学习的毛病,同时错误地认为自已是一名干部,学点自已有用的东西,学点本行业的知识能指导部门工作和搞好自已的本职工作就行了。正是由于这种错误思想的作祟,放松了学习,影响了自已知识水平的进一步提高。

对工作上存在的问题,一是自已没有认真学习和深刻领会“三个代表”的深刻内涵和更好地运用市场经济理论,更没有把这些理论贯穿到实践中去,二是思想不解放,对水利系统工作没有新思路,新思想,没有创新开发,顺着前人的路走下去,不敢大胆地去闯。

三、整改措施和努力方向

针对自己在工作中存在的问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,认真按照胡锦涛的要求,牢固树立马克思主义的群众观点,全心全意为人民服务,勤政务实,开拓进取,从自身做起,从小事做起,扎实做好每一项工作,每一件事,提高自己综合素质。具体做到以下几点:

(一)、加强理论学习,提高政治素质。胡锦涛在中纪委七次全会上的讲话,要求领导干部要倡导八个方面的良好风气之一就是勤奋好学,学以致用,这充分说明了学习的重要性和必要性。学习是件终身的事情,活到老学到老,任何时候都不能放松。今后我不仅要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想等科学理论,还要及时学习领会党的文件精神,用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念;还要认真学习法律法规知识和各种业务知识,进一步增强法纪观念,增强法纪意识,增强执法水平,树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性修养,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。要以高度的责任感、事业心;勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风;百折不挠、知难而进的勇气圆满完成党和人民交给的各项任务。

(二)加强自身段炼,提高服务能力。通过学习,牢固树立共产主义的理想信念,紧跟不断发展变的新形势,进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识,在强化服务意识上下功夫,为领导决策出谋划策,献智献力;加强与同事间的思想交流,做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。正确对待权力、金钱、名利,时刻遵守各项规章制度,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的牢固防线,增强拒腐防变的能力,堂堂正正做人,清清白白做官。在思想作风上坚持以民为本,常怀爱民之心,常思为民之策,常谋为民之事,在工作作风上坚持从实际出发,真抓实干,以满腔的热情帮助用户和职工解决实际问题和困难。在领导作风上继承和发扬党的优良传统,深入实际、深入基层,深入职工。在功名得禄方面坚持不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所动;行动上要增强奉献意识,不计得失,真正做到自重、自省、自警、自励。在生活上严格要求自己,克服享乐主义、拜金主义,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,努力做到勤政廉洁。

总之,今后我将进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范。

篇2:村主任党性分析报告

“三严三实”教育实践活动自3月动员启动以来,严格按照镇党委和市区有关开展群众教育实践活动的要求加以落实,在“认真学习、开展大讨论、征求意见”第一阶段,我村党支部结合自身实际情况组织开展了形式多样、富有成效的工作,“三严三实”教育实践活动平稳顺利推进。现就我支部实际工作情况汇报如下:

一、遵守党的政治纪律情况

(一)政治敏锐性不够强。

一是政治敏锐性不强,在错误思潮及消极言论面前,没有当面给予制止,如:时常大家议论手机上收到一些短信、微信等不良评论,没有引起足够警觉,认为只要自己不信、不传就行了,看不到潜在的危害苗头,缺乏应有的政治责任性。

二是存在少数党员在党章意识、党员观念淡化问题,没有很好地带领支部党员认真学习党章、重温誓言,以党章统领、指导审计工作。

(二)对政治理论学习抓得不紧。

一是支委班子对政治理论学习的自觉性不高。不能系统、持之以恒地学习,不能以先进的理论和较高的政治素质引导支部党员审计实践工作。

二是在组织政治理论学习上,有时采取应付性的方式,完成上级文件通知的规定动作,并且学习中理论联系实际不够紧密,组织支部集体学习少,究其存在问题根源是对政治理论学习不够重视、认识不足。

(三)对党的组织生活重视不够。

一是在党建方面:在完成局党总支年度计划工作任务时,顾虑各业务科室在外审计项目时间紧、任务重,存在部分应付性的现象。

二是在民主生活会方面:对符合规定的党内批评与自我批评,顾虑太多,对少数党员存在批评检讨自己的多,批评别人的少、指正他人的缺点避重就轻的-多,并且自我批评没有从思想深处查找问题的现象。支部未能理直气壮地指正,存在好人主义。

二、贯彻中央八项规定和省市有关规定精神,转变作风基本情况

(一)对贯彻执行规定有观望心理。

一是在认识上不到位。中央八项规定等下发后,虽进行认真学习,但自认为那是上级和领导的事,与支部关系不大。

二是在认识上有问题,认为会不会是“一阵风”,存在观望心理,因而执行规定存在时紧时松。

(二)群众观念不强。主动听取党小组和党员个人对支部工作存在的不足及工作意见的少;会上文件宣读的多,相互交流的少,不自觉地使自身的工作疏远、脱离了党员群众。

(三)作风建设抓得不紧。多是在会议上提要求,文件念一遍。对少数人执行审计“八不准”规定不到位,存在不注意小节、不注意审计形象的问题,不敢点名批评,顾虑太多,担心影响团结。

三、“四风”方面存在的问题

(一)形式主义方面。

一是注重形式,不注重效果。对上级布置的工作,表面上制定实施方案、报信息、写总结,其实造声势多、结合实际落实少;年底补资料、整台帐搞突击完成任务的多,平时抓项目节点落实的少;

二是支部大会学习少,大多数只是念念文件或者读读报纸,学习内容布置形式单一,未能有针对性、多种形式把上级布置的工作与审计实际相结合来落实,减弱了活动的应有成效。

(二)官僚主义方面。

一是听取党小组的意见少,找党员谈心交心的活动少,对他们最需关心的是什么、急盼解决是什么、每个人思想怎样,了解不够、不及时,排扰解难意识还不够强,导致一些活动开展不在点子上,效率低、质量不高。

二是工作方法简单,对实情缺乏了解。对上级机关工委、局党组年度工作,开会布置的多、纸上写的多,具体研讨落实的少,缺乏服务意识。

三是支部开展集体活动较少,不利于增强党员的集体荣誉感;对少数党员提出的建议,如:出市区开展红色教育活动,也缺少解释说明。

(三)享乐主义方面。

一是艰苦奋斗的精神消退,争先进位的动力不足。在工作上,怕动脑子、怕吃苦,局限于上级或领导布置什么就做什么,完成任务就行了,得过且过。

二是工作方法上创新不强。总体工作思路、方式方法基本沿袭老经验、老做法,多习惯在办公室打电话通知、会议室传达文件之类,党员的表率作用做的不够。

(四)奢靡之风方面。

一是勤俭节约意识不够强,存在一定的浪费现象。

二是少数党员自律意识不强,未能严格执行审计纪律,存在个别审计项目接受吃请的现象。

三是在相关规定出台前,存在人情消费的现象。

四、产生问题的原因分析

结合支部领导班子自身的7个方面33条整改措施,经过深刻剖析,针对支部对照检查,认为政治坚强和“四风”方面存在的突出问题,原因是多方面的,既有客观原因,更有主观原因。从客观上看,面对艰巨繁重的_工作任务,工作力量明显不足,事多人少的情况较为突出。从主观上看,主要是缺乏党性锻炼。主要表现在马克思主义功底不厚,政治水平不强,对新形势的路线、方针、政策理解不深,党员在宗旨意识、党性修养和世界观、人生观、价值观等方面还不同程度存在着差距和问题。

(一)政治理论学习抓得不紧、不实,缺乏党性锻炼。对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等学习不够深入、理解不够透彻、贯彻不够自觉。特别是对辩证唯物主义和历史唯物主义,理解不透、把握不准,导致有时出现认识不到位。主要表现在马克思主义功底不厚,政治理论水平不强,忽视了在学习—实践—再学习—再实践的实践论要求。

(二)对改造世界观的持续性认识不足。思想是行动的先导,有什么样的思想观念,就会有什么样的行动表现。面对“四风”缺乏认识,特别是随着市场经济的不断发展,对拜金主义、享乐主义、个人主义、不良社会风气等腐朽落后的东西抵制不力,没有抵挡住歪风邪气的侵蚀,世界观、人生观和价值观这个总开关把得不牢靠,对党员的要求有所放松,没有时刻以最高标准严格要求每一位党员干部。而且受传统观念的影响,认为不热情接待说明对客人不够客气,每个菜却都吃光显得主人寒碜,不喝酒就没有了气氛,就不能交朋友,认为个人无法改变,而只能随大流。基层群众是朴实热情的,认为帮助基层解决点问题,给点土特产作为感激,当面拒绝有碍情面思想,这些都是改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神表现。

(三)宗旨意识、党性修养还不够强。全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固。有时候没有处理好对上负责与对人民群众负责的关系,接受群众的监督还不够广泛深入,对群众负责的意识淡薄了一些,思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题认识不是很清楚。有的对科学政绩观、事业观理解不全面,工作中存在功利主义色彩,一事当前考虑个人得失多、考虑组织工作少,对上级负责多、对群众负责少。有时放松了党性修养的要求,放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下,产生了从众心理和攀比心理,随波逐流、思想滑坡,出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象,不能时时处处对照党员标准严格要求自己,八小时以内要求严格,八小时以外要求就相对放松,在单位上要求高,在社会上要求就比较低,言行举止还没有做到一以贯之。党性修养不强,思想就容易滑坡,精神就容易空虚,作风就容易松懈,一些问题就会随之而来。

(四)纪律执行还不够严格。支部在执行中央、省委和局党组的各项政治纪律是坚决严格执行的,对中央、省委和局党组的决策部署也是不折不扣落实的,但有时图一时轻松,简单开会发个文套个文头转发一下,对纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查,有时存在畏难情绪,有的该执行的纪律坚持不够,有的该落实的决策执行不力,有时缺乏敢于担当的责任和勇气,没有同不良风气和行为作坚决的斗争,致使一些有关改进作风的规定和纪律没有完全执行到位,讲成绩时锦上添花、文过是饰非,讲问题遮遮掩掩、羞羞答答,最后“你好我好大家好”一团和气。对一些不正之风、不良倾向,有时出于大局考虑,采取了容忍黙认,这在一定程度上助长了好人主义的蔓延。

(五)联系群众机制制度还不够完善。党员干部直接联系群众制度,畅通和拓宽群众诉求反映渠道制度,干部作风状况考核评价等机制都需要进一步完善细化。已有制度中,有的不适应新形势新任务新要求,有的存在针对性操作性不强的问题。有的经实践检验行之有效、群众认可的制度,又存在执行落实和检查评估不到位的问题。

总之,形式主义方面问题,本质上是主观主义、功利主义的表现,根源是没有树立和坚持正确的政绩观。官僚主义方面问题,本质上是脱离实际、脱离群众的表现,还是正确的权力观树得不够牢。享乐主义方面问题,本质上是革命意志消退、奋斗精神消减的表现,根源上还是放松了世界观、人生观、价值观的改造。奢靡之风方面问题,根源上还是党性修养不够、思想改造不彻底、个人要求不严格的原因。

五、今后努力方向和主要整改措施

针对在群众路线教育实践活动中査找出“四风”方面的突出问题,通过认真剖析和开展批评与自我批评, 支委班子一致认为, 无论是学风问题还是工作作风问题,无论自身要求放松还是廉洁自律意识标准不够等问题,其根本原因是理想信念出现动摇,政绩观出现偏差,群众观念有所淡化和支部党建工作有所失误所致。开展党的群众路线教育实践活动是提高党的执政能力建设和先进性建设这一主线,加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设的重要举措。为此,支委班子将要围绕中心工作搞好整改,全面落实党建工作责任制,齐抓共管、支部抓党小组,党小组抓党员,—级抓一级,层层抓落实党建工作格局,确保党的建设各项任务落到实处,把群众路线教育活动的成效体现在全面建设水平的明显提升上。

(一)进一步加强学习,增加思想认识。把学习作为一种精神追求、一种政治责任,切实加强理论学习,以理论上的清醒和坚定,始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。进一步增强学习的自觉性和系统性,继续深入学习党的,学习一系列重要讲话精神,不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、和正确的政绩观、权力观、利益观,同时,系统地学习相关业务知识、法律法规知识、领导科学等相关知识,不断提高政策理论水平和领导艺术水平。坚持学以致用,切实用先进的理论指导工作实践。完善个人自学和集体学习相结合的制度,积极参加局中心组集体学习,学习相关政策法律法规,研究分析业务工作等。提前精心设计主题,结合支部中心任务和重点工作确定学习内容,主要采取专题讲座、辅导报告、讨论交流、在线学习等形式进行。坚持学用结合、学以致用,把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。自觉做到“多学习、少应酬,多实干、少做秀,多补位、少拆台,多奉献、少索取” ,努力做为人民服务的带头人,做人民群众信赖的贴心人。

(二)进一步加强支部班子和党员队伍建设。一是坚持民主集中制,提高支部科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念,重大问题由集体讨论和决定。增强民主意识和民主作风,集思广益,博采众长。在决策前慎密论证,广泛征求意见,凝聚集体智慧,为科学决策提供正确的依据。同时,注重增进支部党员的团结,党员之间坦诚相见,平等相待,友好相处,相互信任,相互支持,相互补充,努力打造一个“学习创新型”、“民主团结型”、“勤政为民型”、“清正廉洁型”的好支部。二是认真落实中央“八项规定”和局“八项措施”实施,进一步转变作风,发扬特别能吃苦、特别能奉献、特别有思想、特别能作为的精神,切实履行好“为党分忧、为民解难”的神圣职责,努力把本支部本部门建设成为推进和谐社会建设的窗口。

(三)进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念,千方百计为基层部门解难事、办实事。牢记肩上的重担和使命,牢记党和人民的重托,不断强化责任意识,切实把主要精力和心思集中到干事创业上,兢兢业业地把工作完成好。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,把推动问题解决作为工作的出发点和落脚点,切实维护好群众的合法权益。自觉地从思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众。

(四)要进一步解放思想,务实创新,增加工作实效。要进一步增强改革意识,坚持解放思想,实事求是,与时俱进,善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高党员干部素质,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新。当前面对工作的新要求,敢于担当、务求实效,坚持只有努力才能改变,只要努力就能改变,针对工作中存在的薄弱环节和突出问题,有针对性地采取改进工作、完善机制等措施,不断提升工作水平。

(五)切实加强党的建设和思想政治教育。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真坚持“三会一课”制度,加强党员干部的教育管理,坚持定期的组织生活会制度,把党员干部之间谈心交心活动制度化、经常化,鼓励党员干部互相找不足、提意见,讲真话、讲实话、讲心里话,开展积极健康的思想斗争,使基层党组织服务群众、做群众工作制度化、常态化、长效化,把工作的重心转到服务发展、服务民生、服务基层、服务群众上来。

(六)严格自律,加强作风建设和制度建设。要以身作则,严以律已,坚持真抓实干、敢于担当、变革创新、务求实效的作风,要求党员做到的支部委员自己率先做到,在工作生活中带头讲大局、讲团结、讲奉献,带头创造佳绩,带头遵纪守法,带头宏扬正气,传递正能量。进一步完善处室各项规章制度,严格按照各项管理制度办事,认真执行中央有关厉行节约、反对铺张浪费的规定,带头抵制享乐主义和奢靡之风。

篇3:村主任党性分析材料

按中央确定的基层组织建设年工作要求,按照干部作风整顿要求及安排,我认真对照实际工作及思想动态,查摆了自己在政治思想、组织纪律、服务意识、工作作风等方面存在的问题,并对此进行了认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,现剖析如下:

一、存在的问题及原因。

1、工作不够热情,视野不够宽广。

自己认为我只是一名村干部,待遇较低,故而干起工作起来老是有抱怨有情绪,没有把全身精力投入到工作中,即使干起工作来,也只是完成任务了事,没有举一反三、放宽视野,在工作中就没有新的亮点和新的思路。

2、学习不够,功底浅簿。

平时只满足于完成任务就行,参加学习的时间少,对学习的自觉性、主动性、针对性不强,特别是对一些政治理论的实质精神学习还不够深不够透,即使学习了都只是为了学习而学习,自己仍然没有把学习放在重要的位置,没有充分认识到不断学习对于推动工作的重要意义。

3、执行力不够,敏锐性、警惕性差。

要想干好工作,首先要解决执行力的问题,还要分清轻重缓急,认真梳理好每项工作才能干好各项工作,通过这次《今晚800》栏目报到我村5、6社百姓反映饮用水事件后,我深感自己在执行力上下的力气还不够,对于事态的发展,自己的敏锐性、警惕性还不够。

4、争先不够,方法单一。

我在工作中没有新的和很好的思路,只是把自己份内的事做完就行,不能积极主动地去开展其他工作,还没有吃透和具体运用“标杆工作法”、“一线工作法”和“问题工作法”,工作作风还不够扎实,对出现的问题没有更深层次的分析,思考不够深刻,工作按部就班,比拼争先的意识不强。

二、整改措施及今后努力方向。

1、加强学习,夯实理论水平。

在工作中,不断加强法律、法规业务知识的学习,用先进理念和理论武装自己、提高政治修养、坚定信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,同时还要带领我村两委班子人员加强学习,提高个人的政治理论水平。

2、积极开拓进取,提高执行力。

在工作中要不断强化责任意识,要善于思考、善于总结、开拓创新、积极进取牢固树立“尾雁快飞”“尾雁赶超”理念,团结村两委一班人,严格按照党风廉政建设准则及王泗镇工作作风整顿要求,增强服务群众意识,提升工作综合素质,以奋发有为昂扬向上的精神状态,以饱满的工作激情完成此次深化城乡环境综合整治工作和党委下达的各项目标和任务。

篇4:关于党性分析材料报告

在开展党员民主生活会过程中,我认真学习了科学发展观。知道了科学发展观第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾这四个基本要素。做为党员,我要时刻牢记党的宗旨,履行党员义务,大胆改革,勇于创新。通过民主生活会活动的深入,我觉得还有不足之处:

一、工作中存在问题:

1、不注重学习

学习落实科学发展观后,我深知自己在学习方面欠缺很多,平时总是以忙工作,忙家庭,忙学生为借口,抽不出时间来学习,为自己充电。要当好一名优秀的语文教师,学习是尤为重要的,平时不注重学习,书到用时方恨少。在我校开展的教学研训活动中,更加让我感到学习的重要性,学习势在必得,学习刻不容缓。由于平时不注重提升自己的文化底蕴,备课不充分,不注重对文本的解读,价值观的取向,造成了课堂上评价语单调、贫乏。我认真反思,为何会这样呢?归根结底是自己不注重学习,所以才造成失败的课堂。

2、工作作风不扎实

多年的工作实践,自己逐渐被惯有的工作方式所麻木,认为一切都顺其自然就好。工作急躁,缺乏火一般的热情,只是被动的接受。工作方法有时不够恰当,不够策略,表现在有时处理一些问题时缺乏冷静思考,不注意小节,缺乏换位思考,在有的问题上有些冲动,以自我为中心,不顾及他人的感受,为教师、学生、家长服务意识不强,缺少人文关怀,致使工作中勇气有余而谋略不足。班级管理工作,创新精神不强,创新意识不够,主动性欠佳,遇到问题不积极通过提高自身能力来解决问题,对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,没有预见性和前瞻性,有些工作做不到提前预设,想不到前头,在工作中遇到问题和难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视,缺乏刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。实践中,存在经验不足的现象,有些事情做起来心有余而力不足。

3、不注重开展学生活动

身为班主任,没有为本班的学生搭建展示的平台,造成学生在校生活单调、枯燥而乏味,学生两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书,学生们的生活是两点一线,只会死读书。殊不知生活这个舞台才是学生真正的老师,特别是家长们也能感到孩子生活的无奈,为孩子的未来担忧,所以家长们迫切的渴望学校为孩子们开展丰富多彩、喜闻乐见的活动,让孩子们的在校生活变得精彩!

二、改进措施

1、加强学习,把学习当做是首要的任务,每天为自己制定读书计划,订阅教学书籍,认真读教学理论书籍,充实自己,将理论和教学实践相结合,提升自己的文化底蕴,为自己注入新鲜血液,使自己的课堂绽放溢彩。

2、在工作中注意自己的工作方法方式,征求教师的意见,充分发扬民主,充分发挥大家的积极性,使之在工作中相互理解,相互支持。鼓励同组教师为我校创新教育工作出谋划策,并能积极投入到实际工作中去。在工作中不断创新方法,积极更新观念,大胆开拓思路,开展丰富多彩的学生活动,使活动更加贴近学生实际,更加具有实效。

3、以科学发展观为指导,进一步增强事业心和责任感,严格要求,自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不图虚名,遇事不张扬,低调做人,高调做事,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意做好教育教学工作。

总之,在今后的工作、学习、生活中作为党员,要牢记共产党员的宗旨,对照科学发展观,在工作作风、工作能力、工作态度等方面为教师树立表率。

篇5:党性分析报告之二(两篇)

从驻王瓜店镇新镇村“保先”教育督导组回来,参加“中心”的教育活动,这是我一次学习提高的大好机会。特别是能够赶回来参加“党性分析,民主评议”,更是认识自我、改正自我、提高自我的关键。按照“中心”党委的安排部署,连续几天来,对自己进行了认真的反思,详细回顾了参加工作十年来的经历和表现,对这些年来的得与失、成与败,进行了认真总结,特别是对自己思想和工作中存在的问题和不足,进行了仔细查找,从思想上深刻剖析根源。总结这些年来的表现,我对自己的评价是:优点明显,缺点突出;成绩存在,问题不少;经验寥寥,教训很多。

作为一名共产党员,与党员先进性的标准要求比,做得还不够全面,存在着一定的差距。工作中有非先进性的表现,思想上有不适应的地方。查找问题和不足,主要有以下几个方面:

1、想得多,学得少;说得多,做得少。学而不思则殆,思而不学则罔。在学和思之间,把握得不好,学得少,想得多,理论功底不够扎实。工作中,喜欢想办法、出点子、耍聪明,缺乏吃苦耐劳、任劳任怨的精神和作风。工作困难面前,缺乏闯劲、韧劲,瞻前顾后,患得患失,总习惯从坏处着想,行动上按部就班,缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。

2、自以为是,应变能力不强,灵活性不足。有观点、有思想,自以为是。自己认准的事理,有“咬定青山不放松”的执着,缺乏审时度势、随机应变的灵活,不善于吸取他人意见。

3、不善于团结同志。爱憎分明,喜怒皆形于色。自己认为不对的、看不惯的人和事,恨之憎之,容易过之。性情急燥,爱管闲事,经常得罪人,不善于表扬人。

4、对自己要求不够严格。自己有违反纪律行为时,不能够深刻地检查自己,总是找这样那样的理由,给自己下台阶,自我开脱,自我安慰,习惯“下不为例”。习惯成自然,思想懈怠,纪律观念不够强,工作作风不够严谨。

这些缺点和不足,表现在工作和生活中,根子生在思想里,问题出在学习上。下一步,我决心以这次保持共产党员先进性教育活动为契机,紧紧依靠组织关怀和全体同志们的共同帮助,认真加以整改。

一是深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识,提高认识、分析和解决问题的基本能力;认真学习党的理论,坚定理想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。

二是全面学习业务知识。扎实地学习自己的业务知识,透过现象看本质,把握工作中的内在规律,自觉按规律办事。广泛学习党的方针、政策和国家法律法规,当好执行政策和执法执纪的表率。努力学习现代科学技术知识,紧跟时代前进步伐。学用结合,不断增强为人民服务的本领。

三是经常学习规章制度。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。

四是定期开展自我批评。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,不再“下不为例”,做到防微杜渐。

五是虚心学习先进模范。近朱者赤,近墨者黑。多和品质好、觉悟高、作风正、有知识、有能力、有水平的同志在一起,充分认识他们的优点和长处,对照先进找差距,虚心向他们学习,取人之长,补己之短。

总之,我将抓住这次保持共产党员先进性教育活动的机遇,严格按照党委要求,在领导和同志们的大力帮助下,认真整改自身存在的问题和不足,力争通过这次教育活动,自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步,努力发挥好党员的先锋模范作用,树立好个人形象,维护好单位形象。

5月11日

党性分析报告

(二)

李开海

各位领导、同志们:

我从3月10日开始,受组织安排,作为驻王瓜店镇新镇村蹲点组成员,督导该村保持共产党员先进性教育活动,现在还没有结束。回到“中心”参加教育活动,首先我认为这是一次学习提高的大好机会,特别是参加“党性分析,民主评议”的活动,更是认识自我、改正自我、提高自我的关键。按照“中心”党委开展教育活动安排要求,这段时间对自己进行了认真的反思,详细回顾了参加工作十年来的经历和表现。我93年7月参加工作,9月入党。先后在农业局土肥环保站、植保植检站、科教科工作,从起,在农业局担任办公室副主任、农业综合执法办公室主任、科教科科长。期间,借调市农委、纪委分别工作半年。对这些年的得与失、成与败,进行了认真总结,特别是对自己思想和工作中存在的问题和不足,进行了仔细查找,从思想上深刻剖析根源。总结这些年来的表现,我对自己总的评价是:优点明显,缺点突出;成绩存在,问题不少;经验寥寥,教训很多。

作为一名共产党员,与党员先进性的标准要求比,做得还不够全面,存在着一定的差距。工作中有非先进性的表现,思想上有不适应的地方。查找问题和不足,主要有以下几个方面:

1、学习劲头不够足。自己习惯用什么学什么,因自己的工作岗位变化比较频繁,今天学点这、明天学点那,结果什么都懂点,什么也不精,学到的知识不系统、不深不透。对学习的重要性认识很高,讲起来一套,落实不到行动上。有时间就学、挤时间去学的自觉性比较差,学一行、精一行的恒心和毅力不够。

2、实干作风不够硬。业务管理工作政策性强、并且审批业务又有很强的专业性,如何全面掌握各个审批事项的政策规定和办事流程,一直是感到十分头疼的事情,总有一种“老虎吃天无从下口”的感觉,工作中存有畏难发愁情绪,知难而上、破难而进的拼搏精神比较差,影响了对业务知识的学习和工作的开展。盯在大厅时间比较少,与窗口人员交流比较少,对窗口办件的具体做法掌握得不够细, “纸上谈兵”、“闭门造车”的问题比较明显。

3、创新意识不够强。看待事物习惯先看消极的一面,再看积极的一面,打破常规、风风火火的魄力不足。看待审批业务习惯使用法条,不善于运用法理,有教条主义、本本主义倾向,敢试敢闯、求新求变的意识不够强。

4、工作方法不够活。自己认准的事理,就抓住不放,甚至自以为是,不善于吸取他人意见,个人随机应变的能力比较差,在处理问题上不够灵活,方法不够多。

5、敬业精神不够好。工作中,一定程度地存在着情绪化问题。情绪好时,工作能够积极主动,想办法,当参谋;情绪差时,就消极应付,拨一拨, 转一转。始终如一、勤勤恳恳、吃苦耐劳的敬业精神表现的不够好。

6、自我要求不够严。因私事早退、中午喝酒迟到等现象在自己身上偶尔出现,出现这些违反纪律行为时,不能够深刻地检查自己,总是找这样那样的理由,在思想上开口子,给自己下台阶,自我开脱,自我安慰,自搞“下不为例”。习惯成自然,思想懈怠,纪律观念不够强,工作作风不够严谨。

7、待人接物不够细。待人接物大大咧咧,不注重细节、小节。认为不对的、看不惯的人和事,恨之有过。性子急,有时候说话不仔细考虑,直来直去,让人接受不了,甚至造成误解。

这些缺点和不足,表现在工作和生活中,根子生在思想里,问题出在学习上。下一步,我决心以这次保持共产党员先进性教育活动为契机,紧紧依靠组织关怀和全体同志们的共同帮助,认真加以整改。

一是深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识,提高认识、分析和解决问题的基本能力;认真学习党的理论,坚定理想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。

二是全面学习业务知识。扎实地学习自己的业务知识,透过现象看本质,把握工作中的内在规律,自觉按规律办事。广泛学习党的方针、政策和国家法律法规,当好执行政策和执法执纪的表率。努力学习现代科学技术知识,紧跟时代前进步伐。学用结合,不断增强为人民服务的本领。

三是经常学习规章制度。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。

四是定期开展自我批评。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,不再“下不为例”,做到防微杜渐。

五是虚心学习先进模范。近朱者赤,近墨者黑。多和品质好、觉悟高、作风正、有知识、有能力、有水平的同志在一起,充分认识他们的优点和长处,对照先进找差距,虚心向他们学习,取人之长,补己之短。

总之,我将抓住这次保持共产党员先进性教育活动的机遇,严格按照党委要求,在领导和同志们的大力帮助下,认真整改自身存在的问题和不足,力争通过这次教育活动,自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步,努力发挥好党员的先锋模范作用,树立好个人形象,维护好单位形象。

以上报告如有不当,特别是查找问题有不全、不透的地方,敬请领导和同志们帮助查找并提出批评。

篇6:党性分析报告之一

各位党员、同志们:

我叫杨波,男,现年31岁,大学文化程度,1994年在山东矿业学院(今山东科技大学)加入中国共产党,现任肥城市外经贸局外经贸发展管理科科长。

一、保先教育活动情况及体会

按照“实施方案”安排的学习内容,通过中心党委领学和自学,共写心得体会3篇,读书笔记0余字。通过对照共产党员先进性的具体标准和党员、群众提出的意见,深入查找问题。特别是对照肥党党教[]5号《关于党政机关开展保持共产党员先进性教育活动的工作意见》,按照“以事找人、以人找事”的要求,进行对号入座,在查摆问题的基础上,找到了差距,查清了根源,增强了发展的紧迫感和自觉性。

二、个人存在的问题和不足

对照《新时期共产党员先进性标准要求》、《关于党政机关开展保持共产党员先进性教育活动的工作意见》和《不合格党主要表现》等内容,我本人认为突出问题主要有以下几方面:

(1)政策理论水平有待提高。平时比较注重学习,担学习内容不系统不全面,对许多新事物、新知识学习掌握的不够好,运用理论和指导实践促进工作上还有差距。

(2)工作标准和作风不够严格。不能把工作从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,工作作风有时比较散慢、松懈、不够严谨。

(3)党员的先锋模范作用发挥的不够好。对时时处处保持先进性这根弦崩的不够紧,有时把自己混同于一般群众,降低了自己的要求和标准,满足于过得去、差不多,没有能够时时处处走到群众前面。

(4)抓落实的力度有待提高。在学习教育活动上喊的多,抓的少。

三、下步整改措施

(1)强化理论学习,增强党性觉悟。自觉学习马列主义、毛东泽思想、邓小平理论,特别是认真学习实践“三个代表”重要思想,坚持用科学的理论武装头脑,指导行动,并将学习贯彻始终。认真贯彻党的路线、方针、政策,在思想政治行动上,于党中央保持高度一致。认真学习外经贸法律、法规知识,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。自觉抵制各种错误思想。

(2)树立大服务观念,全心全意为人民服务。作风变没变,群众来评判,实事办没办,群众眼里看,始终把群众满意不满意作为工作的最高服务标准。认真落实“一条龙、一站式服务”,负责到底的尽最大可能的为企业提供方便。

(3)牢记发展第一要务,树立大发展的思想。要以怎样有利于企业,怎样办、怎样快、怎样好为原则,要与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作。要减化审批程序、灵活掌握方针、政策,创造性的开展工作,实实在在的为企业搞好配套服务。

(4)发挥先锋模范作用,争创共产党员文明岗。时刻以共产党员的高标准严格要求自己,带头实践共产主义文明新风,敬业爱岗、甘于奉献、作风扎实、勤备工作、诚实守信、公正执法。让社会满意、群众满意、让领导放心作为体现先进性、保持先进性的重要体现。

篇7:党性分析报告

近日去临沂党性教育基地进行了两日的学习。学习归来,收获良多。尤其是在参观孟良崮战役纪念馆时,感叹良多。张灵甫也算是一时人杰,抗战时期也多次与日军交战,参加过南京保卫战、兰封会战、徐州会战、武汉会战、南昌会战、上高会战、两次长沙会战、浙赣会战、鄂西会战、常德会战、长衡会战、湘西会战等历次会战,为抗日也出了很大的力。如果不是他抗战胜利后没能认清形式,背离了人民,也可称得上民族英雄。但他力保与人民为敌的国民党反动政权,最终被历史的车轮碾压,葬身在荒山土丘,身败名裂。时也?命也?在历史的大潮中,个人不过是一粒沙子,只有那些为人民谋福祉的人,才成为河堤上的一粒沙被人铭记,其余都沉沦于河底,被潮水冲刷走了。

抗战胜利刚结束时,要和平不要战争、建立各阶级共同参与的联合政府是全国人民共同的意愿。但蒋介石为维护一党专权,悍然发动内战。面对拥有800万正规军,占据全国七成国土和几乎所有大城市,背后还有美国人撑腰的国民党,毛泽东预计得用10到的时间才能打垮国民党。但不出四年,貌似强大的国民党在大陆垮了台。原因何在?人心丧尽,失道寡助而已。何谓人心?趋利避害而已。在沂蒙红嫂教育基地、山东省政府旧址和孟良崮烈士陵园,我们多次听到了沂蒙精神。沂蒙精神内容很多,内涵丰富,但在我理解看来最重要的就是党和人民群众之间血肉相连,永不脱离群众的精神。

正所谓民心似水、烽动如烟,得民心不易,丧失民心却很容易。在抗战期间,沂蒙老区的群众全力支援我党抗战,并不是因为群众觉悟高,而是我们党通过努力,让老百姓看到共产党是真正抗日的武装,心里装着老百姓,时刻把群众的利益放在首位,这才争取到民心。中国的老百姓是最善良和懂感恩的人,只要一个政权能为老百姓做实事,把百姓的利益放在首位,为维护这样的政权,哪怕毁家破业,也要跟着这样的政权走。所以共产党抗日政权才能在这贫瘠的大山中发芽生根,破土冲天。中国共产党也是最懂中国老百姓心思的人,自秦汉以降两千多年,拥有自己的土地是中国农民的梦想,而中国又是一个农民占主体的国家,所以毛泽东看到中国农民是革命的主体,中国革命的性质是土地革命。因此在解放战争期间,全国各解放区搞了土地改革,使农民真正拥有了自己的土地。这对农民革命热情的调动是巨大的,为了维护自己的土地,不惜牺牲自己的性命。

于是在孟良崮战役中我们看到到,作为国民党的精锐的整编七十四师,在沂蒙解放区除了要和解放军对战外,还遭受来自老百姓的抵抗。坚壁清野让他们断水断粮,埋地雷打伏击让他们行军受挫,帮解放军抬担架运粮草让他们抓不到壮丁民夫。这是在这“军民团结如一人,试看天下谁能敌”的氛围中,才使得74师这个强敌“灰飞烟灭”。战后张灵甫的副手被俘虏,他哀叹到74师不是败于军事,而是败于政治。在山东解放区,他们没有百姓的支持,处处被孤立,才会寸步难行,最终失败。两千年前楚霸王项羽兵败武将,临死之前哀叹自己是“天之亡我,非战之罪”。项羽的哀叹和74师副师长的感叹何其相似!项羽临死也没悔悟到他坑杀秦军20万、洗劫咸阳、火烧阿房、暗杀楚怀王,就是他一步步丧失人心走向灭亡的过程。张灵甫临死也没悔悟继续向他的党国效忠,终究不明白天下哪有不灭亡的政权,只要一个政权不得人心到极处,纵然强大一时不过是昙花一现。

因此我们党也要从历史中吸取经验教训,把党的建设放在首位,保持自身的纯洁性,时刻牢记把人民的利益放在首位,绝不脱离群众,坚决搞好群众路线。我们从党的十八大报告、习总书记在十八届一中全会讲话以及在参观复兴之路讲话中,看到党对自身建设的高度重视,以及对党员队伍纯洁性的严格要求。只有如此,我们党才能在新世纪走的更远、更久,才能领导全国各族人民取得全面建成小康社会的全面胜利,将中国特色会主义事业推向一个新的高度。

党性分析报告范文(二)

我叫xxx,现年X岁,大专文化,X年X月参加工作,X年X月加入中国共产党,先后在XX、县文化局工作,现任县文化局司机兼文化市场管理办公室稽查员一职。

一、学习情况及体会

在保持共产党员先进性 教育 活动中,深入学习了有关讲话、文件和资料,共写心得体会三篇,记学习笔记一万余字。通过学习,重温了党的基本理论知识,对党的路线方针政策有了更深的理解和把握,自身政治素质和思想觉悟有了较大的提高。对照党员先进性标准,对照新的 历史 时期对党员发挥先锋模范作用的要求,对照身边的先进典型事迹,自己进行了深刻反思和检查,找到了差距,认识到了不足,进一步增强了争先创优、树好形象的责任感和紧迫感。

通过这段时间的学习,我感觉到最大的进步是能够专下心来想问题、干工作、办事情,自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。同时,通过学习,进一步加深了对“先进性”教育活动的认识和理解。一是进一步认识了先进性教育活动的意义。开展先进性 教育 活动,是中央综合判断国际国内形势、深入分析我们党肩负的任务和党员队伍的现状,经过全面考虑做出的重大决策。 能否从容应对复杂多变的国际局势,能否维护和利用好我国发展的重要战略机遇期,能否 科学 把握我国改革发展的过程,推进社会主义物质文明、政治文明、精神文明的全面协调发展,实现新的 历史 时期下建设和谐社会的目的,是对我们党的执政能力的考验,也是对各级领导干部和广大党员素质的考验。 二是进一步理解了保持党员先进性对保持党的先进性的作用。 党的全心全意为人民服务的宗旨,“立党为公、执政为民”的理念,只有靠广大党员的行动来体现,才能为广大人民群众所认识;() 党员先进性是巩固党的执政地位的关键和基础,要长期执掌好政权,关键在于党员特别是党员领导干部保持先进性。 三是进一步明确了该如何保持党员的先进性。我们必须具有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的宽广胸怀,自觉实践“三个代表”重要思想,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,坚持党员领导干部带头,发扬求真务实的作风,多办实事。

二、个人存在的问题和不足

一是坚持学习的恒心和毅力不足。文化市场稽查工作和单位出车的任务是我负责的主要工作,这两项工作对思想理论修养有必然的要求,只有坚持不断学习,才能做出具有较高思想理论水平的管理工作、也才能胜利完成领导交给的各项工作任务。由于文化市场管理工作的人员较少,日常的工作量较大,有一种疲于应付的感觉,坚持法规理论学习的恒心和毅力逐渐放松。尽管自己在工作中一直求新、求变、求活,但总有一种“山穷水尽疑无路”的感觉,认真分析起来,也是由于自己学习、工作抓得不紧不实的缘故。

二是深入实际不够,解决实际问题少。由于工作分工的缘故,自己除了对文化市场的日常监督检查外,工作的大部分时间都是把自己的思想关闭在办公室的圈子里和一些日常工作及会议中,深入实际的时间少,特别是对文化市场管理服务工作调查研究的少。文化市场的工作重心是繁荣市场经济、搞好市场调控和严格行政执法的工作,虽然自己有时也协调办理了一些业务,但就事论事的情况多,认真研究、深入解决关键问题的情况少,因此感觉到对文化市场服务监督管理的思路和办法少,对一些影响繁荣市场经济顺利运行的问题没有及时发现和解决。

三是工作有时心浮气躁,急于求成。由于自己年轻,对事物内在规律把握得还不好,处理问题有时考虑得还不够周到,心浮气躁,急于求成。

四是对同志的态度过于情绪化。由于自己工作的性质较特殊,分管的领导较多,出车的任务随机性较强,在工作中只考虑难字当头,恨不能有时一天把所有的事都做好,最后适得其反,大家反而误解了我的用意,给人一种过于牛脾气的感觉。

三、下步整改措施

一是加强学习,提高理论修养。学习的内容要广泛,进一步加强对“三个代表”重要思想的学习,特别是从宏观上把握精神实质,应用党的基本理论解决工作中的问题。坚持把衡阳县文化市场的管理工作搞好,做到一手抓繁荣社会主义市场经济、一手抓社会主义精神文明建设,使我们文化市场的管理工作在获得社会效益和经济效益的双丰收,促进我县在经济建设和城乡文明建设的新发展。同时,从源头抓起,在自己的生活环境上下工夫,多学习、少应酬,多上街、勤宣传,把党的政策法规宣传好、贯彻好、执行好,争做文明行政、文明执法的好榜样。

二是深入实际,解决实际问题。切实围绕文化市场管理的业务工作,多与文化经营业主和人民群众进行沟通交流,及时发现和解决文化市场管理工作中存在的问题,进一步完善市场管理工作的管理、监督、服务体系。下一步,着重抓好审批、管理、监督流程的改革建议和规范。从目前文化市场管理工作运行存在的问题看,主要是市场管理和从业人员经营上的不规范;各行政管理部门责权不清,对文化经营户的授权和监督不明确,对部门内部科室的约束不力。最近,我县的一个网吧就是一个例子:文化部门在没有审批的情况下,公安部门的管理机构就已经发放了“网络安全许可证”,并且电信部门也开通了营业性上网服务场所的数据交换的信号。这个问题就是我们作为一个“营业性上网服务场所”即网吧的主管部门应该协调和加强管理的工作。同时,对与文化经营单位业主的违规经营行为也要多 教育 和纠正,帮助他们消除内心存在的侥幸心理、改正那些唯利是图的经营行为。

三是谦虚谨慎,戒骄戒躁。坚持向群众学习,向实践学习,向老同志学习,谦虚谨慎,戒骄戒躁,不断提高自己的党性修养。谦虚谨慎,戒骄戒躁是我们党的优良传统。在革命战争年代是我们党战胜一切困难险阻的法宝之一。新的 历史 时期我作为一名文化市场的稽查和管理人员,在学习和贯彻执行好国家的有关政策法规的同时,多向人民群众询问、了解文化市场管理工作中的不足,并且自觉接受群众的监督,走好文化市场管理工作从人民群众中来到人民群众中去的群众路线。

四是抓好文化市场管理工作的队伍建设,提高文化市场稽查员的执法形象,全面促进党员先进性在文化市场管理工作中的作用。今年在文化市场管理工作的会议上,熊主任提出了严格制度的口号,立下了打造一流文化市场管理执法队伍的决心,这是一个鼓舞人心的口号,是一个进步提高的决心,内涵非常丰富。下一步的工作中,如何把制度和管理创新的理念、学习意识、解决问题等融入到文化市场的管理和党员队伍的管理当中,需要深入进行探讨。创新必然联系实际,学习是永恒的主题,而发现和解决问题,又必然要通过开展批评和自我批评,民主评议和民主生活会等方式。只有不断学习,才能不断创新;只有善于发现和解决问题,才是真正的创新。因此,建立鼓励创新、坚持学习、发现和解决问题等机制的'过程,也就是文化市场管理工作和党员保持先进性岗位创新、制度创新的过程。提高党组织的凝聚力、创造力和战斗力,是队伍建设工作永恒的主题,在新的 历史 条件下,要全面 总结 过去文化市场管理工作的经验和教训,以三个代表的重要思想为方向,努力把文化市场管理工作的服务质量提高到一个新的境界,把文化市场管理工作的管理效果提高到一个新的层次,为促进和繁荣我县的市场经济作出新的贡献。

党性分析报告范文(三)

一、自身存在的问题

通过当真学习党的十八大报告、党章和其它辅导材料,经由“五对比”,我深入认识到:开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的凸起问题、提高党员本身素质和才能的迫切需要。为此,我认真查找了自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

(一)理论学习不够深入。重要表现在缺乏学习的自发性、踊跃性和主动性;存在实用主义思维,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关联不大的少学或絮叨不学;学习不刻苦、学用脱节等问题。诚然自己深知学习的主要性,然而不真正沉下去、深钻细研,没有系统地学习相关业务常识,而是要求学就学一点,不恳求学就放一边,要求学哪个内容就学哪个内容,没有要求就很少主动地去学习。在理论联系实际上研究的不深不透,特别是在利用所学知识领导工作上做的还不够好,往往是学也学了,记也记了,但很少应用到工作实际中,实际跟实践没有很好地结合起来,学习成果不明显;学习专题不突出,针对性不强,不分品位,个别通读多,重点精读少;对理论的研究不深入, 缺乏“挤”劲和“钻”劲,对理论学习浅尝辄止,不求甚解。

(二)工作风格不够扎实。 一是工作中存在畏难急燥情感。区委办公室文字材料多、品质要求高,有时好多少个文字资料连在一起须要完成,本人心情较为烦躁,担心完不成工作任务,这种感情进一步影响了工作质量。有时和处在同一位置的外单位工作职员比拟,他们相对比较安适,收入也不比自己低,觉得心里不平衡,影响了工作积极性。二是工作不深刻的问题。浮在上面时间多,沉入基层时光少;坐在办公室时间多,深入基层理解情形少。总感到手头上的活太多、干不完,每次到基层调研都是带着课题或任务来去促,多是以听汇报为主,对基层一些工作或问题只是懂得名义,没能静下心来,深入研讨探讨。调研时与主管引导交流的多,与具体工作人员和民众沟通的较少,过多重视实现义务,而唾弃工作实效。

(三)思想解放力度不够大。有时对上级出台的新思路和新措施认识还不够到位,对区委和区委办公室领导的用意控制不够透彻,工作中存有“不求有功,但求无过”的思想观念,奉公守法,循序渐进,缺乏主动性和发现性,还不能够用全新的思维和方法去做开创性的工作。工作思路和办法创新力度不够,仍然满足于你说我写的陈旧工作方式和思路,缺乏创新精神。从实际工作看,自己可能在职责范围内的工作上动头脑、想办法,既力争实现工作,也不失有一些创新的举动。但从目前情势的发展看,翻新意识还不够强,创新的思路还不够辽阔,层次还不高,还没有完全脱离从前的老途径,没有走出照搬照抄、不求甚解的误区。尤其对新局面下的综合文字工作,还是遵照着从前的方式措施,不敢过深地研究和探索,总是怕写偏了,领导不满意、基层有念叨,老是看看上边怎么要求的,其余地方是怎么做的,在必定水平上约束了思想,影响了写作水平的进一步先进。

(四)素质能力与新要求存在必定差距。主要表当初“五个欠缺”上。一是理论知识欠缺。对新观点、新理论的学习把持远远不够,见事迟、反应慢,不能适应新情势、新任务的要求。二是工作效率欠缺。办公室人手少、任务多,有时一人当作多人用,在时间紧、任务重、要求高的情况下,因为自己水平有限、效率不高,难以保障每一个材料都可能保质保量的完成任务,在一定程度上增加了办公室主要领导和分管领导的工作量,牵扯了他们的精神,心里感到十分愧疚。三是综合性、复合型才干欠缺。对行政接待、会务组织等综合性、复合型要求较强的工作任务,工作起来不如文字工作得心应手,需要学习的处所较多,在区里举办的综合性活动中施展作用有限。我感到章华同志在这方面做得就很好,值得我学习。四是艰巨奋斗、刻苦刻苦的素质欠缺。与以前相比,因为生活条件有所改进,又长时间没有经过艰苦的锻炼,思想、身体上缺乏坚韧和毅力,表示在工作上是工作成果精品少、深层次达不到。五是谦虚谨慎、勤奋好学的素质欠缺。因为在秘书岗位上工作多年了,个人以为业务工作轻车熟路,有时在思想上有所放松,工作的认真程度有所下降,影响了工作品德。

5、服务意识有待于进一步增强。党委办公室是搞好“三个服务”的工作机构。在搞好服务上,缺乏整体观念和深度观念,没有跳出个人和办公室的小圈子。如在为全区发展和决定服务上,自己工作力度明显不够,不站在增进全区发展的高度上想事件、干工作,谋思路、出主意。有时对一些棘手的问题、不好写的材料、不属于自己义务范围内的材料,不能主动请缨,失去了良多锤炼和磨难自己的机会。

二、起因分析

上述问题的存在是名义的,但造成这些问题的原因是深层次的。有客观的因素,更主要的是主观因素造成的。分析起来,重要有以下多少点:

(一)对理论学习的重要性和必要性意识不足。没有坚实的理论基础,就没有自发地举措。工作中,只所以存在宗旨观点不牢、实践水平不高等问题,关键就在于放松了自身的理论学习,有时把学习理论当作软任务,把业务工作作为硬指标,浮现了理论学习与业务工作脱节的气象。也正是由于缺乏坚实的理论作指导,才使自己在更好地为领导和基层服务方面做的不够到位。也因此自己逐渐放松了对自己的要求,不求有功,但求无过。这次保持提高性教诲活动使我及时意识和找到了差距和不足,通过整改无疑会对自己今后的思想、作风的转变起到积极的促进作用。

(二)疏忽了自我约束、自我监督、自我加压,想问题办事情过分依靠于服从调配,总是以完成上级交办的任务为准则,在积极主动、创造性地工作,在增强自我管理能力方面有所忽视。随着年事的增添,在秘书岗位上工作时间的增加,逐步放松了对自己的要求,有松口气、歇歇脚的思想,不象过去经常自我加压。忘我、激进的工作精神有所退化。

(三)工作积极性不高,工作中遇到繁琐、复杂的事件,会抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天将来再说,对一些问题采取躲避的态度,认为“船到桥头造作直”,不是自己力求寻找对策,而是等待方式自然出现,固然有感到潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏积极攀登和刻苦钻研、坚持不懈、铁杵成针的态度。

(四)思维方法较为单一、缺少变革,思惟观念较陈腐、缺乏新意。面对新局势、新任务,不愿多动脑筋,不愿耐劳研究,习惯当上级的传声筒。思维上不艰难劳动,一定导致了思维、观念落伍于时代的要求、掉队于发展的要求。

(五)个人主义、部分主义的思想时有存在。自己多多少少存在一些个人和小团体利益的思想,碰到不好干的工作想推出去,遇到有好处的事情想靠上去,斟酌办公室整体利益和其余局部利益的时候少。这样的思想状态,造成了“三个服务”程度难以提升上去。

三、努力方向

针对自身的问题和不足,在当前的学习、工作中,在区委办公室领导的关怀领导和同志们的支持援助下,我一定做到以下几点:

一是按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,坚定不移、坚韧不拔地学习“三个代表”重要思想和党的十八大精神,对照新时期共产党员先进性标准严格要求和约束自己,认真整改;认真学习和掌握政治理论知识、市场经济管理知识、全面建设小康社会的基本常识和古代科技及文秘业务知识,并器重学甚至用,做好理论接洽实际的文章。

二是保持科学的立场和求实的精力,爱岗敬业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效力观念、质量观念,今天能办的事决不拖到来日,这一周能办的事不拖到下一周,用最短的时间、最高的尺度去完成工作任务。

三是始终保持与时俱进、开拓立异的精神状况,自重、自省、自警、自励,时时处处严厉束缚自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好办公室工作。

四是努力做到善于克服急躁、消极两种情绪,迎难而上,积极工作;擅长对遇到的问题进行理性思考,把握要点和法令性;善于从全局的高度认识事物;依据个人详细情况和自身工作特点,多从主观上找原因,多考虑自身原因,始终完美和提高自己,虚心向同志们学习,接受大家的批评和帮助,爱岗敬业地开展工作。

五是建立翻新意识。努力做到“四破四破”,即破除单纯办文办事的观点,树立为全区发展服务的意识,自动想大事、议大事。破除旧调重弹、安于现状的观念,树破自我加压、争先创优的意识,发明性地发展工作。废止被动应付的观念,树立主动实行的意识,增强政治敏锐性,发挥主观能动性,做复合型、履行型办公室人员。废除重形式、轻后果的观念,树立求真求实的意识,讲效率、求实效。

六是强化服务观念。在服务上做到“六要六不要”:“要负责任不要推诿,要分忧不要添乱,要勤奋不要懈怠,要讲程序不要主观臆断,要扎实不要浮躁,要立信不要失信”。

在区委办公室保持共产党员先进性教育动员会议上,区委常委、区委办公室朱主任在讲话中强调:咱们的工作要围绕一个重点(区委的中心工作)、抓住一条主线(标准化建设)、突出三个重点(服务、协调、管理)、提倡八字精神(忠诚、谨严、务实、奉献),近期办公室又将出台《区委办公室工作标准》,作为区委办公室的一名党员,我想,这些要求就是我今后工作的举动准则,必须尽力做到、率先做到,只有这样,才华无愧于共产党员的光荣名称。

篇8:党性分析报告格式

党性分析报告格式

党性分析报告格式

报告的格式和写法:

标题,包括事由和公文名称。

上款,收文机关或主管领导人。

正文,结构与一般公文相同。从内容方面看,报情况的,应有情况、说明、结论三部分,其中情况不能省略;报意见的,应有依据、说明、设想三部分,其中以建设想不能省去。从形式上看,复杂一点的要分开头、主体、结尾。开头使用多的是导语式、提问式给个总概念或引起注意。主体可分部分家二级标题或分条加序码。

结尾,可展望、预测,亦可省略,但结语不能省。

打报告要注意做到:

情况确凿,观点鲜明,想法明确,口吻得体,不要夹带请示事项。

注意结语:

呈转报告的要写上“以上报告如无不妥,请批转各地参照执行。”最后写明发文机关,日期。

目前写报告容易出错的地方有两处:

1. 结尾处有“特此报告”一类结语,由于词语既无实际意义,也无结构作用,应当去除。如果写成“以上报告当否,请指示”,就更错误,因为如上述,报告是无须上级回复处理的文种,所以,即使协商这句话也是白搭,上级不会答复你。

2. 同理,报告后面加附注标明“联系人”和“联系电话”也属废话。再次,写报告要避免太长,一般应控制在3000字以内。

党性分析报告范文

我叫xx,女,现年28岁,大学本科文化程度,自20xx年9月到现在一直在平罗县沙湖小学工作,20xx年10月加入中国共产党。

一、学习情况及体会

通过‘守纪律、讲规矩’学习,思想认识有了很大提高,充分认识到先进性教育活动的重大历史意义和现实意义,增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感,个人素质、工作能力和业务水平等各方面都有了较大的提高。按照把整改贯穿始终的要求,在学习中有针对性地查摆自己在人生观、世界观、价值观、理想信念、宗旨观念等方面存在的突出问题,边学习、边查摆、边整改、边提高。通过对照《党章》的要求,剖析了履行责任义务的情况。

二、存在的主要问题

1、理想信念和宗旨意识方面。坚持学习还不够自觉,理论水平、素质能力还不能适应新形势发展的需要,先锋模范作用不够明显。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。存在厌烦情绪和畏难情绪;有时甚至认为是“形式主义,可搞可不搞”服务意识还有待于进一步增强,还没有自觉地把教育和群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准,有些工作做的还不是那么令人满意,小成即满,今后还要继续把工作做深做细。

2、在组织和纪律观念方面。满足于按时交纳党费,主动参加党的活动,能够完成支部布置的各项任务。对党的组织生活重视不够,参加活动时质量不高,不能勇敢的拿起批评与自我批评的武器。平时也不太注意与党员同志或身边的同事进行交谈思想,向他们学习,因而就不能及时发现自已的不足,更无从谈及纠正。

3、思想作风和工作作风方面。存在安于现状的思想、改革进取意识不强,奉献精神不够;精神状态还不能很好的适应形势的要求,被动应付比较多,不善于调查研究和思考问题;工作虽有热情但遇到困难有时会产生抵触情绪,攻坚克难不够。有时还出现不求有功,但求无过的念头,还需要进一步增强事业心和责任感。

三、存在上述问题的根源

经过分析以上缺点,在深入解剖自我之后,我认识到了问题的严重性。按照具体情况具体分析的方法进行剖析,这其实是对自己要求不严格的结果。若长期如此,对自己不加以严格约束,不采取取长补短的措施的话,对自己的发展是十分不利的。

应该说,我是满腔热情地投入工作的,也一直对工作是负责的,但我总感到自己有些放松。特别是没有能好好反思自己,及时调整好心态,对外界的因素也看得太重,从而造成了上进心、进取心比先前减弱。以前我对自己缺点的认识是不够到位,知道缺点,也总给自己找借口摆脱,甚至拒绝承认。这对自己的进步是毫无好处的,也是会严重损害自己的发展与成长。

人生目标不明确,更不够远大,没有与国家的快速发展、社会的不断进步相结合。具体的学习计划也不清晰,没有从自己的整体素质发展上考虑,没有从工作的整体发展去考虑。平时对自己的剖析不够,对事物认识不够深刻,没有挖到心灵深处,只是很肤浅地忧郁与后悔。这也说明了我在价值观方面,也存在认识不足的问题。

四、今后努力的方向

“金无足赤,人无完人”,但人确实是可以改得更好的。剔除短处,吸人长处,不断完善自我,每个人都是可以做得更好的。通过前阶段的先进性教育活动,我深刻领会到党在新的历史时期,始终保持党的先进性,始终坚持执政为民这一根本要求的重大意义。通过学习,深深地触动了自己的'世界观、人生观、价值观,为达到自我教育、自我改进、自我提高的教育目的,增强党性修养,改进工作作风以及今后如何保持共产党员的先进性问题进行了认真的思考,主要努力做到以下几点:

1、加强理论学习,提高理论素质

面对新形势、新任务,切实把理论学习放在突出位置,作为今后长期学习的主要内容,开阔视野,提高思想境界,树立坚定的政治信念,增强党性修养。

2、加强党性锻炼,遵守党的纪律

作为新时期一名共产党员,自己要时刻保持清醒的头脑,严格自我约束,自觉接受党组织的教育、监督、管理。严格按照党的章程和党内法规行事,坚持做到自重、自省、自警、自励,经常运用批评和自我批评的武器,修正错误,增强解决自身矛盾的能力,勇于正视和解决存在的问题,决不回避和粉饰。注意维护党组织权威,认真执行党组织的决定,积极完成党组织分配的工作任务,讲党性、顾大局、重团结、谋工作。

3、强化事业心、责任感,勇于开拓进取

时刻保持与时俱进、锐意进取、开拓创新的工作精神,摆脱一些陈旧的不合时宜的观点、认识,要勇于冲破条条框框的束缚,谋发展、干事业,让思想观念紧紧跟上发展的需要。要不断增强事业心、责任感,树立积极向上的工作态度和艰苦奋斗的创业精神,做到干一行、爱一行、专一行,始终保持高昂的工作热情和干劲,竭尽全力地把本职工作做好。

总之,在这次保持共产党员先进性教育活动中,通过学习,加上自己找、同行提、上级点、互相帮,自己在思想深处进行了认真的反思,决心以此为契机,提倡“从我做起”的精神,不去强调客观,高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己成为一名优秀的共产党员。

篇9:党性分析报告

一、自身存在的问题分析

在开展保持共产党员先进性教育活动中,通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料,深刻认识到:开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的突出问题,提高党组织创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为常驻“中心”单位的一名党员,自身体会到最大的进步是克服了临时观点,使自己专下心来想问题、干工作、办事情,自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。同时,对照共产党员的先进性标准要求和不合格党员的主要表现,以此为镜子,认真查找自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

一是思想解放的力度还不够大。对“中心”这个新生事物的认识还不够到位,工作中循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

二是服务意识还有待于进一步增强。对“服务是我们的天职”的思想体会的不深不透,还没有自觉地把企业和群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准,有些工作做的还不是那么令人满意,小成即满,今后还要继续把工作做深做细,因为服务是永无止境的,群众对我们的要求将会越来越高,不进一步提高服务意识就有可能损害企业和群众的根本利益。

三是精神状态还不能很好的适应形势的要求。工作热情有所降低,精神状态不佳,安于现状,工作不够积极主动,不求有功,但求无过,还需要进一步增强事业心和责任感。

四是工作作风还不够扎实。贯彻落实“热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明服务”的要求还不够自觉,个别时候还做不到“来有迎声,问有答声,走有送声”;有时还做不到受理、咨询一样热情,生人、熟人一样和气,干部、群众一样尊重,忙时、闲时一样耐心。如对待对国家安全生产法规政策不理解的群众存有急躁思想,不能以平和的心态做循循善诱的工作,有时态度生硬,不能尽最大可能为群众提供方便。

五是坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心,理论素养还比较浅薄,与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎,在学习上搞实用主义,知识结构单一,把握形势、了解大局不深不透,还不善于研究思考问题,不善于理论联系实际。

六是工作争强当先的意识不强。与时俱进,开拓创新,更新观念,大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点;还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作,争强当先。

二、下一步打算

针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,在“中心”党委的'领导和指导下,我一定做到以下几点:

一是按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神,对照新时期共产党员先进性标准要求和约束自己,认真整改;掌握发展社会主义市场经济、全面建设小康社会的基本知识和现代科技及业务知识,注重学以致用,理论联系实际;

二是坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天,这一周能办的事不拖到下一周,用最短的时间完成任务;

三是始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好各项审批服务工作,全心全意为人民服务。

党性分析报告

我于**年参加工作,**年入党。参加工作以来,先后在**、**工作。

党性分析、民主评议会议以后,根据同志们提出的意见和建议,特别是党组织反馈意见后,自己又重新进行了认真的学习和分析,对个人存在问题的原因以及危害进行了更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将修改后的党性分析报告如下:

一、自身存在的问题分析

在开展保持共产党员先进性教育活动中,通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料,深刻认识到:开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的突出问题,提高党组织创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为常驻“中心”单位的一名党员,自身体会到最大的进步是克服了临时观点,使自己专下心来想问题、干工作、办事情,自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。同时,对照共产党员的先进性标准要求和不合格党员的主要表现,以此为镜子,认真查找自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

一是思想解放的力度还不够大。对“中心”这个新生事物的认识还不够到位,工作中循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

二是服务意识还有待于进一步增强。对“服务是我们的天职”的思想体会的不深不透,还没有自觉地把企业和群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准,有些工作做的还不是那么令人满意,小成即满,今后还要继续把工作做深做细,因为服务是永无止境的,群众对我们的要求将会越来越高,不进一步提高服务意识就有可能损害企业和群众的根本利益。

三是精神状态还不能很好的适应形势的要求。工作热情有所降低,精神状态不佳,安于现状,工作不够积极主动,不求有功,但求无过,还需要进一步增强事业心和责任感。

四是工作作风还不够扎实。贯彻落实“热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明服务”的要求还不够自觉,个别时候还做不到“来有迎声,问有答声,走有送声”;有时还做不到受理、咨询一样热情,生人、熟人一样和气,干部、群众一样尊重,忙时、闲时一样耐心。如对待对国家安全生产法规政策不理解的群众存有急躁思想,不能以平和的心态做循循善诱的工作,有时态度生硬,不能尽最大可能为群众提供方便。

五是坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心,理论素养还比较浅薄,与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎,在学习上搞实用主义,知识结构单一,把握形势、了解大局不深不透,还不善于研究思考问题,不善于理论联系实际。

六是业务能力还不够过硬。还不能熟练自如地掌握本行业、本部门有关法律法规和“九公开”、“六类事项办理制”的工作程序,自身行为需要进一步规范,办事效率需要进一步提高。

七是工作争强当先的意识不强。与时俱进,开拓创新,更新观念,大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点;还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作,争强当先。

八是思想道德素质仍需进一步提高。日常工作中还不能自觉带头倡树和实践共产主义文明新风,助人为乐,做实践社会公德的模范,比如有时有随地吐痰的行为,有时有讲不文明语言的行为;艰苦奋斗的思想树立的还不够牢固;有时待人接物不够谦虚谨慎。

二、下一步打算

针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,在“中心”党委的领导和指导下,我一定做到以下几点:

一是加强学习,提高素质。按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神,对照新时期共产党员先进性标准要求和约束自己,认真整改;掌握发展社会主义市场经济、全面建设小康社会的基本知识和现代科技及业务知识,注重学以致用,理论联系实际;

二是转变作风,积极工作。坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天,这一周能办的事不拖到下一周,用最短的时间完成任务;

三是严格要求,自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好各项审批服务工作,全心全意为人民服务。

篇10:党性分析报告之二

从驻王瓜店镇新镇村“保先”教育督导组回来,参加“中心”的教育活动,这是我一次学习提高的大好机会。特别是能够赶回来参加“党性分析,民主评议”,更是认识自我、改正自我、提高自我的关键。按照“中心”党委的安排部署,连续几天来,对自己进行了认真的反思,详细回顾了参加工作十年来的经历和表现,对这些年来的得与失、成与败,进行了认真总结,特别是对自己思想和工作中存在的问题和不足,进行了仔细查找,从思想上深刻剖析根源。总结这些年来的表现,我对自己的评价是:优点明显,缺点突出;成绩存在,问题不少;经验寥寥,教训很多。

作为一名共产党员,与党员先进性的标准要求比,做得还不够全面,存在着一定的差距。工作中有非先进性的表现,思想上有不适应的地方。查找问题和不足,主要有以下几个方面:

1、想得多,学得少;说得多,做得少。学而不思则殆,思而不学则罔。在学和思之间,把握得不好,学得少,想得多,理论功底不够扎实。工作中,喜欢想办法、出点子、耍聪明,缺乏吃苦耐劳、任劳任怨的精神和作风。工作困难面前,缺乏闯劲、韧劲,瞻前顾后,患得患失,总习惯从坏处着想,行动上按部就班,缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。

2、自以为是,应变能力不强,灵活性不足。有观点、有思想,自以为是。自己认准的事理,有“咬定青山不放松”的执着,缺乏审时度势、随机应变的灵活,不善于吸取他人意见。

3、不善于团结同志。爱憎分明,喜怒皆形于色。自己认为不对的、看不惯的人和事,恨之憎之,容易过之。性情急燥,爱管闲事,经常得罪人,不善于表扬人。

4、对自己要求不够严格。自己有违反纪律行为时,不能够深刻地检查自己,总是找这样那样的理由,给自己下台阶,自我开脱,自我安慰,习惯“下不为例”。习惯成自然,思想懈怠,纪律观念不够强,工作作风不够严谨。

这些缺点和不足,表现在工作和生活中,根子生在思想里,问题出在学习上。下一步,我决心以这次保持共产党员先进性教育活动为契机,紧紧依靠组织关怀和全体同志们的共同帮助,认真加以整改。

一是深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识,提高认识、分析和解决问题的基本能力;认真学习党的理论,坚定理想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。

二是全面学习业务知识。扎实地学习自己的业务知识,透过现象看本质,把握工作中的内在规律,自觉按规律办事。广泛学习党的方针、政策和国家法律法规,当好执行政策和执法执纪的表率。努力学习现代科学技术知识,紧跟时代前进步伐。学用结合,不断增强为人民服务的本领。

三是经常学习规章制度。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。

四是定期开展自我批评。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,不再“下不为例”,做到防微杜渐。

五是虚心学习先进模范。近朱者赤,近墨者黑。多和品质好、觉悟高、作风正、有知识、有能力、有水平的同志在一起,充分认识他们的优点和长处,对照先进找差距,虚心向他们学习,取人之长,补己之短。

总之,我将抓住这次保持共产党员先进性教育活动的机遇,严格按照党委要求,在领导和同志们的大力帮助下,认真整改自身存在的问题和不足,力争通过这次教育活动,自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步,努力发挥好党员的先锋模范作用,树立好个人形象,维护好单位形象。

5月11日

篇11:党性分析报告之二

(二)

李开海

各位领导、同志们:

我从3月10日开始,受组织安排,作为驻王瓜店镇新镇村蹲点组成员,督导该村保持共产党员先进性教育活动,现在还没有结束。回到“中心”参加教育活动,首先我认为这是一次学习提高的大好机会,特别是参加“党性分析,民主评议”的活动,更是认识自我、改正自我、提高自我的关键。按照“中心”党委开展教育活动安排要求,这段时间对自己进行了认真的反思,详细回顾了参加工作十年来的经历和表现。我93年7月参加工作,9月入党。先后在农业局土肥环保站、植保植检站、科教科工作,从起,在农业局担任办公室副主任、农业综合执法办公室主任、科教科科长。期间,借调市农委、纪委分别工作半年。对这些年的得与失、成与败,进行了认真总结,特别是对自己思想和工作中存在的.问题和不足,进行了仔细查找,从思想上深刻剖析根源。总结这些年来的表现,我对自己总的评价是:优点明显,缺点突出;成绩存在,问题不少;经验寥寥,教训很多。

作为一名共产党员,与党员先进性的标准要求比,做得还不够全面,存在着一定的差距。工作中有非先进性的表现,思想上有不适应的地方。查找问题和不足,主要有以下几个方面:

1、学习劲头不够足。自己习惯用什么学什么,因自己的工作岗位变化比较频繁,今天学点这、明天学点那,结果什么都懂点,什么也不精,学到的知识不系统、不深不透。对学习的重要性认识很高,讲起来一套,落实不到行动上。有时间就学、挤时间去学的自觉性比较差,学一行、精一行的恒心和毅力不够。

2、实干作风不够硬。业务管理工作政策性强、并且审批业务又有很强的专业性,如何全面掌握各个审批事项的政策规定和办事流程,一直是感到十分头疼的事情,总有一种“老虎吃天无从下口”的感觉,工作中存有畏难发愁情绪,知难而上、破难而进的拼搏精神比较差,影响了对业务知识的学习和工作的开展。盯在大厅时间比较少,与窗口人员交流比较少,对窗口办件的具体做法掌握得不够细, “纸上谈兵”、“闭门造车”的问题比较明显。

3、创新意识不够强。看待事物习惯先看消极的一面,再看积极的一面,打破常规、风风火火的魄力不足。看待审批业务习惯使用法条,不善于运用法理,有教条主义、本本主义倾向,敢试敢闯、求新求变的意识不够强。

4、工作方法不够活。自己认准的事理,就抓住不放,甚至自以为是,不善于吸取他人意见,个人随机应变的能力比较差,在处理问题上不够灵活,方法不够多。

5、敬业精神不够好。工作中,一定程度地存在着情绪化问题。情绪好时,工作能够积极主动,想办法,当参谋;情绪差时,就消极应付,拨一拨, 转一转。始终如一、勤勤恳恳、吃苦耐劳的敬业精神表现的不够好。

6、自我要求不够严。因私事早退、中午喝酒迟到等现象在自己身上偶尔出现,出现这些违反纪律行为时,不能够深刻地检查自己,总是找这样那样的理由,在思想上开口子,给自己下台阶,自我开脱,自我安慰,自搞“下不为例”。习惯成自然,思想懈怠,纪律观念不够强,工作作风不够严谨。

7、待人接物不够细。待人接物大大咧咧,不注重细节、小节。认为不对的、看不惯的人和事,恨之有过。性子急,有时候说话不仔细考虑,直来直去,让人接受不了,甚至造成误解。

这些缺点和不足,表现在工作和生活中,根子生在思想里,问题出在学习上。下一步,我决心以这次保持共产党员先进性教育活动为契机,紧紧依靠组织关怀和全体同志们的共同帮助,认真加以整改。

一是深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识,提高认识、分析和解决问题的基本能力;认真学习党的理论,坚定理想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。

二是全面学习业务知识。扎实地学习自己的业务知识,透过现象看本质,把握工作中的内在规律,自觉按规律办事。广泛学习党的方针、政策和国家法律法规,当好执行政策和执法执纪的表率。努力学习现代科学技术知识,紧跟时代前进步伐。学用结合,不断增强为人民服务的本领。

三是经常学习规章制度。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。

四是定期开展自我批评。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,不再“下不为例”,做到防微杜渐。

五是虚心学习先进模范。近朱者赤,近墨者黑。多和品质好、觉悟高、作风正、有知识、有能力、有水平的同志在一起,充分认识他们的优点和长处,对照先进找差距,虚心向他们学习,取人之长,补己之短。

总之,我将抓住这次保持共产党员先进性教育活动的机遇,严格按照党委要求,在领导和同志们的大力帮助下,认真整改自身存在的问题和不足,力争通过这次教育活动,自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步,努力发挥好党员的先锋模范作用,树立好个人形象,维护好单位形象。

以上报告如有不当,特别是查找问题有不全、不透的地方,敬请领导和同志们帮助查找并提出批评。

篇12:党性分析报告

我从1992年至今,曾担任沈阳桥隧大修段段长、集团公司调度长、集团公司副总经理兼调度长。回顾1992年以来的工作经历,结团公司员工对自我在党性党风方面的意见和推荐,按照“三个代表”精神的要求,自我对党性党风方面存在的问题,进行了查找和剖析。

一、存在的问题

1、政治学习抓得不紧,马克思主义理论功底较差。

主要表此刻政治理论学习时紧时松,不扎实、不系统,联系工作实际不够。对于政治理论学习不能主动去找时间,挤时间进行学习。往往借口时间紧、工作忙,抱着应付的态度来对待学习。政治理论学习不扎实,马克思主义理论功底较差,不论是班子集中学习,还是参加各类的脱产培训学习,只是停留在听、看、写、记上,不能很好地领会和消化把握学习要点。学习的不完整,不系统。学习中,上级领导要求严格时,施工淡季时学习的主动性和效果就好一点。平时学习就得过且过,经常补学习笔记。很少学原文,看原著,钻进去学深学透,这样在很大程度上存在片面性,只能是粗枝大叶,一知半解,既不能把握学习的全产资料,又不能掌握其实质要领。政治理论学习缺乏理论联系实际,仅仅是为了学习而学习,为了发言讨论中套用几句话而记一记,很少把政治理论学习与个人的思想工作实际结合起来,更不用说指导自我的实际工作,确确实实存在理论与实际相互脱节的问题。

2、工作进取心不强。

由于缺乏党性锻炼,对改革开放以来,党内和社会上发生的腐败现象自我在思想上不能正确认识,尤其是近年来,参加秦沈客运专线施工中,与铁道兵、工程局的项目经理接触交谈中感到,同样的付出,同样的努力,而不成比例的收入,使自我在思想上产生了消极的想法。对国有企业的改革感到疑虑,同时又为如何根除党内的腐败问题和杜绝社会上的丑恶现象感到忧虑,致使工作徘徊,思想上不求上进,工作上不求争先,作风上不求过硬。由于自我在工程部门工作了二十八年,大小工程经历了百十件,对工程上的一些问题、教训有,但经验也不少,觉得自我“造”一阵子了。所以在业务知识的学习上,只求过得去,不求过得硬凭感觉工作、靠经验办事,没有发挥一名集团公司副总经理应发挥的作用,也使工作受到了必须的影响。

3、民主集中制贯彻执行的不够主动自觉。

在贯彻民主集中制方面,没有从党性和党的事业的高度上提高对贯彻民主集中制极端重要性的认识,在执行过程中不够自觉,不够主动,不够认真。对集团公司研究和制定的重大决策问题自我不愿发表自我的意见和见解,随声附和,很少提出意见和推荐,在班子里,对自我能够进行自我批评,对别人只讲功劳不讲批评,只求一团和气,原则性不强。

4、缺乏职责意识,工作管理还不够到位。

一是在桥隧大修段任段长时,对群众企业的工作关心不够,对遗留问题在我这一任没能得到解决,造成群众职工的生活没有保障,养老保险也无法缴纳,致使群众职工多次上访、诉讼,成为围绕单位的一个“顽症”。在这一问题的处理上,我的想法局限于大群众的问题,是以前领导和上级有关领导造成的,我当段长时已经是积重难返,已经没有起死回生之路了,所以没能发动干部职工广开思路,扭转被动局面,从深层次上进行调查,研究和改革,以设法摆脱历史遗留下来的群众企业的困境。

二是,自我分管集团公司的安全质量工作,由于自我有时忙于项目上管理,自觉不自觉的放松了对全公司的安全质量工作,对自我分管的部门安质部的工作要求不严格,抓得不紧,尤其是长大线372k水害桥新建工程中,发生坠梁事故,自我还带头隐瞒,对安全质量工作仅仅停留在开会、检查、发通报等形式上头,缺乏深层次上的调查、研究,以找出适应集团公司安全质量具体问题的具体对策,致使集团公司在安全质量方面,事故和问题得不到扼制和杜绝。

5、工作方法和作风还存在必须的差距。

一是有经验主义的倾向,由于自我毕业后,就在工程部门工作,所遇到的工程类型也比较全,尤其是多次参加过抗洪抢修,被局领导封为所谓抢修“专家”,在主观上,感觉什么工程,什么项目,什么工作都无所谓,加上认为自我经得多,见得广,心里有数,遇事不慌,即使安全质量方面的违章违纪等接近事故出现边缘的问题,也没能引起足够的重视,所以坐办公室的时间多,下基层、深入生产一线时间少,凭经验工作多,听取意见少,凭想当然处理问题多,按其问题的内在联系办事少。二是工作方法有时过于直接、简单,由于自我学习抓得不紧,业务水平和工作潜力跟不上飞速发展形势的要求,导致分析问题,解决问题的思路和潜力与现代化管理工作的要求有了必须的距离。三是缺乏扎实的工作作风,忘我的工作热情有所减退,过去那种扎扎实实,遇到问题非要搞个水落石出,干就干出个名堂的工作作风,也随之逐渐淡化。在工作中注重动口,忽视动手,注重表面,忽视内在,注重形式,忽视实际,对总经理交办的工作只求过得去不求过得硬,自我有时还认为,自我进班子时间较短,遇事既不愿意与大家沟通,又不愿意谈自我的主观见解,存在好人主义的倾向。对于自我分管的工作有时抓得不紧,要求不严。

6、在党风廉政建设上还存在一些问题。

自我能够按上级有关规定执行,本人和家属没有经商、公款出国旅游和游山玩水等违反政策的问题,爱人在市电校工作,儿子尚在念书。但就从自身来讲,还存在不足之处。对社会上一些吃吃喝喝讲排场,摆阔气等不良行为,见怪不怪,严格地讲,没有从思想上完全得到净化,行动上彻底抵制,对一些吃吃喝喝,迎来送往和应酬等不良行为既没能抵制,有时还参加。同时自我对自我所分管的项目经理部的成员,在这方面管理也不够严格,造成了部分成员有吃喝风的倾向职工很有意见,这些都是自我要求不严不检点的表现,应在今后的工作中加以改正。

7、对“xx”的问题认识不足。

自我和亲属及周围同志当中没有参加修炼“xx”的,可是自我对“xx”非法组织给社会造成严重危害,尤其是个别“xx”痴迷者在天安门广场制造自焚事件,有认识,很愤慨,但进行宣传和对周围的职工群众的教育上缺乏应有的力度和职责感。

二、存在问题的原因

1、对理论学习的重要好处认识不足。

在主观上、思想上对政治理论学习不够重视,认为生产经营是硬指标,学习能够放一放,学深学浅不会影响目前的工作,没有把学习理论作为一个领导干部提高素质的第一需要,再有就是错误地认为政治理论学习解决不了实际问题,只要自我在大的原则问题上不出问题,学习的多少好处不太大,有时施工生产一忙,就顾不上参加学习了,在掌握理论的深度上,也是应付表面,一知半解,写学习心得体会也不像过去那么认真了由于学习的少,必然导致实践上缺乏理论指导的力度和深度。

2、梦想信念淡薄。

由于政治理论学习不够,加之世界观改造不彻底,在当前这一伟大的变革时期,在建设有中国特色的社会主义的实践中,尽管自我由衷的拥护改革,相信社会主义能够战胜资本主义,可是看到改革中出现的一些问题,个性是党内的一些高层领导出现的腐败现象,社会上出现的种种丑恶问题,一些大中型老国有企业停工破产,产业工人下岗,使自我不单从感情上焦虑,并且产生了一些疑惑,感到问题的严重难以处理和解决。这就恰恰说明了自我梦想信念产生了滑坡。政治信仰树立的还不牢固,这次党性党风教育,使自我充分认识到这方面的问题,反映了自我对邓小平理论、xx同志“三个代表”思想和党的十五大精神学习不够,亟待加强。

3、世界观改造不彻底。

透过查找产生问题的原因,深刻地进行自我反思,最根本的问题,还是在世界观、人生观、价值观上改造的不够彻底,没有真正的树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,这是产生问题的根源所在。这几年来自我感到入党二十年了,长期理解党的教育培养,当干部的时间也二十多年了,随着年龄的增长,虽然没有太高的奢望和强烈的进取心,但无论如何也不能出现与党员标准相违背的问题。所以,在内心深处产生了满足现状的想法,认为自我在工程部门是一个台阶、一个台阶干上来的,一步没拉,论起搞工程,干啥都“造”一阵,论水平、论潜力也不差啥。不让员工说三道四,自我没什么大毛病就行了。忽视了世界观的改造,忽视了党性修养的锻炼和提高,忽视了每时每刻用党员干部的标准来严格要求自我,规范自我的言行,降低了自我的党性修养标准,导致了党性观念的淡薄,工作标准在质量上降低,自我要求和自我约束的放松,使自我在党性党风方面出现了必须的问题。有时自我认为进班子时间短,阅历浅,遇事不愿发表自我的意见,对于“三重一大”等问题也是随大流,在班子中间只能开展自我批评,对其他成员有意见、有想法也不能及时、彻底的沟通,对集团公司的工作造成了必须的损失。

4、梦想信念树得不牢固。

造成这一问题的原因,一是为员工服务的观念淡薄,主人与公仆的位置摆放的不正;二是自我在工程部门时间较长,自我又是从最基层干上来的,对工程的状况了解掌握的较多,施工经验也比较丰富,觉得有些事情和问题,在办公室能处理解决的,就不用去工地、去现场了。三是缺乏忘我工作和吃苦耐劳的精神,不求高标准,满足于一般化,追其原因就是自身修养差,为员工服务的意识不强。

三、整改措施

1、加强政治理论学习,把学好理论放在首要位置。

首先要进一步增强学习理论重要性的认识,增强学习理论的主动性、自觉性。把学习理论变成自我的首要任务,根据工程部门的季节特点和施工实际,制定学习计划,保证学习时间和进度,每周不少于四小时的理论学习时间。用心参加领导班子中心组的学习,遵守学习制度,自觉主动学习,在读原著的前提下,侧重学懂弄通基本观点,掌握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精髓,打牢马克思主义的理论功底。坚持记笔记,写好心得体会,用心发言研讨。其次,要改善学习方法。要把理论学习与实际工作紧密结合起来,运用马克思主义的认识论、方法论去发现问题,分析问题,解决问题。在改造客观世界的同时,不断改造自我的主观世界。第三,要全面学习,拓宽知识面。要结合自我的工作实际,根据需要,有重点和有选取地学习科技、经济、管理等方面的知识,掌握更多的本领,以适应工作的需要。

2、加强党性锻炼,提高自身修养。

透过党性党风教育,对党性方面的问题进行了自我剖析,确实看到了在党性方面存在的问题和按党员标准要求的差距。要以这次党性党风教育为契机,以整风的精神增强党性锻炼,要按照江总书记提出的“讲学习、讲政治、讲正气”基本要求,加强世界观的改造。要以“讲学习”为前提,“讲政治”为核心,“讲正气”为目标,树立正确的世界观、人生观、价值观,在思想上、政治上同党中央持续高度一致,坚定建设有中国特色社会主义的信念,坚持“三个代表”的原则。坚持用党员领导干部的标准要求自我,自觉遵守党纪和各项规定,不断改正自身存在的问题,克服自我的毛病和不足,提高自身的修养水平。

3、廉洁勤政,严以律己。

要进一步提高反腐倡廉和党风建设重要性的认识,认真落实党风廉政建设职责制和各级部门有关廉政建设的有关规定,在大成特大桥工程中,与反贪局的同志,共建廉政建设工程,加强世界观的改造和党性修养,筑牢抵制腐朽思想侵蚀的防线,始终持续共.产.党员的本色。坚持参加“三会一课”过好党的组织生活、定期征求党支部、党员和基层干部职工对自我的意见,主动理解民主监督;同时加强对分管部门、分管干部的教育、管理。每月对党风廉政建设进行一次专题分析,日常发现的问题及时教育、解决。

篇13:党性分析报告

在“两学一做”学习教育中,我坚持把学党章党规、学系列讲话作为锤炼党性、提高本事、改善作风的重要途径,自觉理解党性洗礼、强化理论武装、争做合格党员,受到的教育很大、触动很深,进一步强化了发挥党员先锋模范作用、干好本职工作的信心决心。

在深入学习贯彻党的十九大精神之际,根据推进“两学一做”学习教育常态化制度化安排,为更好地自我教育、自我提高、自我完善,结合当前工作和自身实际,现进行如下党性分析和公开承诺。

一、自身不足

近日来,我对照合格党员“四讲四有”标准和党章党规、系列讲话要求,发现自我还存在4个方面问题:

1、理论学习不够深入。虽然平时对理论学习比较上心,但缺乏“挤”劲和“钻”劲,异常是对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够全面、深入、系统。被动学习多一些、主动学习少一些,与平时工作有关多一些、其他方面的少一些,存在急用先学、现学现用等现象。比如,学习贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,单位经常组织集中理论学习,我却总是用来研究业务工作,很少专门坐下来系统性地学习政治理论和党规党纪。

2、政治斗争不够坚决。对一些敏感问题异常是意识形态领域的复杂性认识不够,缺乏必要的警惕性和鉴别力。比如,对网络上的历史虚无主义问题,只是当作热闹看一看,虽然看了以后也感觉很荒谬、很可笑、无稽之谈,但没有从政治的高度上去分析、去研究,没有充分认识到其背后隐藏的目的和严重危害性。虽然自我的政治立场是坚定的,但对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究得还不深。时下里,微博、微信上时常流传一些损害党的形象和威信的谣言、段子,还没能旗帜鲜明地进行反驳和斗争。

3、作风纪律不够务实。虽然自我无论是在工作中,还是在生活中,都能严格要求自我,进取践行“立刻就办、办就办好”作风。但认真反思后,还有一些地方需要改善。比如工作上还存在急躁情绪。有时应对工作任务,总想着尽快完成,尽管明白一些事情解决起来需要时间,但还是急于求成,不仅仅事倍功半,还给同事们带来了额外的压力。再比如,落实的程度还不够。自我虽然认识到落实是一切工作的的“生命线”,但缺乏久久为功的韧劲,虎头蛇尾的现象仍然存在。

4、担当精神不够充分。参加工作以来,我始终把“铁肩担当”四个字作为自我工作上的座右铭,不管在什么工作岗位上都尽职尽责、埋头苦干、以忘我精神完成每一项工作,保质保量完成每一项任务。但由于长期在办公室工作,习惯了上级安排的各项任务,久而久之就有了按部就班、不求创新的思维定势,在一些工作上惯性地用老办法去处理,在一些“急、难、重、大”问题面前,总担心自我处置不好,害怕出错,甚至还会产生求稳怕乱的心理,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的勇气。

二、原因分析

深刻反思自身存在的问题,最根本的原因是世界观、人生观和价值观方面产生了必须偏差,虽然也有必须的客观原因,但主要还是主观原因造成的,具体表此刻以下几个方面:

1、思想认识不够到位。一方面,对理论学习的重要性认识还不够深刻。由于组织工作任务繁重,经常超负荷运转,造成了对马列主义经典著作学习上存在差距,对中国特色社会主义理论体系的认识和理解还不全面,对党史国史的学习还不系统,还没有从根本上解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,导致缺乏定力和静气。另一方面,对落实党要管党、从严治党方针的重要性紧迫性认识还不够深刻,有松懈思想,对纪律规矩缺少足够的敬畏之心。

2、党性观念不够坚定。思想认识跟不上形势发展的需要,认为自我长期理解党的教育,人生价值取向和梦想信念已经“定形”、不会出问题的,在加强党性锻炼上有所松劲,放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高本事的重视,不能始终严格用党性原则来规范自我的行为,在党言党、在党忧党、在党为党、在党护党的意识还不够强。从而在思想上潜移默化地弱化了理念信念,缺了“钙”,出现了“软骨病”,归根到底是梦想信念不坚定的表现。

3、宗旨意识有所淡化。群众是真正的英雄,群众路线是党的生命线。前不久,一些落马官员正是违反了党的群众纪律,淡化了为人民服务的宗旨意识,才在当地造成了十分恶劣的影响。反观自身,一名党员,虽然没有背离群众路线,但仍然不够“接地气儿”,要时刻引以为诫。

三、公开承诺

做合格共.产.党员之路仅有进行时没有完成时,需要我们常在头顶悬一把“达摩克利斯之剑”,从而不断反躬自省,改正不足。为时刻警醒自我,我在那里公开作出以下承诺:

1、带头学习理论,做学习型党员。业精于勤,荒于嬉;行成于思,毁于随。时刻把系列讲话作为行动指南,坚持读原著,学原文,悟原理,多思多悟多交流,常比常看常纠正。对照党章党规,对照系列讲话,常扫思想的灰尘。

2、带头争先创优,做实干型党员。增强事业心和职责感、使命感,爱岗敬业、争先创优、埋头苦干、开拓进取、求真务实,在平凡的工作中做出成绩、干成事业。

3、带头服务群众,做公仆型党员。自觉实践“全心全意为人民服务”理念,带头强化服务意识和执行意识,努力提高服务水平和服务质量,诚心诚意为群众谋福利、办实事、做好事、解难事,自觉维护人民群众利益,树立党员良好形象。

4、带头弘扬正气,做正气型党员。带头扬正气、树新风,要常做常忧常思,吾日三省吾身,一省“今日有何作为”,二省“所为是否正义”,三省“今后如何作为”,努力做到“慎始、慎微、慎独、慎欲、慎行”,真正做到防微杜渐,进取同不良风气、违纪违法行为作斗争,做有道德、有修养、诚信、清廉的先锋员。

5、带头遵纪守法,做规矩型党员。自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规,遵守机关工作纪律。严格要求、严格自律、清正廉洁,自觉抵制不正之风,警钟长鸣,自觉理解群众监督,认认真真做事,老老实实做人。

四、履诺措施

为兑现承诺,我给自我定下5个“小目标”:

1、武装政治头脑。科学理论武装越彻底,梦想信念就越坚定,政治思想就越敏锐,实际行动就越自觉。结合党员教育学习、“两学一做”等,深入学习党章党规党纪及党的十九大精神,坚持做到在错综复杂的矛盾中抓住根本,在发展变化的形势中把握方向,在千头万绪的事务中抓住关键,不断增强工作的原则性、系统性、预见性、创造性,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

2、淬炼过硬党性。增强党性修养,牢固树立党章意识、宗旨意识、大局意识、职责意识,真正把党性要求内化于心、外化于行。要坚定政治方向,站稳政治立场,严守政治纪律,努力做到理论上清醒、政治上清明、作风上清正,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观,自觉抵制错误思潮和腐朽思想的侵蚀影响,始终坚持共.产.党员信念坚固、意志笃定、方向清晰的政治本色。

3、增强政治定力。当前环境下,应对意识形态领域尖锐复杂的斗争形势,要有强烈的敏锐性和政治鉴别力,在根本问题上旗帜鲜明,在大是大非前头脑清醒,做到“千磨万击还坚劲,任尔东西南北风”,切实经得起各种挑战和考验。要针对意识形态领域的歪理邪说,针对社会不实流言和网络负面信息,旗帜鲜明地讲好大道理,打好主动仗。

4、强化制度约束。认真执行关于加强作风纪律建设的一系列制度举措,严格落实述职述廉等党内监督制度,使作风建设始终处于制度的监督约束之中。运用批评与自我批评的武器,经过党内民主开展进取健康的思想斗争,异常是在一些涉及干部切身利益、干部选拔任用、大项经费开支等敏感问题、关键环节上,进一步加大制度约束和监督力度,及时发现和纠正不良风气影响,做到自重、自省、自警、自励。

5、培养健康情趣。对党员干部来说,生活情趣绝不是个人小事,而是事关大节。要善于辨别情趣爱好的良莠,克己慎行,洁身自好,时时念好“紧箍咒”,分清情趣爱好的雅俗,心境求高洁,人格求完美,学养求丰富,不以“小节无碍”原谅自我,不以“下不为例”开脱自我,不以“无人知晓”放松自我。要净化生活圈、规矩工作圈、交好朋友圈,做到慎初、慎微、慎独、慎好,始终坚持一身正气、两袖清风。

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