绿化岗位职责职责

| 收藏本文 下载本文 作者:吃瓜的鱼

以下是小编整理的绿化岗位职责职责(共含16篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。同时,但愿您也能像本文投稿人“吃瓜的鱼”一样,积极向本站投稿分享好文章。

绿化岗位职责职责

篇1:绿化岗位职责职责

1.贯彻执行国家和省有关林业和城市同林绿化管理的方针政策和法律法规及发展规划、计划;拟定林业发展和城市岡林绿化管理的地方性政策及具体办法,并监督实施;拟定林业和城市绿化发展战略、中长期发展规划和年度计划并组织实施。

2.指导林业和闻林绿化的经济体制改革,参与制定相关经济调节政策。管理市级林业和园林绿化资金,监督全市林业园林资金的管理和使用;指导和监督本系统的财务、统计工作;监管国有林业、园林资产。

3.组织开展植树造林、全民义务植树、封山育林工作;组织指导以植树种草等生物防治水土流失和石漠化治理工作;审査造林绿化施工设计;组织年度造林绿化验收;指导林业和园林绿化基地的建设和管理工作;承办市绿化委员会日常工作。

4.组织编制全市天然林保护工程、退耕还林工程、长防林工程等林业生态工程规划及年度计划;指导监督工程项目实施、竣工验收、工程报账制度等管理工作。

5.负责城市绿化详细规划的编制和报批,并负责监督实施;参与城市重点建设项目设计方案中的园林绿化比例和分布的审核认定;负责园林绿化工程质量管理。

6.负责城市公园规划设计方案的审批报批;负责公共绿地、新建、改建居住区和大型公共建筑的附属绿地等绿化工程的规划设计方案的审批工作。

7.组织指导全市森林资源和城市绿地的管理;组织开展森林资源调査、动态监测和汇总工作;组织编制并监督执行森林采伐限额,指导监督林政管理工作;归口管理并督促查处林业行政案件;组织指导林地、林权管理,依据审核办理林地征用、占用手续;主管森林资源有偿使用

工作;参与调处山林权属纠纷。

8.组织指导野生动植物资源调査、保护和合理利用;负责珍稀濒危野生动植物进出口管理工作;拟定保护野生动植物名录。

9.指导护林防火、森林公安工作和森林公安队伍建设;保护森林和野生动植物资源安全,维护公园、林区社会治安,督促查处破坏森林资源和野生动植物资源的重大案件;负责全市森林和绿地系统病虫害预测、预报和督促防治工作。

10.制定林业发展规划,对林业产业实施宏观管理;指导国有林场分类改革;指导林业企业改革,推进现代企业制度;按权限审批林业重点基建项目和技改项目;指导种类商品林(包括用材林、经济林、竹林、药用林)和风景林的培育。

11.拟定全市林业和园林绿化的科技发展规划,组织重点科技项目攻关和科技成果转化、应用,制定行业质量等级、定额标准、技术规程并组织、指导实施;组织实施本系统专业人才培训和职工队伍建设工作。

12.承办市委、市政府和上级业务主管部门交办的其他事项。

篇2:绿化岗位职责职责

1.制定员工工作明细表,记录本班组员工考勤,检査员工仪表、礼貌、劳动态度和工作效率,并进行讲评,检査和督导员工工作。

2.指导和培训本组员工、新员工正确使用化学洗漆剂,正确使用、保养和维修清洁机械设备,报告并检查各维修项目的修复情况,确保负责区域设施用品完好有效。

3.合理调配所属员工完成所辖区域的日常清洁卫生工作,严格按照操作程序完成地面打蜡和地氆、沙发清洗及大清洁计划工作。

4.发现员工或客人发生意外事故,应立即向领导汇报,并详细记录事故原因和经过。

5.检查和督导花木的栽培、饶水和修剪等工作。

6.参加客房部及公卫绿化部的例会,每日召开班前会,传达落实上级的指示,布置本班组的工作计划,并编写工作日记。

篇3:绿化岗位职责职责

1.主要负责绿化种植及管护等工作。

2.严格按照绿化规程进行绿化管护,指导并规范绿化工人的绿化操作。

3.做好苗木的冬春移栽、新栽及年内补栽和草坪花卉的补种工作,确保成活。

4.认真观察绿化植物的生长情况,及时进行饶水、施肥、喷药、修剪、除草、整地等必要的管护。

5.结合实践,积极学习并总结绿化知识和绿化经验,不断提高绿化专业水平。

6.提出绿化合理化建议。

篇4:绿化岗位职责职责

1.贯彻落实全国人大关于开展全民义务植树运动的决议和国务院实施办法。负责宣传、组织、发动全民义务植树日常工作,重点抓好义务植树基地建设,及时掌握义务植树总体情况和典型经验,办好绿化信息。

2.协调、指导、督促检查部门造林绿化工作,总结评比、表彰奖励义务植树、造林绿化先进单位和模范个人。

3.做好绿化委员会交办的各项工作,及时向绿化委员会报告工作。

4.承担局机关交办的有关事宜。

篇5:绿化岗位职责职责

1.负责绿化监督检查工作。

2.制止践踏草坪,攀折花木,乱貯喷头,乱倒污水等有损绿化的不文明行为。

3.发现并及时汇报绿化需尽快进行管护的个例。

4.传递工作信息,提出合理化建议,协调绿化工作。

篇6:绿化岗位职责职责

一、在集团的领导下,负责本部的日常管理工作。做好员工的思想政治教育、业务培训、管理和考核工作。

二、负责建立健全各项规章制度,制定年度工作计划和短期工作安排,及时总结工作情况。

三、布置、安排并检查卫生和绿化的工作。

四、加强对校园绿化、卫生秩序和设施工具等方面的管理,及时处理违规行为。

五、做好除四害工作。

六、加强经济管理和成本核算,努力增收节支。

七、完成上级交办的其它工作。

篇7:绿化岗位职责职责

1.负责相关的绿化景观的图纸设计。

2.负责解决景观工程绿化技术问题。

3.负责组织和实施景观的建设工程。

4.负责控制绿化景观工程质量。

5.负责把关苗木的规格、质量,保证苗木的成活率。

6.负责控制现场人工成本和机械成本。

7.负责制作景观工程的预决算计划并按时向上级汇报。

8.完成上级交办的其他工作。

篇8:物业绿化岗位职责范本

1、熟悉小区的绿化地面积和布局,充分利用和发展绿化地面积,合理种植花草树木的品种和数量,创造优美的植物景观,发挥绿化生态环境效益。

2、提高绿化养护管理的知识技能,熟悉花草树木品种、名种、特性和栽培管理方法,掌握花木病虫害的防治方法,正确并熟练使用园林机具。

3、对花木进行适当挂牌,表明品种、科属、原产地、生长特性、繁殖方法等,方便居民欣赏。

篇9:物业绿化岗位职责范本

1、负责公司所承接项目(道路绿化环卫、河道绿化环卫、公园或园林的绿化环卫)的项目全盘管理,包括但不限于梯队建设、内部培训、安全管理、绿化及环卫日常指导及管理等。

2、总经理安排的其他工作。

篇10:物业绿化岗位职责范本

1、负责园区花草树木的修剪、养护,定期除草,翻新等工作;

2、使绿化园林保持清洁;

篇11:物业绿化岗位职责范本

1、负责对供方服务工作现场实行日检查与监督,并根据合同记录问题不合格项。

2、督促服务供方对问题点整改,提高现场服务质量。

3、督促外包方定期对工作人员进行业务技能培训。

4、引导外包方制订工作计划并监督其工作计划实施情况。

5、指导外包方作业人员对机械设备、各种工具、洗涤用品、洗剂的使用和保管。

6、检查作业人员每日出勤情况,督导工作表现与行为。

7、收集并传递双方工作信息,促进供方内部管理水平提高。

8、完成每月服务评估并汇报。

篇12:物业绿化岗位职责范本

1、负责园区的园林绿化日常养护、腐虫害防治、绿化修剪等。

2、熟悉园林园艺植物的生长习性。

3、工作认真细致,责任,心强。普通话流利。

4、完成领导交办的其他工作

篇13:绿化主管岗位职责

绿化主管岗位职责

一、协助做好绿化养护人员的招聘。绿化养护人员选,坚持以有“丰富的园艺经验”为主,对绿化养护布局及规划有一定的审美水平,知识文化、思想品德好和身体健康等为标准,择优录用。

二、负责员工的`上岗培训工作,组织员工学习管理规章制度、养护标准、岗位责任制和探讨园林艺术知识,并督促员工遵守各项制度。

三、负责日常工作安排,划分责任区,把工作具体落实到个人;负责员工平衡调配;定期组织修枝、除杂草,对大棵树木的造型等。

四、负责员工的出勤考核,解决部门内的工作协调和人员沟通。

五、负责编制绿化管理制度、标准、工作流程。

六、指导员工正确使用绿化机械及各绿化养护工作的操作规程。

七、定期对项目进行抽查,检查树木花草的养护,浇水、施肥、病虫害及修剪news/558E7E600970A852.htMl等工作,并做好详细记录。

八、负责绿化工具、材料的发放、保管,合理控制绿化工具、材料的消耗。

九、负责研究各种植物的习性和各种病虫害的防治,并传授给绿化养护人员,用于实际工作中。

十、检查员工宿舍的清洁卫生,督促员工搞好个人卫生,着装整洁,保持公司的良好的形像

十一、完成上级和领导交办的其它工作

篇14:物业绿化岗位职责

1.负责员工的上岗培训工作,组织员工学习管理规章制度、养护标准、岗位责任制和探讨园林艺术知识,并督促员工遵守各项制度。

2.负责日常工作安排,划分责任区,把工作具体落实到个人;负责员工平衡调配;定期组织修枝、除杂草,对大棵树木的造型等。

3.负责员工的出勤考核,解决部门内的工作协调和人员沟通。

4.负责编制绿化管理制度、标准、工作流程。

5.指导员工正确使用绿化机械及各绿化养护工作的操作规程。

6.定期对项目进行抽查,检查树木花草的养护,浇水、施肥、病虫害及修剪等工作,并做好详细记录。

7.负责绿化工具、材料的发放、保管,合理控制绿化工具、材料的消耗。

8.负责研究各种植物的习性和各种病虫害的防治,并传授给绿化养护人员,用于实际工作中。

9.督促员工搞好个人卫生,着装整洁,保持公司的良好的形象

10.建立完整的绿化养护档案质量管理保障体系,负责绿化养护工作的组织、落实及检查指导、考核等工作。

11.根据养护区域的实际情况制定年度及月度园林绿化养护工作计划。

12.完成上级和领导交办的其它工作。

篇15:物业绿化岗位职责

1、负责制定物业区域绿化管理的实施。

2、负责制定物业区域绿化接管、修改标准。

3、负责对员工进行业务培训和考核工作。

4、负责制定部门员工岗位职责,并完善监督机制。

5、部门物品申购,成本审核、控制。

6、配合其他部门工作正常、有序开展。

篇16:物业绿化岗位职责

执行公司规章制度工作程序,保质保量,按时完成工作任务;

负责本部门公司质量制度的贯彻和落实;

落实各项清洁卫生,绿化工作,确保内外、公共区域的环境卫生;

负责对外包公司员工业务知识培训和工作考核;

负责审核保洁、绿化的工作计划,监督计划落实情况;

负责协调与卫生、城管、绿化等管理部门的联系;

负责监督卫生防疫工作,监督消杀单位定期喷洒药物,勤除“四害”;

负责落实业主投诉处理事项和各项有偿、无偿便民服务事宜;

负责记录绿化养护和保洁检查台帐;

定期向上级述职并听取下级述职。

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