新媒体运营经理岗位的职责

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新媒体运营经理岗位的职责

篇1:新媒体运营经理的岗位职责

职责:

1.负责自媒体渠道的建设、日常维护与运营管理,比如自媒体渠道包括微信、微博、小红书、头条、抖音的等,按时发布内容,内容形式结合企业的品牌定位;

2. 新媒体资源拓展,熟悉各大新媒体平台的特点及资源,建立渠道关系、拓展新媒体资源,积极探索和创新营销新手段、新模式;

3.配合品牌传播节奏,制定新媒体内容品牌营销方案的规划及执行,并确保内容计划保质保量完成;

4.收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,持续创作高质量的新媒体内容,包括但不仅限于图文、视频等形式;

5.通过有效的传播路径,与品牌团队共同策划、组织、执行各种线上活动,并做相应的活动评估报告和总结报告;

6.负责定期监控、收集、挖掘、分析相关数据,推动运营策略优化;

7.有极强的学习能力、沟通能力、协调能力及总结能力,能协助上级执行,并以结果为导向的工作方式;

任职要求:

1.本科及以上学历,中文、新闻传播、市场营销等相关专业优先;

2.3年以上新媒体(微博、微信等)运营经验,拥有丰富的新媒体矩阵运作经验,熟悉新媒体传播规律;

3. 工作积极主动,有责任感,能承受工作压力;

4. 有较强的执行力、独立思考能力、观察力和应变能力,以及良好的团队合作精神;

5. 喜欢并乐于接受新鲜事物,头脑灵活,具备良好的数据分析能力、语言及文字表达能力;

6、对内容营销有深入的理解,具备优秀的文字功底,能够独立撰写各种类型风格的软文;

篇2:新媒体运营经理的岗位职责

职责:

1、负责公司微博账号、微信公众号内容的编辑和撰写;

2、公司社会化营销,新媒体平台微博、微信的运营推广,包括线上推广、社群运营等,跟踪推广效果,整理分析数据并反馈;

3、及时掌握教育行业资讯和新闻热点,不断研究运营手段与推广模式;

4、参与公司整体品牌、产品的营销策划与市场推广

5、配合部门其他同事,完成领导分配的工作任务。

任职要求:

1、传媒、新闻学、中文、广告等相关专业,本科以上学历、研究生优先

2、两年以上互联网编辑经验,撰写过教育、培训、咨询等领域文章者优先考虑;

3、熟悉公众号和线上社区运营,善于使用社交互联网语言,思维活跃,对时事敏感,善于发现和利用热点;

4、有媒体资源者优先考虑;

5、逻辑能力强,文字功底深厚,能够积极接受新事物。

篇3:新媒体运营经理的岗位职责

1、对媒体平台运营有自己独到的见解,对媒体传播形式有丰富的实操经验,有创新的营销传播能力及整合营销运营经验;

2、对工作有统筹能力,能够带领团队,做事踏实,有高度责任心,能承受一定的工作压力;

3、善于捕捉新鲜资讯,并能够与工作结合,提出运营及活动方案;

4、负责建设培训和管理高素质的媒体运营团队,指导其完成公司的计划和任务;

5、负责运营策划文案及团对工作报表的审核,提高公司信息的传播量,提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度。

篇4:新媒体运营经理的岗位职责

职责:

1、负责新媒体渠道业务拓展;

2、负责客户(公众号、微博、微信小程序等)主动开发及后续跟进维护等相应工作;

3、完成公司下达的销售业绩;

4、定期与合作客户进行沟通,维护客户关系。

任职要求:

1、本科以上学历,营销、广告、电商类相关专业,有公众号、微博等新媒体渠道并利用该渠道销售者优先;

2、出众的书面和口头表达能力,较强的人际沟通能力和团队合作精神;

3、对新媒体各个平台及渠道了解熟知并有相关资源;

4、性格随和外向、喜欢挑战、敢于面对挫折、富有激情、能承担较大的工作压力、有开拓市场的欲望和能力。

篇5:新媒体运营经理包含什么岗位职责

职责:

1、文案策划编辑:负责品牌传播文案,产品创意和产品特点进行发掘和提炼,热点图,朋友圈发文文案、产品广告语,卖点功效等文案的编辑策划;

2、微信运营:负责内容策划,文案编辑,发文,消息回复,粉丝互动,热定图策划,H5制作,结果跟踪,微信活动方案策划;

3、微博运营:负责内容策划,文案编辑,消息回复,粉丝互动,展现结果跟踪,微博活动方案策划;

4、编辑公关稿,每月新闻源稿件发布;

5、百度SEO优化,百度贴吧,百度问答,做产品口碑传播,以及粉丝互动;

6、直播活动组织、策划、跟进,产品介绍,品牌介绍,产品推荐的直播和视频拍摄。

任职要求:

1、本科以上学历;

2、3年左右数字营销相关经验,有企划文案经验,具有创造性思维,有良好的文案功底,擅长于网络化的营销及传播;

3、具备较好的文案编辑及活动策划能力,熟悉微信微博运营,有成功案例优先;

4、熟练使用offiec软件,微信后台运营,易企秀等H5;

5、有化妆品行业工作经验,或在广告公司服务过化妆品品牌经验者优先;

6、具有良好的沟通表达能力,有较强的执行力、责任心,性格开朗。

篇6:新媒体运营经理有哪些岗位职责

职责:

1、统筹官方微信等平台的日常内容的撰写和运营;

2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微信内容的实时调整和更新;

3、负责各新媒体大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结;

4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;

5、分析同行业微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量;

6、熟悉各类母婴大号合作谈判及运营。

任职要求:

1、大专以上学历,有4年以上相关工作经验;

2、具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的文案功底;

3、有丰富的线上线下活动推广实战经验,了解知识性媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;

4、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案,一定程度掌握图片处理软件;

5、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;

6、良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力 ,观察力和应变能力。

篇7:新媒体运营经理包含什么岗位职责

职责

1.维护官方微博、官方微信、公众号、微淘、自媒体的日常信息发布、粉丝互动;

2. 独立策划,撰写原创内容。段子手加分;

3. 基于对用户和产品的了解,提出并撰写活动策划及运营方案,推动项目执行;

4. 通过自媒体表现定期总结、调整、制定更合适的信息发布、互动策略;

5. 分析运营数据,定期输出数据效果反馈。

任职要求:

1、 有1年以上新媒体(微博,微信等)运营经验,有网感,熟悉微信订阅号,服务号操作流程;

2、 热爱新媒体,热爱互联网,与时俱进,微博控,朋友圈达人,及时掌握最新发生的各方面的动态;

3、 独立的新媒体活动策划,执行,评估能力;

4、文字功底好,能够驾驭有互联网思维的文案。

篇8:新媒体运营经理包含什么岗位职责

职责:

1.制定互联网新媒体平台(包括但不限于微信、微博、)的年度推广方案,明晰定位、目标、发展策略;

2.负责各品牌官方平台的整体运营工作,准确把握平台定位,确立运营策略;

3.带领团队完成平台內容编辑、活动策划、粉丝互动、运营推广等日常维护工作,确保官方平台号粉丝数和阅读数有效增长;

4.根据品牌定位进行网络推广策划,打造优质、有传播性的品牌内容和品牌型栏目,对内容质量负责;

5.深度挖掘分析用户需求与粉丝群偏好,根据数据分析,对平台的内容方向、品牌调性及推文风格进行调整;

6.时刻关注网络热点事件,快速响应网络热点话题,制造热点,借势造势,策划出具有传播力的运营活动;

7.积累行业KOL资源库,通过多种组合方式推广官微,在行业中树立影响力;

8.为C端/微商/代理商/渠道商客户提供持续有效的传播推广素材(朋友圈、微信软文、小视频、抖音等),为客户提供长期形象传播服务推广素材积累素材库.

任职资格:

1.全日制大专以上学历;

2.年龄27~35岁;

3.有快消品集团公司或微商公司新媒体运营岗位经验者优先;

4.有爆款热点项目成功优先。

篇9:新媒体运营经理包含什么岗位职责

职责:

1.负责公司官方自媒体及分发平台的日常运营规划,内容分发及互动,维护和拓展新媒体各渠道;

2.负责公司线上活动策划及营销推广,配合对外项目的市场化运营;

3.定期将运营数据量化为报表,形成周期性工作报告;

4.挖掘用户需求及关注点,策划专题内容和活动进行线上引流。

岗位要求:

1.3年以上新媒体运营经验,至少1年新媒体策略思考和用户引流经验;

2.文字功底扎实,有较强的数据分析、用户分析能力、渠道拓展能力;

3.逻辑性较好,团队合作精神强,积极探索线上新的营销方式及流量入口;

4.以数据和结果为导向,具备一定的抗压能力。

篇10:新媒体运营经理包含什么岗位职责

职责

1. 打造品牌新媒体矩阵,负责新媒体平台的运营推广,提高品牌影响力和关注度;

2. 负责用户的累积和运营,跟踪传播效果,进行数据分析及用户调研,分析用户行为及反馈,设计互动机制及运维策略,提升用户基数及粉丝粘性;

3. 负责新媒体平台的内容运营和执行,搭建平台内容框架,并负责日常执行;

4. 配合部门其他项目组,进行线上线下运营活动的策划、组织和实施;

5. 制定工作计划及目标,积极维护和扩展新媒体作者团队。

任职资格

1. 具备新媒体行业从业经验,熟悉新媒体粉丝和用户运营,具备流量转化思维;

2. 爱好文艺和内容创意行业,关注年轻人动态;

3. 互联网重度用户,理解热点,网感佳;

4. 有作者和运营资源者优先,较强的专题策划、信息整合能力、沟通协调能力;

5. 本科以上学历,3年及以上相关工作经验;

篇11:新媒体运营经理有哪些岗位职责

职责:

1、负责微信、微博、头条、百家号等自有媒体平台的运营;

2、负责微信公众号的运营,有自己的文案风格并能根据需要运用到产品运营中;

3、结合公司的产品,借助事件营销或新闻热点,策划专题或制造火爆话题,并进行对外推广和发布;

4、不断开发各类新媒体形式,并在平台建立品牌账号进行品牌推广;

5、开发新媒体领域达人资源并做好维护,争取品牌的多渠道输出;

6、通过各种手段增加新粉丝,提高粉丝黏性;

7、与销售渠道部门密切配合,结合市场实际推进过程,制定新媒体端运营推广策略。

任职要求:

1、本科及以上学历,市场营销、工商管理或电子商务相关专业优先;

2、至少5年以上品牌策划工作经验,至少3年以上新媒体运营工作经验,有较强的的文字功底、版面设计能力及运营数据分析能力;

3、熟悉媒体特征及营销方式,包括搜寻引擎营销、论坛、博客、SNS、推广活动、口碑营销、病毒式营销等;

4、有市场运营、策划推广、人员组织的实践经验和业绩;

5、性格活泼积极,有良好的团队合作精神和沟通协调能力;

6、对分销模式及工具有深刻了解,熟悉云集、贝店运营模式,并有自己独到见解的优先考虑;

7、具有创新思维,喜欢时尚潮流,热爱服装行业、互联网行业,具有珠宝、服装、影视传媒、酒店、旅游等相关行业者优先考虑。

篇12:新媒体运营经理有哪些岗位职责

职责:

1、负责自媒体新产品、新功能的研发策略,战略推广,运营策略的制定和实施;

2、分析把握用户、客户的需求,根据需求调整自媒体平台内容建设;

3、利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率与效果;

4、根据自媒体平台发展,策划组织线上推广活动,提升自有媒体用户和粉丝数量;

5、负责所辖员工的日常管理和培训工作;

任职要求:

1、计算机、市场营销、传媒等相关专业大专以上学历;

2、有独特的产品、用户心理分析能力,擅长分析市场发展方向和动态,对移动互联网发展潮流高度关注,思维活跃、有创意;

3、热爱自媒体运营,具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合能力;

4、具有良好的理解、沟通能力,较强的洞察力和社会交往能力;具有比较广泛的知识储备,文字表达能力强;

篇13:新媒体运营经理有哪些岗位职责

职责:

1、统筹规划与规范管理社交媒体平台,降低品牌风险,确保社交媒体的领域领先;

2、负责公司社交媒体账号的管理和内容发布规范;

3、主要负责公司短视频,如抖音、火山小视频等平台的运营和规划,并且负责社交媒体6大核心平台(微信、微博、官网、头条、知乎、抖音)的运营,不断提升品牌影响力和用户口碑,为产品营销和业务发展提供传播和销售支持;

4、策划推进自有IP平台打造,侧重品质生活方式倡导,创制有爱,有趣,有价值的用户内容,提升品牌好感度。

5、研究社交媒体平台发展趋势并不断拓展,为用户提供更多的信息获取渠道,提升品牌影响力;

6、负责社交媒体创意营销的开展,提升品牌魅力;

7、不断探索新的营销技术与交互方式,并转化运用,提升传播有效性。

任职要求:

1、专科以上学历,广告、传媒等相关专业,3年网络营销推广经验;

2、充分理解互联网传播的价值,极具移动互联网基因;

3、熟悉不同数字营销媒体平台的优劣势和合作方法;

4、 具备出色的线上活动策划能力和数据管理与分析能力,熟悉互联网热点传播与炒作方式、渠道与规律;有成功案例者优先考虑;

5、出色的方案策划能力和文案功底;

6、具有良好的分析判断能力、计划执行能力、良好的沟通表达能力

篇14:新媒体运营岗位职责

1、策划撰写原创话题及微运营方案,增加粉丝互动机会,提高微媒体知名度和美誉度。

2、新媒体领域的开发与研究。

3、按时按量完成下达的新媒体运营任务。

篇15:新媒体运营岗位职责精选

1、运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;

2、负责公司产品的官方微信公众号运营及用户互动、搭建产品宣传、直销平台;

3、紧跟微信发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信运营模式;

4、研究服务号推广模式与渠道,负责微信用户粉丝量提升;

5、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求;

6、发掘移动互联网营销新渠道、社交平台营销新模式;

7、建立微信会员体制,保持会员粘性。

篇16:新媒体运营岗位职责精选

1、微博微信内容的发布、维护、增粉等,提高影响力和关注度。

2、负责微博微信运营策略的制定及执行与网站相关部门配合,发布公司新动态信息,定期与粉丝互动。

3、培养粉丝对于行业类型知识兴趣,增加粉丝粘性,对手调查,掌握其他微博产品变化等。

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