以下是小编精心整理的党支部评定意见现实表现（共含5篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。同时，但愿您也能像本文投稿人“外星人”一样，积极向本站投稿分享好文章。
该同志自被列为发展对象以来,能够更加严格要求自己,积极参加党组织活动,认真学习各项政策,并向群众做好宣传工作,对党组织分配的工作能够按时完成,履行好一个党员的义务。
该同志在思想上政治上能够同党中央保持一致,坚持四项基本原则,执行党的路线、方针、政策。入党动机端正。工作积极,有较强的工作能力,在工作和学习中较好地发挥了先锋模范作用。
该同志具有极强的集体观念和团队精神,具有为集体服务,为集体争光的自觉意识,在日常生活中能够从身边小事做起。具有勤俭节约的优良作风,不追求物质享受,注意个人文明素质,养成良好的生活习惯,不断地充实自己,完善自己,不断提高精神追求。作出了很好的模范带头作用。
该同志在学习马克思主义理论方面的自觉性有了较大提高,积极提高自身的马克思主义理论素养,能够在复杂多变的国际环境中,在深化改革、扩大开放、大力发展市场经济的新形式下,能够坚定共产主义思想和社会主义信念。坚持理论联系实际,学以致用。
5月15日，公共管理学院学生第七党支部在5B302召开工作评议会。会议主要是对第七党支部过去一年的工作进行评估。出席本次会议的有第七党支部书记颜梁柱老师，支部全体党员以及挂钩班17名积极分子。
会议由支部副书记张日君主持。会议开始，首先由支部书记颜梁柱老师对支部过去一年的的工作作简要的总结。老师简明扼要指出了我们支部在工作表现得好的地方和仍需改善的方面，并对支部未来的建设提出了新的希望。然后，由主持人组织支部党员填写《华南农业大学学生党支部工作考核评估表》及积极分子填写《华南农业大学学生党支部工作考核群众评估表》。最后，在大家的监督下统计出支部在本次评议中的得分。分数如下
党支部自评得分：94.68
群众评议得分：92.42
本次评议是第七党支部的一次自我总结以及查漏补缺，对支部日后的良好发展，更好的发挥先锋模范作用和战斗堡垒作用有着重要意义。
上半年来，在公司党委的正确领导下，我中心认真贯彻公司党委工作会议和职工代表大会精神，紧紧围绕总体工作思路，以安全生产为中心，深化思想工作，转变机关作风，加强党建工作，保持行业文明成果，为中心各项工作的顺利开展提供了强有力的思想保证，现将具体情况总结如下：
一、深入开展理论学习，全面提高干部职工队伍素质。
今 年，党支部更加注重了干部职工的理论学习，遵照公司的安排，结合我段实际，我们每月印发理论学习安排表，按照计划党员和入党积极分子开展了集中学习和自 学。重点学习了省市公司两会主要精神，xx届六中全会精神，社会主义荣辱观论述等内容，要求每个职工认真记录学习笔记，做到了学习人员、时间、内容、检查 四落实。
为做好职工的思想政治工作，班子成员及机关管理人员经常深入生产一线，了解职工思想状况，及时理顺职工情绪，对职工中出现的突出 矛盾，及时召开思想政治研讨会议分析解决。我们及时召开老职工座谈会，给他们送去组织温暖，确保了队伍的稳定。同时，筹集资金，改善职工食堂环境和服务， 及时慰问困难、患病职工;组织职工外出参观学习，改善职工福利。为职工办实事，办好事，体现人性化管理。
为了营造良好的生产氛围和舆论声 势，我们结合“优质服务年”的开展，实现了班组科室的微机化管理，配备了专职计算机网络管理和维护人员，提供了便利的上网条件，方便了信息快速、及时的传 递。二是将新闻宣传、政研论文任务分解到部门(站班)、个人，并由工会主席主抓宣传工作。三是通过提高新闻稿件奖励标准，激发了职工的写作热情。截止7月 30日，我中心职工在各类报刊和网站发表新闻稿件40余篇。营造了开拓进取、昂扬向上的舆论氛围，极大地提升了企业形象。
二。落实精细化管理年活动，狠抓领导干部作风建设
为贯彻落实精细化管理年活动，改进领导干部作风，切实提高管理水平，我们组织讨论学习充分认识到实施精细化管理的必要性、重要性。由粗放型经营向精细化管理 转变。牢固树立向管理要效益的观念，严格控制成本和费用，提高资源利用率。我们对于各项流程和服务细节进行了规范化，制定完善了一系列制度，特别是在安全 生产上狠抓现场稽查和操作规程。在服务上，我们实现了产业专业化，做到又红又专，狠抓亮灯率和小街巷路灯建设，积极为群众服务。我们还结合今年质量管理体 系贯标工作，实现数据化管理和信息化管理。
为切实提高管理水平，加强作风建设我们一是开展了以“增强服务意识，提高工作效率，维护工作大局，规范管理行为，严格工作纪律”为主要内容的机关整顿作风活动，切实解决了机关在作风方面存在的突出问题，营造了干事业、谋发展、思进取、争一流的良好 氛围，有力地推动了各项工作的顺利开展。二是加大了考核工作力度，提高了干部职工的工作责任心。三是加强班组公司管理，完善工作日志和资料台帐，增加透明 度。四是进一步规范了物资采购和财务报销制度。五是规定中心班子成员与班组日常工作挂钩，做到领导下班组，党员责任到班组，明确分工，并深入到基层一线。 规定中心领导每月不少于三次跟班作业，重要施工必须领导参加，班组各类安全学习，责任领导每月必须参加，听取职工对领导作风建设的意见。以及政治学习，安 全生产，优质服务，各项制度制定等方面的意见和建议。对于好的合理化建议，及时采纳和跟进，切实把党员干部作风建设落到实处，促进单位整体工作的协调发 展。
三、全面落实党员教育，积极推进党建工作。
(一)为提高党员素质，加强理想信念教育，按照公司党委统一安排，我中心党支部高度重视，进行了认真研究，周密部署，在全中心范围内认真开展了学习党章及社会主义荣辱观教育活动。学习中央历届领导人关于干部作风建设的重要讲 话，和胡在中纪委七次全会上的报告。支部把学习贯彻党章及社会主义荣辱观教育活动纳入党支部今年的一项重要学习内容，传达中央和省、市委及公司党委 关于学习党章的要求，阐明讲解了学习党章的重大意义及社会主义荣辱观方面的重要论述。在整个学习过程中，除全体党员参加外，还组织入党积极分子参加学习。 在整个活动中，广大党员不仅能做到自己积极发挥先锋模范作用，而且带动了身边的职工群众。同时，班子成员切实做到了带头勤奋工作，带头安心本职，带头抓好 学习，带头改进作风。
(二)为了使新班子建成一个高效、团结的班子，我们重点抓了四个方面工作：一抓教育，解决端正了班子成员思想认识， 振作精神状态问题;二抓实事，增强了工作的责任感和敬业精神;三抓领导，使作风建设有了明显成效;四抓落实，强调了政令畅通，雷厉风行。四是及时召开了民 主生活会，党员干部畅所欲言，开展批评和自我批评。
(三)我们结合学习党章和社会主义荣辱观教育活动，引导班子成员树立正确的政绩观、人 生观、世界观和价值观，并认真执行上级的决议决定，贯彻民主集中制，重大问题都能做到广泛征求意见，并采取公示、情况通报会等形式沟通，使新班子成员能主 动沟通，交换意见，统一思想，团结协作，形成了一个团结向上的领导集体。
(四)结合学党章和社会主义荣辱观教育活动以及领导干部作风年建 设活动，为加强学习效果，我们购买了红军革命战斗历史和革命领袖传记图书发送到党员干部手中，加强他们的革命传统教育。我们还采取走出去请进来的方式，今 年邀请了市委党校专家为全体职工上形势教育课，组织党员和入党积极分子到接受爱国主义和传统教育，起到了良好效果。
四、努力保持文明创建成果。
为 了巩固已有的创建成果，我们也做了大量细致的工作：一是针对今年生产任务较往年轻的实际，把加强干部职工的学习做为主要的突破口，逢会必强调学习的重要 性，通过讲形势，讲发展，充分激发了职工们的学习热情。二是在巩固去年文明建设成果的基础上，加强办公基地建设和办公环境改造工作，并从细节方面着手，抓 站班卫生、文化氛围、饭菜质量等，使职工工作生活环境更加温馨、和谐。三是开展丰富多彩、有创新性的文化活动，激发了职工的工作热情。
五、充分发挥工青妇作用，各项工作协调发展。
中 心工会围绕全段重点工作，通过召开职代会、完善厂务公开，加强了民主管理，增强了职工参政议政意识，我们召开了职工大会，在“爱心帮困基金”捐款活动中， 职工全部参加，共计筹集“爱心基金”600元。为春节困难职工，抗洪救灾捐款7000余元。并利用“三八”、“五一”、“五四”等节日，组织开展了拔河， 卡拉ok，篮球，羽毛球比赛。鼓励职工开展文学创作和积极开展新闻通讯写作，挂牌成立了鄂州供电公司职工摄影和羽毛球协会，女工委在“三八”妇女节前，对 全体女职工进行了身体检查。
通过半年来的努力工作，我们虽然取得了一定的成绩，但与党委的要求相比还有一定的差距。但我们坚信，有公司党委的关心支持，有班子成员的共同努力，有全体职工的辛勤工作，我们将继续做好本职工作，努力使各项工作迈上一个新台阶。
半年来，根据公司党委工作大纲要求，结合我们医院的实际情 况，部署了 年医院支部工作，总体要求是坚决贯彻党的十七大 全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻 落实科学发展观，正确把握国内外形势新变化、新特点，不断深化医 院改革， 大力加强自主创新， 切实抓好节能减排， 正确处理医患关系， 促进社会和谐稳定。我们医院支部共有正式党员 14 名，成立了 3 个 党小组，通过全体党员努力配合，支部工作取得了一定的成绩，现对 支部工作总结如下：
一. 加强支部建设，明确支部在医院工作中的作用 支部委员会现有书记 1 名、组织委员 1 名、宣传委员 1 名、廉 政监督员 1 名，凡于医院重大事情做决策时，如科室考核细则，收入 分配方案，支出超过 500 元费用，进修人员的确定等都必须经过支委 会研究通过。召开支委会之前，每个成员都必须到基层去听取群众的 意见，以便制定出合理化的规章制度，使员工感到满意，其次班子成 员特别注重团结。
二. 开展“创先争优”活动和创建学习型党组织 在基层党组织建设年活动中，根据公司党委要求，我们在创先 争优活动中树立了“以患者为中心”的好大夫、按摩医师王青彦，他 急患者所急，上班早到一小时，下班迟走一小时，时刻把解决患者痛 苦放在首位，赢得了广大患者及家属的好评，收到患者锦旗两面，表 扬信两封;为了创建学习型党组织，我们支部规定每月组织大家学习两次，一次为党课学习，要求全体党员签到，学习内容为党的路线方
针政策;一次为医院职工参加的专业理论知识培训，每次培训完后进 行答题，巩固所学内容，要求大家记笔记，并把它纳入继续医学教育 考核中。
三. 加强医德医风教育，着力提高医疗服务质量 为提高医务人员整体素质，我们每月都进行医德医风教育，收 看医疗领域的警示片。年初依照医务处要求，医院每个员工都签订了 医院安全责任书，要求每位职工在工作中都要对患者极端负责，坚守 岗位，正确处理医患关系，实行首诊负责制。党员挂牌服务，在工作 中起先锋模范带头作用，脏活、重活、累活要带头干，对公司和医院 的各项活动要积极参加，上班早到，下班迟走，真正给广大员工起到 表率作用，以增强党的战斗力和凝聚力。
四. 开展党风廉政建设教育，落实党风廉政建设责任书 我们医院根据工作实际，学习了医务人员从业行为规范，每次 党课学习，都有廉政建设监督员带领大家学习党风廉政建设相关内 容，规定每位员工以《医院员工手册》严格要求自己。每个党员及重 点工作岗位人员都签订了廉洁自律承诺书， 医院制定了严禁职工上班 期间到公共娱乐场所，严禁婚丧大事大操大办等制度，对医院的药物 器械实行网上公开招标采购。 到目前为止， 我院无一例违规违纪人员。
五. 积极参加公司组织的各项活动，切实为员工办实事 为喜迎党的召开，在百日消夏系列活动中，我们医院参 加了排球、羽毛球、乒乓球等比赛项目。根据国家基本公共卫生服务 要求，我们对患有高血压、糖尿病的职工及家属、0—3 岁儿童实行 了定期健康检查;对新进厂职工进行了常规体检。
六. 适时召开民主生活会 医院支部每年召开一次民主生活会，每次都选派 3 名普通群众 参加，会上大家各自都做批评和自我批评，接受群众监督。支部成员 建立了工作联系点，对医院存在不足及不合理制度均做了及时整改， 使广大员工对党组织的作用产生了肯定。我们还开展了年初党员承 诺，年底兑现。支部党员积极交纳党费。 七. 重视对入党积极分子的培养，不断壮大党员队伍 我院现有 7 人写了入党申请书，对每一位入党积极分子。我们 支部都十分重视对他们的培养教育，采取“一帮一”即一个正式党员 带领一个积极分子，要求他们在工作上积极好学上进，生活方面以党 员的标准严格要求自己，每季度写一份思想汇报总结，积极参加党员 组织的党课学习，使他们尽快向党组织靠拢，以壮大党员队伍，我们 注重成熟一个发展一个，今年我们已确定两名积极分子为发展对象。 以上我们仅仅取得了一些微不足道的成绩， 我们明白工作中仍有不足 之处，例如，患者对我们的服务有时不完全满意，希望在今后的工作 中多向先进的党支部单位学习、取经，提升我们的服务水平，更好的 为患者服务。发挥党员的先锋模范作用，以实际行动迎接党的 召开。
一是进行了学习贯彻《党章》专题教育。根据上级要求，我们组织全委党员认真学习贯彻《党章》，深刻认识新的历史条件下学习贯彻党章的重大意义，准确把握党章的内容和要求，自觉履行党员义务，积极维护党员权利，切实增强学习党章、遵守党章、维护党章、贯彻党章的自觉性。并专门购买了学习贯彻党章的资料，发全委党员人手一册;为配合学习教育，还组织全委同志观
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