卫生院管理年整改报告

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卫生院管理年整改报告

篇1:卫生院公卫工作整改报告

针对20xx年公共卫生年终考核情况反馈的结果,我院在第一时间召开了全体公共卫生工作人员会议,就年终检查中出现的问题逐一进行分析讨论现将整改意见向卫生局领导汇报如下:

一、项目管理、卫生监督协管、传染病及突发公共卫生事件:

1、要求我院公共卫生科深入展开对卫生室的督导和考核并及时整理出督导报告,要把督导和考核分开进行并进一步提高文书质量;要求我院防疫科认真填写传染病报告登记卡和存放好传染病报告等相关材料。

2、要求卫生室规范公共卫生监督协管工作及时填写每一期信息报告表。

二、健康档案:

于农历年底前的乡医大会上依据《国家基本卫生公共卫生服务规范》对全体在职乡医进行健康档案规范填写的再培训工作对再培训后仍不能按规定填写的乡医给予处罚或劝退处理。

三、健康教育:

今后我院将强化高血压干预措施向已纳入管理的高血压患者免费提供减盐控压小工具,同时更换没有记录时间的老旧相机加强对健康教育活动现场记录资料的保管和整理,确保所有图片记录的及时性和真实性。

四、孕产妇保健:

妇保科计划增加妇保工作人员1名,继续完善孕保手册,孕产妇随访表的规范填写和管理,将孕保工作做的更加踏实。

五、儿童保健:

我院将在下一步的工作中强化0-6岁儿童管理的规范化和标准化,对每个已纳入管理的儿童,在规定体检时间没来体检者儿保科都将采取电话随访的方式跟踪好服务好每一个儿童填写每一份档案,严格做到不缺项不漏项,真实实际。

六、老年人管理:

就卫生局公共卫生专项督导小组在赵庄卫生室检查老年人管理档案中指出的问题,院长在检查结束后立即带领分管院长和公共卫生科长到达赵庄卫生室针对检查中发现的问题逐一给予现场解决,针对老年人管理档案中出现的辅助检查不全面,空项漏项较多的问题,院长指示:

1、卫生室工作人员对所有在管档案重新给予查漏补缺,没编码的编码,有空项的实事求是给予补全,没认真对老年人用药情况随访的重新随访。

2、有辅助检查需要而没时间检查的老年人我院组织专人上门体检,对于个别因身体残疾无法进行辅助检查的老年人要求在辅助检查项旁边注明原因并有家属签字或手印。

3、立即联系复印社当晚补印3000份老年人生活自理能力自测表,通知司机明天下午前分送至各个卫生室。

4、现场联系生化分析仪厂家解决不能检查总胆红素的问题。

5、要求卫生室工作人员严肃分工纪律必须保证纸质档案和电子档案的一致性和真实性,严禁弄虚作假再有敷衍马虎者一经查出严肃处理。

6、责令公共卫生科就日常对卫生室督导和随机抽查工作中中出现的漏洞和失职做出深刻的检讨和保证,并给与待定处理。

7、要求卫生室自检查30天内完成所有查漏补缺任务,并责成公共卫生科工作人员给予监督和复查,确保档案的真实有效。

七、慢性病(高血压、糖尿病、精神病)管理:

进一步强化对卫生室公共卫生工作人员的培训制度和对卫生室慢性病管理的督导力度。要求卫生室加强对高血压、糖尿病、重性精神疾病患者的筛查和管理力度,要求填写档案必须规范真实准确,不能有空项缺项和漏项,要编码完整排序有列;对如管理的患者要按时随访并及时填写随访记录表。要有视患者如亲人的思想变被动的随访为探亲访友般的“拜访”坚决杜绝一切弄虚作假现象发生,如连续多次被发现有弄虚作假现象的发生且经过批评教育后仍然执迷不悟者将责成院委会直接给予解聘处理。

八、资金管理:

正确使用公共卫生资金关系到百姓的身心健康必须专款专用,不能有丝毫差错,鉴于这次检查中出现的问题,院长已责令财务室作出深刻检讨和严肃的自我批评并取消财务室全年参加任何争先评优的活动,同时要求财务人员重新学习国家基本公共卫生管理中的“资金使用规范”要进一步明确支出范围和支出的内容且支出内容分类要明确,支出附件要据实,实事求是严禁弄虚作假,如果在今后的工作中再发现有类似的问题给予调岗或清退处理情节严重者交司法机关处理。

九、预防接种:

我院将重新整合预防接种室和儿保室将预防接种和儿童保健工作全面协调统一,同时依据计生部门反馈的信息1对1落实确保我院免疫接种率再上新台阶!

篇2:卫生院公卫工作整改报告

根据卫计函(20xx)41号《关于**省20xx年度基本公共卫生服务绩效考核情况的通报》及赤卫计发(20xx)59号《赤水市卫生和计划生育关于20xx年国家基本公共卫生服务项目第一次督查情况的通报》内容,我院认真组织公共卫生科工作人员及村卫生室负责人召开会议进行了学习,落实整改。现就我院基本公共卫生工作存在问题及整改措施汇总如下:

一、存在问题

(一)工作认识及重视程度方面

院内部分工作人员及村卫生室负责人对基本公共卫生服务认识不够,认为卫生院的工作就是只要能为辖区居民看看简单的疾病、做好儿童预防接种就行,对基本政策不熟悉,对工作安排部署、推进实施、指导督促、绩效考核不到位,不重视学习《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》知识。

(二)项目组织管理方面

1、组织管理

一是“三按月”任务存在逻辑问题,二是内部绩效考核与村级考核无细则,内部考核与工作数量未挂钩,三是20xx年绩效存在问题整改不到位;四是未复印票据发票,未建立耗材出入库登记。

2、健康教育

一是无领导小组及各部门职责文件,二是需求评估报告不规范,三是照片未用彩色打印,四是照片存在不规范情况,五是督导通知未规范行文,无考核成绩统计表,六是培训会议议程缺具体时间,七是资料发放台账不齐,八是咨询活动缺双向通知,九是个体化健康教育回访有电话未接及电话不认可现象。

3、免疫规划

一是规范化数字预防接种门诊纳入规划未启动建设,二是AEFI处置室未按要求规范设置,三是乡村两级上报的《免疫规划新增目标儿童一览表》报表数据有误或填写不完整,四是运转接种原始底册登记表填写有不完整或数据错误情况,五是漏卡率调查工作存档资料有误。

4、传染病及突发公共卫生事件报告

一是门诊日志诊断有部分不规范,二是无传染病报告制度,三是未规范使用传染病处置服务记录单及一览表。

5、慢病、老年人及居民健康档案管理

一是居民健康档案个人基本信息有漏项、不规范现象,二是老年人体检结果反馈不及时,三是首诊工作开展不规范,部分筛查转诊不符合要求,部分登记本不符合要求,四是糖尿病足背动脉大多数未查。

6、重性精神病管理

一是管理率不达标,检出率不达标,二是信息补充表未用新版,三是既往史未更新,有漏缺项。

7、肺结核管理

一是病人的治疗卡管理工作不到位,二是对村卫生室的督导内容不完善,三是结案评估表和首次入户随访表填写不规范,四是未建立疑似病人追踪登记本。

8、妇幼健康

一是有不规范档案及不真实档案,个别档案与录入不吻合,二是孕产妇建册管理登记部分未评颜色,三是部分化验单和档案有不一致现象,档案有涂改现象。

9、中医药管理

一是有儿童到期未做中医保健现象,二是老年体检中腹围、体质指数与体检表不一致现象。

10、卫生计生监督协管与巡查

一是对村级协管员培训不到位,二是开展卫生计生监督巡查资料不规范,三是部分村卫生室卫生计生监督管理工作记录不规范。

11、避孕药具管理

一是政府投入经费未到位,二是村卫生室未承担免费避孕药具发放工作,对应获得药具对象不清楚,三是使用药具人员少,使用品种单一,四是药具箱补货无汇总表。

三、整改措施

(一)加强项目管理,统筹推进14项服务工作

严格按照“三按月”管理要求,围绕项目组织管理和实施、经费保障和管理、服务质量和效果三方面,稳妥推进14项服务工作。从今年五月起,要求每月总结一次基本公共卫生服务项目工作进度,按照工作进度情况调节工作方向、方法,确保按时完成各项指标任务。

(二)加强重点人群管理,提供规范管理率

一是扎实推进档案清理工作。认真清理个人档案,筛查档案的真实性,规范建立各类管理台账和登记本,确保居民健康档案、纸质档案与登记本相互吻合。二是做真做实服务。严格按照《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》提供各项服务,做到服务不缩水、不走样。三是加大政策宣传引导。认真开展国家基本公共卫生服务政策宣传,定期宣传国家基本公共卫生服务项目惠民政策,引导群众积极参与服务,主动要求服务。

(三)以健康扶贫为抓手,统筹推进慢病患者健康管理

一是结合年检为贫困人口提供1次健康体检。二是充分利用家庭医生服务团队,为慢病患者提供签约服务,规范开展季度随访管理工作,对年老及行动不便人群开展上门服务,提高慢病管理率。

(四)加强业务培训,提高服务能力

基本公共卫生服务项目涉及我院各科室及各村卫生室工作人员,我们要围绕项目政策文件、《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》等内容开展宣传培训。要针对管理人员和卫技人员的不同培训需求,以增强实践技能为重点,提高受训卫技人员的水平,促进服务能力的提升;以正确理解和把握项目管理相关政策为重点,提高参训人员的管理能力,使基本公共卫生服务项目与基本医疗服务有机结合起来达到提高人们健康水平的目的。

篇3:卫生院公卫工作整改报告

基于现在工作中出现的`问题,根据上级考核标准和院领导工作要求,结合近期工作的开展情况,经过反复思索,找出现实工作中的不足和缺陷,现制定整改报告如下:

一、近期工作开展情况

近期的工作开展有一些缓慢,细节有待于积极改进。

二、存在的问题

在健康教育材料方面,主要存在的问题是开展次数较少,照片存在缺陷;以及影像资料的播放不规律,播放时间无计划,需要亟待完善。

三、今后的打算

计划在健康教育讲座方面,与几个有代表性的卫生室共同开展几次讲座,近期计划是9月28日世界心脏日及国际聋人节和10月8日全国高血压日两个时间做两期健康教育知识讲座,并与10月1日国际老人节开展一次健康教育咨询活动;影像资料播放工作方面,上报院领导,紧急协调有关科室,按照考核要求播放影像资料,以备上级检查和照片要求。

四、整改后的目标

如果上述工作能顺利开展,力争在年底考核中,健康教育得分达到满分。

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