下面是小编为大家整理的学校办公室下期工作计划（共含14篇），欢迎阅读与收藏。同时，但愿您也能像本文投稿人“坚强的坚果”一样，积极向本站投稿分享好文章。
办公室是学校的服务部门，在学校中起着上传下达的作用，它的服务对象是工作在第一线的教职员工和学校各部门。事务繁杂，时间又往往比较紧，这些特点决定了要做好办公室工作，必须牢牢树立耐心、细致、高效的工作作风。
一、指导思想
以学校总体工作部署为指针，以教育教学工作为中心，以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标，树立以人为本的.理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，抓好内部建设，努力提高素质，在全校教职工的支持和配合下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成绩而服务。
二、常规工作
1、及时收发书面和教育网上文件、通知，并交校长审阅，根据校长的审阅意见，转达给分管校长及相关处室办理或通知相关教师。并作好档案的归档和整理工作。各部门所属的档案，按长、中、短期分类，永久性档案、长期性档案于期末交办公室分类归档。
2、做好文件的上传下达工作。在主管领导指导和帮助下，明确任务，各负其责，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、打印文件、会议记录、会议召集等日常工作，做到严谨有序，不出差错。各项文件材料，力求及时、准确，优质、高效。
3、提前做好开学和学期结束前的工作安排，根据学校部署及时起草学校工作计划(总结)和校历。
4、及时向区教育局和其他上级部门上报学校相关的工作材料。
5、及时出好会议通知、学校工作安排通知、节假日放假安排通知等事宜。
6、做好学校会议的筹备工作、记录工作。
7、继续做好各种迎检和接待工作。
8、做好相关的年报和各类信息统计工作。
9、做好校长及常务校长及校委会安排的临时指令性工作。
三、主要工作
1、进一步做好各部门的统筹协调工作。争取主动、积极配合、充分协调是办公室的主要工作目标。搞好综合协调，确保学校政令畅通。及时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。认真、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推委，出现工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契配合。坚持重大问题报告制度;做各部门之间沟通的桥梁，不贪功、不诿过、不拆台、不越位、顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，提高工作效率。
2、做好学校文函档案管理工作。根据档案管理要求，完善档案管理制度，规范档案管理工作，注意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、规范，作好档案利用工作，更好地为教育教学及各项工作服务。
3、做好校务公开工作。认真做好校务公开工作，增加公平、公正和公开的透明度，对职称晋级、年度考核等各项重大事宜，在全校教职工中及时做到公开。
4、创建有特色的校园文化。优化育人环境，提升校园文化品位。加强学校网页、阅报栏、宣传栏等文化载体建设。继续做好精神文明创建工作，巩固并发展文明创建成果。协助校长搞好学校外事工作。
5、按时完成人事统计及有关报表工作。收集整理学校办学的基本数据，编制学校的基本情况表，向学校有关部门提供数据查询和信息咨询服务。
6、协助学校做好安全稳定工作。督促值班人员按时到岗并做好安全记录;认真排查不稳定因素，及时化解各类矛盾纠纷。
7、做好校园网的建设工作，各处室教研组要配备电脑，并实现共享。
8、树立服务意识，公正公平地做好各项人事工作，配合校长做好教职工绩效考核、、继续教育、日常考核、职评等工作。
四、具体工作安排：
三月份：
1.制定、公布学校工作计划。。
2.制定落实各部门目标责任书。
3、收缴各类计划、总结。
四月份：
1、开展系列活动。
2、学校档案材料系统整理
五月份：
1、各种活动评比总结。
2、师生意见反馈及测评工作。
六月份：
1、编写上半年大事记
2、配合做好中考工作。
3、督促、收缴各部门工作总结。
4、撰写上半年工作总结。
七八月份：
1、教师半年度绩效考核。
2、文档及材料整理。
根据学校的工作思路，仅仅围绕学校的中心工作，以“一创双优”为契机，本着求真务实工作态度，创造性的开展工作，全面做好服务工作，即服务好学校、服务好教师、服务好学生，特制定本学期工作计划：
一、 加强办公室工作人员的职业道德建设加强职业道德建设坚持和落实政治学习及周例会制度，严格工作纪律，恪尽职守，提高自身素质，增强服务意识，热心为广大师生员工服务，对办公室所从事的工作实行全方位立体化管理，做到分工到人，职责明确，工作绝不推诿扯皮，团结合作，共同完成工作任务。
二、认真完成办公室所承担的各项工作1、努力做好文秘工作，起草学校综合性文件及报告。作好学校安排的各种会议的通知、议程及准备工作，做好会议记录。以学校名义发布通知、布告、通告等。协助校长搞好学校各处室之间的协调工作，认真做好上传下达及信息反馈工作。
2、组织做好上级部门前来检查指导和来信、来访客人的接待工作，力争使这些工作规范化、常规化。安排好报刊杂志、信件、包裹、汇款单及其它邮件的签收、登记、保管、分发及善后处理工作，确保及时、准确，无误。
3、做好校园文化氛围的布置，及时更新、更换各种文化设施(如标语、门牌、班主任心语、板报、宣传栏、光荣榜等)，印发学校学期行政历，及时更新发放作息时间表等。
4、负责组织检查全校教职工出勤情况。不断探索并逐步完善考勤工作方法，努力构建规范化、人性化的考勤机制，考勤工作要做到准确无误，反馈及时，规范请假手续，既要加强制度的落实，又要体现人文关怀，从而达到规范教师上岗的目的。请假人先到办公室领取由办公室主任签字的请假条，再由主管领导批假签字，最后将请假条交办公室保管，请假一天以上(包括一天)的必须由慎校长签字。对于临时外出要到办公室签临时出门条，要写清时间及事由，临时外出时间不得超过一节课时间，超过一节课的要补假条，否则按旷工处理，对接孩子的教师，严格实行登记制度。
5、组织安排收集、整理反映学校工作成绩以及学校教育、教学活动、典型人物的事迹等材料、信息，及时上传校园网，并积极向上级媒体投稿，做好学校宣传工作，扩大学校的对外影响，提高学校的知名度。
6、认真及时完成各类上报工作。组织汇总学校各种基本情况、数据及信息，按时向上级教育行政部门上报学校计划、总结和各类文件、报表，做好学校学期绩效考核的汇总、整理工作。
7、以“一创双优”为契机，加大对教师办公室的环境卫生、桌椅定置、物品摆放、办公秩序等情况检查力度。尤其加强对上班期间利用网络聊天、玩游戏、看影视等做与教学无关的事情的检查力度，做到发现问题，及时通报，督促整改，努力使办公室环境卫生、办公秩序规范化。
8、做好教师活动室的管理工作，按时开放，及时进行卫生整理，定期对器械保养维护，保证教师活动室干净、整洁，努力为教师营造一个的娱乐活动环境。
9、做好离退休教师的慰问及帮扶工作及计划生育工作。及时了解每位教师的家庭状况，及时做好教师家庭的婚事、丧事的庆贺、慰问、安抚工作，努力解除教师的后顾之忧，使之全身心的投入到教学工作中。
一、指导思想
新的学年学校工会要坚持以“三个代表”重要思想为指导，以区教育局新学年工作部署及学校新学期工作思路为指南，坚定不够地贯彻落实区教育局“十二字”工程的指导方针，围绕五里界中学的工作中心开展工作，服从服务与全体教职工，全面履行工会职责，突出维护职能，为构建和谐校园、构建和谐社会，团结动员全体教职工以主人翁的工作热情和创造活力，不断发挥教职工的积极性和创造性，为我校教育事业的发展作出新的更大的贡献。
二、工作目标
(一)增强三个意识
1、进一步增强工会工作服从服务于教育发展大局意识;
2、进一步增强维护意识;
3、进一步增强创新意识。
(二)营造五种氛围
1、营造民主和谐的校园氛围;
2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围;
3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习氛围;
4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围;
5、营造和谐的充满关爱的生活氛围。
三、主要工作
(一)不断提高学校民主管理水平
1、学校工会组织要切实履行好维护职能，在教育的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利，即民主决策、民主管理、民主监督;经济上的劳动权益;文化上的精神权益。适时召开教师代表会，工会组织要发挥桥梁和纽带作用，加强与党政的沟通，依靠党的领导和行政的支持，为职工办实事、办好事、解难事。
2、加强教代会工作，不断提高教代会工作水平。要继续营造和谐民主的政治氛围，切实保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权，以利于维护职工利益，发挥教职工的积极性、主动性，共谋事业发展。
3、深化校务公开，促进学校建设。健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制。在工作中不断调整和扩大公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度。
(二)进一步加强师德建设，提高教职工师德素养。
1、要进一步提高对师德建设重要性的认识，做好提高教师队伍素质的基础性工作，教育广大教职工树立正确的人生观、世界观、价值观，增强人民教师的责任感，形成爱岗敬业、精益求精的职业道德氛围。要继续开展“讲教师礼仪、塑儒雅形象、重师德规范”为主题的文明礼仪普及活动，结合教育行风政风建设，按照“八荣八耻”和构建和谐社会的要求，围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动。大力弘扬身边的先进人物事迹，进一步弘扬崇高的师德风范，努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围。
(三)积极开展健康、和谐、丰富多彩的文体活动，维护广大教职工的精神文化权益。
1、力争创造条件办好“教工之家”。组织教职工的球类比赛，女教师健身等活动，让教工们有一个休闲娱乐活动场所，制定制度，科学管理，使教职工的身心能够得到调整，大力促进教职工的身心健康。促进交流，凝聚人心，构建和谐校园。
2、搞好校园文化建设。协助政教处、团总支办好重大节日的板报宣传。
3、全面推进女职工素质教育工程。女教职工是学校建设的一支重要力量，要关注女职工，深入开展女职工建功立业活动，积极营造和谐健康的教学教育环境。除了从教学上给予更多支持和帮助外，还要关心女职工生理和心理健康，维护女教职工特殊利益和合法权益。认真组织好“妇检”工作。
4、继续做好送温暖工作。适时地慰问病、困教工和退休职工。坚持“五必访”(生病住院、婚丧喜事、产妇、退休、重大困难必访)制度，关心教职工生活，定期组织教职工进行体检，为教职工办实事、好事。
一、指导思想
以素质教育为导向，以师生道德建设为核心，以提高教育质量为根本，密切配合公司的改革进程，内强素质，外树形象，立足常规，稳中求进。进一步强化创新意识、质量意识、服务意识、竞争意识、拼搏意识，扎实搞好常规教育，稳步推进素质教育，力争学校各项工作有更大进步。
二、具体工作任务
(一)德育工作
全面贯彻落实《中共中央xx关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》《教育部办公厅关于进一步加强中小学生诚信教育的通知》，以抓学风建设和学生行为规范为重点,在求实效、促转变上做文章。全体教工必须牢固树立“每一个教育工作者首先就是德育工作者”的观念,重视和加强学校的德育工作,形成全员育人、全程育人的良好机制。
1、要充分利用晨会、班会、国旗下讲话、校内外活动等途径有计划有针对性地对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、道德观念教育、诚信教育、法制教育、安全教育与文明养成教育，尤其要突出道德建设和学风建设。除学校安排的主题德育活动以外，每校每周要求保证有一次以上的宣讲和点评，每次宣讲要求有专人负责、有内容备案、有活动情况记载。
2、将学风建设作为班风和校风建设的切入点，通过改善课堂教学、严肃课堂纪律、严格要求完成作业、表彰鼓励优秀生、耐心辅导后进生、丰富课外活动等手段，将学生主要时间和精力吸引到学习和有益的活动中来，以此促进班风和校风建设。学校教导处和班主任老师要经常巡查课堂并有记录，科任老师要认真履行课堂组织作用，对课堂违纪行为作出及时有效的处理。各校对经常违反课堂纪律、逃学旷课、不交作业的学生应采取定期办～的形式，对其进行帮助和教育。
3、要进一步发挥班、团、队以及学生会的作用，按学校计划围绕教育重点，积极组织
开展形式多样、喜闻乐见的活动。组织学生干部有效行使学生自治职能，定期组织学生干部培训。要协调好学生管理部门、班主任老师、学生干部在日常管理中的作用，形成合力。
4、要继续加强德育环境建设。学校和班主任要有针对性地走访学生家庭，家访和家长来访要有记载。全期每个学校各年级召开一次家长座谈会。对学校周边的不当场所组织进行
经常性检查，及时查处学生上网、赌博、抽烟、醺酒等不良行为。全体教师都应该成为学校联系家庭和社会的纽带，教师在校外发现学生违纪行为而不作为应受到失职处理。
5、班主任老师在按考核要求履行常规职责的同时，要力求工作创新。对班级中出现的不良现象要及时发现、及时处理，要针对学生的思想状况和行为表现组织有效的班级活动。全期各校组织一次班活动比赛。班主任工作要有详细记载，期末每位班主任撰写一篇有一定质量的关于班级管理方面的专题总结或论文。
6、强化班级管理。学校定期召开班级管理会议，交流班级管理经验，协调班际关系。对薄弱班级要安排学校行政人员深入其中，指导和协助班主任抓好班级管理，力争使每个班级都能成为行规合格班，使每个班主任都能成为合格的班主任，并涌现出更多的优秀班主任。
7、不断改进德育工作方法，作耐心细致的说服和教育工作。学生中重大事情及时与家长取得联系，与学生和家长的重要谈话要求有记录、有签名。反对体罚和变相体罚学生，严厉禁止将学生逐出教室。
8、重视校园文化建设。学校和班级板报有专人负责，每学月出一期，每期由学校组织检查评比。因地制宜地组织校园文化艺术活动，全校组织一次综合汇报活动。逐步推行在校园内使用普通话。
9、开设法制教育课，有针对性地对不同年龄阶段的学生进行法律知识教育。
(二)教学工作
1、常规教学是教学工作的头等大事，怎样面向现实的学生条件和教学条件，最大限度地发挥课堂的效果，整体提高教学质量是我们本学期教学工作追求的目标。
2、常规教学要做到认识上真心实意，行动上真抓实干，严格执行国家的课程计划，开齐、上足、教好各门课程。要防止工作上的浮躁情绪和对学生的厌倦思想，严格按照教学规程扎实认真地完成备课、上课、作业批改、学生辅导、考试等教学过程中的任务。务必充分重视课堂教学作为提高教学质量的主渠道作用，严格课堂规程，提高课堂效果。根据我校目前实际和其他学校教学经验，要大幅度地增大学生的练习数量和质量，要用准、用好各种练习资料。
3、依照教学章程，全期组织四次教学工作检查，两次校内自检，两次全校公检，检查的结果将作为教师工作考核的主要指标。
4、稳步推进新课程的改革。一要组织全体教师继续学习与新课程改革的相关理论，使大家能真正理解课改精神，接受新课程的理念，进一步解读新课标，用好新教材。各校围绕课程改革每学月组织两次以上业务学习，每次学习要有记录，全期每位老师要有一篇一上的学习心得。二抓好典型引路，发现并注重培养在教学中有创新意识的老师，发挥其示范作用。每校组织三堂以上的校际公开课。三要对全体教师的课堂教学进行全面评估，评估采用听课和学生调查相结合的方式。四要加强联系，尽可能参加教育行政部门的教研教改活动。
5、要继续重视文体卫生工作，音乐、体育、美术三门学科要开满、上足、上出特色。各校要安排专人负责管理学生的体卫工作，要形成专门计划并落实到位。进一步抓好新广播体操的教学与推行，保证“两操一课”的正常开展，坚持将两操和卫生打扫情况列入班级日常考评。进一步完善音、体、美的测试工作和器材的管理工作。
6、继续加强学籍管理,严格执行上级颁发的学籍管理规定。完善学生出勤报告制度,切实抓好学额的巩固。学籍管理资料要求齐全,管理规范。
(三)队伍建设工作
1、加强党的建设工作，发挥党员的先锋模范作用。全体党员同志要认真落实党的“十六”大精神和“xxxx”重要思想，讲学习、讲政治、讲正气、讲实绩，进一步服从大局讲团结，忠诚事业讲奉献，立足本职比贡献。热爱事业，热爱学校，热爱学生，关心集体，少说空话，多做实事。按公司党委的要求，积极参加党的活动，每月组织两次政治学习，搞好“三会一课”活动和新党员的培养和发展工作。每期进行一次党员评议工作，评议结果纳入党员教师的考核。
1、深入开展学习实践科学发展观活动，认真贯彻落实党和国家的教育方针、法律法规、政策文件，坚持以科学发展观为指导，坚持正确的教育指导思想和工作思路。进一步明确近五年学校发展的目标，狠抓各项工作任务的落实，推动学校持续、协调、健康发展。
2、落实开展教育惠民实事工程，认真落实义务教育阶段学生“两免一补”政策。加大教育项目资金的争取力度，已立项“教师公租房”争取本年内动工。做好**中心幼儿园整体规划方案，投资120万元的“幼儿活动楼”已立项，学校尽快办好手续，
尽早招投标，力争年底前动工。
3、是学校文化建设整体推进年，学校精神文化建设、学校文化品牌基本形成。还要继续让每堵墙壁说话，让环境无声育人。要丰富师生精神生活，使学校文化氛围浓厚。要高度重视学校特色建设，打造艺术教育品牌。
4、依法办学，依法管理。深入贯彻实施新的《义务教育法》、《教育法》、《教师法》等教育法律法规，大力推进依法办学，依法管理，依法从教，规范教育教学行为，加强学校“五五”普法工作，开展形式多样的法制宣传活动。严格按照《四川省义务教育课程设置方案》开齐课时，执行学校各类规章制度，落实学校各类评估细则，规范收费行为，加强财务管理，强化教学过程管理，促进学校管理工作的科学化、规范化、制度化。
5、切实加强党风廉政建设工作。以“学习好、团结好、勤政好、廉政好”为重点，切实加强学校领导班子“四好”建设，努力提高领导水平和执政能力，严格实行民主集中制，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，健全议事规则和决策程序。加强学校党组织建设，积极促进校园和谐。
6、全面实施素质教育。①切实加强德育工作。进一步加强和改进小学思想道德教育，提高学生的思想道德素质，重点开展爱国主义教育活动。利用少先队阵地和班级活动平台，开展“爱我中华”歌咏比赛，迎新年“感恩贺卡制作”、“小机灵”游园活动。开展“雏鹰争章”，“班级管理星级评比”，“争做环保小卫士”等活动，期末进行“先进班集体”，“三好学生”、“特长奖”、“进步奖”、“礼仪好孩子”等评优选先工作，对学生进行爱国主义教育、公民道德教育、养成教育，不断丰富和活跃校园文化生活。②深化素质教育改革。端正教育思想，转变教育观念，更新教育内容，改进教育方法，倡导启发式教学，着力培养学生创新思维，提高学生的独立思考能力和动手能力。深入贯彻落实《义务教育阶段学校实施素质教育八条规定》，切实减轻小学生过重的课业负担，开齐课程，开足课时，扎实推进基础教育课程改革。③进一步加强学校体育、卫生和美育工作，促进学生全面发展。举办阅读月、科技月、体育月，开展相关系列活动。加大《学生体质健康标准》的实施力度，加强学生心理健康教育和珍爱生命教育。加强学生卫生防疫和食品饮水安全工作，提高学生的审美素质，积极办出学校艺术教育特色。④面向全体学生，做好后进生的转化，整体提高学生素质，全面、客观、科学评价学生的成长。加强优生、尖子生、特长生的培养，提高学校的知名度。
7、切实加强学校两支队伍建设。
①加强教师队伍建设。加强对教师的师德教育，倡导为人师表、教书育人、爱岗敬业、关爱学生的职业精神。将师德建设放在教师队伍建设的首位，培养教师的学术魅力和人格魅力。加强教师素质能力建设，鼓励教师进修提高，选派教师参加省、市、区教学科研竞赛等活动。加强教研科研，市级课题《突出乡土艺术促进学校艺术节教育特色发展研究》定期不定期研究实施。市级《以阅读为手段促进学生心理健康策略研究》、《怎样发现和推荐学生喜爱的课外阅读材料》两个课题力争结题。不断推广研究成果，对科研组、教研组、教研成员评估考核。加强教学过程管理，做好教学“六认真”。积极推进课改、科研、常规教研的融合，以课改为契机，科研为引导，常规教研为基础，促进学校教研活动深入开展。
②强化干部队伍建设。按照“学习、团结、勤政、廉洁”四好班子要求，加强学校领导班子建设，增强建设和谐校园的能力。加强学校党建工作，扎实开展“争先创优”活动，创建先进党支部，争当优秀共产党员。全面推进学校党的思想、组织、作风和制度建设，增强党组织的活力。抓好校务公开工作，民主评议干部工作、评议学校工作，锻炼培养后备干部工作。
③积极组织教师实施新课程标准，让全体教师系统掌握课程改革和所教学科的基本概论、基本知识和基本技能，更新教育理念，改进教育方式，提升专业水平，更好地实施课程改革。开展骨干教师上观摩课、45岁以下教师上公开课活动，促进教师教学技艺、教学水平、课堂效率的提升。
8、确保教育安全稳定。积极开展创建“平安校园”和“警校共育”活动，保安职责明确，设施配齐，协助**镇政府，**派出所等对校园周边环境的整治，努力为学生创造一个平安、健康、文明、和谐的学习环境。进一步落实安全稳定责任制，健全学校安全制度，每月至少对学校房舍、设备设施进行一次全面检查，组织学生配合卫生部门开展预防卫生工作。认真做好学校校舍安全、饮食安全、卫生安全、消防安全、交通安全等工作。
9、落实经费保障机制。全面免除学生杂费，向义务教育小学阶段学生免费提供教科书，建立部分免费教科书循环使用制度，救助孤儿和残疾儿童入学，补助家庭困难学生部分生活费，做好留守儿童教育工作，在东坡区供电局资助的留守儿童之家，
按要求开展系列活动。
10、积极发展幼儿教育。抓着中央投入资金，省、市配套资金，修建眉山中心城区**幼儿园的契机，提升幼儿园品位，改善办学条件，保教质量上台阶。大力普及学前三年教育，发挥中心幼儿园示范作用，教师骨干作用，举行秋季幼儿亲子运动会，迎新年亲子游园活动，幼儿手工制作绘画展，开展幼儿教师人人上公开课活动，为东坡区创建“普及学前三年教育示范区”做好应做的工作。
11、加快发展远程教育。完善现代远程教育网络的功能，进一步促进优质教育资源共享。大力开发优质远程教育资源，促进教育信息化与课程、教材、教学、学校管理、师资培训等紧密结合，以信息技术推动教育观念、教学技术和培养方式的深刻变革。
1、报名注册，整治校园环境卫生，弘扬和培育民族精神月启动仪式，举行开学典礼。
2、开展建国61周年爱国主义教育系列活动。举办爱国主义读书活动启动仪式，举行“感恩·奋进”大家唱教唱活动和歌咏比赛。
3、庆祝第26个教师节，营造尊师重教氛围。
4、制定通过各类计划，召开全体教师会，成立教研组。
5、安全教育，安全隐患排查及消除，做好疾病防控工作。
十月份：
1、开展骨干教师观摩课和45岁以下教师教学公开课活动，语文骨干教师专题讲座。
2、庆祝少先队建队日，评选表彰优秀辅导员，优秀少先队员。
3、继续开展“爱国主义教育”活动，征集学生优秀作文。
十一月份：
1、继续开展中青年教师教学比武赛，数学骨干教师专题讲座。
2、半期工作检查，半期检测。
3、第三届新芽科技节。
4、接受素质教育检查。
5、法制宣传教育活动。
6、各年级趣味数学竞赛。
7、英语教师专题讲座。
十二月份：
1、举办冬季运动会，跳绳比赛、拔河比赛。
2、感恩教育月活动，制作感恩贺卡比赛。
3、第十二届迎新年“小机灵游园”活动。
4、留守儿童之家活动。
5、中心幼儿园教师公开课活动，迎新年亲子游园活动。
6、月底结束新课。
7、英语知识竞赛，读书笔记展评。
20元月份：
1、期末复习，拟定复习计划，编印综合训练题。
2、进行期末工作检查，期末检测，统考。
3、阅卷、统计、考核、评奖、总结。
4、二〇一四年下期散学典礼。
5、开展工会教职工活动。
(一)、德育工作
1、深入贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，牢固树立“育人为本、德育为基、质量为先”观念，把德育工作放在各项工作的首要位置，进一步推进教育政风行风建设，整合学校一切德育力量，努力实现全员育人、全程育人、全面育人。
2、加强德育队伍建设，努力培养一支德育工作队伍尤其是班主任队伍;加强教师的行为规范教育，做到榜样示范，以身作则;对班主任日常工作的考评要更具体有效，要求每个班主任平时必须认真学习班级管理理论，积极探索创建优秀班集体的有效途径，半期要撰写一篇教学管理心得，期末写一篇有一定质量的关于班级管理方面的专题总结或论文。
3、充分发挥班集体的作用，进一步建立和完善学生自我教育、自我管理、自我评估的机制。进一步发挥家长的作用，整合学校、社会、家庭等各方面力量，做到学校、家庭、社会齐抓共管，形成德育工作网络。各班主任必须经常与学生家长保持联系，本学期分年级召开一次家长会。
4、开展丰富多彩的德育活动，努力拓宽育人渠道。
举行各类形式的活动，建构学生行为规范养成教育的平台，让学生在活动中，通过各种无形的约束力规范自己的行为。
(1)开学初，结合开学式强调学生“养成教育”行为习惯重要性宣传，充分利用学生大会、班会，向学生进行行为规范教育。以养成教育为重点，强化学生道德意识。以习惯的内化与养成为目标，以措施为保证，以检查督促为抓手，以行为训练为基础，从小事抓起，注意点滴积累，切实提高我校学生的行为规范，使良好的行为习惯内化为学生们的自觉行动。
(2)认真组织各项评比活动，在学校中组织开展校园之星、文明学生、文明班级等评比活动，用身边的典型开展教育。
(3)加强法制教育，坚持依法治教。
(4)学期末认真布置并指导学生进行社会实践活动。
5、重视校园文化建设。通过班级学习园地等，营造和谐健康、积极向上的育人环境。同时重视学生心理健康教育。
(二)、教学工作
1、加强管理，抓常规落实。
围绕提高课堂教学效率、作业效率，制订并落实《胡墩小学教学常规管理》，做到教学常规管理精细化、长效化。科任教师开学初制订好详细的计划，做好教学的落实和督查，同时对各阶段的教学质量实施过程化管理，加强平时教学情况的抽查，使我校各科教学质量进一步得到提升。
(1)以“创新、高效”为主题，深化教学研究和教学模式、教学方法改革，引导教师落实学生主体地位，加强学法指导，提高课堂教学效益，进一步培养学生的创新精神和实践能力，提高学生的综合素质。
(2)本学期学校将对教学常规的落实情况进行不少于三次定期和不定期的检查，同时做好期中、期末定期评估。改进对教学秩序、坐班、教研活动的日常督查形式，提高督查效果;进一步重视学生对教师教学态度、水平的意见，督促有关教师及时改进教学。
(3)按照课程计划开齐、开足、开好必修课程，开设丰富多彩的选修课程和综合实践活动等课程，进一步减轻学生过重课业负担。
(4)继续做好培优、补差工作。各科任教师要责任到人，确保效果。并有计划地进行质量测评，及时通报，及时调整改进。
2、立足课堂，推进课程改革。
(1)加强学习和宣传，进一步提升课改理念，把新课程的理念渗透到各学科，落实到各教学环节之中。
(2)重点抓课堂教学改革，切实转变教师的教学行为和学生的学习行为。要求教师结合教学实际写教学案例，并组织评选活动。
3、加强科研，走科研之路。
教育教学科研是提高教师业务能力，提高教学质量，促进学校发展的有效途径。要求每位教师充分利用“远程教育”这个良好资源积极开展教研活动。改变研教分离的状态，促进教研的知行结合。增强我校教师参与教研的自主性、回应解决问题的及时性和实现互动交流的广泛性。改变教师的学习、工作状态，提升学校的教研文化，促进学校的人际关系，孕育并催生出新的课程文化。改变教师成长环境，发挥教研的引领作用，创造教研公平机会。改变学校课程和教研管理的粗疏，增强课程和教研管理的执行力，促进教研的深入开展。
4、加强和改进学校体育、卫生工作
学校要一如既往地重视体育卫生工作，提高体育课的教学质量，切实保证学生的体育活动时间，提高全体学生的体质和健康水平。抓好学校易发传染病预防和控制工作，杜绝各种传染病在学校发生。
(三)、加强师德师风建设
以师德教育为重点，进一步学习《福建省教师职业道德规范》，继续开展“办人民满意的教育，当社会敬佩的老师”主题教育;结合我校实际情况，加大师德考核力度。
(四)后勤工作
1、牢固树立服务师生、服务教学、服务学校发展的思想，强化自觉服务意识，变后勤为先行，降本增效，开源节流，确保学校中心工作的顺利展开。
2、加强综合治理和安全工作。坚持“安全第一、预防为主”的方针，以“建设平安学校、和谐校园”为动力，进一步抓好综合治理和安全工作。
一、指导思想
进一步转变思想观念，创新工作思路，不断推进教育改革和发展步伐，深入推进素质教育，以打造优质、和谐教育为着力点，立足全局，突出重点，深化改革，创造条件努力推进建设“西部教育强县”的战略目标。
二、工作目标
1、继续抓好师德师风建设，加强教师职业道德教育。认真落实岗位争先活动，进一步落实党风廉政建设工作责任制，深入推进惩治和预防腐败体系基本框架建设。要结合实际，广泛开展爱国主义教育、家乡传统教育、感恩奋进教育、自强自立教育，让我们的学生有信仰、有寄托、有追求。
2、高质量完成“双基”任务。开齐开足各类课程，文理并重，文化学科与艺体学科并重，促进学生全面发展。切实加强常规管理力度认真做到“五重”。重制度，完善相应的管理制度;重常规，加强教育教学等常规管理;重细节，加强精细化管理 ;重效率，不断提高管理效率;重责任，落实责任追究。
3、管好、用好灾后重建成果，打造特色，铸造深厚，要下大力气狠抓教育质量进一步提升，注重提高教学效率。进一步拓展素质教育和特色校园文化建设广度,促进学校教育质量和发展切实得到显著提高，以育人质量促进教育公平。
4、推进教育科研，实现素质教育整体提升。树立开放式办学的理念，大胆地进行教育观念、教育方式和教学手段的改革，
适应社会发展的需要。
5、进一步改善环境和卫生面貌，形成整洁、整齐、优美的环境，改善校园工作学习生活环境，提高生活质量，培养师生良好的卫生文明习惯，为教育育人营造和谐的环境。构建有特色的校园文化氛围。
6、狠抓安全稳定工作，提高安全意识，落实好“一个制度”、做好“两个规范”、开展好“三个活动”、事实好“四个教育”，加大巡查力度，及时消除隐患，进一步强化责任追究机制、安全督查机制，把安全稳定工作做实做细，做到警钟长鸣。
三、重点工作及措施
(一)、抓好师德师风，加强教师职业道德
1、进一步落实党风廉政建设工作责任制，深入推进惩治和预防腐败体系基本框架建设。弘扬先进文化、倡导廉政文化、营造良好风尚、构建和谐社会等方面肩负着历史重任。开展廉政文化进校园，积极探索廉政文化进校园的新思路。
2、加强引领和学习，培养广大教职员工终身学习的意识，坚持学习、不断提高，增强广大教职员工的法制意识和纪律意识，做到依法从教，规范从教。教育教职工调整好心态，树立主人翁意识，忠于职守、感恩明志，逐步打造一支作风正、政治素质高、敬业精神强的教职工团队。
3、进一步落实培养、培训、轮训制度，提高教职工理论技艺;加强骨干教师、学科带头人的培养，抓住机遇建设一支专业素质高的名师队伍。
(二)用好灾后重建成果，铸造深厚
1、通过校会、班会、校园广播、校园网络、宣传板报、
宣传橱窗、文艺表演等形式，进一步宣传巩固提高治理“五乱”等成果的宣传教育活动，使广大师生自觉遵守相关规定，积极创建“洁美”校园，成为师生自觉行动。
2、完善环境卫生长效管理机制、食堂与学生就餐管理制度、学生宿舍管理制度、校车管理制度、学生常见病传染食物中毒预防控制制度、突发性校园安全事故和公共卫生事件应急预案。
3、认真治理学校门前的秩序，把好学生放学的秩序关。
4、加强学生养成教育，抓好学生日常行为规范的养成教育，教育学生自觉遵守《中小学生守则》《中小学日常行为规范》，自觉遵守社会公德，养成良好的卫生行为习惯，自觉遵守交通安全法规。
5、在学生中继续开展“做文明学生建和谐校园”活动，强化学生文明意识，引导学生践行文明行为，提升学生素养。
6、开展形式多样的“小手拉大手”活动，引导学生劝导家长及其他家庭成员和亲友，通过各种形式动员更多的社会成员参与实施城乡环境治理。
7、加强对教职员工的职业教育和爱心教育，在教职员工中广泛开展师德师风教育和社会公德、职业道德、家庭美德的“三德”教育活动，教育教师热爱自己所从事的事业，爱自己，爱学生，教育广大教职员工自觉遵守《公民道德建设实施纲要》，争当文明市民。
(三)开展各种教育活动，培养全面发展人才
1、以学生良好行为习惯、学习习惯和安全意识为突破口，进一步开展好社区教育，发展家庭教育，着力加强“家、校、社”合作，认真抓好“警校共育”、“校卫共育”工作，
依法推进法制教育、环保教育。
2、倾心做好“灾后残破家庭”“因灾致残”“留守儿童”“单亲家庭”和“感恩明志教育”工作。要求学生给帮助过自己的人写一封感恩信、利用学校校史室展示有关感染的实力图片、引导师生做一件帮助他人的感恩的事情。
3、改进德育工作方式，充分结合各种节日、活动日、结合实际对学生进行家乡传统教育、感恩奋进教育、自强自立教育，让学生有信仰、有寄托、有追求，让德育工作更加生动活泼，让孩子愿意接受，乐于参加。让学生学习做有思想、有追求、有个性、有创新精神的人。
(四)狠抓常规管理，提高教育质量
1、开齐开足课程，保证教学质量。进一步通过各种渠道完善学校教育教学设施设备，充分利用已有现代信息技术及其它教育教学设备仪器加强素质教育，落实体育课外活动，控制学生作业量，努力提高课堂教学的有效性。
2、切实履行法律责任、行政责任以及教书育人的岗位责任。抓好“六认真”和各项工作过程管理，落实科学、精细化管理，把教育管理工作落到实处。
3、实现学前三年幼儿入园率达95%以上，学前一年幼儿园入园率达100%的目标，努力确保保教保育质量位居xxx市幼教前列。义务教育：入学率、巩固率、毕业率、完成率均达100%，三残儿童入学率达100%以上，流动人口中的适龄儿童入学率达100%。高质量完成“双基”任务。
(五)推进教育科研，实现素质教育整体提升。
1、切合实际，有针对性的开展好教育教学研究，发挥研究实效，进一步健全教育科研网络和科研队伍建设，进一
步规范和强化教育科研过程管理，浓厚科研兴校氛围。
2、积极管好用好和重新建设好各种艺体硬件设施和配套器材，认真开展素质教育，落实课外活动，激发师生激情和兴趣，继续促进素质教育向着艺体特长方向发展。让校园成为“教师的家园、学生的乐园”。
3、加强校园文化建设，营造特色校园文化，让每一面墙说话，让每一棵树微笑。
4、进一步规范学风、教旨，提炼历史文化精粹，创设育人环境和人文文化，培养特色校园文化，实现学校上档次、上层次、出实迹、成名校。
(六)狠抓安全稳定工作，提高安全意识。
1、认真落实xxx市《学校安全管理一日常规》，把安全管理分解落实到各个部门。
2、认真做好“两个规范”即：门卫管理规范、液化气使用规范。
3、认真开展好“三个活动”即：开学前安全第一课教育活动、百日安全生产活动、“5.12”纪念日活动。
4、认真开展“四个教育”，即：是春季防病卫生知识教育结、交通安全教育、生命安全教育、防溺水教育。结合这些活动，加强自然灾害知识普及与预防演练，加强人为安全事故教育和宣传，让学生学会避险，学会自救，增强学生自身安全意识。
5、进一步加强警校共育、卫校共育机制，全面提高师生的自救自护能力。
6、完善安全预警机制，健全学校安全工作检查制度，落实学校各处警示隔离标志，随时检查，随时研究部署，随
时通报和宣传教育。
(七)认真搞好后勤管理，努力为教育教学服务。
1、努力做到后勤不后，为学校各项工作的正常推进做好保障和服务，努力服务一线。
2、做好财产管理，建立健全管理制度，建立健全校产帐目。认真抓好学校资金安全和资金保障，抓好实物转移安放登记管理，落实物品领取购买，保障校园水电畅通，校舍安全。
一、基本情况
本期，我校根据教育局的安排，于2月22日上午组织中心校班子成员和村小主任教师召开了学校管理工作会，讨论安排了学校本期的目标和措施，2月22日下午召开了全乡教师会。传达教育局学校管理工作总结会会议精神，提出本期学校工作目标和工作重点，同时布置和安排了新学期工作。各校点分别于2月23日24日上午进行学生报名注册工作，并于2月24日下午14：00举行开学典礼，2月25日开始按课表正式行课。
本期我乡校教职工编制共36人，全部定员无一空岗，正式教师31人，临时教师5人，教学班20个(中心校9个，丁村、结里各4个，董家村小3个);全乡在校学生600多人;学前班4个，在班学生70多人;全乡幼儿园1所，幼儿教师1人，在园幼儿近40人。全乡教师学历合格率为100%，通过函授，自考学历已达本科的有1人，专科的有近20人;全乡在岗党员9人，占全乡教师总数的25%。
二、指导思想
坚持以十七大精神为指导，牢固树立和全面落实科学发展观，与时俱进，开拓创新，紧紧围绕发展、进步这一主题，以确保学校安稳为前提，提高教育教学质量为中心，不断深化教育教学改革，加强管理，努力拼搏，着重抓好德育、教育教学、学校安全、师资队伍管理工作，同时抓好党建、后勤、工会、校务公开、行风评议、退教、家长学校等工作，促进我校教育事业再上新台阶
三、本学期的学校管理目标
1、继续认真开展十七大精神和荣辱观教育，争取本学期末学校创建工作再上新台阶，教学成绩有大提升和新突破，打造一支作风优、业务精、素质高的教师队伍。
2、狠抓学校领导班子建设，牢固树立服务历年，营造和谐、向善、向上的氛围，全力打造一支思想一致、团结协作、政令畅通的班子队伍。结合县委政府“122”发展战略、教育主管部门目标和德育工作“四个一”的总要求，完善学校管理网络，班子成员分工明确，任务具体。班子成员明确自己的管理权限和职责，按各自的岗位职责，认真履行自己的职责和义务，做到事事有人抓，处处有人管。
3、结合新时期的新任务，加强制度建设，建立和完善学校各项规章制度，实行制度管人、情感治校的学校管理机制，千方百计调动广大教职工的工作积极性，学校工作再 1
上新台阶。
4、加强教师思想政治学习，结合周一下午政治学习狠抓师德师风建设，做到内抓管理，外树形象，努力提高教师思想政治素质。
5、全面贯彻新时期党的教育方针，围绕新课改全面提高教育教学质量这一工作重心，以狠抓师生常规训练为重点，加强教师继续教育培训工作和县、乡、校三级骨干教师的选拔培养工作。努力打造一支思想过硬、业务精湛、作风正派、纪律严明、深得社会满意的教师队伍。
6、进一步完善学校档案资料，在达省三标的基础上争创省二级标准。在硬件方面加快董家村小远程教育接收室的建设，改善各校教师办公条件，新建中心校蓄水池，争取支持建设中心校计算机网络教室，努力将中心校建设成四区一流的教学中心，创设良好教学氛围与环境。
7、认真做好安稳工作，切实开展各种活动，通过多种途径、方式做好各项工作特别是学校宣传工作，力争实现零信访。
三、德育工作方面
1、认真贯彻落实县委政府和教育局党委文件，切实开展十七大和两会精神学习和社会主义荣辱观教育活动，力求取得实效，通过学习，力求提高素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作。把继续开展十七大精神和社会主义荣辱观教育活动在我乡校、教职工中、家庭社会中广泛宣传，把学校行风建设意见、要求贯穿于学校的管理过程中，体现在教职工的具体教育教学实践中，突出教育为人民服务这一宗旨。
2、认真抓好 “两会”重要思想、《义务教育法》、《治安管理处罚法》、《公民道德建设实施纲要》、《未成年人保护法》、《中共中央关于加强党的作风建设的决定》等政治理论学习，保证党的教育方针在我乡校贯彻执行，全面推进我乡校的素质教育，推进依法治校，营造健康向上的校园文化，弘扬努力学习、刻苦拼搏的精神。
3、认真组织学习《国务院关于基础教育改革与发展的决定》以及省、市、县基础教育工作会议精神，让全体教职工充分认识“科教兴国”的战略意义，从而强化 “校兴我荣、校衰我耻”的思想，增强教职工的时代感、责任感、使命感。
4、加强师德师风建设，建设一支高素质的教师队伍，坚持以《教师职业道德规范》为准则和省教厅“双八条” 的规定严格要求自己，加强师德考核，重师德、重表现、重实绩，坚持一票否决制，实行师德考核与教师奖惩挂钩，从而达到“为人师表”“教书育人”的目的，树立人民教师职业形象。
5、加强学生品德教育及训练工作。支部书记分管少先队工作。对照《小学生守则》和《小学生日常行为规范》、《新场乡小学生在校一日常规》进行常规培养和训练，以良好行为习惯的养成教育为重点，从行为、卫生、纪律、礼貌、劳动等方面入手，教育学生讲文明、守纪律、爱学习，狠抓学生的思想教育和习惯养成。为学期末全乡教育教学质量的提高奠定坚实基础。
6、认真抓好我乡校小学生法制知识的启蒙教育，本期邀请法制副校长和地方派出所民警向全体师生进行1-2次相关法律法规的宣传教育和法制教育，培养学生从小做遵纪守法的小公民。
7、把品德教育工作贯穿于整个教育教学过程之中，保证每周一次的教师政治集中学习和中午校园红领巾广播播出，让师生及时了解时事政治，从而增强师生讲学习、讲政治、讲正气的政治意识，不断提高师生自身的思想觉悟和师德水平。
8、发挥班级少先队德育工作主阵地的作用，各班必须认真上好班队会课、思品课和安全课、健康课，要求做到专课专上，不得挪作其它课。少先队大队部积极开展好文体活动，办好“红领巾广播站”、“学习园地”、“黑板报”，注重红领巾监督岗的指导和培训;发挥报刊杂志和广播室的作用，创设积极向上的育人环境。
四、教学工作
1、坚持学校以教学为中心，大力推进素质教育，按《四川省义务教育课程计划设置》要求，开足开齐各门课程，切实减轻学生过重的心理负担和作业负担。严禁教师在片面追求教学成绩中体罚和变相体罚学生。必须面向全体学生，全面教育，杜绝放弃差生而不管。教导处以及各村小，认真加强对信息技术、英语、音乐、体育、美术、劳动技术、科技文体、安全教育等课程的教学和检查工作。特别杜绝村小重视语文、数学教学，忽略其它学科。促进全面教学、全面发展。
2、坚持做好每月一次的教学多认真检查，狠抓教师的教学常规检查记载，教导处必须抓好“备课、检查、补救”三个环节的督导工作，注重课堂节奏，狠抓课堂四十五分钟教学效果，向教学常规管理要效率、要质量，力争本期末我乡校总体成绩能有大突破。
3、教导处要指导教研组加强新课标、新教材的学习研讨，为教师使用教材做好指导，在一至五年级新教材的使用过程中发现问题及时教研。
4、组织教师充分利用“天网”和“地网”教育资源，转变自己的教学观念，改变自己的教学方法，适应新教材和新教法。探讨教法改革，学法指导，撰写经验论文。本期主要开展听推门课，高级教师示范课、中青年教师展示课和乡级公开课、乡级骨干教师
的评选活动，扎实开展本乡的教研活动。同时聘请县教研室领导加以指导，争取教师执教水平得到提高。
5、培养、选拔各级青年骨干教师，“给机会、压担子”，推荐、落实青年骨干教师的教研任务，带动全乡教研工作。抓紧抓好教师继续教育工作，不断提高教师业务素质和整体水平。
6、严肃工作纪律，修订完善落实各项规章制度。特别是修订完善对教师、学生的考核评价方案，加强过程性管理，做好记载。做到有章可循，制度面前平等，充分调动广大教职工的工作积极性。
7、认真抓好毕业班工作。总的要求是：配好师资、加强指导，各科并进，确保质量。开好毕业班师生工作会和家长座谈会，强调“思想教育”和“教学成绩”两手抓。对毕业班语数教师选派精兵强将，确保师资力量。做好差生的思想转化和学习辅导，力争毕业合格率达到或超过义务教育规定指标。
8、认真开展好第二课堂，让学生的特长爱好得到培养和发挥。本期继续开展课外兴趣小组活动，项目有武术、写作、普通话、舞蹈、书法、乒乓球等。村小参照中心校项目安排。充分调动广大教职员工和学生积极性，丰富校园生活，培养学生特长。加强科普艺体培训，积极参加科技创新大赛。
五、学校建设和村小管理
自中心校新教学楼投入使用以来，我校打紧开支，改造教师办公室及宿舍，硬化操场，修建旗台和花台、新建了厕所，更换了校门，校容校貌发生翻天覆地的变化。本期学校将进一步节约开支，抓好学校建设和规划。中心校力争通过同乡党委政府的联系，争取资金改造学校操场，同时积极向教育局请示，力争新建学校蓄水池，开学初完成董家小学远程教育接收室的建设，同时添置一些必备的教学设备设施，努力创设舒适的校园环境。
六、人事和后勤工作
1、认真学习宣传人事制度改革的文件，信息，转变思想观念，作好考核记录，为一年一度的全员聘任制工作做好思想准备和组织准备。实行轮岗制度，促使教职工在本乡内各校点正常流动，并打破乡际校际，面向全县参与竞聘，合理流动。大量吸收在音乐、体育、美术、舞蹈、写作等方面有特长的中青年教师到我乡竞聘，以便注入活力，引入竞争机制，进一步深化我乡的人事制度改革。
2、本期将进一步完善我乡教师评价考核制度，加强过程性的管理记载，用好考核
结果，调动广大教师的工作积极性。
3、认真落实国家农村义务教育经费保障机制和省教厅“双八条”规定，大力宣传新机制精神，严格执行国家收费政策，坚决禁止擅自立项收费。本期严格按照国家农村义务教育经费保障机制要求公示收费标准并按标准收取费用。推行民主管理校务公开，挂牌收费。总务上要管好、用好学校的钱、财、物。规范开支，加强审核，接受监督，完善财务审批一支笔制度，明确总务管理职责和权限。管好学校财产，对班级及办公室设备设施定期检查。作业本费期末与学生进行结算，退还剩余部分。
4、加强学校安全稳定工作。安全工作从零开始，本期中心校安全工作由总务主任具体分管，各村小由主任教师具体管，学期初要做好安全责任书、安全协议、安全卡的签订工作，加强交通、用电、防火、防盗等安全工作的宣传教育，增强安全意识，做到安全工作齐抓共管，常抓不懈，警钟长鸣。加强对民办幼儿园的管理指导，提高幼儿园的办学水平。认真上好安全课、健康课，进一步加大相关传染病知识的宣传教育，做好传染病防治宣传教育工作，防患于未然。
本学期办公室将在学校领导的带领下，以学校工作为中心。在全体教职工的支持和配合下有目的的、有条理的、高效益地开展工作，充分发挥办公室的职能，当好校领导行政助手，协调好各部门关系，努力做好服务工作。
一、指导思想：
紧紧围绕学校工作的总体要求，发扬团结协作、敬业奉献精神，以促进学生发展、教师发展、学校发展为根本，加强信息工作，加强制度建设，提高工作效率，推进学校各项工作顺利开展。坚持以为我校教育教学及全体师生服务为宗旨。充分发挥办公室的参谋、协调和服务职能，努力改进工作方法，提高工作效率，使办公室工作达到制度化、规范化。努力提高自身的整体素质和服务意识。
二、具体工作：
(一)协助学校领导和有关部门做好重点工作。
1、配合学校抓好本学期重点工作的组织安排，推进学校工作顺利开展，确保学校工作政令畅通。
2、办理公文、文函等日常公文处理工作、接待来访工作，构建协调和谐的运转机制。
3、做好“周工作安排”撰写工作，及时经由段长下发全体教师，使全体教师明确个人与学校近期的工作和任务;安排校领导行政会议及教师工作会。
(二)根据学校整体工作要求，具体协调安排好各种会议、工作，做好会议记录。认真完成校领导交办的工作，注重调查研究，为领导决策提供科学、具体、全面的第一手资料，在求实、务实、落实上下功夫。
(三)认真地完成办公室常规工作并搞好档案管理工作。
1、按照要求认真整理好各类档案，对上级下发的文件要认真、规范、及时处理，做到文件传送不拖延、无积压、无遗漏和丢失，收集整理各项档案资料并装订成册。做好人事管理工作，掌握基础数据，按要求及时上报信息。
2、做好学校上传文件、外传报告等文字材料的撰写和整理存档工作。
3、在校领导指导和帮助下，明确任务，各负其责，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、打印文件等日常工作，做到严谨有序，不出差错。各项文件材料，力求及时、准确、优质、高效。
4、当好校长的行政助手。协调各处室、年级组工作，及时向校长反馈;重视加强对外联系与接待工作，做好校务公开工作;搞好信访工作及时处理家长群众来信;关心离退休教师，做好相应工作。
办公室是学校的服务部门，在学校中起着上传下达的作用，它的服务对象是工作在第一线的教职员工和学校各部门。事务繁杂，时间又往往比较紧，这些特点决定了要做好办公室工作，必须牢牢树立耐心、细致、高效的工作作风。
一、指导思想
以学校总体工作部署为指针，以教育教学工作为中心，以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标，树立以人为本的理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，抓好内部建设，努力提高素质，在全校教职工的支持和配合下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成绩而服务。
二、常规工作
1、及时收发书面和教育网上文件、通知，并交校长审阅，根据校长的审阅意见，转达给分管校长及相关处室办理或通知相关教师。并作好档案的归档和整理工作。各部门所属的档案，按长、中、短期分类，永久性档案、长期性档案于期末交办公室分类归档。
2、做好文件的上传下达工作。在主管领导指导和帮忙下，明确任务，各负其责，做好文件的理解、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、打印文件、会议记录、会议召集等日常工作，做到严谨有序，不出差错。各项文件材料，力求及时、准确，优质、高效。
3、提前做好开学和学期结束前的工作安排，根据学校部署及时起草学校工作计划（总结）和校历。
4、及时向区教育局和其他上级部门上报学校相关的工作材料。
5、及时出好会议通知、学校工作安排通知、节假日放假安排通知等事宜。
6、做好学校会议的筹备工作、记录工作。
7、继续做好各种迎检和接待工作。
8、做好相关的年报和各类信息统计工作。
9、做好校长及常务校长及校委会安排的临时指令性工作。
三、主要工作
1、进一步做好各部门的统筹协调工作。争取主动、进取配合、充分协调是办公室的主要工作目标。搞好综合协调，确保学校政令畅通。及时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。认真、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推委，出现工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契配合。坚持重大问题报告制度；做各部门之间沟通的桥梁，不贪功、不诿过、不拆台、不越位、顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，提高工作效率。
2、做好学校文函档案管理工作。根据档案管理要求，完善档案管理制度，规范档案管理工作，注意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、规范，作好档案利用工作，更好地为教育教学及各项工作服务。
3、做好校务公开工作。认真做好校务公开工作，增加公平、公正和公开的透明度，对职称晋级、年度考核等各项重大事宜，在全校教职工中及时做到公开。
4、创立有特色的学校文化。优化育人环境，提升学校文化品位。加强学校网页、阅报栏、宣传栏等文化载体建设。继续做好精神礼貌创立工作，巩固并发展礼貌创立成果。协助校长搞好学校外事工作。
5、按时完成人事统计及有关报表工作。收集整理学校办学的基本数据，编制学校的基本情景表，向学校有关部门供给数据查询和信息咨询服务。
6、协助学校做好安全稳定工作。督促值班人员按时到岗并做好安全记录；认真排查不稳定因素，及时化解各类矛盾纠纷。
7、做好学校网的建设工作，各处室教研组要配备电脑，并实现共享。
8、树立服务意识，公正公平地做好各项人事工作，配合校长做好教职工绩效考核、、继续教育、日常考核、教职工工资增加、职评等工作。
四、具体工作安排：
x月份：
2、制定落实各部门目标职责书。
3、收缴各类计划、总结。
x月份：
1、开展系列活动。
2、学校档案材料系统整理
x月份：
1、各种活动评比总结。
2、师生意见反馈及测评工作。
x月份：
1、编写上半年大事记
2、配合做好中考工作。
3、督促、收缴各部门工作总结。
4、撰写上半年工作总结。
x月份：
1、教师半年度绩效考核。
2、文档及材料整理。
3、安排继续教育工作。
4、督促、收齐学校各部门工作计划。
一、指导思想
学校教育教学工作将紧紧围绕上级相关文件工作要求，以全面提高教育教学质量，促进学校全面、健康、发展为目标，以进一步推进课程改革、优化教学方法、改善教学手段，提高课堂教学效率为核心，不断更新教育理念，大力提高素质教育的水平，不断创新，夯实基础，强化习惯，培养学生的探究本事、实践本事和综合本事，进一步提升办学品位。
二、工作目标
确立服务理念，塑造良师形象，办人民满意学校；
实施校本科研，创造特色品牌，创社会美誉学校；
加强教学管理，丰富学校活动，办学生喜爱学校；
提升教师素养，提高教学质量，创内涵丰富学校。
三、主要工作
（一）努力优化教育环境，不断开创学校德育工作新局面
1、坚定不移把德育工作放在首位。
要充分整合各种德育资源，自觉把学校德育工作抓在手头，摆在案头，挂在心头，进取把爱国主义教育、革命传统教育、中华传统美德教育和民主法制教育有机统一于教育教学之中。德育工作中我们要唱响一个主旋律，即爱国主义教育，弘扬和培育学生的民族精神；要抓好一项基础工程，即养成教育，要为学生成为现代礼貌的中国人打下坚实的基础。新学期少先队工作要进一步认真学习《小学生日常行为规范》，逐渐内化为素质，外化为行为，并努力把传授知识同陶冶情操、养成行为习惯结合起来，建立科学的学生思想道德行为成长轨道，综合考评制度。同时，我们将要加强班团体建设研究，以舆论为导向，贴近学生、贴近生活、贴近实际，增强德育工作吸引力和感染力，提高德育工作的.主动性和实效性。
2、坚持不懈抓好师德建设。
教育是心灵感召心灵的工作，是人格培养人格的事业。建立一支素质优良的教师队伍是学校德育的关键。每一位教师都要不断加强品德修养，完善人格，提升境界，为学生树立起良好的榜样，更好地影响教育学生。要大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范和行为准则，争做“风趣幽默、宽容大度、关爱学生、勤勤恳恳、不问名利”的教师。努力使广大教师真正成为学生正确思想的引导者，高尚情操的培育者，完美心灵的塑造者，优秀班团体的建设者。
3、深化德育活动活动。坚持每周一次的升旗仪式，将爱国主义教育资料系列化，认真组织宣传，让学生在每次讲话中受到爱国主义教育。切实加强环保教育、生命安全教育、心理健康教育，培养学生良好的精神风貌。
4、把德育与课堂教学进行有机结合。
全校教师人人都是德育工作者，在教学中，有机渗透德育，探索新时期德育教育的新途径。各科教师应根据自身的教学特点，自觉地在课堂教学中渗透思想品德教育，真正重视未成年人思想道德建设工作，构成系列化、整体化的德育教育网络。要求每位教师在课堂渗透德育中创新“五有”，即渗透德育有意识、制订计划有安排、备课本上有体现、课堂教学有落实、下课之后有效果。加强晨会、班会课的管理，学校定期组织主题班会共同创造研究班会、重视班会的良好氛围，创立德育科研群体。
5、发挥少先队的组织作用。
少先队学生会、活动是学校德育工作的主阵地。少先队应根据自我的特点，经过升旗仪式、队干部的培养等常规教育和丰富多彩的特色活动，活跃学生身心、提高学生素养，培养高尚的思想品德和良好的行为习惯，学会自我教育、自我管理，使队员得到全面发展。
6、建立学校、家庭、社会三结合教育体系。
加大社会参与学校德育的力度，逐步构成劳动、安全、法制、国防、心理健康、爱国主义及家庭教育等几个社会教育板块，协调学校、家庭、社会的三结合教育，从而为未成年人思想道德建设组建一个更完善的教育网络。在对学生开展学生自我保护、自我生存及生命意识教育的同时，定期对学校的一切设施进行安全检查，消除隐患，杜绝一切事故发生，确保师生安全。切实加强心理健康教育，培养学生合作、关心、宽容、诚信等健康心理品质，培养学生应对挫折的顽强毅力和吃苦耐劳的精神，培养学生适应社会生活的本事。
（二）强化常规管理，提高教育教学质量
1、教育质量是学校生命线。
我们要把提高教育质量当作头等大事来抓，全面推进素质教育，促进教育质量再上新水平。加强质量监控，强化目标职责制。
2、加强常规管理。
按照教学常规工作要求，结合学校实际情景，从计划、课表编排、备课、上课、作业布置与批改、辅导检测等环节上、从质和量上，对各项指标都做出明确要求，构成常规检查、常规管理制度，并将结果纳入学期末的考核。要继续实行教案、作业的检查制度和周四听课制度。严格执行国家课程计划，强化教学法规意识，开足开齐各门学科，严禁随意调课、缺课，确保各类课程的教学质量。强化教师备课，提高备课质量，做到不仅仅要备知识点，更要备教法和学法，逐步提高教师驾驭教材、创新性的处理教材的本事。本着“向四十分钟要质量”的原则，要求教师大胆改革课堂教学模式，进取探索自主学习、合作学习、探究学习的新路子，注重因材施教，努力提高教学效率和教学质量。全体教师都应注重培养学生良好的学习、行为习惯。注重后进生的转化工作，加大家访力度，进取创立学校、家庭、社会三位一体的促学环境。
3、加强课程改革，提高校本教研的实效。
新的学年，我校的新课程改革要在科学操作、整体推进、自觉反思、不断调整的基础上，把握重点难点，力求课程改革改出实效、改出质量。加强校本教研，继续开展教学研讨活动，结合本校教师教学中存在的问题或困惑，开展“问题”研讨，在评、议、研中互学共进，提高课堂教学的实效。要注重培养年轻教师，要进取为广大教师创造再学习的条件，鼓励和支持教师参加各种形式的业务培训和学习，提高业务水平和教学本事。
4、进一步加强现代教育技术工作。
进一步加强学校的现代教育技术工作，要求教师努力树立“关键是意识现代化”的观念，进一步掌握现常用的现代教育技术手段，每位教师都要掌握上网搜索资料、处理资料以及收发电子邮件的本领。充分发挥网络资源在教学中的作用。
5、强化校本研修。
以教研组为单位，按照学校教研工作安排，不断创新业务学习、团体备课的新资料、新形势、新措施，切实加强校本研修的针对性、实效性。
（三）后勤工作
1、加强学校公物、水电的管理。
有关负责人对各功能室的公物要认真做好开学登记，期末清点工作，坚决杜绝浪费现象的发生。并实行各功能室的公物的管理和卫生工作包干到人到班的制度。仓库的物品出入必须要登记。
2、增强服务意识。
后勤人员也要认真履行岗位职责，要增强岗位的安全意识和全局意识，坚持安全第一思想，不断提高职责性和进取性，大力提倡敬业、合作、奉献精神。做到平时多做一点、干得实一点，对工作多想一点。
一、日常工作
在学校两址办学的情况下，协调好校内校外的各项工作。
办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、保管校章，收文、发文，完成各项临时工作。
配合其它部门参加各级各类评选、督导、展示、研讨等活动。组织国际联校学科评估活动。
加强自身思想建设，不断提高政治素质和业务素质，提高管理水平，提高服务能力。
二、人事工作
（一）深化用人制度改革，大力宣传“教师聘用合同制”，做好聘任、考核工作
1．聘任：xx年4月：聘任意向调查表；xx年7月：签订协议（在职、见习、试用、外聘返聘）
2．考核：
推行教师职业道德考核制度和奖惩制度，与我校《教师评价》相结合，落实XX区《师德评价手册》。
（二）教师培养，“十五”继续教育工作
按照区教师继续教育办公室的统一要求，做好“十五”继续教育工作。
1．英语口语能力：经过努力，我校已有50人达到规定标准，继续组织未达标教师参加辅导及测试。
2．应用信息技术能力：参加计算机a级考试，协调组织教师参加区继续教育办公室组织的统一培训。
3．校本培训：继续以专家讲座、学科教科研活动、学历达标等多种形式开展；加强对教师自学的要求。
4．加强教师素质建设，引导教师自主发展，如：写一笔好字、做好教师生涯规划等，努力提高教师自我心理调节及心理辅导能力。
5．配合其它部门，做好体育教师的继教工作。
（三）新进教师的各项工作
完成新进教师的培训、考核、转正、调入等各项工作。
（四）协助各部门，培养骨干教师，宣传优秀教师的成功经验，促进“两名工程”实施；探讨适合我校的优秀教师培养模 式。开展各项评优工作。
1、加强师德建设，开展“师德先进”的评选工作（校级、中心级）。
2、开展“青年先进教师”的评选工作（校级、区级）。
3、做好各级“学科带头人”、“骨干教师”的评选工作（中心级、区级）。
（五）做好工资管理工作，逐步建立我校个人工资档案。
（六）做好社会保障系统的各项工作，完成失业保险及养老保险（外聘教职工）的年度审核工作，本学期重点做好外聘教职工的医疗保险工作。
（七）协调配合各部门，做好关于“住房补贴”的各项工作
（八）做好人事档案，各项人事报表统计工作；做好离退休、在职人员的信息采集工作（cmis系统）。
（九）做好教工调出、退休工作。
（十）做好离退休教师工作。
（十一）开展促进
教师和谐发展，心理健康教育，建和谐校园的各项活动。
新建“教师论坛”（内部论坛）。增进教师间交流。
（十二）完成职称评审的准备工作。
三、档案工作
1、完成年鉴的整理工作；各口上交每月大事记。
2、完成上学年档案整理，个人档案交师大档案馆。
3、根据上级文件及各项检查要求、我校具体情况，逐步完善我校档案管理办法。
根据学校工作计划的精神，紧紧围绕学校中心工作，在分管校长的领导下，结合本部门工作的实际，本着求真务实工作态度，创造性的开展工作。
一、进一步加强各项管理工作。
1、进一步完善学校的各项规章制度。结合学校实际，制订符合学校实际发展需要的规章制度。
2、加强规章制度的执行力度，努力使全体教职工形成规则意识。
3、认真组织学校各级各类会议，检查、督促会议精神的落实。
4、加强常规工作检查工作。
5、加强劳动人事管理工作，切实做好新进人员人事关系的各项工作。
6、认真做好学校工作计划与工作总结的起草工作。
二、进一步规范文档工作。
1、规范文件的收发工作。
2、加强学校档案的管理，规范文档借阅工作。
3、加强资料室、校史展览室的管理工作。
三、协助学校领导积极开展教师队伍的建设工作。
1、认真组织开展教师的继续教育工作。
2、配合教导处搞好教师的业务学习。
3、配合党总之开展教师的政治学习。
4、积极配合学校总之、政教处开展班主任队伍的建设工作。
四、做好接待及对外联络工作。
1、认真做好来访的接待工作。
2、主动拓展对外联络的渠道，进一步扩大学校的影响。
五、做好沟通工作。
1、协调好学校各部门之间的关系，以便提高工作效率。
2、做好学校的政策、规章的宣传解释工作，减少隔阂，消除矛盾。
六、当好校长的助手。
1、协助校长处理好学校的日常事务性工作。
2、为学校教育、教学、管理建言、建策。
七、进一步加强学校宣传工作。
1、加强同安庆市各宣传媒体的联系，积极扩大学校的影响。
2、在学校行政与党总之的领导下做好日常宣传工作。
3、充分调动学校宣传报道组的积极性。
4、充分发挥校园网的作用。
八、高度重视学校安全工作。
1、认真检查学校的各项安全规章制度的落实情况。
2、积极配合总务等部门开展安全工作检查。
3、加强安全教育宣传和安全工作的宣传力度。
九、积极协助学校工会开展各项工作。
★ 下期工作计划
